公司交公積金注意事項有哪些

一、老單位應當到住房公積金管理核心辦理住房公積金繳存登記，經由住房公積金管理核心稽核通過之後，為本單位職工在受委託的銀行辦理住房公積金賬戶設立手續。每個職工有且只能有一個住房公積金賬戶。住房公積金管理核心建立好職工住房公積金明細賬，登記及儲存職工個人住房公積金的繳存、提取等情況。

二、新單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理核心辦理住房公積金繳存登記，並自登記之日起20日內持住房公積金管理核心的稽核檔案，為本單位職工在受委託的銀行辦理住房公積金賬戶設立手續。

三、合併、分立、撤銷或者已經破產的單位，應當自發生上述情況之日起一個月之內由原單位或者清算組織到住房公積金管理核心辦理變更登記手續或者登出登記手續，並從辦妥變更登記手續或者登出登記手續之日起20日內持住房公積金管理核心的稽核檔案。

住房公積金一般是根據你的工資按一定比例來扣除的，一般情況下是上一年全年的崗位工資總額乘以一個比例（經營性公司是百分之零點八，一般政府機構之類的的要高百分之一）得到的這個數就是職工每個月的工資條公積金那一欄顯示的數，但是其實職工實得的公積金是這個數值得兩倍，公司會替職工交付一半的公積金。

單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理核心辦理繳存登記，並持住房公積金管理核心的稽核檔案，到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。

單位與職工終止勞動關係的，單位應當自勞動關係終止之日起30日內到住房公積金管理核心辦理變更登記，並持住房公積金管理核心的稽核檔案，到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。

另外單位填寫住房公積金繳存登記表時還有一些注意事項如下：（1）、單位和個人的繳存比例保持一致。如單位繳12%，個人也應為12%。（2）、同一單位上至董事長，下至普通員工繳存比例必須一致。（3）、職工的各類資訊必須填寫準確。