行政人事崗位崗位職責

行政人事崗位是做什麼的?本文提供行政人事崗位的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

崗位職責說明：

1. 出納：

? 負責公司各種貨幣資金業務，辦理銀行結算、現金收支、管理庫存現金和各種票券；

? 負責出納的日記賬和銀行記賬，做到每日記賬、核對，發現差錯，及時向領導彙報，採取補救措施；

? 保管有關印章、空白收據和空內支票，以及其他各種貴重要件；

? 負責編制資金流入流出月報表；

? 參與財務制度、規定的起草、綜合和修改。

2．人事管理

? 按照各個部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作；

? 公司招聘、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；

? 負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；

? 做好員工考勤、獎懲管理；

? 建立和維護人事檔案、員工個人資訊和資料庫；

? 相關人事工作聯絡及有關疑難的解答工作；

? 參與制定公司的相關人事制度。

3．行政管理

? 固定資產管理、檔案管理，公文處理、行政後勤等日常工作；

? 參與行政相關制度和規定的起草、綜合和修改。

4．積極主動完成領導交辦的其他工作。

崗位要求：

1.會計、審計等相關專業大專以上學歷;

2.具備3年以上相關工作經驗，具備會計從業資格證書;

3.具備財務的專業知識，包括國家相關財務法律法規、稅法，熟悉結算報銷等程式，現金、銀行存款、票據相關的規定以及業務流程;

4.能熟練使用專業的財務軟體，包括會計電算化和其他財務軟體(例如用友軟體);

5.熟悉操作辦公相關軟體

6. 踏實、細心，良好的組織，協調，溝通能力和執行力，責任心強，抗壓能力強

【崗位職責】

1、企業文化、政策的宣導落地，總部各類通知、檔案和資訊的傳達。

2、負責招聘組隊、考勤監督、人事手續等人力資源管理工作，並協助店長做好團隊建設。

3、負責門店形象、員工工作形象及網路照片形象的監督和管理。

4、負責合同、收據和款項的每日檢查，負責成交資料的及時整理和遞交。

5、負責門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理，及租金髮票的遞交等。

6、負責門店證照、資產的管理和維護。

7、負責門店及協助片區、區域會議材料的準備、會議的組織和活動策劃。

8、協助店長執行和監督公司各種規章制度的落地。

9、完成上級在上述職責範圍各條款以外的工作安排。

【任職條件】：

1、統招大專及以上學歷，2014年-2017年畢業，有相關行政、人事方面經驗優先，學歷不符勿投；

2、形象氣質佳，性格開朗大方，思維邏輯嚴密，條理清晰，學習能力強，做事認真負責，有強烈的事業心和較強的溝通、協調能力；

3、文字較好，有一定管理潛質，熟練運用 office等辦公軟體；具備良好的抗壓力；

4、能夠接受單休的工作時間，以及門店工作地點。

崗位職責：
1、辦理公司外發郵件、快遞，同時做好郵件、快遞的簽收工作，及時上傳下達；
2、負責來訪賓客的接待，並通知相關負責人；
3、協助行政經理做好其他日常服務工作,包括高管出差機票、酒店的預訂等；
4、負責相關領導檔案的整理、報送、回覆、儲存等，包括領導有關管理指令的傳達和跟蹤落實；
5、完成領導交付的臨時性工作。
任職資格：
1、中專及以上學歷，專業不限；
2、30週歲以下，有工作經驗者優先；
3、形象氣質佳，穩重大方、反應機敏；
4、熟練操作辦公軟體，普通話標準，表述清晰；
5、敬業精神強，具有大局觀，無不良嗜好；