女籃部落管理制度與章程

女籃部落管理制度與章程

第一章 總則

第一條 為了響應國家的全民健身計劃，提高當代大學生的身體素質活躍大學校園的氣氛.超人氣女籃部落在院體育教學部有關領導和老師的大力支援下，應我校廣大籃球愛好者的要求，經由院團委成立的社團。本社團的會員主要是在院學生。

第二條 本社團是在院團委和院社團部的領導的管理下，聯合籃球愛好者共同參與管理的，並通過組織各項活動來增進友誼，提高競技水平，讓大家共同努力共同促進籃球運動在我校更廣泛普及和更健康發展的非營利性社團。

第三條 本社團本著“娛樂籃球，快樂籃球”的宗旨，讓更多的人認識籃球，瞭解籃球，熱愛籃球，投身籃球，發展籃球，普及籃球。我們的口號：讓別人的想象跟不上我們的速度。

第四條 指導思想、營造良好的校園運動氣氛，豐富同學們的課餘生活，提高同學們的球技，促進同學們的全面發展。

第五條 本章程是本社團一切活動的基本準則，各會員必須遵照執行。

第二章 活動宗旨和內容

第一條 活動的宗旨是發展籃球運動,繁榮校園文化,提高學生素質,倡導和諧發展。

1、社團活動自覺遵守國家法律法規，維護校園環境和社會秩序的穩定。 組織開展經常性的業餘競賽活動,推動我校籃球活動的普及與提。“以球會友”,增強體質,增進健康。

2、適時開展會員與會員,院系與院系之間的友好競賽,增進學生團體之間的友誼。

3、組織承辦個層次的籃球比賽。

4、組織相關的體育培訓工作。

第三章 社團組織機構

為了本社團能高效有力的運作，特設立以下部門：

1、辦公室：協調社團各部門之間的運作，並加強與其他社團之間的聯絡;負責每項活動的人員安排以及每次活動後的活動總結，管理會員檔案。

2、宣傳部：

1、 負責社團活動的相關宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設計和釋出工作，並能夠蒐集相關資訊，並將活動成果歸納成文字材料。
2、 負責社團簡報的編輯和印刷。
3、 負責社團與其它社團的聯絡，通過各種形式宣傳社團，進一步擴大社團在校內外的影響，為社團的進一步發展創造良好的外部環境。
4、 負責社團與校內外各新聞媒體的聯絡與合作，進一步提高社團形象和知名度。
5、 實行長效管理，與學生家長建立長期的反饋機制。
6、 建立管理資訊系統和檔案管理制度，提高管理的效率。

3、外聯部：

1、 統一負責社團對外業務聯絡、洽談，為社團爭取贊助與合作，為廣大同學提供良好的工作機會。
2、 努力爭取校內各單位的合作，為特困生尋找一批崗位。
3、 加強社團與社會各屆的聯絡，樹立社團良好形象。
4、 為本校特困生爭取社會資助。

4、策劃部：

1、 負責會員的招新、入會審批。
2、 負責社團活動的策劃、組織工作 。

3、 組織豐富多彩的活動，培養學生的興趣愛好，豐富貧困同學的生活，陶冶學生的情操。
4、 協調其餘各部及分社等的活動安排。

5、由各院系籃球愛好者組成，主要對訓練的組織、對協會的每次活動進行策劃，寫出具體方案，並形成策劃書。

5、財務部：管理本協會的經費，做出財務報表，在會員大會上對本協會的經費使用情況向會員進行彙報。

6、拉拉隊部長:組織編排籃球寶貝，帶動氣氛。

7、裁判部：挑選有執裁經驗的會員作為裁判組的成員，同時邀請院體育部的老師對他們進行培訓，並挑選其中的成績優異者作為我協會所組織的各項比賽專案的裁判員，並選出裁判長，以期實現比賽的公平競爭。

8、教練組：邀請院體育教學部的老師作為教練組的成員，負責會員的籃球技術培訓。

9、後勤部：

（1）負責場地的安排。

（2）在比賽期間，幫運動員拿衣服，遞水以及準備醫藥箱。

（3）散場後，對場地的清理。

（4）負責聯絡運動員以及通知比賽、訓練的時間。

第四章 社團管理運作條例

第一條 湖南科技經貿學院團委，院社團社團部是本協會的主管部門

本社團受院團委、院社團社團部的直接領導，由院體育部協助指導管理工作，並接受各方面的監督。

第二條 本社團管理實行民主集中制。本社團的最高權力機構是會員大會，會員大會定於每年的六月及十二月份舉行，屆時全體會員選舉產生新一屆的社團負責人。

會員大會職責：

（一） 制定、修改章程。
（二） 稽核、通過本社團的工作計劃和工作報告。
（三） 籌備召開社團的會員代表大會。
（四） 向會員代表大會報告工作和財務狀況。
（五） 決定會員的吸收和除名。
（六） 決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構。
（七） 決定副部長及其他主要負責人的委任。
（八） 領導本社團各機構開展工作。
（九） 決定其他重要事項。

第三條 本社團辦公室設定社長一名和副社長一名，本社團的社團幹部由會員大會選舉產生，會長由社團幹部選舉產生，任期為一年（第一人正副會長由創始人擔任）。

1、社長職責：負責確定本社團各個階段的工作目標和任務具體處理本會的各項事務，對本會全權負責，對本會重大事務作出決定； 有權調整本協會的組織機構人員；監督各部門工作，對各部門工作進行考評。加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關係，爭取各方支援負責與其他社團或校外單位聯絡；代表協會參加學校召開的社團會議，下達會議的具體情況忽然佈置各項工作。

2、副社長職責：負責招新工作；與會長共同管理協會，如會長不在時，副會長有權對重大事務做出決定，可以召開各項會議，代表會長參加學校各項會議及處理相關事宜。

3、協會幹部職責：以學習為首，熱愛協會，責任心強，具備一定的球技和籃球常識，精通本社團工作、有一定的組織和管理能力，思想積極上進，堅持四項基本原則；學習上勤奮刻苦，成績優良； 工作上積極主動，團結同學，樂於助人，有奉獻精神。在工作過程中必須以提高關大同學的身體素質為基礎，為廣大籃球愛好者服務。

第四條：本社團的重大決議需以會員總數3/4以上出席，並由出席人數的過半通過後方起作用，更變社團宗旨，口號及解散社團，修改章程，任免正副會長，須由會員總數3/4以上出席，出席會議的4/5以上通過後方有效。