為什麼HR喜歡這樣的簡歷

為什麼HR喜歡這樣的簡歷？

1、不花哨，簡單直接

有些求職者，為了博取HR的關注，在網上下載“有設計感”的模板。在茫茫簡歷中，設計得有美感，確實很容易得到HR的好感。如果你沒有設計基礎，直接在網上下載的免費模板，多半是有些問題的。

劃重點！簡歷不需要封面。

製作簡歷的目的，是為了讓人快速瞭解你。原本一頁紙就可以解決的事情，加了一個封面，是否美觀還要打個問號，還影響HR看簡歷的效率，畢竟一份一份簡歷的平均瀏覽時間不到30秒，怎麼能浪費在翻頁上。

2、簡約大方，排版乾淨

看過N份簡歷後，我只想說，簡單點，做簡歷的方式簡單點。

前面也講了，HR看簡歷的時間很短，追求設計感，排版過於複雜，反而影響HR的閱讀體驗。（畢竟沒有較強設計基礎，踩雷是很常有的事情）

3、重點一目瞭然

HR看求職者是否符合招聘要求，就是看你簡歷中的關鍵詞，是否是他們所需要的。要想能夠在短時間內，能夠被HR挑選出來，內容就不能拖沓，做到簡明扼要，乾淨利落，邏輯清晰。

怎麼寫出HR滿意的簡歷？

一、寫清楚求職崗位

即便是實習生，也有很多細分的崗位。

使用者運營實習生人力資源實習生資料分析實習生遊戲編輯實習生

……

不同崗位的要求，也各不相同，找到你最想做的崗位。不可以不寫求職崗位，也不要填多個求職崗位（特別崗位之間不相關，跨度很大），只填一個就好，簡歷的全部內容，全都為這一個求職崗位服務。

如果不清楚自己的專業，自己到底適不適合？強烈建議，在大二大三的時候，找一份專業對口的實習工作。

實習儘量找大公司，不僅是給今後找正式工作“鍍金”，也是幫你開拓視野，讓你看到這個行業的“前輩”的工作狀態，是不是你喜歡的，是不是你能夠接受的。

二、簡歷不作假

在某知名211校招，有些沒有社團經驗的同學，為了得到面試官的青睞，自稱是“學生會主席”。

只有一兩個人還好，一二十個人都這麼說，場面就很尷尬了。真真假假，只需一兩句話，就能夠鑑別出來。

在此期間，你主要負責什麼？可以簡單說一下嗎？

你那些小心思，面試官會不知道？

這個事情想嚴重一點：

今天你為了獲得一個面試機會，在簡歷上造假；明天你為了賺更多錢，是不是就會出賣公司利益？

所以，咱們是什麼人，就說什麼話。

三、內容可量化

讓你的經歷，能夠數字化，可量化，可感知。

在校大學生，主要分為2類：

“學霸”

有位同學，就因為簡歷上的一句“放棄保研”，獲得很多大廠的面試機會。

學霸可能參加的社團、活動少，但他們的成績好，績點高，獎學金拿到手軟，專業水平遠超其他同學。

這類人，在寫簡歷的時候，就可以著凸出自己的學習能力。

每年專業成績第一，超過第二名X分；

2、社團大牛

社團大牛的成績不一定是最好的，人緣一定是！

他們常年混跡於多個社團，交際能力max，還經常策劃、組織一些社團活動。

這類同學，寫簡歷就需要強調自己的組織能力、溝通能力、團隊協作能力。

組織策劃了學校的XX徵文活動，在XX（渠道/地方）做了XX宣傳；為了深化活動效果，以“XX班級”的榮譽吸引，聯絡XX班委，在班級群內積極宣傳活動。最後，活動期間收到XX稿件，評選出XX優質稿件，其中有XX被評為市級/省級/國家級優質文章。

不論是哪一種，凸出你的優勢，強調你跟目標崗位，非常契合，這個崗位非你莫屬。

四、郵件認真寫

好不容易寫完簡歷，別在郵件上跪了。

1.郵件標題要寫好

很多同學在寫簡歷的時候，直接在郵件標題上寫“求職”“應聘實習生”，HR需要點進去，才能看到你的簡歷，備註你是誰，求職崗位是什麼，聯絡方式是什麼。

想想就覺得很麻煩，算了看下一份簡歷吧。

方便他人，就是方便自己。

郵件標題參考：XX崗位-學校年級-專業名稱-聯絡方式-最少可實習X月

如果學校不是很好，可以寫上。

因為實習生流動性大，花了兩三個月好不容易培養出一個苗子，結果轉身就遞了辭呈，對於公司來說損失有點大。HR會更青睞實習超過6個月的候選人，填上實習月份，能夠幫你加分不少。

2、郵件正文不馬虎

正文部分不用寫太多，HR很少會認真看完一大段文字，50-200字就差不多了。

回答到以下3個問題就差不多了，可以把簡歷的部分內容，摘寫過來，但不要直接貼上複製。

你是誰？姓名、聯絡方式你從哪裡來？學校、專業為什麼選擇你？專業技能、社團經驗、相關/類似的經驗

3、以及其他

有些郵箱，尾部有預設的廣告，需要提前刪除掉。

QQ郵箱可以用，但要把非主流的名字、頭像刪掉，最好設定成中文名的拼寫或是英文名。

大多數同學，在找第一份實習工作時，沒什麼工作經驗可寫。不必感到羞愧，這個“小祕密”大家都知道。

而且，很多公司的實習要求，沒有你想象得那麼嚴格。比如說，某個招聘網站上，國內知名公司的招聘要求：

某招聘網站上，小紅書運營實習生要求

某招聘網站上，餓了麼的實習生要求

甚至有人說：

在北京，只要你是個人，就能找到一個知名公司的實習機會。

別把自己看得很低，也別把自己看得太高。認真對待每一個求職崗位，珍惜每一次面試機會。

不要因為一兩次的求職失敗，就否定自己；也不要因為拿了幾個offer就沾沾自喜，畢竟這只是我們走向社會的第一步，未來的路還很遠。

成功入職以後，希望你能銘記以下幾點：

1、別太看重薪資，多關注自己的個人成長，多聽多看多想；

2、別認為實習生只是一個打雜的，認為你手上的工作無躁乏味，無法獲得成長，轉變一下思維，多思考怎麼讓工作變得更好；

3、別老是張口就問別人，不懂就百度，如果百度、知乎的前3頁內容，無法解決你的問題，再問別人吧；

4、別給自己設限，老是覺得“我做不到”“我不行”，不懂就學；

5、別忘了寫日報、週報，認真對待寫日誌，既能幫助你覆盤每天/每週的工作，還能讓領導發現你，給你更多的實踐機會。