4種人很容易被同事欺負

有句話說的很好，“馬善被人騎，人善被人欺”，尤其是在競爭殘酷、人心險惡的職場上，人太老實還真不是一件好事，小編在職場混跡多年也總結出一個經驗，以下幾種人，在職場裡是最容易被人欺負的，各位看看自己有沒有份。

第一種：職場新人

很多剛走出校門的畢業生，在進入公司時都是滿懷抱負，想著馬上能在職場大幹一場，但結果總是事與願違，由於缺少工作經驗，為人處世方面也顯得比較青澀，在工作中總會遇到各種各樣的麻煩，而且也時常受到領導的批評，還經常被老員工們呼來喚去，在公司很沒有地位。那怎麼才能改變現狀呢？你只需要把這些負能量通通過濾掉，遇到不懂的問題虛心向別人請教，努力去完善自己自身的不足，只要你變得強大了，就沒人敢欺負你了。

第二種：不懂得拒絕的人

平時在工作中，同事之間互相幫助算是一件正常的事，但這並不代表你可以無原則地去幫助別人。記得早些時候，我和一個朋友聊天，他對我說，最近工作上遇到一件事，令他感到非常煩惱。

原因是因為他一個同事，經常將工作推給他，而且還有著各種各樣的理由，“你做PPT挺在行的，能幫幫我嗎”“我今天家裡有點急事，能不能幫我把這個文件修改一下？”我的這個朋友吧，就是臉皮薄，同事開口讓他幫忙他也不好意思拒絕，於是每次都答應了。

這倒好，最後功勞全都成了他那位同事的，但對方甚至到現在還沒請過他吃一頓飯，這還不算什麼，更重要的是他因為要處理這位同事推過來的工作，還因此影響了自己的本職工作，這段時間老闆也是對他頗有不滿，真是得不償失啊！所以說，在職場上遇到這類事情，能幫就幫，不能幫就要果斷拒絕，不然別人還以為你好欺負，什麼事都讓你幹！

第三種：死要面子的人

在這類人的心目中，是把面子放在首位，整天在同事面前吹噓自己多有本事，別人稍微誇誇他，簡直就要上天了，平時吹牛吹得太過，同事遇到什麼事自然會第一個想起他，哪怕知道他之前說的都是假話，而這時候這種人要怎麼做呢？沒辦法啊，就算是自己吃虧，同事的忙也一定要幫，這還真應了那句話，死要面子活受罪！

第四種：性格內向不合群的人

可能有的人性格比較內向，也不善於和別人打交道，平時在公司也不見他會說幾句話，這時候自然有人想去捏這顆“軟柿子”，如果你並沒有對此做出迴應，那麼別人就會變本加厲，以為你真的很好欺負，久而久之，你在公司就變得沒有話語權了！

做人低調可以，但是當別人都欺負到你頭上了，就不能再低調下去了，此時你應該對他們給予強硬的回擊，在事情發生的第一時間尋求溝通的機會，如果解決不了，直接去找你的上司，別帶著情緒說話，客觀的陳述你的問題。若還是不行，那投訴到人資部門，讓別人知道，你也不是好惹的！

以上這4種人，在職場裡是最容易受到欺負的，絕不能讓自己成為其中一類，當然了，努力提升自己的能力，成為讓人仰望的存在，那麼這些問題都將不復存在！