職場不能說的八大鐵律，很現實！

1、表彰定律

到了年底，受表彰都是勞模，

是幹了事情的，這是一份榮譽；

但來年獲得提拔的，常常是沒受表彰的。

入職3年的人就都明白了：只會埋頭工作是不夠的。

2、玩笑定律

在單位裡，時常開男女玩笑的，實際上沒什麼事，

從來不開玩笑的，背後說不定已經在一起了。

成年人的世界，不要只信看到的，

真相，往往不會讓你看到。

3、彼得定律

很多人辛辛苦苦地爬到了梯子的最高處，卻發現梯子架錯了牆。

更扎心的是，從梯子上下來也很難了。

搞錯了目的，付出越多努力，越不值得。

所以，動手之前，眼睛看清楚。

4、哈里定律

憎恨別人，就像是為了拿掉一幅畫，卻砸了整面牆。

殺敵一千，自損八百。

因為憎恨而做的決定，沒有一個是對的。

5、行動定律

真正的行動者，往往不如嘴炮選手來得高明；

但嘴炮選手就是不做。

嘴炮選手還有一個兄弟，叫馬後炮選手，

離他們遠一點，你認真，就輸了。

6、城府定律

如果別人都看不出你的虛偽，說明你就不虛偽了，

裝一輩子的虛偽，就是不知道真相也無所謂。

但如果別人都看不出他的城府，這才是最深的城府。

7、破壞定律

交一個朋友，需要千言萬語，

毀一個朋友，只需要隻言片語。

做成一件事情，很難，

做壞一件事情，很容易。

8、公平定律

這個世界本來就是不公平的，

小孩子才談公平，大人只看利益，

職場成長的標誌，就是能看懂不公平，

職場成熟的標誌，就是能利用不公平，

職場成功的標誌，就是能製造不公平。