十個月的求職歷程5(ICI全過程)
求職經歷1.61W
十個月的求職歷程5(ICI全過程)
先寫寫我將來的東家吧
ICI這次招的是管理培訓生,宣講會ms是個酒會,俺沒有去,據回來的人說這個mt專案不錯,有去英國培訓的機會。我就申請了運作部的mt,經過無數輪傳喚來傳喚去終於拿到offer
一面:
地點:萬人體育館對面一個pub
一半中文一半英文
hrjj人不錯,聊了好久,這是俺第一次和hr聊得這麼好就問了俺一些大陸問題
包括:
1、舉一個例子設定了很高的目標而又完成了的。。。sigh,想了好久。把考研的事情說了出來
2、對Ici的瞭解(以後開始e文)
3、實習學到了些什麼
4、一個leadership的例子,對leader怎麼理解
5、參加哪些課外活動,一般什麼角色?例子
後面都是我問她問題都是中文了,challenge了一下hr,你說我換了專業是advantage還是disadvantage阿?她當然說好了,然後我就把我想法給她噼裡啪啦一說,她連聲點頭。。。
一些經驗:
1、face-to-face的interview真的很注重交流,而不是Q&A。你要讓hr覺得你不是在balabala說,而是和她talk about。
2、body language和eye contact真的很重要,眼神能表達一個人的真誠,手舞足蹈表明你很care
3、總之,confidence在面試中至少佔到2成分數好了,等著下一面繼續被虐,還要AC,折騰死人啊
筆試:
試題為預計的shl試題.包括2部分,一部分為數理邏輯 35道看圖表計算題,35分鐘,題目不難,但是速度差了點,有幾題沒做,亂填了,其他基本全對.第二部分為verbal,12道英文短文,判斷yes,no,cannot say.狂暈.堅持做下來.25分鐘.很多人都沒有做完,真後悔以前沒有去準備shl筆試阿
ICI今年就筆試了120個多一些,多為交大復旦和華理,只有30個左右能進入下一輪s
二面:
真的沒有想到能夠經過筆試,驚險。二面在嘉華中心,2VS1,一個小時左右,一個運作部的男的,一個hr女的。基本為中文,偶爾是英文。比較開放性的問題,問你什麼團隊合作阿,問你leadership阿,問你實習究竟做了些什麼啊,大約需要舉10個以上的具體例子來證明你這些東西,有一個我實在舉不出來了,hr就讓我pass了。那個運作部經理問了我很多實習的細節方面,我把在工廠中的practice,以及我是怎麼做的都告訴了他,結果得到了他的肯定,我感到有戲。
AC final面:聽說50個人只取不到15個很緊張。早上六點半就出門了,晚上六點才回到復旦,全英文AC一整天的滋味體驗了一下。8點開始在ICI嘉華中心開始四個大任務,四輪
人物:10個人,一個清華,一個南大,2個復旦,3個財大,一個交大,一個同濟,一個東華
第一輪:
group discussion:先給了我們一個今天的背景材料,厚厚一疊中英文對照的,20分鐘閱讀,15分鐘討論,不需要做presentation。假設你今天就是快要上任的mt,負責集團下屬一個生產管理小組。你需要處理上任前就處理一些緊急事件,因為公司的生產運作遇到了麻煩,有若干提高運作的措施供你選擇,我們被分成4人一組及6人一組。每個人提出一種措施,小組必須提供2個措施。小組討論的過程中剩下三個女生我感覺迷失了方向,大談marketing、service和研發,但是我們這邊是生產小組負責人。我明確了我的idea,估計幾個評審員看在了心裡。所以此輪我打90分給自己
第二輪:
face to face interview:一個小時的英文面試。這個面我的女士整好是對我印象不錯的那個。他們有一個表格,會讓你舉無數個例子證明你自己,大約舉了10-15個例子吧。還好每個例子我都提煉過,都比較能吸引她,過程很愉快。給自己打90分吧
第三輪:
customer complaint:先發一疊資料,這輪是因為我們的工廠給客戶上錯了顏料,顏色錯了。對客戶影響很大,且這個客戶是我們的長期的大客戶。我們需要作的就是採取措施如何向客戶道歉,並挽救措施。大家討論了半天,可是我的思路還是比較清楚,把points提出來了。感覺hr對我印象不錯。這半輪我打95分
下半輪就是把前面那個例子,每個人把提綱寫在紙上,去到各自room作presentation。15分鐘演講,10分中回答問題。演講感覺自己很有結果,很有條理,回答也令其信服。這半輪我也打95分
中飯:48元/份的盒飯,蔬菜水果湯都有,不錯!
第四輪:
planing stimulation:這輪其實就是做一個生產計劃排班,由於公司延誤了很多交貨時間,所以需要合理安排並捨棄一些生產計劃,排出什麼時候生產何種產品,還要排人員安排資料和資訊很多,我基本上作的不錯。排完以後下一步,要對自己的排班做很多解釋。相當於發了一張考卷,問你為什麼這樣排,為什麼捨棄這個生產計劃,還有哪些改進措施等,總共9個問題,相當於手寫9篇英語作文,強度挺大的。我的思路還是比較清楚的,所以排的還不錯,但手寫英語作文肯定比女孩子差些。我給自己打80分
總之,今天我用盡了我的所有力氣,100%發揮了我自己的水平,拿不到offer我也很enjoy了。走的時候,ICI給我們了一份禮物,呵呵
三天之內,發了口頭offer,ICI的人從hr到面我的人都是很讚的,估計是拿的錢比較多吧,不屑和別人生氣,呵呵。
先寫寫我將來的東家吧
ICI這次招的是管理培訓生,宣講會ms是個酒會,俺沒有去,據回來的人說這個mt專案不錯,有去英國培訓的機會。我就申請了運作部的mt,經過無數輪傳喚來傳喚去終於拿到offer
一面:
地點:萬人體育館對面一個pub
一半中文一半英文
hrjj人不錯,聊了好久,這是俺第一次和hr聊得這麼好就問了俺一些大陸問題
包括:
1、舉一個例子設定了很高的目標而又完成了的。。。sigh,想了好久。把考研的事情說了出來
2、對Ici的瞭解(以後開始e文)
3、實習學到了些什麼
4、一個leadership的例子,對leader怎麼理解
5、參加哪些課外活動,一般什麼角色?例子
後面都是我問她問題都是中文了,challenge了一下hr,你說我換了專業是advantage還是disadvantage阿?她當然說好了,然後我就把我想法給她噼裡啪啦一說,她連聲點頭。。。
一些經驗:
1、face-to-face的interview真的很注重交流,而不是Q&A。你要讓hr覺得你不是在balabala說,而是和她talk about。
2、body language和eye contact真的很重要,眼神能表達一個人的真誠,手舞足蹈表明你很care
3、總之,confidence在面試中至少佔到2成分數好了,等著下一面繼續被虐,還要AC,折騰死人啊
筆試:
試題為預計的shl試題.包括2部分,一部分為數理邏輯 35道看圖表計算題,35分鐘,題目不難,但是速度差了點,有幾題沒做,亂填了,其他基本全對.第二部分為verbal,12道英文短文,判斷yes,no,cannot say.狂暈.堅持做下來.25分鐘.很多人都沒有做完,真後悔以前沒有去準備shl筆試阿
ICI今年就筆試了120個多一些,多為交大復旦和華理,只有30個左右能進入下一輪s
二面:
真的沒有想到能夠經過筆試,驚險。二面在嘉華中心,2VS1,一個小時左右,一個運作部的男的,一個hr女的。基本為中文,偶爾是英文。比較開放性的問題,問你什麼團隊合作阿,問你leadership阿,問你實習究竟做了些什麼啊,大約需要舉10個以上的具體例子來證明你這些東西,有一個我實在舉不出來了,hr就讓我pass了。那個運作部經理問了我很多實習的細節方面,我把在工廠中的practice,以及我是怎麼做的都告訴了他,結果得到了他的肯定,我感到有戲。
AC final面:聽說50個人只取不到15個很緊張。早上六點半就出門了,晚上六點才回到復旦,全英文AC一整天的滋味體驗了一下。8點開始在ICI嘉華中心開始四個大任務,四輪
人物:10個人,一個清華,一個南大,2個復旦,3個財大,一個交大,一個同濟,一個東華
第一輪:
group discussion:先給了我們一個今天的背景材料,厚厚一疊中英文對照的,20分鐘閱讀,15分鐘討論,不需要做presentation。假設你今天就是快要上任的mt,負責集團下屬一個生產管理小組。你需要處理上任前就處理一些緊急事件,因為公司的生產運作遇到了麻煩,有若干提高運作的措施供你選擇,我們被分成4人一組及6人一組。每個人提出一種措施,小組必須提供2個措施。小組討論的過程中剩下三個女生我感覺迷失了方向,大談marketing、service和研發,但是我們這邊是生產小組負責人。我明確了我的idea,估計幾個評審員看在了心裡。所以此輪我打90分給自己
第二輪:
face to face interview:一個小時的英文面試。這個面我的女士整好是對我印象不錯的那個。他們有一個表格,會讓你舉無數個例子證明你自己,大約舉了10-15個例子吧。還好每個例子我都提煉過,都比較能吸引她,過程很愉快。給自己打90分吧
第三輪:
customer complaint:先發一疊資料,這輪是因為我們的工廠給客戶上錯了顏料,顏色錯了。對客戶影響很大,且這個客戶是我們的長期的大客戶。我們需要作的就是採取措施如何向客戶道歉,並挽救措施。大家討論了半天,可是我的思路還是比較清楚,把points提出來了。感覺hr對我印象不錯。這半輪我打95分
下半輪就是把前面那個例子,每個人把提綱寫在紙上,去到各自room作presentation。15分鐘演講,10分中回答問題。演講感覺自己很有結果,很有條理,回答也令其信服。這半輪我也打95分
中飯:48元/份的盒飯,蔬菜水果湯都有,不錯!
第四輪:
planing stimulation:這輪其實就是做一個生產計劃排班,由於公司延誤了很多交貨時間,所以需要合理安排並捨棄一些生產計劃,排出什麼時候生產何種產品,還要排人員安排資料和資訊很多,我基本上作的不錯。排完以後下一步,要對自己的排班做很多解釋。相當於發了一張考卷,問你為什麼這樣排,為什麼捨棄這個生產計劃,還有哪些改進措施等,總共9個問題,相當於手寫9篇英語作文,強度挺大的。我的思路還是比較清楚的,所以排的還不錯,但手寫英語作文肯定比女孩子差些。我給自己打80分
總之,今天我用盡了我的所有力氣,100%發揮了我自己的水平,拿不到offer我也很enjoy了。走的時候,ICI給我們了一份禮物,呵呵
三天之內,發了口頭offer,ICI的人從hr到面我的人都是很讚的,估計是拿的錢比較多吧,不屑和別人生氣,呵呵。
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