KA運營經理崗位職責
1、負責推動區域KA大型超市戰略合作,規範、完善合作條款和價格政策;
2、依據公司KA系統客戶的規範要求,執行、推動、督導管理規範工作的有效執行;
3、負責區域KA費用的合理使用,對費用的使用進行嚴格控制,按公司要求及時、準確進行核銷;
4、針對區域KA系統現狀,及時制定有效的解決方案,解決區域合資子公司所遇到的KA問題;
5. 負責省區運營中心階段性的專案型工作的協同反饋與執行"
"任職要求:
1、KA賣場實操經驗豐富,有銷售、市場、運營等管理工作經驗,
2、大學專科以上學歷,市場營銷及相關專業;
3、35歲以下,5年以上從業經驗,兩年以上同等職位管理經驗,熟悉現代KA渠道的運作和管理模式;
4、良好的溝通能力及業務談判能力、抗壓力能力;
5、較強業務規劃、執行和監控能力,豐富的團隊管理能力和管理經驗;
6、熟練使用相關辦公軟體,強烈的進取心、誠實正直、良好的道德水準;"
崗位設定目的:
在公司發展戰略及銷售策略的指導下:
建立總部和區域KA發展規劃,並促進實施
崗位工作職責:
1.負責公司KA策略在省內商超系統、門店的落地計劃。
2.促進總部KA系統工作在區內的實施、並與總部配合協調好總部KA與區域商超渠道的關係。
3.根據公司和區域KA、商超、連鎖超市的業績和費用指標,制定達成策略和方案。
4.制定公司KA策略規劃區域KA、商超、連鎖超市銷售網路建設、促銷規劃和生意發展、並促進工作的執行;
5.負責對計劃執行的跟蹤、評估、回顧、改進;
6.建立與採購和重點門店的定期和溝通反饋機制,洞察市場、客戶以及消費者需求,改進公司促銷計劃;
7.保持與公司總部、區域、採購、商家等相關方面的順暢溝通,保障區內商超/KA業務的正常運營;
8.負責區域銷售資訊的蒐集、整理和分析,並及時優化方案和執行,及時核銷方案。
任職要求:
1、統招大學專科及以上學歷。
2、3年以上酒業或知名快消品KA銷售工作經驗。
3、具有較強的資料分析、執行力、協調溝通能力,具備一定的KA規劃和談判經驗。
4、熟練掌握辦公應用系統。
5、能適應出差。
1、 主要負責專案落地類、運營類的工作,建立並動態管理客戶資料庫;
2、 定期分析客戶資料、優化產品、並持續跟進客戶需求,善於客戶需求挖掘,積極協調配合專案經理等公司內部資源,提高客戶滿意度和粘度,維持與現有客戶的良好業務關係;
3、 負責訂單處理,協調貨物、價格、發票、配送及異常服務的售後問題等。
任職要求:
1、 大專及以上學歷,具備2年及以上IT公司商務及助理工作經驗;
2、 溝通能力強、認真、仔細、責任心強;
3、 有過網際網路從業經驗的尤佳。
崗位職責1、負責KA渠道拓展和管理
2、其他渠道的拓展
任職要求:
1、有化妝品KA系統的管理經驗
2、熟悉進口化妝品渠道管理和運營;
3、富有激情,溝通能力強、有責任心;
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女裝運營經理崗位職責
女裝運營經理是做什麼的?本文提供女裝運營經理的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。崗位職責:1、根據公司發展規劃及目標制定符合公司要求的經銷商活動規則,並且實施及落地跟蹤;2、根據制定的公司活動規則進行經銷商排名;以資料為中心來分析現有經銷商的...
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校區運營崗位職責
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高階運營專員崗位職責
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運營管理總監崗位職責
運營管理總監是做什麼的?本文提供運營管理總監的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。崗位職責:1、負責校區整體運營管理工作,對校區業績指標負責;2、負責指導學術團隊工作,為學員提供高質量的教學服務;3、負責帶領市場團隊拓展渠道、宣傳品牌並完成指定的...