青島市人事局公佈崗位薪酬及緊缺崗位情況

今年才市哪些崗位最熱門？哪些職位薪水增幅大？今天，市人事局中高階人才市場公佈了招聘崗位薪酬及緊缺人才崗位情況。

總建築師年薪達15萬元、建築總工程師年薪 12萬元……今天，市中高階人才市場此次公佈了技術崗位、管理崗位和銷售崗位的薪酬排榜。其中年薪最高的是總建築師，其“身價”達到年薪15萬元，比往年提高了近三成。其他如土木工程師、焊接工程師、工程造價師、熱能工程師等技術崗位的薪酬在3．5萬元到5萬元之間不等，比往年也有大幅增加。

此外，相對來講，營銷崗位的薪酬則差距較大，呈現明顯水漲船高的態勢，技術含量較高行業的營銷人員薪酬相對較高，而一般產品的推銷人員的薪酬與過去相比水平相當，沒有較大漲幅。

據統計，今年本市緊缺人才崗位主要有以下20個：土木工程師、韓語翻譯、熱能專業工程師、土木軟體設計工程師、電機工程師、電機銷售、晶體加工、工程裝置維修、鋼結構設計師、焊接工程師、公司上市研究人員、電子鎮流器開發人員、公民建預算、總監理工程師、註冊造價工程師、專業監理工程師、圖案設計繪畫人員、生產經理、一級專案經理、食品控制管理。

為何技術人才薪酬猛增？市人事局中高階人才市場相關負責人分析說，從市場調查統計結果可以看出，隨著行業競爭的加劇，用人單位都認識到，企業的技術、管理和薪酬優勢就是行業優勢，而只有通過優質高效的現代管理才能把行業優勢轉化為市場優勢，因此，各招聘單位不惜重金聘請高層次的技術人才和現代管理人才，這是市場經濟發展的必然要求，是符合市場規律的。（谷朝明）

來源: 半島都市報