職場
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別忽略了試用期的勞動保障要求
現在,國內大多數省市都根據國家《勞動法》制定了相關的勞動合同範本。在各範本中,都對員工應享受的勞動福利待遇和勞動保護做了明確的規定。應該說,地方勞動部門提供的勞動合同範本是最權威,也是最系統的合同範本。但事實...
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試用期內用人單位並非可以隨意解除勞動合同
試用期內用人單位並非可以隨意解除勞動合同根據《勞動法》第二十五條和《上海市勞動合同條例》第三十三條的規定,勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同。可見在試用期內,用人單位解除與勞動...
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關於工傷爭議若干問題的思考
內容提要:勞動者與用人單位之間因享受工傷待遇問題引起的爭議,在勞動爭議中佔較大比重。工傷爭議大都發生在勞動管理不規範的用人單位,這些用人單位一般沒有與勞動者簽訂勞動合同,雙方之間形成的是一種事實勞動關係,而且這...
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停工醫療期內不能解除合同[必讀]
問:我與某外資公司簽訂了為期一年的勞動合同。合同到期前一個月,因突感胃部不適,前往醫院檢查發現已患有一定程度的胃潰瘍。醫院給了我病假一個月,期間進行階段性醫療,一個月後,我到醫院複查,醫院檢查後建議再休息一個月,待病...
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租賃制員工須防四種侵權
今年,南京市就業領域一大亮點,是人才租賃式就業呈高速增長。記者昨天瞭解到,市人才租賃協會所屬的32家會員單位,共派遣職工就業約5萬人,年增幅超過30%。不在會員單位之內的派遣就業人員,也約2萬人。有關專家認為,高速發展固然...
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關於辭職時的培訓費和競業禁止賠償
訂合同時公司要求我們還簽了一個補充協議:要求我們在離開公司後不得利用公司的資訊渠道、資源從事相同的工作,也就是說不能到競爭對手那裡去工作。在去年,公司對我給了一些優惠條件,創造了一些機會開展業務,一年的時間我的...
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約定加班費的協議是否有效?
眾所周知,法律規定工作是有標準時長的,也就是“每日8小時,每週40小時”。除正常工作時間之外的工作稱之為加班。加班是現代打工人的常態,加班費是打工人應得的工資報酬。那對於企業與員工約定加班費的協議是否有效呢?今天...
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保護從事家教的大學生 暑期家教要謹防陷阱
今年夏天,綿陽某高校一女大學生被犯罪分子以請“家教”為名誘殺。這起令人震驚的事件發生後,如何保護從事家教的大學生,特別是女大學生的人身安全成為人們關注的焦點。網上騙局黃珊是西南科技大學大二學生。7月5日,她登陸...
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護士辭職信個人原因
尊敬的醫院領導:您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院...
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咖啡店員工辭職信
尊敬的咖啡館老闆:各位領導,我帶著複雜的心情寫這封次致信。由於您對我的能力的信任,使我得以加入咖啡館,並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在咖啡館從事的xxxx管理工作,使我在xx開發,xx等領域學到了很...
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員工簡短辭職報告(特選2篇)
篇一尊敬的領導:我很遺憾在這個時候向公司提出辭職,我來公司也3個多月了,對公司以人為本體恤下屬,特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動,讓我一度有著找到了依靠的感覺。而今公司正值用人之際,業務發展迅速,但是由於個...
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離職證明撰寫注意事項
離職證明,是用人單位與勞動者解除勞動關係的書面證明,是用人單位與勞動者解除勞動關係後必須出具的一份書面材料,該材料可以表明勞動者目前跟用人單位無勞動關係,可以避免日後發生不必要的勞動糾紛。那麼,什麼樣的離職證明...
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實習生試用期員工從企業離職的正常流程
粉絲提問:我在一家公司實習,簽了實習協議和三方協議。實習協議是三個月(4.24~7.24),在我拿到畢業證時(6.30)還沒做三個月,現在我在三個月到期後的一天(7.25)提出離開公司,是還沒轉正沒簽合同的。請問我現在走需要公司提供什麼嗎?(...
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基層公務員辭職信
尊敬的各位領導:你們好!首先為我的辭職申請向各位領導表示深深的歉意。自20xx年進入特警支隊工作以來,在領導的關懷、同志的幫助下,我虛心學習,積極實踐,獲得了以下認識和感悟。第一,通過參與工作、開展教育、深入思考,我樹...
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同事問起離職去向的時候,要怎麼說
最近我的朋友莎莎打算離職,先提了離職申請,還在走流程。她本想著離職了也低調一點,所以除了直屬上級之外,她沒有跟其他任何人說過即將離職。但事與願違,她離職的事兒很快就傳開了。她在公司人緣不錯,所以很多人都跑來私聊她...
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教師文藝的辭職信範文
〖摘要〗自去年分配到我校以來,我一直受到了您的各方面的幫助,對此我是感恩不盡的。在寫辭職離職嗎?小編在這裡就給你精心收集了一篇很不錯的《教師文藝的辭職信範文》,你不妨予以查閱。尊敬的x校長:你好。首先向你說聲對...
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計算工資表的出勤天數
這個每個公司的不一樣。正常的應出勤天數為:26天國家假日休息天數應規劃為實際出勤天數內,如將該假期減去,那麼每月應出勤天數也需相應減少。李某某6月份應出勤天數26天實出勤25天國家法定假日1天在核算該員工工資的時候...
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對於不善言辭的人來說,如何搞好人際關係
職場是一個講求相互協作的地方,任何人的成功都離不開團隊的支援。對此,性格外向的人,總是能夠在短期內就跟其他同事聊得火熱,從而得到其他人的幫助;而不善言辭的人,更多時候不知道如何向同事尋求幫助,或者向同事表達自己的觀...
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看美女職場高手如何搞定古板上司
只要心態好,擺正自己的位置,在職場中就沒有難以相處的上司。雪莉在我們公司裡是很出名的“惡上司”,她領導的部門跳槽率極高。在公司裡有一說法:老闆看不慣誰,不用付違約金即可讓那個人滾蛋,祕訣是把他調到雪莉的部門。我不...
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職場女人如何應對壓力
生為女人的你在職場上的壓力比男人更大,但同時你也更有優勢去化解。男人與女人的差別是長久以來人們不斷探討的話題,男人和女人有著不同的思考方式、不同的行為方式和不同的情感需要,這些不同既反映在生活上,也反映在職場...
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上班族不孕育的八大惡習 手機經常放褲兜
今年處於生育高峰期,據瞭解,一些沒有趕上今年生產的夫婦也正在加緊準備明年生孩子。對於長期加班出差、無生活規律的白領而言,要一個健康的寶寶則更要讓身體心理充分準備,為此,專家指出八大習慣影響生育。一、手機放褲兜多...
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應該怎麼絲滑地處理同事關係
最近和好久不見的閨蜜深夜長談,偶爾說起她的一個同事,經常會因為一些工作上的事務和她槓起來,感覺矛盾隨時都會爆發,一時不知道該怎麼辦才好。其實我們在職場中,和同事有矛盾這件事情經常會出現,有時候是因為任務分配的原因...
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許多人無法拒絕同事搭車
    許多人無法拒絕同事搭車的原因是:擔心在拒絕後會影響同事關係。但是,在“拒絕他人為了自己”以及“遷就他人為了人際”兩者之間,往往要做出選擇。狠心點!拒絕人本就是件不討好的事情  ...
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職場小白在職場中應該知道的事
哈嘍!小夥伴們大家好呀!初入職場的小白總是懵懵懂懂的什麼都不知道,還容易四處碰壁。不明白領導為什麼要做出這樣的決定,不明白同事為什麼都有點偽善。這裡分享給大家5條在職場中應該知道的事,職場小白趕緊來看看~—01—職...
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領導說“你自己看著辦”,是什麼意思
表弟剛參加工作不久,最近他問我一個問題:領導說“你自己看著辦”,是什麼意思?我們中國人說話就是如此博大精深,不同的場合,不同的情境,不同的人說這樣同一句話,可能其內涵完全不同!我想類似的感受你一定有過。比如,一個平時對你...
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跟領導關係再好,也不能說這5句話
三年學會說話,三十年學會閉嘴。某著名企業家知人善任,用人所長,帶領企業越來越大。他曾經總結成功經驗,用人之道的核心是,只要聽到員工抱怨這5句話,立馬辭退,毫不留情。所以,禍出口出,絕不誇張。很多有能力有才華的人,跟領導關...
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萬一你不被領導重視怎麼辦
每一個在職場中奮鬥的人,都希望能夠成為領導的紅人、心腹,因為這意味著領導非常重視你,領導重視你,就意味著你在這個公司的發展前景是極好的,說不定幾年內就能做到公司高層位置。但是這些都是後話,萬一你不被領導重視怎麼辦...
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判斷新領導值不值得跟的知識點
馬上到了金九銀十招聘季,希望這次能有一份滿意的工作、一個理想的領導,這些判斷新領導值不值得跟的知識點,請拿小本本記好。1.業務水平  要成為領導,一定是對某個領域,業務範圍有資深經驗的人,比如銷售總監是區域...
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優秀的職場人,往往懂得向上管理
職場中,跟領導意見不和,就直接互懟、開撕?顯然這並非是職場高手該有的處理方式。優秀的職場人,往往懂得向上管理,即處理好與領導的工作關係,保持和諧穩定。那麼,到底該如何處理呢?分析情況進行判斷在工作中,與直屬領導意見不和...
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不想成為別領導討厭的下屬,得提前做功課
職場是個江湖,這句話說的一點都沒錯。面對你的上司,你是不是也會無意中得罪他們呢?只能說還是太年輕。在學校的時候,老師喜歡聽話,學習好的學生。進入職場可就不一樣了,職場也有職場的規矩,太乖巧也不見得就一定能獲取領導的...
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職場中應該避免和上司產生衝突
職場是一個最講求叢林法則的地方,如果大家想在一個公司立足,一定要明確這樣一點:千萬不要跟領導對著幹。無論你有多麼充足的理由,無論你的本事有多大,無論你受了多大委屈,你都應該避免和上司產生衝突。因為與上級領導的融洽...
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如何選擇值得追隨的領導
具備多年職場經驗的人都知道,職場站隊至關重要。如果你追隨了一位優秀的領導,並且跟著領導的步伐共進退的話,多年之後,職位、待遇等會在很大程度上優於那些默默無聞、不懂得站隊的同事。但是,在追隨領導之前,需要我們掌握一...
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廣告設計師曲折的職業成功之道
Gaby是個心直口快、活潑開朗、個性很強的女孩。雖說是女孩,但是挺仗義,有一股豪氣,這幾年對她來說就象是闖蕩江湖,她去過廣州、深圳,現在來北京混,一直處於動盪狀態。幾年下來,在N家廣告公司打過工,自己都記不清有多少了。她...
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花旗:員工晉升空間無限
今年6月份,花旗集團在上海成立了花旗集團上海管理諮詢有限公司,專門為花旗亞太區員工提供培訓。日前,筆者採訪了花旗集團中國區人力資源總監於錦,他表示花旗集團致力於招募全世界有才華的人,盡力創造可讓員工充分發揮其最...
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典型症狀:職業生涯八大傻
職業生涯第一傻:得過且過典型症狀:“得過且過”在字典上的解釋是:只要勉強過得去就這樣過下去,也指對工作不負責任、敷衍了事。別看現在這個社會競爭激烈,但總有人能“超然物外”、我行我素,“按既定方針辦”,領導再怎麼急於...
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尋找職業生涯的"第二春"
職業發展中,總有一個讓人探討不完的話題---職業停滯,不經意間,很多職業經理人就會步入其中,讓他們心生迷茫,事業沒有再發展,不知道自己究竟要的是什麼,也不知道接下來該何去何從。無盡的煩惱,焦慮,疲勞伴隨而來。好比一棵樹進...
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借力打造自身職業生涯
借力打造自身職業生涯——國內首個求職社團“中大學生職業生涯發展協會”紀實近年來,我國大學生就業遇到嚴峻挑戰:畢業生數量繼續大幅增長,其就業期望值卻居高不下。面對就業問題的新壓力,中山大學採取多項創新性措施,使得...
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2005,我要不要嘗試新行業
臨近年末,人們總是習慣於對自己的過去做一番總結和展望,希望能夠藉此來給來年的自己一個全新的開始。但是,不少人對看待自己的職場經歷,卻如霧裡看花:究竟是選擇大公司的背景呢?還是選擇自己熟悉的職位?是選擇熟悉的行業,還是...
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找工作時需得根據自身情況慎重選擇
這個世界人與人的性格、脾氣、氣質總有一些差異,因此找工作時需得根據自身情況慎重選擇。有的時候,你的第一次就業會影響整個職業生涯。俗話說:“人和人不一樣。”在生活中,你不乏看到各種型別的人:有的人靈活機智,有的人固...
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職業規劃:歸國海歸職途亂 三步邁上高薪路
GRACE最近睡眠很差,從澳大利亞回國已經大半年,但找不到方向。GRACE讀的是2+2的本科學位。就是那種中外合作辦學,前兩年在國內,後兩年在國外,說起來也算個“小海龜”。不過GRACE自己的定位很清楚,剛剛畢業,沒有工作經驗,在就業...
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工程師月薪已漲到4000元 瀋陽外地房產商高薪搶人
瀋陽本土房地產企業給工程技術人才開出的月薪在2000元左右,而來自北京、上海、大連等地的房地產企業給出的月薪普遍在4000元以上,整整翻了一番。三四月忙跳槽“招聘土建工程師若干名,男,45歲,5年以上房地產施工現場經驗。...
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工作多久可以申請加薪?
    是否能夠申請加薪成功最關鍵的不是入職時長,而是其他,比如以下這些:    1.判斷自身是否具備提加薪的條件:並不是每個人都具備加薪的條件,你最好先問問自己:我是否問心無愧?自己...
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薪資要低了,想找HR重新再聊一下薪資
上週,我的朋友小P拿到了一份offer,打算按照約定時間入職。但是入職前聽到以前在這個公司的朋友說,她的工資可能要低了,小P這時候十分糾結,她很想找HR重新再聊一下薪資,但是又怕結果不如人意,錯失這個offer……相信很多同學面...
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明年上半年薪資預計上漲9.8%
昨日,前程無憂釋出《2012離職與調薪調研報告》。報告中稱,2011年員工離職率仍處高位,但同時預計2012年上半年中國企業平均調薪9.8%,超8%的GDP增幅。此次調查的資料顯示,今年各行業企業的員工平均離職率達到18.9%,為2008年金...
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領導說加薪讓我不要跳槽 走還是不走?
提了離職卻被公司加薪挽留,這時候你怎麼辦?到底是走還是不走?這時候才想到我?不信!權威網站網友“miniminimo”:提了離職就一定要走,隨便開什麼條件留。如果是覺得工資低,可以直接申請漲工資。權威網站網友“海上女王”:既然提...
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南京餐飲業重金搶人才 餐飲人才究竟值多少錢
“只要到另一家酒店做總經理,年薪就是現在的2倍,雖然高薪誘惑,但我還得考慮考慮”。田雨(化名)是南京一家大型社會餐飲的負責人,他跟記者說這番話的時候,言語中露出一絲無奈。他說:“自己是一個餐飲職業經理人,有著10餘年的工...
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和老闆談升職加薪的核心是什麼?
談升職加薪的核心是什麼?談判的核心:你的訴求是什麼,相應的你能給對方帶來什麼價值。這一點在商務談判、求職、談升職加薪的場景中都是一樣的。訴求和價值的組合可以分為以下3種情況:①你在工作中為公司創造的價值>你的訴...
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過度在乎剛畢業時的薪水會怎樣
Offer薪水不高,要不要去?工作不在乎錢,在乎什麼?不僅是應屆生,很多工作多年的人也有這樣的疑惑。-1-不要在乎剛畢業時的薪水去年秋招季結束後,很多應屆的學弟學妹都簽了不錯的工作。偶然的機會,一個應屆生學弟,和我聊起了其職...
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禮儀老師就業前景如何,值得入行嗎?
中國曆來就有“禮儀之邦”的美譽,講文明,重禮儀是中國人極為看重的做人準則,所以說,作為一名合格的中國人,必須要知禮儀、懂禮儀、講禮儀。禮儀是人們約定俗成的,對人對己對大自然,表示尊重、敬畏和祈求等思想意識的各種行為...
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醫學檢驗師的就業前景如何
醫學檢驗是對取自人體的材料進行微生物學、免疫學、生物化學、遺傳學、血液學、生物物理學、細胞學等方面的檢驗,從而為預防、診斷、治療人體疾病和評估人體健康提供資訊的一門科學。再者,它不像主治醫師一樣要和病人大...
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硫化工發展前景怎麼樣,工資高嗎?
硫化工是指負責操作硫化機等相關裝置,進行橡膠製品生產的專業人員。其主要工作場所是車間,大多數從業者的工作時間比較長,用人單位通常要求從業者能夠接受黑白倒班的工作時間安排。像這樣相對較為辛苦的崗位,其發展前景怎...
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什麼樣的人比較適合做程式設計師
學習程式設計是一個需要時間、智力和腦力的過程,因此並非所有人都很適合做程式設計師。每個人的天賦和興趣不同,作為具有獨特特質的程式設計師,工作不僅僅是資料的增加、刪除、改動、查詢等操作,還需要有一定的理解能力、創新能力、溝...
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測試工程師的職業發展如何,值得入行嗎?
測試工程師,主要是對一個產品或者程式進行操作,以便發現程式錯誤,或者評估其是否滿足設計要求的專業人員。可以說,測試工程師的作用貫穿在軟體質量開發全過程當中。那麼,隨著人工智慧時代的來臨,測試工程師的職業前景怎麼樣...
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沒經驗可以做行政工作嗎
最近,有很多朋友詢問:“沒經驗可以做行政工作嗎?該如何提升呀?”對此,僅以本文給大家分享一些零基礎上手行政工作的技巧。明確工作職責對於入行行政崗位的人來說,建議大家儘快瞭解自己的業務方向和負責模組,知道自己負責的工...
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汽車噴漆員就業前景怎麼樣?
汽車噴漆員雖然是技術型工作人員,但是僅僅想要從業,所需的技術水平並不太高,在不在意工資收入的前提下,即使沒有工作經驗也可以學徒的身份就業,在工作過程中瞭解專業操作方法和知識。考察汽車噴漆員崗位就業前景怎麼樣,需要...
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遊戲特效師這個職位的就業前景如何
2020年的疫情中,宅家人數增多直接導致了遊戲行業的收入飆升,這讓遊戲行業再次進入眾人視野。臨近大學聯考,不少學子也在思考未來的專業和發展方向問題,那麼遊戲特效師這個職位是否值得從事?遊戲特效師就業前景如何?我們一起看一...
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如何處理工作中的負面情緒?
人的情緒是一個能量守恆系統,過度壓抑帶來的後果,一定是向內吞噬,最終損害身心健康。因此,作為一名成熟的職場人,在面臨生活壓力和工作壓力的雙重大山時,一定要敢於正視自己的負面情緒,掌握一些有效的解決方法,從而來不斷疏解...
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14個看似奇怪但管用的健康祕訣
1.綠蘋果可以緩解焦慮如果在小地方有幽閉恐怖症,如在地鐵、電梯和衣櫃,可以試試聞聞綠蘋果,有助於緩解焦慮情緒。如果你賣房子的話,可以在桌子上放一籃子新鮮綠蘋果,這會讓買家覺得你的房子更大點。2.改名字據調查,名字含義...
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做個遠離乾燥的水嫩白領
性感露膚的季節已經來到,同時,夏天也是一個最容易讓人尷尬的時段!穿著性感的吊帶裙出門,可是腋窩、美腿等處卻雜草叢生;精心化好的妝,不到幾分鐘就被眼油溶得亂七八糟;本想秀一下性感的肚臍,可是又被腹部的贅肉搶了風頭.........
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身為勞動者該如何預防職業病
任何一種職業在日常工作中,都會有發展成職業病的風險。但我們不可能為了預防職業病而不去工作,所以在面對職業病的時候,還需要理性對待。那麼職業病的定義到底是什麼呢?面對職業病應該如何防治?身為勞動者又該如何預防職業...
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哪些人不吃早餐反而更健康
哪些人不吃早餐反而更健康絕大多數對飲食與健康知識有一定了解的人,都有一個相同的觀念:不吃早餐有害健康。各種媒體幾乎也只有同一個聲音,不吃早餐有害健康。那些經常不吃早餐的人,經常會受到他人的勸誡,一定要吃早餐,否則...
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給你11條妙計成功釋放職場壓力
1、在紙上寫出您在家庭、職業、社會生活中的壓力及其原因,每一條壓力,請思考三種不同處理方法,必要時與心理醫生協商。2、給親朋好友寫信,將您的壓力、煩惱一吐為快。3、睡眠時間要充分,要補足。4、有時候要自我吹噓,自我贊...
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現代白領女性跳槽心態大揭祕
變換方式生活,調整工作空間,實現自我價值,是現代女性頻繁跳槽的普遍心態,而先就業後擇業的觀念,也成了她們跳槽的理論依據。對於剛剛步入社會、沒有多少工作經驗的年輕女孩來說,要尋覓一份理想的工作並非易事。於是,先就業後...
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職場壓力過大會導致自殺行為
身為職場中人,免不了要承受來自於生活、工作等各個方面的壓力。面對這些壓力,身為職場中人的你該如何減壓非常重要。如果你一直把這些壓力都埋在心裡不去解決的話,你的生活會過得很痛苦,甚至會使自己面臨瀕臨崩潰的狀態,甚...
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不容忽視的應聘原則
親友團:“不帶為妙”原則在應聘面試時,“親友團”還是不帶為妙。千萬不要以“情侶檔”或父母陪同的方式去求職,這樣會讓考官認為你依賴性太強、獨立性太差,繼而對你的能力產生懷疑。微笑:“始終如一”原則微笑應貫穿應聘全...
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性格內向的人,面試直接進入地獄模式
夏天到了,天氣熱了,令人頭大和焦慮的春招求職大潮也接近了尾聲。眾所周知,求職過程中,面試一直都是一個老難題,特別是近幾年衍生出來的各種面試方式,筆試、群面、壓力面試……對於剛出來的找工作的人,特別是應屆生來說簡直是...
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求職面試著裝避開6大禁忌
求職旺季年後就要來臨,社會新鮮人踏出校門的第一項挑戰,就是面試。就業率逐年創新低,職場競爭激烈,應徵面試,衣著裝扮可不容馬虎。穿上合宜的“面試裝”,可讓自己在應對進退之間更有信心。社會新鮮人若能得到面試的機會,可千...
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人力資源總監專訪:9種素質一個都不能少
來源:新聞晨報招聘把關九重門作為一個世界級的品牌,可口可樂在中國採取了“合資裝瓶廠”的發展策略,目前在全國各地共有33個裝瓶廠,員工2萬多名。同時,可口可樂本公司在中國的員工確實“精益求精”,全國只有500多名,作為大中...
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為什麼面試後就沒然後了
最近各大企業的春季招聘拉開了序幕,不知道大家有沒有及時關注?其實早在年前就已經有很多大廠在大量招人了,如果你準備得早,現在估計手裡已經有幾個offer了。不過現在開始準備的同學也不要方,因為現在正值招聘旺季,機會還是...
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如何才能讓獵頭顧問認可你、舉薦你
獵頭,是人才與企業之間的橋樑,它可以幫助企業快速找到與崗位相匹配的優秀人才,同時也能幫助優秀的人才獲取相應的薪資報酬。在目前招聘行業中,通過獵頭顧問來找到好的工作非常普遍。那麼,如何才能讓獵頭顧問認可你、舉薦你...
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你對一份面試回覆的耐心有多久
你對一份面試回覆的耐心有多久,取決於你對這份工作有多渴望,誰會想要放棄得到一份好工作的希望呢?普通工作,可能會等3~5天?嚮往工作,可能會等1~2周?看不上的工作,可能…算了,看不上的工作還哪有什麼可能,餓暈過去之前是不會考慮...
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在職人員如何請假出去面試
隨著物質生活開支的不斷提升,薪資高、待遇優已經成為大家找工作的標配了。但是並非所有人都能滿意的工作,於是很多人便騎驢找馬,當出現比較滿意的工作崗位招聘時,便利用請假時間出去面試,因此,請假面試成為了一個比較尷尬的...
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80後理財大全同樣買車又買房
如今,“要結婚,先買房”是佔據婚戀市場的主流觀念。在這樣的情況下,已步入婚戀期的“80後”們,能否完全靠自己的努力,“不啃老”也能實現買房買車夢?銀行理財專家給你“支招”——1.小家庭“家底”不厚,加上即將到來的家庭小...
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大學生理財:從少玩網遊開始
新學期開始了,大學生們除了安排好自己的學習外,安排好學費、生活費支出也是一門必不可少的課程。不過,在一般人眼裡,大學生大多沒有經濟來源,收入主要靠父母,能將有限的生活來源做好合理支出就已很不錯了,很難與理財掛上鉤。...
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專家解析:正確理財八項思維
不同的人理財各有高招,但無論採用什麼樣的理財手段,關鍵還在於科學的理財思維。專家建議,在採取任何一項理財舉措前,都應該有一個合理正確的理財思維。我們不妨對照參考一下專家列出的幾種理財思維,看看對我們是否有所幫助...
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4招小技巧白領購物省出來
上班族,看上去光鮮亮麗,卻也精明能幹。事實上,在生活中,上班族也同樣會為花錢這樣的小問題糾結。不是衣食無憂的上流人士,要活得比別人出彩就要懂得在購物上省出錢來讓自己修飾自己。怎樣省錢購物呢?為上班族量身定製的日常...
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低薪“月光女”無財可理咋辦
對不少異地求職者來說,最大的理財困擾是“無財可理”,就如文中的熊小姐那樣,辛苦工作幾年卻沒有任何結餘。改變現狀究竟該從何做起呢?最大的理財問題是“沒錢”雖說大學畢業已經近3年了,可熊小姐的資產幾乎還是零。身在異...
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白領理財:攢錢+投資妙招攢出10萬元
也曾經歷過炒股時的心力交瘁,最後割肉離場,也曾經歷炒金賺錢後的喜笑顏開,到最後的損失慘重,也曾通過存錢,努力攢到了我人生的第一個10W,回顧這曾經的種種複雜感受,在總結了過往的教訓後,也來和大家分享一下我總結的理財法寶,...
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80後夫妻應這樣持家理財
鄭先生,28歲,月薪3000元;妻子鄒女士,25歲,月薪2000元。雙方單位均有三險一金,因此未辦理商業保險。家庭有定期存款3萬元,活期存款2萬元,現有住房100平方米,價值45萬;有貸款,貸款餘額25萬,月還款1500元,另有家庭固定支出1500元。理...
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90後迎新理財派對理財妙招很“給力”
“你覺得理財到底是什麼?”、“你如何看待分期付款購買?”面對一個個尖銳的問題,現場的60多名90後們對答如流,時而妙語連珠。日前,60多名90後理財達人齊聚福州路上的黃浦區圖書館,共同參加了肯德基對話90後有“理”“財”給...
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勞動合同期是長一點好,還是短一點好?
勞動合同期是越長越好,還是籤短一點更方便我轉行和跳槽?如果合同期滿了,我不想再續簽,公司會給我補償嗎?公司屆時不想跟我續簽,我怎麼辦呢,有賠償嗎?第三方合同,是15個月的合同期,能不能去?公司要跟我籤無固定期限合同,我不願意,我...
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工資中包含績效工資這一行為合法嗎
有些人在工作中會遇到這樣的情況:和麵試官談薪資的時候得到的是一個固定的月薪或年薪數字,但等到自己入職,實際拿到手的卻有時候高有時候低,問過之後才知道,面試時說的是一個平均值,但實際自己的工資中包含有績效工資,績效成...
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籤合同不到一個月辭職辦離職手續要多久
1.明確你的試用期是多少時間。2.試用期內離職,只需要提前三天到人事部門辦理離職手續。填寫離職單。3.勞動合同期限和離職時沒有關係的。勞動法第三十八條規定。試用期離職提前三天,正式期離職提前一個月。4.手續的話也...
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簽訂電子勞動合同的注意事項
隨著無紙化辦公的興起,電子勞動合同因其能夠節省成本、提高效率,有利於優化用工管理,而被不少企業所關注。在2020年3月,人社部允許北京開始使用和推廣電子勞動合同,隨後多個城市也開始加入其中。那麼在簽訂電子勞動合同的...
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廣東重點大學畢業生過半簽約 學生仍愛大城市
南方日報訊(記者/張勝波實習生/曾智)廣東省2010屆高校畢業生供需見面會文科類專場昨日在暨南大學石牌校區舉行。距離畢業還有兩個月,記者瞭解到,廣東省重點高校畢業生過半數已經簽約。記者現場走訪華南師範大學、廣東...
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拖欠工資問題
法律規定提前30天書面上交辭工書可以解除勞動合同,籤的那張合同有一條是:新員工進廠未滿三個月不得提出辭工,這合同是違反法律法規的約定視為無效~!可以去勞動局投訴他們會幫你調解...
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試用期解除勞動合同需把握的8大要點
很多從事HR工作的以為試用期解僱很容易,殊不知這也是一個技術活,操作不慎就出問題。從實務操作來看,試用期解僱一個員工和試用期後解僱的難度並無明顯差別,都挺難!1須有具體錄用條件的約定既然是以員工試用期不符合錄用條...
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勞務派遣工和合同工之間有哪些區別
在我們的生活中,很多人和公司簽訂勞動合同時,往往都會注意到這樣的一個情況,有的人籤的合同屬於勞務派遣,而有的人籤的合同屬於合同工,那麼勞務派遣工和合同工之間有哪些區別?這次,就來和大家一起解讀。勞務派遣工和合同工定...
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剛進入社會的大學生,如何儘快適應殘酷的職場
職場規則:優勝劣汰,強者生存。職場是殘酷的,尤其是對剛進入社會的大學生。現在大學生基數大且眼高手低,再加上沒有一定的工作經驗,所以他們很難融入職場。難麼剛剛進入社會的大學生應該如何儘快適應殘酷競爭的職場呢?1.增強...
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新人遭遇職場孤立不要怕
很多職場的關係都比較複雜,可能會因為你自身的優秀,處事不當然後被同事孤立,無論處於何種原因,我們在遭遇孤立的時候,都應該積極應對,尋找解決的措施。新人們,遭遇職場孤立不要怕,這幾種方法幫助你。1.要學會為人謙和樹大招風...
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職場之路的第一步:認清自己很重要
現在許多人找工作的時候,都是奔著高薪水去的,這是人之常情,也無可置疑。但是有的人在要求高薪的時候,迷失了自己,過分的高估了自己,希望有票子、房子,還想要企業股份和分紅,看到風向不對,就拍屁股走人。這些在企業中並不少見。...
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年輕人,“佛系”究竟有哪些危害
自從“佛系”這個詞兒火了以後,越來越多的年輕人喜歡標榜自己是“佛系青年”,那麼到底什麼是“佛系青年”,為什麼會受到這麼多年輕人的追捧呢?佛系青年的定義是:芸芸眾生中崇尚一切隨緣、不苛求、崇尚得過且過、不太走心的...
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給上班族的七點建議
今天來總結一下我對上班族的七點建議。01別想平衡生活和工作有個小姑娘,做美工設計的,是我老鄉,她問我如何平衡工作和生活。我說你才畢業兩年,平衡個屁啊,好好想辦法提升能力吧。別聽那些人告訴你要平衡工作和生活,現在做不...
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新員工如何快速融入新公司?
當新員工加入企業時,面對周圍的陌生面孔、全新的工作,心中難免會充滿不安,懷疑周圍的同事是否歡迎自己,懷疑自己是否有能力勝任新工作等等。其實我們要想融入集體,就要獲得集體成員的認可,這個認可的過程總是需要一些時間,需...
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職場哪些請假的理由是比較合理
對於職場人而言,總會遇到一些事情是需要在工作日解決的,但在想請假的同時,又怕自己不合時宜的請假會給領導或者老闆留下工作懈怠的印象。那麼,哪些請假的理由是比較合理、容易獲得領導理解的呢?今天就給大家分享下。身體不...
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入職第一天,如何作好自我介紹?
在社交商務場合,由於人際交往和業務往來的需要,自我介紹是必不可少的。像是作為新員工進入到新的公司,往往在剛入職的時候,領導會讓你跟部門的同事做一個自我介紹,這種初次的自我展示,如果表達得好,不僅能夠讓同事、領導準確...
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住房公積金的提取條件
一、住房消費類1、購買、建造、翻建、大修自住住房;2、償還產權自有的住房貸款本息;3、租賃住房自住二、非住房消費類1、離休、退休(退職);2、完全或部分喪失勞動能力,且與單位終止勞動關係;3、本市戶口職工與所在單位...
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醫療保險哪些不能報銷
藥品類1.主要起營養滋補作用的藥品;2.部分可以入藥的動物及動物臟器,幹(水)果類;3.用中藥材和中藥飲片泡製的各類酒製劑;4.各類藥品中的果味製劑、口服泡騰劑;5.血液製品、蛋白類製品(特殊適應症與急救、搶救除外);6.社會保險行...
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產假期間的工資如何發放
〖摘要〗這樣做不合適,而且也會引起員工不滿。這裡是社保醫保欄目,這篇《產假期間的工資如何發放》相當實用,你不妨參考一下。如何計算產假工資?產假工資怎麼計算髮放?實際工作中,產假期間的工資如何發放,可以有如下兩種操作...
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個人怎麼續交養老保險的知識
個人怎麼續交養老保險養老保險交多少年:社會養老保險繳費年限(含視同年繳費)必須達到15年到達法定退休年齡時才能按月領取退休金,如果超過15年則繳費年限越長退休金就越多。如果經濟允許的話建議你還是交納到退休為好,辦...
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大學生醫保卡怎麼補辦
〖摘要〗如果少兒醫保沒有停的,學生部之後會發公告並且說明如何操作。歡迎閱讀有關社保醫保的文章,下面小編特別推薦了一篇很實用的《大學生醫保卡怎麼補辦》,大家不妨閱讀一下。大學生醫保卡補辦方法1、參保人攜帶有效...
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事業單位養老保險怎麼交?
1、事業單位養老保險怎麼交?據瞭解,部分參加社會保險的事業單位,基本養老保險費由單位和職工共同繳納,職工以本人上月應發基本工資為繳費基數,單位以全部職工個人繳費基數之和作為繳費基數。職工繳費比例為本人基本工資的...
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自己交的社保,多大年齡能退休?
為了在年齡大退休時能老有所依,老有所養,老有所靠。許多人都採用了由自己來繳納社保費。同時根據自已的經濟狀況,自己來選擇繳納的社保費用檔次標準。從最低檔60%起點到最高檔100%不等。(當然了,大家也都清楚,社保金額多繳納...
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辦理五險一金的好處
〖摘要〗這裡要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。這裡是社保醫保欄目,小編在這裡精心整理了一篇《辦理五險一金的好處》,應該對你有幫助,大家不妨參考一下。【五險一金是什麼】“五險一金”是五種保險,包括...
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職場萬能溝通技巧
曉言大學畢業在這家公司工作已經四年了,雖然是名牌大學畢業生但由於性格內向,與公司同事們的關係不遠不近,平時領導有任務也不會找她完成,漸漸的曉言感到自己的未來越來越渺茫,彷彿被侷限在列印資料,統計資料,做PPT等輔助工...
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遇到被搶功的不平等待遇該怎麼應對
職場是講求叢林法則的地方,日常工作中,經常會遇到自己辛辛苦苦做出的方案被其他同事搶功的現象,眼看著那些搶功的同事升職加薪了,但是自己卻在原地踏步。那麼,遇到這種被搶功的不平等待遇該怎麼應對呢?今天就給大家分享5招...
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如何才能重新掌握職場主動權
25歲到45歲的職場人,可能都思考過這些問題:每一個“996”、“007”的辛苦付出,是被職場“PUA”了,還是真的在增強能力,提升價值?眼看著95後00後已經成長起來,你的崗位還有多久會被替代?公司節約人力成本,下一個失去工作的會是...
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如何避免淪為職場工具人
所謂的工具人就是指某人對他人任勞任怨、隨叫隨到的付出,在情感上和經濟上始終不能得到平等對待。一直被他人當工具使喚,長此以往的工作狀態除了讓人產生倦怠,對工作失去信心以外,本身的工作崗位還很容易被隨時替代,對個人...
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教你3個方法,讓你快速提高工作效率
為什麼工作總是做不完?為什麼時間總是不夠用?為什麼每週工作都會拖到下週?為什麼每天最後加班的總是你?其實,很多人都被上述幾個問題所困擾。無論是學生還是上班族,你都會發現,明明每天都十分忙碌,簡直連喝水和上廁所的時間都...
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職場攻略:消除自己的負面情緒
職場是一個沒有硝煙的戰場,明裡暗裡都存在著巨大的競爭,這就要求我們對待任何工作事項和夥伴,都要謹慎處理、小心行事。因此,當自己心情不好時,不必急於投身工作,可以採用恰當的緩解方法來消除自己的負面情緒,今天就給大家分...
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創業者九成屬生存型 哪種創業者成功機率高?
生存型創業者創業者大多為下崗工人、失去土地或因為種種原因不願困守鄉村的農民,以及剛剛畢業找不到工作的大學生。這是中國數量最大的一撥創業人群。清華大學的調查報告說,這一型別的創業者,佔中國創業者總數的90%。其中...
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職場中發掘自身天賦的技巧
職場中有一個很普遍的現象:為什麼有的人雖然經驗不豐富,但是業績特別好?而有的人天天默默耕耘,但是沒有業績產出?前者卻能在工作中脫穎而出,從而升職加薪;而後者則庸庸碌碌,在職場上毫無競爭力,這是為什麼呢?其實,後者沒有發覺自...
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宿管學生管理規定三篇
宿管學生管理規定三篇宿舍衛生做到八淨、六無。八淨即地面、牆壁、衣櫃、門窗、玻璃、床、衛生間、洗面盆等每天擦洗乾淨。六無即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。以下是本站為大家整理的宿管學生管...
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醫院內控管理制度5篇
撰寫突出的制度能夠提高我們的邏輯思維能力,我們在制訂制度的時候,肯定要注重邏輯嚴謹。以下是本站小編精心為您推薦的醫院內控管理制度5篇,供大家參考。醫院內控管理制度篇1為加強對政府採購活動的內部控制管理,規範政府...
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學校學校管理制度心得體會5篇
我們明白,通過從經驗中總結心得體會,可以更好地應對未來的挑戰,我們明白,通過不斷的嘗試和總結才能夠積累寶貴的心得體會,本站小編今天就為您帶來了學校學校管理制度心得體會5篇,相信一定會對你有所幫助。學校學校管理制度...
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團的規章制度心得體會優質8篇
只有不斷豐富自己的思想,我們寫出的心得體會才是有意義的,我們應該珍惜生活中每一次寫心得體會的機會,本站小編今天就為您帶來了團的規章制度心得體會優質8篇,相信一定會對你有所幫助。團的規章制度心得體會篇1通過2月中...
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學校醫務室管理制度5篇
撰寫突出的制度可以增強大家的分析能力,我們在擬訂製度的過程中,需要保證內容完整。以下是本站小編精心為您推薦的學校醫務室管理制度5篇,供大家參考。學校醫務室管理制度篇1為預防傳染病在學校的發生,根據《傳染病防治法...
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學校維修管理制度5篇
我們在完成制度的過程中,務必要確保用詞恰當,撰寫突出的制度能夠提高大家的文字水平。以下是本站小編精心為您推薦的學校維修管理制度5篇,供大家參考。學校維修管理制度篇1一、學校新建改建專案應嚴格按照國家有關法律法...
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幼兒園會議室管理制度及流程5篇
管理制度在撰寫的過程中,上班族明白有哪些肯定要當心的方面嗎,上班族在起草管理制度的過程中,需要確保態度端正,本站小編今天就為您帶來了幼兒園會議室管理制度及流程5篇,相信一定會對你有所幫助。會議室管理制度1一、目的...
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遵守規章制度的心得體會7篇
心得體會可以深化我們對人際關係的理解,寫心得體會可以讓人反思並理解自己的情感和行為,下面是本站小編為您分享的遵守規章制度的心得體會7篇,感謝您的參閱。遵守規章制度的心得體會篇1遵守公司規章制度1.遵守公司一切規...
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2024高速公路收費員述職報告7篇
在寫述職報告中,我們可以回顧自己在工作中所遵循的工作原則和價值觀,述職報告要寫的充分,確保報告內容準確、清晰,下面是本站小編為您分享的2024高速公路收費員述職報告7篇,感謝您的參閱。2024高速公路收費員述職報告篇1在...
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幼兒園中班班主任述職報告7篇
優質的述職報告是建立在實際的工作基礎之上的,實事求是的述職報告可以幫助我們總結經驗,提高工作效率,下面是本站小編為您分享的幼兒園中班班主任述職報告7篇,感謝您的參閱。幼兒園中班班主任述職報告篇1時間過得真快,轉眼...
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升職稱述職報告精選8篇
通過寫述職報告,我們可以清楚地瞭解自己在工作中的優點和不足之處,我們在書寫述職報告中,要強調自己在工作中所做的創新和改進措施,以下是本站小編精心為您推薦的升職稱述職報告精選8篇,供大家參考。升職稱述職報告篇1安全...
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教學年度述職報告5篇
一份優秀的述職報告可以幫助我們建立良好的工作形象和口碑,通過寫述職報告,我們可以客觀地評估自己的工作表現,以下是本站小編精心為您推薦的教學年度述職報告5篇,供大家參考。教學年度述職報告篇1優秀老師的評價標準是什...
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2024年終個人述職報告最新5篇
通過認真準備述職報告,我們能夠更好地理解和把握領導對我們工作的期望和要求,認真準備述職報告能夠提高我們的專業表達能力和溝通能力,使我們的觀點更加清晰和有力,下面是本站小編為您分享的2024年終個人述職報告最新5篇,...
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營銷的述職報告模板6篇
述職報告是展示專業知識和技能的機會,突出自己在專業領域的獨特見解和創新思維,寫好詳細的述職報告可以展示我們的創新和改進能力,突出在工作中所做的創新和改進措施,以下是本站小編精心為您推薦的營銷的述職報告模板6篇,...
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大學部門的述職報告8篇
寫好詳細的述職報告可以幫助我們規劃和制定未來的工作目標和計劃,為個人職業發展提供指導,一份清晰明瞭的述職報告可以幫助我們更好地與成員溝通和協作,以下是本站小編精心為您推薦的大學部門的述職報告8篇,供大家參考。...
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國小校長個人述職報告5篇
運用述職報告,我們可以及時瞭解和解決工作中的衝突和問題,通過認真準備述職報告,我們能夠清晰地表達自己的工作內容、成果和貢獻,讓領導對我們的能力有更準確的評估,本站小編今天就為您帶來了國小校長個人述職報告5篇,相信...
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2024-2024年幼兒園小班工作計劃7篇
通過制定工作計劃,我們可以更好地掌握工作進度,工作計劃使我們能夠提前識別到可能出現的問題,從而及時採取行動以避免延誤,下面是本站小編為您分享的2024-2024年幼兒園小班工作計劃7篇,感謝您的參閱。2024-2024年幼兒園小...
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大班下學期教研計劃7篇
我們寫的教研計劃一定要根據平時的教學能力來寫,對於教研計劃的書寫,我們一定要聯絡實際來進行,本站小編今天就為您帶來了大班下學期教研計劃7篇,相信一定會對你有所幫助。大班下學期教研計劃篇1一、指導思想:以貫徹落實《...
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2024年服裝銷售工作計劃參考5篇
有了工作計劃,我可以更好地安排休息時間,緩解疲勞,減輕了工作壓力,只有制定符合實際情況的工作計劃,我們才能更有條理地進行工作,本站小編今天就為您帶來了2024年服裝銷售工作計劃參考5篇,相信一定會對你有所幫助。2024年服...
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國小一年級年級組工作計劃參考8篇
通過制定工作計劃我們可以更好地規劃和控制工作成本,通過工作計劃,我們可以有針對性地調整工作時間段,提高我們的工作效率,以下是本站小編精心為您推薦的國小一年級年級組工作計劃參考8篇,供大家參考。國小一年級年級組工...
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供應工作計劃8篇
一個清晰的工作計劃可以幫助我們更好地溝通和協作,通過工作計劃,我們可以更好地追求個人和職業發展目標,以下是本站小編精心為您推薦的供應工作計劃8篇,供大家參考。供應工作計劃篇11、20xx年是我院二甲複審年,供應室積極...
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2024銷售部門工作計劃7篇
工作計劃可以幫助我們合理分配工作時間,只有制定符合實際情況的工作計劃,我們才能更有條理地進行工作,下面是本站小編為您分享的2024銷售部門工作計劃7篇,感謝您的參閱。2024銷售部門工作計劃篇1一、銷量指標:至20xx年11...
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大班學期教研計劃5篇
只有寫好教研計劃,我們才能有所進步,教研計劃對教師的成長和教師的教學方式都是非常重要的,以下是本站小編精心為您推薦的大班學期教研計劃5篇,供大家參考。大班學期教研計劃篇1一、工作思路本學期根據縣學前研訓中心工作...
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國小一年級年級組工作計劃通用7篇
提前編寫適合實際情況的工作計劃可以讓我們更好地集中精力完成任務,通過制定工作計劃我們可以更好地規劃和控制工作成本,以下是本站小編精心為您推薦的國小一年級年級組工作計劃通用7篇,供大家參考。國小一年級年級組工...
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學校元旦活動方案2例
學校元旦活動方案模板1xxx6年元旦將至,為了營造歡樂、祥和的節日氣氛,豐富校園文化和師生的業餘生活,讓全體師生歡度一個喜慶而祥和的新年佳節,學校決定在全校開展“迎新年、慶元旦”系列活動,現將有關事項和要求安排如下:...
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秋冬季防風防火防雪的應急預案
今年9月份起,我縣已全面進入秋冬季防風防火防雪戒嚴期,為了全面貫徹縣局的有關要求,克服麻痺大意的思想,切實把秋冬季防風防火防雪工作真正落實到實處,特制定《秋冬季防風防火防雪應急預案》如下:一、認清形勢,提高認識今年...
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選調國小教師管理的方案
一、選調計劃及條件(一)選調計劃計劃公開選調150名農村國小教師到城區缺編國小任教(選調崗位附後)。(二)選調條件1、擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律,熱愛教育事業,品行端正,身體健康,無違反計劃生育政策和違法違紀行為。2...
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職工食堂火災應急預案
應急預案指面對突發事件如自然災害、重特大事故、環境公害及人為破壞的應急管理、指揮、救援計劃等。下面是關於職工食堂火災應急預案的內容,歡迎閱讀!食堂是人群聚集的場所,是本廠的重點消防防火部位。為切實做好防火安...
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防颱風防風暴工作的應急預案
為切實做好我鎮的防颱風、防風暴潮搶險工作,最大限度地減輕災害造成的損失,保障人民群眾生命財產安全,根據《突發事件應對法》精神,結合我鎮實際,特制定本預案。一、指導思想依據市、區兩級政府指示精神,結合我鎮實際,牢固樹...
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春節應急預案2例
春節即將來臨,為切實做好春節期間的安全和穩定工作,確保各類突發事件能夠及時、迅速、高效、有序地得到處理,保障各專案部生命財產安全和身心健康,維護社會穩定,結合各專案部實際情況,使專案部全體員工春節度過一個平安、快...
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2021年學校教職工拔河比賽方案
為全面實施《全民健身綱要》,豐富廣大教職員工校園文化生活,提高教職工身體健康水平,調動教職工健身和工作的積極性,經學校研究,決定在2XX年X月開展我校教職工拔河比賽。具體活動方案如下:一、活動目的:1.愉悅心情,緩解工作壓...
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物業車輛管理方案三篇
物業車輛管理方案(一)**年1月28日,遼寧省建設廳、公安廳聯合頒佈了《遼寧省城市住宅物業管理區域車輛停放管理規定》(以下簡稱《規定》)。該《規定》遵循了《物權法》、《物業管理條例》的立法精神,結合遼寧省實際情況,在小...
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區角主題活動方案最新6篇
通過活動方案的制定,可以合理安排場地佈置的時間和順序,避免衝突和混亂,活動方案寫的好,能夠為今後的活動提供寶貴的參考和借鑑,下面是本站小編為您分享的區角主題活動方案最新6篇,感謝您的參閱。區角主題活動方案篇1活動名...
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開展金秋助學活動方案5篇
通過編寫活動方案,我們可以確保活動的流程更加有趣和吸引人,只有通過認真準備活動方案,我們才能夠充分發揮活動的潛力,讓活動達到預期的效果和目標,下面是本站小編為您分享的開展金秋助學活動方案5篇,感謝您的參閱。開展金...
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活動方案的策劃5篇
活動方案能夠幫助組織者協調各方資源和合作夥伴,確保活動的順利協調和合作,通過活動方案的制定,可以提前安排場地佈置所需的人力和物力,確保工作的順利進行,以下是本站小編精心為您推薦的活動方案的策劃5篇,供大家參考。活...
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購物節策劃活動方案8篇
一個詳盡的方案可以確保我們不會遺漏任何重要的環節和細節,一個科學的方案可以降低風險和錯誤,以下是本站小編精心為您推薦的購物節策劃活動方案8篇,供大家參考。購物節策劃活動方案篇1一、主題:迎聖誕/賀元旦購物中心再...
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商業活動策劃案的範文7篇
在開展好活動的前提下,活動策劃是必不可少的,你們明白活動策劃在完成的時候有哪些必然要留意的點嗎,以下是本站小編精心為您推薦的商業活動策劃案的範文7篇,供大家參考。商業活動策劃案的範文篇1在此十一國慶節,我xx社群舉...
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詩詞活動方案5篇
通過制定精心策劃的活動方案,我們能夠為參與者帶來更加精彩的體驗,活動方案的制定已經成為現代活動準備中不可或缺的一部分,下面是本站小編為您分享的詩詞活動方案5篇,感謝您的參閱。詩詞活動方案篇1一、活動目的為了提高...
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志願者活動方案通用7篇
寫好一篇完整的活動方案能確保活動的宣傳和推廣工作全面展開,吸引更多參與者,有了一份詳細的活動方案能夠幫助我們合理安排活動的時間和日程,避免時間衝突和延誤,本站小編今天就為您帶來了志願者活動方案通用7篇,相信一定...
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新店開業活動方案通用5篇
通過制定精心策劃的活動方案,我們能夠為參與者帶來更加精彩的體驗,活動方案寫的好,能夠為今後的活動提供寶貴的參考和借鑑,下面是本站小編為您分享的新店開業活動方案通用5篇,感謝您的參閱。新店開業活動方案篇1一、時間:某...
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大學生個人工作報告範文5篇
我們在工作報告中需要把工作的具體內容交代清楚,要想得到更多表現能力的機會,工作報告一定要認真寫好,以下是本站小編精心為您推薦的大學生個人工作報告範文5篇,供大家參考。大學生個人工作報告範文篇1一、實習的目的1)通...
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急診護士的自我鑑定最新7篇
有了自我鑑定,能夠讓我們更加明確自己的職業發展方向和目標,自我鑑定要堅持實事求是的原則,不誇大自己的成就,也不低估自己的能力,本站小編今天就為您帶來了急診護士的自我鑑定最新7篇,相信一定會對你有所幫助。急診護士的...
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自我鑑定範文700字8篇
書寫自我鑑定,可以幫助我們更好地瞭解自己的興趣和愛好,發展個人的特長,自我鑑定可以提高我們的自覺性和自律性,培養良好的習慣,以下是本站小編精心為您推薦的自我鑑定範文700字8篇,供大家參考。自我鑑定範文700字篇1時間飛...
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高中檔案表自我鑑定5篇
在自我鑑定中,要結合實際的工作經驗和生活閱歷,展示自己的成長和發展,通過自我鑑定,我們能夠發現自己在決策和解決問題方面的能力,以下是本站小編精心為您推薦的高中檔案表自我鑑定5篇,供大家參考。高中檔案表自我鑑定篇1xx...
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幼兒園食堂整改報告5篇
我們在寫整改報告的時候都是需要做到客觀真實的,要是對待整改報告的寫作都不夠認真,那我們的整改效率就會一直停滯不前,下面是寫文書吧小編為您分享的幼兒園食堂整改報告5篇,感謝您的參閱。幼兒園食堂整改報告篇120xx年12...
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大學畢業自我鑑定800字8篇
通過自我鑑定,可以發現自己在學習和適應新環境方面的能力,在自我鑑定中,我們要堅持實事求是的態度,不掩飾也不誇大自己的優點和不足,以下是本站小編精心為您推薦的大學畢業自我鑑定800字8篇,供大家參考。大學畢業自我鑑定80...
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主任自我鑑定參考6篇
自我鑑定是我們發展自我意識和自我管理能力的重要途徑,通過自我鑑定,可以發現自己的領導潛力和管理能力,以下是本站小編精心為您推薦的主任自我鑑定參考6篇,供大家參考。主任自我鑑定篇1這次實習我的主要工作是班主任工作...
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收費員的自我鑑定參考5篇
一份優秀的自我鑑定能夠幫助我們認識自己的優點和不足,找到改進的方向,通過自我鑑定,我們可以更全面地認識自己的身體健康狀況和生活習慣,從而更好地照顧自己的身心健康,本站小編今天就為您帶來了收費員的自我鑑定參考5篇,...
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