縣委書記2017年度基層黨建工作專項述職報告

:36pt;">根據會議安排，現將本人2017年抓基層黨建情況述職報告如下：

36pt;">一、抓基層黨建工作情況

36pt;">（一）認真履職盡責，落實主體責任。一是帶頭履行職責，組織召開x次黨建工作專題會議，研究解決活動陣地、辦公經費等基層黨建問題xx個。二是建立四家班子成員分組負責制，全縣處級以上領導幹部聯絡貧困戶xx戶，解決基層黨建問題xx個。三是健全完善定期述職評議考核，先後約談部分鄉鎮黨政領導和部門一把手，強化傳導抓黨建工作責任壓力。

36pt;">（二）狠抓整改措施，解決突出問題。針對村級公共服務中心建設進展不平衡、村級組織帶頭人隊伍建設需要加強問題，發揮 “盤陽河黨建示範長廊”示範作用，新建xxx鎮設長村、所略鄉福鄉村等x個村級公共服務中心。計劃投入xx萬元，用x年分批次全面加強村級公共服務中心建設，切實改善村級辦公條件，提升服務能力。對全縣xx個村（社群）黨組織帶頭人進行摸底排查，以新一輪村“兩委”換屆為契機，解決村級組織帶頭人隊伍不齊、能力不強問題。針對“兩新”黨組織在融入和推動國際旅遊區建設上發揮作用不夠問題，強化引導非公企業黨建工作，組織新建“兩新”組織黨支部x個，建立鄉、村電子商務服務站x個。組織開展“黨旗領航·電商扶貧”農村電商管理型人才培訓班x期x場次c人，為加快推進國旅區建設提供人才支撐。針對部分基層黨組織服務民生、服務發展的能力不足問題，加強縣鄉黨委換屆選舉工作的領導，全面完成縣鄉黨委換屆選舉工作。健全基層組織工作經費投入增長機制，提升基層幹部為民服務能力和激情。強化基層隊伍力量，選派x名年輕幹部擔任貧困村黨組織第一書記和xx名“美麗廣西”扶貧工作隊員，制定駐村工作隊員管理辦法，並全面落實相關待遇補貼。

36pt;">（三）聚焦重點任務，統籌協調推進。一是組織開展黨代會代表和黨員違法違紀排查處置工作，終止代表資格、暫停執行人大代表職務x人。二是採取“五找兩規範”排查方式推進黨員組織關係集中排查工作，查詢到失聯黨員x人。三是完成排查出未按期換屆的17個黨組織換屆整頓工作；
四是採取“三講三查三清單”辦法，推進黨費收繳管理排查工作，補交黨費黨員x人共xx萬元。五是通過“查、責、建、管、強”“五步”工作法，推進“兩新”組織“兩個覆蓋”工作，黨組織覆蓋率達xx%。六是抓好黨建促脫貧攻堅工作，選派xx名黨員骨幹擔任xx個鄉鎮脫貧攻堅工作分隊長並掛任鄉鎮黨委副書記。組織開展村（社群）“兩委”幹部培訓班x期，培訓xx人，切實提高村幹部推進脫貧攻堅能力。七是以“五個一”活動為載體，組織開展“四個專題”學習研討和x次集體學習會，主持講黨課x次，全縣xx名黨員幹部參加專題學習（老弱病殘除外），領導機關黨員幹部學習教育紮實推進。

36pt;">（四）注重黨建創新，挖掘工作亮點。採取“黨建+作風建設”模式，創新開辦幹部夜校培訓班，邀請各領域專家就地方政府融資方式、地方國有平臺公司運作模式等內容進行培訓，參訓幹部xx餘人次。組織參加高校雙選會和招聘會，拿出xx個事業編制崗位招聘緊急人才，與x位碩士研究生簽訂了就業意向協議。採取“黨建+專案建設”模式，成立專案建設黨支部xx個，強力推進重大專案建設。組織開展“黨建+教育扶貧”暨感恩教育巡迴大宣講x場，開闢“xx先鋒”黨建電視專欄，尋找河池最美鄉村《龍洪祕境》榮獲全市三等獎，黨員電教片《鐵警柔情》榮獲全區百部黨員電教片優秀獎。加強和改進黨員教育管理，對x個村級渙散黨組織進行整頓，圓滿完成x個村黨組織評星定級推薦申報工作。

36pt;">二、存在的主要問題及原因

36pt;">一是基層黨建工作整體推進不夠平衡。在工作中，自己對沒有黨建重點專案或示範點的鄉鎮重視不夠，黨建工作“點強面弱”問題依然存在。二是基層組織黨內生活不夠經常。自己對一些基層組織“三會一課”等制度監督落實不到位，過問較少，導致一些基層黨組織紀律鬆弛渙散，或者在開展黨員教育培訓中存在走過場，責任意識不強的現象。三是基層黨建工作創新不夠有力。自己在黨建工作方面有時還存在重經濟輕黨建的思想，破解村級集體經濟發展難、村級黨組織帶頭人選配難、無職黨員作用發揮難等基層黨建難題創新措施不夠有力，黨建工作與脫貧攻堅融合還不夠緊密。

36pt;">存在以上問題的主要原因：一是調查研究不夠。將大量精力用在抓經濟、社會發展上，對黨建工作口頭部署多、靜下心來謀劃少，具體抓落實還不夠，深入鄉鎮、企業調研還不夠。二是督促落實不夠。有滿足於作安排、提要求的思想，牽頭開會研究基層黨建工作的時間多，和幹部職工共同推動落實的時間少，跟蹤問效少。三是運用制度不夠。雖然組織建立一些幹部監督管理制度，但對幹部職工、村組幹部和黨員隊伍的建設管理失之於寬、失之於軟，跟進措施不到位，從嚴制度管理、從實制度監督等方面堅持得不夠好，制度激勵導向成效不夠明顯，導致了基層黨建工作的削弱。

36pt;">三、下一步工作打算

36pt;">一是增強行動自覺，在落實主體責任上當表率、作示範。緊緊圍繞中央“四個全面”戰略佈局，結合“兩學一做”學習教育深入開展基層黨建調查研究，定期議黨建、專題議黨建，讓黨建工作常態化。嚴格落實黨委書記第一責任人職責，建立健全黨建組織領導體系和工作責任體系。堅持激勵導向，讓敢抓、會抓、抓出實績的黨務幹部脫穎而出，在幹部選拔任用中真正體現黨建導向，在抓黨建促發展實踐中發揮表率作用。

36pt;">二是加大投入力度，不斷夯實基層基礎。積極籌備開展村（社群）“兩委”換屆選舉工作，選優配強基層黨組織帶頭人，助推脫貧攻堅。實施村級公共服務中心建設大會戰，分批次建設全縣所有村級公共服務中心，提升辦公條件，提高為民服務能力。整合推進貧困村村務監督委員會建設，落實“四議兩公開”“一事一議”以及村務聯席會等制度。開展村民自治調研活動，爭取中央在我縣開展村民小組或自然屯村民自治試點工作，不斷完善黨組織領導的村民自治機制。

36pt;">三是創新活動載體，充分激發黨建活力。全面開展農村金融改革，把黨建工作與發展農村普惠金融、貧困地區特惠金融等有機結合起來，不斷完善提升農村金融組織體系、信用體系、支付體系、擔保體系、保險體系和服務體系建設，理順基層黨建與縣域金融機構支農機制之間的關係。深化農村集體產權制度改革，全面推進農村土地承包經營權、農村集體建設用地使用權等產權確權登記發證及抵押融資工作，建設xxx農村產權交易中心。推動農業經營制度改革，建立和完善“新型經營主體+協會黨支部+農戶”黨建發展模式，打造一批具有黨建示範帶動農業現代化新格局的新型經營主體。創新“黨建+”模式，發揮黨組織先鋒引領作用，努力實現基層黨建與經濟社會發展深度融合、互助共贏。