可可簡歷網

位置:首頁 > 面試 > 面試經驗

C 工程師職位面試9篇

C  工程師職位面試9篇
面試經驗1面試公司:北京北大方正電子 職位:C++工程師
方正電子印藝研發中心面經: 穿上找工作的戰袍,沒錢打的,只能坐375到中關村北,再倒車到上地五街,看見方正大廈,四層小樓。
因為是由人推薦,接到面試電話那是異常的客氣,從來沒有接到這麼親切的 電話,hr還給了我手機號,汗~~ 告之是437,找了一圈才找到,進去跟hr笑臉相迎,hr拿了份筆試題讓我去隔壁的房子裡做筆試題,裡面比較吵,他們的員工正在討論 介紹下筆試題: 總的來說,筆試題相對來說不難,一小時做完1.前面10個選擇題都不難,都是基本的c/c++的內容,包括指標,虛擬函式,const等知識點 2.簡答,包括 #ifdef #else #endif的作用,int和char *怎麼轉化為string型別 3.程式設計題 a.老題目,都寫了n遍,不用庫函式,實現strstr()函式 b.給定一個數字串(0到9任意取值),長度為n,給定m個數字子串,長度為3,請程式設計實現,在源串中找出字串的最大的解決方案 ie:比如源串為12314231452,字串為123和231,其中123出現的次數為1,而231的次數卻為2交題給hr,準備面試. ps:方正電子那邊很喜歡稱呼他們為xx老師,喜歡乖的學生。
來了位技術經理,趕緊上去套近乎,呵呵,一對二就在437小房間開始了 1、技術經理讓自我介紹,包括自己的專業背景,基本情況,性格,以及作過的專案 我balabala一陣狂侃,眼睛一直注視著技術經理,說的專案技術經理不是很懂,沒法產生共鳴,我找工作目標是做嵌入式開發的,卻來這應聘c++工程師,本身專案就比較少涉及c++, 為了戶口硬著頭皮上嘍 2、自我介紹完畢,技術經理提問環節 a.我看你做的專案都跟c++關係不是很緊密,那你能夠做好我們這個行業嗎? ps:我應聘的是方正電子的印藝研發中心,這是他們的核心業務,在報刊印刷排版市場佔有率達95%以上 這個問題一針見血,本來應聘的就不是自己從事的行業,只能一直強調自己的自學能力和對方正電子的熱愛之情,說到自己用過他們的飛騰排版軟體,他插了一句,是盜版的吧? ft,我說,xx老師,對不起,我們是學生,只用於教育 b.我看你專案大部分都用c,那你說說c和c++哪個好吧? 語言沒有哪們好不好,只是看適不適合自己的專案,c和c++都是世界上很好的程式語言,c偏底層,c++偏上層,講了下c和c++的發展史,以及自己對c++四種特性的理解,最後也不知道怎麼扯到自己編碼比較規範,自己說是遵照華為公司制定的軟體規範寫的,老師問哪兒來的,別人也是不是遵照該規範?我強調了編寫程式碼規範的作用,有利於專案組充分溝通,也對自己以後重新看程式碼很有好處,所以從學程式設計第二年開始就一直按照該規範來進行作業 c.看看我筆試卷子,你覺得你答得怎麼樣? 我很有自信的說,答得比較好,然後說最後一個題目由於時間不是很充足,沒答得很完整,其他的題都不難 d.在學校當過學生幹部?參加過什麼社團? 就說自己下象棋,五子棋比較厲害,是我們學校棋協的組織部長,組織了兩場大型的校際比賽,並去超市拉贊助等等 到此為止,技術經理面試完畢,然後由hr來問 a.看你剛才說得那麼多,你是不是大學經常做演講啊? ft,我說做演講不是很多,只是參加社團活動鍛鍊了自己(事實是自己不擅長在公眾場合下說話,只是面多了而已,表現得太放鬆了) b.再具體介紹下的性格,包括優勢和弱勢 心裡想不是已經說過一遍,又讓說一次,然後這次就強調自己的獨立和堅強,講了一個故事來論證,估計把hr感動了,缺點就講了下自己有時太過於謹慎而已 c.受過什麼樣的挫折呢? 又開始講故事,講了自己大學聯考的故事,以及找實習在intel一對五慘敗的經歷,然後說發現自己的不足,下定決心好好補上來,估計又把hr給感動了,汗自己太能噴了 d.你的職業規劃是什麼樣子? 這問題都回答了n遍,說自己只能規劃3-5年的路,紮紮實實的去學,爭取在能夠很好得理解本行業,並對本行業的趨勢有一個巨集觀上的把握,此類云云 e.需要公司為你解決戶口嗎? 很希望公司能為我解決戶口,畢竟自己在北京上學這麼多年。
我問的問題: a.我瞭解到公司主要做印刷排版的,那楊老師您能不能給我介紹下相關的業務? b.公司在印刷排版市場佔有率達95%以上,請問公司又是如何保證這一領先地位呢? c.請問公司的職稱體系是什麼樣子的? 握手告別,沙楊那拉 總結: 1、太過於放鬆,沒有好好把握自己應聘的角色,講故事講太多了,估計在hr那關肯定能過 2、忘了把獎學金證書以及發表的論文交給老師,上了車才發現,汗一個
面試官的提問:簡單的自我介紹,之後問了不少問題,我也balala說了一堆,哈哈

------ 面試經驗2面試公司:文思創新(vanceinfo) 職位:C++工程師
3月9號接到VanceInfo的面試通知。由於10號我有三場面試,所以當時接到VanceInfo的電話時希望能夠將面試時間往後推一下,但是被對方態度很強硬的給回絕了。
斟酌再三,決定放棄了和VanceInfo面試時間有衝突的另外一家小公司。畢竟感覺VanceInfo還是比較大的一家公司。雖然網友褒貶不一,稱其為二道人口販子,專門給其他公司像華為、微軟做外包,從中賺取差價,但畢竟是一家比較大的外包公司,好歹也是在紐約上市了的,再說做外包就是那麼一回事兒。
3月10號那天去了以後,通知的是10:00開始筆試,大概10點半的樣子才開始。去的時候向前臺諮詢,那前臺MM的態度真的很生硬,一副高高在上的樣子,連讓我等候的地兒都沒有說清楚。給我的第一印象就不是很好了。一個小小的前臺,也沒必要跟她一般見識。
筆試的內容很基礎,我應聘的是c++工程師,考的主要是c++很基礎的東西,像什麼運算子優先順序、++、——什麼的,還有sizeof()計算記憶體佔用大小的題。如果平時注意的比較少,還真不容易回答的上來。最後一道思考題很可惜,沒有做出來。
題目是:有A、B、C、D四個人在夜裡要過一座橋,過橋時間分別為1,2,5,10分鐘,他們只有一隻手電筒,這座橋只能同時過兩個人,問怎樣安排才能使4個人在17分鐘內通過這座橋?
一般人做出來都是19分鐘,很可惜我就是屬於那一般人,沒做出這道題。
VanceInfo的筆試有個特點,就是先要填份簡歷,不需要自己帶簡歷了,按照它的格式完成簡歷OK。
筆試結束後,那個考官MM說,由於已經快中午了,吃完午飯再進行面試,但公司沒有訂到飯,所以讓我們自己到食堂去吃。這明顯就是搪塞嘛,還不如神州數碼呢,人家好歹午飯是免費的,不需要自掏腰包。讓我對VanceInfo的印象分又減了幾分。
吃完飯後,大概還不到12點。飯前考官MM說的是吃完飯去找前臺,然後會安排面試。但是我們去找前臺MM時,她就叫我們在一邊等,也不說什麼時候開始。還是有個好心的保安同志說要到1點半才開始呢。還得等一個多小時,而下午2點我還有另一場面試。這簡直成了持久戰嘛。把我們晾在一邊,啥也不說,一個挺正規的公司咋辦起事兒來這麼不正規呢?我對它的印象是越來越差了。於是,我沒打招呼就直接閃人了,去另一家公司面試去了,要不然就為了文思創新一家公司而錯過了兩家公司的面試機會,忒不值了。
本來對文思創新也沒多大興趣了,沒想到傍晚的時候VanceInfo又給我打來電話,問我為什麼沒跟他們說就提前走了而沒有面試。呵!還是我的不對了呢!不過那個MM還好,又給我安排了面試機會,是11號11點。
抱著玩的心態,11號11點我準時到了VanceInfo,但是得到的答覆還是一個字:等!大概等到12點的時候才輪到我面試。My God!這公司也太不守時了吧,就像我應該必須等它似的,憑什麼啊!不過也算情有可原,據說南京的VanceInfo最近在瘋狂招人,去應聘的很多,面試的也很多,忙不過來也是情理之中的事兒,反正我已經來了,沒什麼事就等著吧。
我前面幾個哥們不知道應聘的什麼職位,要上機考試;還有個女生面試完後說,面試官差點把她給問哭了。弄的後面的那些哥們個個緊張兮兮。我在網上也有看到VanceInfo的面試挺嚴,還有英語面試什麼的。反正我是抱著不來白不來的心態來面試的,所以到我面試的時候反而一點也不緊張。面試官就針對我的情況問了些關於C++的知識點,比如指標、記憶體洩露、繼承、多型什麼的,還問了個二分查詢法。感覺自己回答的還算可以吧,技術面試通過應該沒有問題。
我估摸著南京的文思創新主要還是針對華為等國內企業做外包的,所以也沒有英語面試,或者二面的時候需要英語面試。還算比較幸運吧,沒有出現差點被面試官問哭的狀況出現:)
做外包比較累,面試的時候直接跟我說了需要經常加班和出差。也聽說了VanceInfo的加班情況是很嚴重的。而且實習給的工資貌似跟神州數碼也好不到哪兒去。
所以11號傍晚VanceInfo打電話來通知我二面時我以沒有時間為由給拒了。(的確沒有時間,跟12號上午的面試有衝突。)
面試官的提問:題目是:有A、B、C、D四個人在夜裡要過一座橋,過橋時間分別為1,2,5,10分鐘,他們只有一隻手電

------ 面試經驗3面試公司:360buy·京東商城 職位:c++工程師
京東面試,通知下午三點半,我很早就去了,結果等到五點鐘才面到我們,餓死了。

總體,面試的一些問題還是比較簡單的。但是打得不好,主要是這些問題是比較簡單,但是就是簡單平時可能就這樣隨便學一下就過了,沒有仔細深入和歸納。 還有我也不知道是不是他們已近不想招人了。好像他也沒怎麼仔細看我的簡歷吧。

面試過程。

進去坐下,首先他讓我介紹自己,沒有說是介紹自己的基本資料,是介紹自己。
我的回答是名字,本科,研究生,來自哪個學校,什麼專業。
然後我停頓了一會,想他會問我吧,尷尬了,他說就這些嗎,意思叫我繼續介紹其他情況,下面就是我介紹研一主要是學習基礎知識,研二參加一些實踐,講sctp,不過大部分是將sctp基礎知識,sctp是類似於tcp的升級,sctp主要區別於tcp的地方是的一些特性,然後是講到sctp的握手機制,我覺得沒有講的深入,只是講了一些流程,和防止了syn攻擊。 總之大多都是講sctp是什麼,並沒有突出其重要的特性和使用的價值,關鍵之使用價值,沒有吸引住對方的東西。總體就是平鋪直敘,沒有吸引點,也沒有表現出個人在其中哪些貢獻和工作能力。
面試官的提問:網路分層,和各層協議
資料結構的基礎知識
快排序

------ 面試經驗4面試公司:泰立嘉科技 職位:C++工程師
到公司後,前臺讓填了一份面試的表格,然後給了一份筆試題,時間40分鐘,我大概做了30分鐘做完了,感覺題不難。完了之後來了個人做技術面試(感覺應該是一個專案負責人),先是針對筆試題做了一些提問,然後又除了幾個技術方面的難點,感覺自己做的還行。接下來也做了一個簡單的英文面試,大概20分鐘,就是先做個自我介紹,然後簡單介紹自己做過的專案。總體感覺挺簡單的,最後問了我的職業發展規劃,我說自己想在Linux方面發展,他們這次好像招的windows下的開發。最後是問我期望的月薪,我開了5K。。就這樣面試結束了。很明顯是嫌我工資開高了,還有就是職業規劃方面的問題。最後聽說我一個同學去了,工資也就3K。呵呵。
面試官的提問:你的職業規劃是怎麼樣的?

------ 面試經驗5面試公司:華為 職位:C++工程師
此公司在宣武,本來我不想去的,但在網上查了查公司的資料,看到公司在150人以上,感覺是個中型的公司,我還不想放過此次機會!然後就請假過去了!去了之後!哎!非常失望!公司就10多個人,業務都佔10個人!就4個開發人員,還主要以asp為主!(米有鄙視asp的意思)我在前臺等經理面試的時候,聽到他們的業務就是給各個小公司或者商家打電話,說給建立網站的。哎!面試過程反正自我感覺良好,但我想就是讓我去我也不會去的,太遠是一方面,還有公司的辦公環境也是一方面。
總結:再得到一個面試機會的時候,要先在網上查清楚公司的具體情況 ,感覺適合自己後再行動!
面試官的提問:技術問題和個人性格作風等

------ 面試經驗6面試公司:東軟 職位:C++工程師
正月初十瀋陽招聘會,上午投簡歷,下午1.30就去面試了,由於時間緊,我都沒有吃午飯,到了東軟,需要登記才能進入(需要身份證),然後給你一張貼紙,貼在胸前。由於是東軟總部,確實很大,也很氣派!
走了很遠才到會議中心,我們大概30-40人又C++得有JAVA的一起應聘,開始做套題,我選的C++,題都很基礎,只要把C++課本看透就行了,涉及到其他知識地方很少,最後有一段英譯漢。
我記得三個大題
1。翻轉一個連結串列
2。寫出string類的建構函式,解構函式,賦值函式,複製函式
3。忘了
面試官的提問:為什麼選擇東軟?

覺得東軟怎麼樣?

做過什麼專案?



------ 面試經驗7面試公司:溫州商翼 職位:C++工程師
1 開始先讓介紹自己覺得最有收穫的專案,介紹完簡單問了一下遇到的問題,其中的創新,
收穫,以後的改進。
2 然後問是否瞭解作業系統核心, 對win平臺 linux平臺是否熟悉。
是否瞭解多執行緒,多工處理相關知識。問的不是很細。
3 遇到的最大挫折。
4 最有成就的一件事情。
然後問我有什麼問題。
我也問了4個問題
1 百度的發展--多語言,國際化
2 百度的創新激勵
3 百度的員工培訓
4 實習要求情況,
面試官的提問:1 開始先讓介紹自己覺得最有收穫的專案,介紹完簡單問了一下遇到的問題,其中的創新,
收穫,以

------ 面試經驗8面試公司:上海易寶軟體 職位:C++工程師
第一天在我學校宣講,收了簡歷後,現場筆試。晚上回去收到面試的電話。第二天面試感覺一般吧,是技術面試,問得一些專業的問題有點難度,感覺自己答得不怎麼樣。上午面試完我覺得沒什麼大希望,但是晚上竟然收到HR的電話,說對我印象還不錯,讓我明天打上協議準備簽約。說實話,通過在網上查的對著公司的評論,以及上一屆學長的建議,我並沒有打算籤這個公司。
面試官的提問:作業系統
資料庫
資料結構

------ 面試經驗9面試公司:神盾杭州 職位:C++工程師
首先筆試,全英文的筆試題,不過不難,有點英文基礎的都能看懂,做完後跟專案經理聊天,主要根據簡歷瞭解你熟悉的相關技術。這個聊的不錯,再然後就是跟HR聊天,HR介紹公司的待遇薪酬,最後問你的理想薪酬,問完後就去找其他人商量,再然後就是HR和一個自稱專案經理來一起打壓你的待遇!這個打壓的非常狠,難道臺灣人都是摳門的?就像不付錢給你幹活的?
面試官的提問:windows下的com,mfc和驅動相關的問題!

------