這3件事情不要和同事談，否則有苦頭吃

人們常常說禍從口出，意思就是很多時候麻煩是由我們說的話引起的。如果不注意自己的言語，很有可能會埋下隱患給自己帶來麻煩。

成年人的世界和小孩子不一樣，也許你只是無心說的一句話，但聽的人卻會用心，並且會做各種各樣的解讀，然後你們可能產生誤會。尤其是同事之間，如果說話不注意的話很容易造成麻煩，因為同事是競爭關係，你們之間是不可能完全和平相處的，說話一定要注意。

所以，以下這3件事情不要和同事談，其實你們關係再好也儘量避免。畢竟，減少麻煩對於職場人來說是一件很重要的事情。

1. 薪資待遇的問題

在事業單位這種問題可能會小一點，畢竟都是按照職稱、工作年限等各種條條框框來定的，所以並沒有什麼好議論的。

但是在私人企業中卻不一樣，可能在你入職時，和你同樣崗位的人，工資就是不一樣的，這是領導根據能力等各方面的因素來定的。

所以，一般來說在私企中公司都是嚴禁員工討論工資問題的，這會非常不利於管理，所以你最好不要和你的同事討論。如果你的更高，可能會影響同事，同事去找領導詢問，對你來說是很不利的，畢竟是你洩露了不該說的事情。

最好的方式就是遵守公司的規定，不去談論薪資待遇的事情，好好工作，把自己的任務完成好，盡善盡美的達到領導的要求，你就應會得到你應有的待遇。這和別人沒有關係，不需要和人比較。

2. 個人情感問題

在公司裡，把自己的感情和工作要嚴格分開，同事只是工作夥伴關係，如果不是特別喜歡和信任的人，不要和他們走得太近，也不要和他們說自己的情感問題。

這個問題太私密，萬一他嘴巴大，把你的事情說了出去，影響的是你的個人形象。到時候你被氣的不行，還沒啥辦法。

3. 領導八卦問題

領導的事情很關鍵，也很敏感，你對領導有好奇心很正常，但是要學會剋制這種好奇心，一定不要和你的同事打聽領導，或者傳領導的八卦，這很危險。

一旦這個行為被領導知道了，他對你能滿意？一個在背後說他人閒話的員工，領導怎麼可能喜歡，遲早找機會收拾你！

薪資待遇問題、個人情感問題、領導八卦問題，這3件事別和同事說，對你一定沒好處，甚至會帶來麻煩！