職場呆了許多年，這些道理你懂了嗎

1、不要杞人憂天

杞人憂天不僅不會讓事情進展的順利，相反，往往還會將事物引向它的對立面，這是我們所不希望看到的。徒勞的擔心只會增加我們的心理負擔。

2、甘願當別人的陪襯

一棵大樹不可能讓大家都做紅花，其組成部分必然包括主幹、枝幹、紅花、綠葉等，既然我們無法在一開始就顯示自己的重要性，那麼我們不如索性成為陪襯別人的綠葉，讓紅花顯得更加的鮮豔，自己的層級也就順勢提起來了。

3、不可怨天尤人

任何結果都是自己的一言一行所導致的，我們不可將一切責任都推卸到他人身上，認為是別人這樣或者那樣導致了我們今天的失敗。這樣的行為是萬不可取的，這樣的人也只會原地踏步，而得不到自我的提高。出了任何差錯，最先在自己身上找原因才是正途，是對自己和他人都好的方式。

4、不是自己權利範圍內的事不要管

職場是一個團隊協作的綜合體，任何人都不可能獨攬大權或事必躬親，這都是需要大家的協同配合才能完成好的。所以，任何人都不要超越了自己的職責範圍而四處打探，不是自己的職責所在，在別人沒人明確要求幫忙的情況下，任何形式的打聽都是於己不利的，因為這樣很容易招致他人的反感，將自己陷於不利的境地。

5、處事泰然

心態是我們一定要控制好的東西。任何人都有自己的短處，有短處並不可怕，我們可以用自己的長處來彌補。但是如果因此而不能控制好自己的情緒，穩定自己的心態，則極有可能被別人鑽了空子，抓住了把柄，最終落得個前功盡棄的下場。一定要讓自己的心態平和，泰山崩於前而面不改色，靜看雲捲雲舒。