IT運維職位面試3篇

面試經驗1面試公司：平安資料科技 職位：IT運維
總共是經過了3面，第一面是一些簡歷篩選通過之後會首先進行電話面試，在電話中會問一些簡單的技術上的問題，測試你的計算機和專業技能。第二面是一對一的面試，在這個面試當中他會詳細的和你討論關於這份工作上的一些問題以及考核你是否適合擔任這份工作。最後一面就是hr面了，都是和你討論關於薪酬方面的安排，起初工資可能並不高而且試用期一般6個月，不過過後會比較好，工資提的比較快。
面試官的提問：你覺得自己有什麼優勢適合這份工作？
你之前的工作為什麼會辭掉？

------面試經驗2面試公司：平安資料科技 職位：IT運維
總共是經過了3面，第一面是一些簡歷篩選通過之後會首先進行電話面試，在電話中會問一些簡單的技術上的問題，測試你的計算機和專業技能。第二面是一對一的面試，在這個面試當中他會詳細的和你討論關於這份工作上的一些問題以及考核你是否適合擔任這份工作。最後一面就是hr面了，都是和你討論關於薪酬方面的安排，起初工資可能並不高而且試用期一般6個月，不過過後會比較好，工資提的比較快。
面試官的提問：你覺得自己有什麼優勢適合這份工作？
你之前的工作為什麼會辭掉？

------面試經驗3面試公司：索尼愛立信 職位：IT運維
索愛外包出去的IT運維，要求值夜班自己不是很願意去。
首先是筆試很簡單，筆試之後直接一對一面試主要是瞭解你的背景，不會問技術問題。
之後原本有一個老外電話面試，後來不知道怎麼取消了。直接一個manager面試，主要是面試的是英文，沒有難度，這個也過了。
一週後通知我過去終面，面試官很有氣場可能看出我不太想去吧，fail啦
面試官的提問：主要是考察你的背景，英語，溝通能力。技術要求比較雜，資料庫，c#，網路都懂一些就好了，問的技術問題都

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