網上求職最易犯的四個錯誤
第一、不要僅僅只瞄準大型的招聘網站。
大網站的確會為求職者提供更多的工作機會,但也絕對不要忽視小型的求職網站。不能排除有的小公司無法向大網站支付登廣告的費用,所以記得也不要漏掉小型的求職網。
第二、不要用在職公司郵箱投遞簡歷(包括註冊招聘網站時要使用的郵箱)。
即便是你的公司告訴你可以用公司郵箱投遞其他工作的簡歷,也不要那麼幹!除了冒著得罪現有老闆的危險以外,如果跳槽、這個郵件地址則可能隨時失效,因而錯過一些對你很重要的招聘資訊。
第三、不要到處亂投簡歷。
不要把一份統一式樣的簡歷漫天投。你的簡歷應該有針對性、使公司感到是專門為應聘這個特定職位而來。這樣才能獲得更多面試機會。
第四、保留一點個人隱私。
投簡歷是不要把所有個人資訊都透露給對方公司,人們不會因此而生氣,反倒會覺得是成熟網路使用者的做法。
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投了簡歷,為什麼還要做自我介紹
但凡經歷過面試的人,可能都曾對其中一個環節感到疑惑,就是當你侷促不安地坐下的時候,面試官都會皮笑肉不笑,讓你簡單介紹下自己。這時你大概會奇怪,那些資訊不都在簡歷寫著嗎?為什麼要多此一舉?加上你興許有點緊張,舌頭捋不直,由此對這個問題更氣惱了。這個問題一開始我...
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面試新公司時,對老東家少一些埋怨
面試新公司時,HR很可能會問到求職者的離職原因。這個提問,從側面反映出求職者的職業修養和工作態度。通常一個人的工作觀前後一致,很難在短時間內改變。你在老東家的工作表現,很可能會延續到正在應聘的公司。詢問離職原因,能大致窺見你在原公司的情況。這個問題草率...
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求職指導:明確的求職方向
職業指導專家建議,求職者在選擇應聘崗位之前,就要對自己有正確的定位和明確的求職方向,不能因為網上資訊量大、選擇面廣就變得隨心所欲。適當運用一些小竅門也能提高自己的“勝算”。儘量不應聘同一單位釋出的不同崗位,避免造成“腳踏多隻船”的印象。多關注直接獲...
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春季求職全攻略 別總問“你們招什麼”
進入2月份,才市各種招聘會紛至沓來。在激烈的職場競爭中,在一輪又一輪的“趕場”中,求職者應該注意些什麼?才市將有哪些“精彩”等著你,請看——招聘會高峰已到各個城市的才市在經歷了寒冷的冬季之後,終於迎來了溫暖的春天。進入2月份,各種招聘會層出不窮。春季招聘會...