市水利局黨委書記、局長抓黨建工作述職報告

市水利局黨委書記、局長抓黨建工作述職報告　

一、成績清單
1.高度重視，加強組織領導，開創了機關黨建工作新局面。年初，我局制定了黨建工作實施方案，開展了“謀發展、敢擔當、正風紀、抓落實”和“三嚴三實”專題教育活動；
召開了黨委綜合性議黨會議1次，召開黨建工作例會12次，外請專家集中授課2次，班子成員給機關黨員幹部上黨課4次，下基層調研60人次；
組織黨組織書記和黨務工作者培訓1次，舉辦處（科）級後備幹部培訓1次，機關培養髮展黨員１名，加強督導檢查2次。
2.規範制度、機制建設，切實增強黨組織的戰鬥力。嚴格遵循“三重一大”制度，集體議定重大問題和重大工作，全年召開民主生活會2次；
建立黨建工作聯絡點，定期開展談心交心，及時查詢存在問題並整改落實；
規範群眾接待制度，設立群眾來訪接待日,專設接待室，幫助解決群眾來訪問題，全年共接待來訪25件/246人次，均妥善辦結；
規範雙重組織生活制度，黨委成員參加班子民主生活會和理論中心組學習的同時，還以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動；
健全完善財務管理制度、公出管理規定、應急資訊報送制度，進一步提高了黨員的組織紀律觀念和責任感。
3.勇於擔當，抓黨建促發展，完成年度經濟工作任務。汛期重點加強指揮排程，組織各地開展河道和山洪溝清障工作，實現全市安全度汛。高質量完成“十三五”水利發展規劃編制任務，共規劃水利專案2594項，規劃投資359億元。今年共開展水利工程建設417項，累計完成投資13.9億元；
新建農村飲水安全工程158處，完成投資9345萬元，解決了11.43萬人農村居民和學校師生飲水不安全問題；
完成186座小型水庫除險加固任務；
開展農田水利建設專案819項，完成投資2.1億元；
全市商品魚產量達到 3.93萬噸，實現產值4.79萬元；
積極開展了水生態文明試點城市建設。
4.認真落實黨風廉政建設主體責任，樹立良好水利形象。始終把組織黨員幹部學習從嚴治黨、反腐倡廉各項制度規定作為重點，以防為主，全年無黨員幹部違反“八項規定”問題發生，沒有不作為、亂作為等損害群眾利益現象存在。在專題教育活動中，機關黨員幹部先後兩次到龍潭區泡子沿社群進行幫扶幫建，走訪慰問了48名困難群眾和職工，為他們送去了慰問金和慰問品，約合人民幣5.5萬元；
局黨委查擺出問題9個，黨委班子成員查擺出問題63個，機關各黨組織查擺出問題43個，都制定了整改措施和完成時限，目前所有問題整改完畢。
二、問題清單
一年來，我在抓黨建工作中雖然取得了一定成效，但也存在許多差距和不足之處。通過深入反思和查詢，感到存在以下問題：一是自覺學習的主動性不夠，存在以幹代學、走馬觀花、學用脫節的現象，自己系統學習不夠，缺少堅實的理論支撐，眼界不寬，思路老套，方法簡單；
二是黨內組織生活制度堅持的不夠好，“三會一課”、理論中心組學習等開的不及時，開的質量不高；
三是黨員活動比較單一，活動載體不夠豐富，缺少行之有效的黨建考評機制，影響黨務幹部做好黨建工作的積極性、主動性和創造性，個別黨員的先鋒模範帶頭作用不明顯；
四是黨員管理教育工作有待於進一步加強，黨員幹部自覺學習的意識還沒有完全養成，黨員教育、培訓、監督上還不夠完善，儘管平時要求比較嚴，但缺少靈活多樣、針對性強的教育，一些黨員宗旨意識淡薄；
五是機關黨組織建設不夠規範，在制度建設、組織生活等方面還存在一些差距，如個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好，個別黨支部書記能力不強，局屬機關黨組織之間發展不平衡。
存在問題的原因：一是對黨建工作認識有偏差，存在重業務輕黨建的傾向，沒有充分認識到抓黨建工作與抓業務工作的辯證關係，存在片面重業務的現象，認為抓業務是“硬指標”，抓黨建是“軟任務”，只要任務指標完成了就行，表面看是重視業務指標，實質是大局意識不強，沒有從鞏固黨的執政地位、夯實黨的執政基礎的角度來思考黨建工作的重大意義；
二是學習不夠，黨的理論根底淺，自己作為黨建工作第一責任人，平時對黨建理論系統學習不深，對黨建工作的認識不到位，使得抓黨建工作招法不多，工作的質量和層次不高，導致黨建工作抓而不緊；
三是群眾工作意識淡薄，調查研究少，下基層少，憑經驗決策，對黨建工作沒有投入更多的精力去認真研究和謀劃，導致黨建工作虛化不實；
四是制度執行不嚴，總認為機關幹部素質高，有覺悟，不用過多強調，導致一些制度機制執行的不好，對新時期黨員管理教育工作出現的新情況、新問題研究不深不透，辦法不多；
五是督查機制不夠健全，在抓落實上還有欠缺，有時僅僅侷限於安排部署任務，提提要求，缺少相應的督查機制，致使一些工作落的不實，推動不夠，沒有達到預期的效果。
三、任務清單
1.加強思想建設，提高重視機關黨建工作的思想認識。我將切實履行好黨委書記抓黨建“首責、主業”的職責，把學習十八屆五中全會和習總書記關於落實黨建工作責任制的重要指示精神，作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學習，進一步增強抓黨建工作的主動性和自覺性。
2.加強組織建設，提高機關黨組織幫扶基層的能力。嚴格按照黨的組織工作條例抓好機關黨組織建設，提高機關黨組織的凝聚力、戰鬥力和幫助服務基層的能力。要把抓好黨建工作作為最大的政績，以抓主業的態度抓黨建工作，做到兩手抓，兩手都要硬。
3.加強作風建設，做好廉潔自律工作。開展“宗旨”意識教育，增強權利是人民賦予的思想認識，提高服務水平，慎獨、慎權、慎微，把權利關進制度籠子。嚴格執行新的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》，堅決查處違紀行為和不作為、亂作為等問題，形成遵紀守法，依規依紀的氛圍。
4.落實制度機制，提高黨員幹部隊伍素質。加強黨員幹部隊伍建設，把民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持好，形成常態化和長效化的工作機制。做到有部署、有落實、有指導、有督查，黨員有筆記、支部有記錄，組織有考核，使黨員幹部真正受教育、有提高。
5.完善監督機制，強化工作落實。進一步健全監督機制，把黨建工作作為班子考核、幹部提拔、評先選優的重要依據。狠抓工作落實，強化各級黨組織主體責任和第一責任人職責，加強督查指導，不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效，推動全市水利事業健康科學發展。