女面試官:你覺得我哪裡最深
如今企業之間競爭壓力很大,產品大多同質化嚴重,一個公司想要在競爭對手之中脫穎而出,就必須要有源源不斷的人才輸送。
HR們意識到了問題的嚴重性,因此在招人的時候也會經過多方面的考核,從專業能力到職場情商,面試官也是費盡了心思。 這不,小劉上週就面試了一家新型的網際網路公司的自媒體運營官,面試官對面試的6人作了專業技能的考核後,只有3人留到了最後的面試官現場問答環節。
還沒等他們準備好,女面試官直接問了一個這樣奇葩的面試題目:“你覺得我哪裡最深?”第一位面試的男子聽完有點懵,搞不清楚女面試官的意圖,他只好老實的回答:“我覺得您的城府最深,一來就問我這樣無厘頭的問題,不瞞你說這還是我第一次遇到這樣的面試...”女面試官聽完無語了,表情告訴他,這個答案並不滿意 第二位男子聽完這個問題後沒有說話,呆呆的思考了兩分鐘,之後對女面試官說:您這個問題真讓我無法回答,也沒有個具體的東西啊,如果您公司的誠心想招人的話,請直接點行嗎?”
女面試官聽完無語了....最後一位便是小劉,聽完女面試官的問題後,他站起直接開唱:”你存在,我深深的腦海裡,我的夢裡,我的心裡,我的歌聲裡.....”
女面試官聽完直接笑了,並決定當場錄取了小劉。隨後她點評道:做網際網路,首先一定要有個有趣的靈魂,不一樣的思維,而我在小劉的身上,看到了這樣的潛質。
讀者朋友們,如果女面試官這樣問你,你會如何回答?
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