初入職場，職場新人如何快速融入

職場中有形形色色的人，錯綜複雜的人際關係，對於初入職場的新人來說，如何在職場中得體表現，與職場老人和諧共處也是一個很大的挑戰，重慶優就業老師就和大家一起討論一下這個問題。

首先作為一名職場小白，要勇於表達自己，時常與同事溝通。很多職場新人可能因為環境陌生的原因，會變得比較拘束和謹慎，所以不敢和別人溝通，甚至不敢表達自己內心的想法，可是大家必須要明白，在職場中，溝通是必要的，如果你在職場中不和本人進行溝通，那麼你的工作效率是很低的，而且影響是很大的，更何況作為職場上的新人，你不懂得東西本來就很多，太多的地方都需要向別人請教，要想縮短自己和別人的距離，只有通過不斷的學習與交流才是最好的方法，而且，你要懂得去表達自己的觀點，這樣的話也有助於讓別人更好的瞭解你。

第二不要抱怨，職場中，每個人都會有疲憊勞累的時候，或許是因為工作的辛苦，也或許是因為職場的不順利，都會影響大家的心情，這個時候很多人因為想要把內心的不開心都表達出來，因此就會開始抱怨，雖然說這可能是每個人都會有的行為，但是在職場中，儘量不要這樣做，因為你的抱怨會影響到別人，甚至會讓別人不喜歡你，畢竟每個人都希望自己身邊的人是充滿正能量的，要知道，並不是只有你一個人會有心情很糟的時候，別人也會有，但是別人就不會讓人知道他的不開心，因為職場上不應該把壞情緒帶給別人，所以大家都會控制自己的言行，在職場中，不管遇到多麼不如意的事，都不要在工作的時候抱怨，如果真的想要發洩，那就等到下班或者沒有人的時候，再找機會發洩，反正無論怎樣，都不能在上班的時候抱怨，作為新人，更要記住這一點，因為動不動就抱怨，只會讓別人懷疑你對工作的承受能力，新人一定不能暴露自己太多的缺點，因為這關係到自己今後的發展。

第三懂得隱藏自己的野心，對於很多職場新人來說，都會有一種想要急切表現自己的想法，可能自己真的是有能力，但是初入職場，一定不能讓別人知道你的這種想法，尤其是你的領導和同事，因為作為一個新人，你讓別人察覺到你的野心，那麼你對他們來說就是一種威脅，那他們對你的看法可能就沒有那麼簡單的了，所以，初入職場，不管自己的理想是什麼，都要懂得隱藏自己的野心，不要讓別人把你當對手看待，這樣的話對於新人的你是很不利的，因為你畢竟是初入職場，在不是很瞭解別人的情況下就暴露自己的野心，就會有一種被別人看透的感覺，如果是這樣的話，那你的職場生涯可能就會沒那麼順利了，作為職場新人，一定要明白哪些是該做的，哪些是不該做的，明白了這些道理，在職場上行走就會少了很多麻煩。

以上三點是重慶優就業老師對大家的建議，希望大家在職場中都能夠如魚得水。