2022年組織生活會對照檢查材料4篇

正因為生活的發展，小夥伴們接觸到對照材料的場合越來越多，大家在起草的過程中，需要注意條理清楚，本站小編今天就為您帶來了2022年組織生活會對照檢查材料4篇，相信一定會對你有所幫助。

2022年組織生活會對照檢查材料1

根據《關於召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》（日組發[2021]2號）要求，通過參加行政審批和便民服局黨支部3次集中學習與研討以及談心談話等活動，下面就圍繞“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹習近平總書記關於西藏工作的重要論述和新時代黨的治藏方略，加強政治建設，提高政治能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮鬥目標的偉大勝利，開啟全面建設團結富裕文明和諧美麗的社會主義現代化新日喀則新徵程”這一主題，結合實際情況，認真查詢存在的差距和不足，分析問題存在的原因，進一步明確今後努力的方向，現做對照檢查如下：

一、存在的主要問題

（一）學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意 識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面：

一是政治理論學習流於形式。雖然在學習習近平新時代中國特色社會主義思想和研讀《習近平談治國理政》（第三卷）時，能夠相互交流、拓寬學習方法，但沒有做到理論學習與工作推進“兩手抓、兩促進”，沒有做到經常性運用黨的理論武裝頭腦解決自己的思想問題，沒有對理論進行系統研究和深刻領會，理論水平有待提高。如：在一年內很難深入系統地研讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時不能很好地結合理論聯絡實際。圍繞新醫保政策從大局角度考慮較少，與大局工作有效對接還不夠好。

二是“四個意識”、“四個自信”有待加強。平時除了參加班子例行學習外，很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的知識，沒有在理論研究上下“深”功夫，學習中集中通讀文章較多，真正認真靜下心、坐下來研究原著少。如：在做好黨建工作具體工作中，抓落實少，督促落實不到位，發揮主觀能動性做得還不夠。

（二）堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領各族群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面：

一是工作創新動力不足。有時覺得自己工作上滿足於現狀，過於強調規矩與程式，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁。對新政策、新問題的研究不夠，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神。缺乏探索做好新時期黨建工作新思路、新做法的主動性，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得少一些。雖有一些新想法，但有時只停留在心動而無行動的狀態，致使工作思路不寬，辦法不多。如：在基層黨建工作中，不善於總結提煉經驗特色，黨建工作特色亮點不多。

二是主動作為意識有待加強。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作，缺乏“釘釘子”精神，在事事帶頭、以上率下還有一定差距。如：在推進基層黨建工作上，有時存在推著走，上面催一催，我們往前趕一趕，有的工作推動慢些。

(三)履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防範化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，紮實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，圍繞“穩定、發展、生態、強邊”四件大事，全力抓好脫貧攻堅、鄉村振興，築牢民族共同體意識等工作方面：

一是脫貧攻堅理論武裝還不紮實。雖然經常參加中心組學習、幹部集體學習等，但對習近平總書記關於扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署進行了學習，但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不紮實、不深刻等問題，在學懂弄通上還有差距。如對新政策不熟悉，存在重業務輕黨建現象。安於現狀，對實際工作中存在的問題和困難有畏難情緒，缺乏創新精神。

二是政策落實有偏差。對新形勢新情況的學習需要更加深入。由於工作頭緒繁多，不能主動利用業餘時間系統深入的學習研究黨中央、自治區黨委、市委對疫情防控的檔案指示精神，通常是上級要求學什麼就著重學什麼，與現崗位工作聯絡緊密的就多學，聯絡少的就少學或不學。如缺少主動學習意識，存在需要什麼就學什麼，政治理論學習流於形式。

（四）學習黨的十九屆五中全會及中央第七次西藏工作座談會精神，對照中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，對照區黨委九屆八次、九次全會精神，對照中國共產黨日喀則市第二次代表大會精神，加強科學謀劃，查詢短板弱項方面：

一是存在學用脫節現象。雖然也經常學習黨的十九屆五中全會精神及中央第七次西藏工作座談會精神，黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及區黨委九屆八次、九次全會精神和中國共產黨日喀則市第二次代表大會精神等，但往往停留於表面，對結合上級精神，結合黨建工作實際，謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節現象。

二是深謀遠慮不足。針對實施“黨建珠峰”戰略思考不足、謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃有目標，只需要等待上級檔案精神，認真執行和實施就行了，自身存在“等靠要”的思想。如：在黨員幹部不信仰宗教問題上，片面認為只有不去宗教場所，不參加宗教活動就可以，但沒有深層次找準自身存在的問題和原因，在分類指導和處置上做得還不夠好。

（五）落實全面從嚴治黨責任，嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不捨落實中央八項規定及其實施細則和區黨委實施辦法精神，堅定反對形式主義官僚主義方面

一是落實黨風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”的現象，班子廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發揮作用不理想。對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執行軟，工作安排的多，抓日常監管相對不夠，制度的執行力和約束力沒有充分發揮，對幹部廉潔從政的日常行為規範情況的監管還不夠到位。

二是在貫徹落實上級會議、檔案方面，存在表態多調門高、行動少的問題，按照檔案、會議精神佈置工作多，實地現場督促相對較少。對一些事項僅滿足於安排了、推動了，缺乏“步步為營、環環相扣”的抓落實招數。面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上偶爾還有畏難情緒。

其他需要說明的問題：無

2020年我嚴格遵守各項紀律，群眾反映、上級巡視巡察反饋、組織約談函詢的問題沒有涉及本人的問題，未受到約談函詢、問責查處等。

二、產生問題的原因分析

究其原因，主要是思想上，沒有將世界觀、人生觀、價值觀問題這個總開關擰好，理想信念有所退化，宗旨意識打了折扣，奮鬥意志和進取精神有所消退，忽視了聯絡實際開展學習研究，以至於問題不能及時發現、有效克服。

（一）學用結合不夠緊密。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不紮實、不深入，主動性、規劃性、系統性不足，存在頭痛醫頭、腳痛醫腳的現象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為藉口，把學習當成“軟指標”，沒有處理好工學矛盾。對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，理論中心組集體學習有時通過會議或者宣讀檔案的形式進行學習傳達，深入研討的時間較少。學習內容不實，急用現學多，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深入。對學習理論的重要性、緊迫性認識不夠，學習的自覺性、積極性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求真知、深知的精神。

（二）黨性鍛鍊不夠經常。面對繁重的工作任務，沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身黨性鍛鍊的關係，存在忙於事務性工作而放鬆主觀世界改造的現象，對嚴肅黨內政治生活強調安排的多，但身體力行的少。在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流於“面上”形式，對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好，對黨性修養的錘鍊、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。對加強黨性修養和黨性鍛鍊重視不夠，認為細枝末節無關大局、小打小鬧無妨大節，落實中只要不違反總的原則就可以進行變通處理，在考慮問題站在全域性的角度上想問題還不夠。

（三）工作創新不夠有力。對照崗位職責要求，能夠當好主要領導參謀助手，積極協調好各部門的工作，紮實有力地推進分管聯絡工作。勇於擔當作為、幹事創業、奮發有為的勁頭和積極性有所減弱，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅克難和敬業精神，工作積極性、主動性、創造性不夠。在具體工作中，習慣於往上看、接天線，常忙於應對上級工作指標任務，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦幹實幹的思想不夠深，在發展思路上還不夠開闊，對基層黨建重點難點問題的解決辦法還不夠多，對打牢基石、苦練內功的事情抓得不細，對關係群眾長遠利益的事情考慮的不夠、缺乏高度自覺，許多時候停留在口號上，問計於民的具體方法行動不多。

三、下步打算及整改措施

針對自身問題和不足，我將認真整改落實，重點要抓好以下三個方面：

(一)持續加強理論學習，進一步提升政治素養。堅持自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，在“學懂、弄通、做實”上下功夫。一是深入研讀，加強理論學習。在“深、細、鑽”上下功夫，深入研讀原文，帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會精神實質和豐富內涵，做到學思結合、融會貫通。二是學用結合，堅持學以致用。堅持理論聯絡實際的馬克思主義學風，既精讀原著，又跳出來解決問題，切實做到學以致用、學用相長。緊密聯絡實際，活學活用，統籌謀劃，堅持把理論學習與自己的思想工作實際緊密結合，圍繞解決問題和加快發展，最大程度地把所學的知識運用到實際工作中去，防止出現學習與實踐“兩張皮”的現象。三是牢記使命，提升黨性修養。牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠於組織，任何時候都與黨同心同德。始終和黨中央保持高度一致，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央的權威和集中統一領導，提高自己在錯綜複雜環境中明辨是非的能力，增強政治敏銳性和政治鑑別力，提升理論水平、思維層次和工作能力，堅定道路自信、理論自信和制度自信。

（二）始終堅守本色，強化責任意識。嚴格落實習總書記“五個必須”要求，堅持講操守、重品行、作表率，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以個人的良好操守為黨員群眾做好表率。

一是轉變工作作風。擺正自己的思想，面對日益複雜的工作實際，發揚“釘釘子”精神，迎難而上、勇於擔當、敢闖敢拼。增強本領恐慌意識，克服求穩和保守思想，高標準嚴要求，敢闖敢幹、創先爭優，不忘初心、牢記使命，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。二是強化責任落實。認真落實黨風廉政建設主體責任的同時，嚴格遵守廉潔從政各項規定，強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”的政治任務的認識，堅持與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。三是強化教育管理。堅持執行好民主集中制，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，加強對各黨支部組織生活的指導。深化黨員政治教育與作風整治，加強對黨員幹部的監督管理，教育引導黨員嚴守黨的政治紀律和政治規矩。

（三）持續強化紀律意識，進一步築牢廉政底線。一是牢固樹立規矩意識和紀律意識。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等規定，認真落實“三會一課”“三重一大”等黨內政治生活要求，紮實踐行為民宗旨。二是強化行為規範，嚴格執行廉潔自律準則。遵守中央八項規定和自治區“約法十章”“九項要求”，自覺糾正“四風”頑疾，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規辦事，按制度程度辦事。三是自覺接受監督。在日常工作和生活中主動接受組織和廣大幹部群眾的監督，把接受監督的過程當作是自我完善、自我提高的過程，真正把守規矩當作一種責任，爭做忠誠乾淨擔當的新時代好乾部。

2022年組織生活會對照檢查材料2

按照**委《關於召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》（*通字〔2019〕號）安排部署，黨支部班子圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的要求，研究制定了《***黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》，精心組織籌備專題組織生活會。會前，支部班子充分聽取上級委和各黨小組、全體黨員的意見建議，支委成員認真學習黨的十九大報告和黨章，按照“五必談”要求開展談心談話，深入查詢突出問題，研究制定整改措施，明確努力方向。現就有關情況通報如下：

一、徵求意見情況

黨支部專門下發通知，採取發放徵求意見表的形式，面向全體幹部職工圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等6個方面徵求意見，並主動聽取了上級黨委委的意見。共發放徵求意見表**份，收回**份。

（一）總體評價情況：總的來看，全體黨員對支部班子6個方面比較滿意，除“發揮作用好不好”、“自我要求嚴不嚴”評價“較好”2票外，其他評價項均為“好”。

（二）意見建議梳理情況：通過對提出的意見建議進行梳理，主要有加強和改進黨支部學習教育方式、組織開展形式多樣的文化活動等**條意見。

二、查擺問題情況

通過對照檢查，黨支部班子能夠認真履行全面從嚴治黨主體責任，精心組織開展“兩學一做”學習教育，教育引導全體黨員踐行“四講四有”，營造良好政治生態。同時，支部班子也深刻認識到，全面從嚴治黨永遠在路上，一些方面還需持續加強、鞏固提升。

在“政治功能強不強”方面，支部班子成員能夠認真按照要求積極參加“兩學一做”學習教育，帶頭開展批評和自我批評，按時足額交納黨費。主要存在問題：一是“三會一課”制度仍需進一步規範，黨小組會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、鬆一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位，班子成員與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經常，談思想比較少。

在“四個意識”牢不牢方面：支部班子能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，始終牢固樹立“四個意識”，自覺做到“四個服從”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行上級黨組織的各項決策部署。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，比如，對於上級部署的工作，有的工作雖然落實了，但效果還不理想，特別是在脫貧攻堅工作方面，結對幫扶的精準度還不夠。

在“四個自信”有沒有方面：支部班子能夠自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深刻認識到中國特色社會主義道路是實現社會主義現代化、創造人民美好生活的必由之路，中國特色社會主義理論體系是指導黨和人民實現中華民族偉大復興的正確理論，中國特色社會主義制度是當代中國發展進步的根本制度保障，中國特色社會主義文化是激勵全黨全國各族人民奮勇前進的強大精神力量。存在的主要問題是，理論學習不全面不繫統不深入，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統，存在碎片化問題，沒有很好地運用聯絡的觀點和方法開展學習。

在工作作風好不好方面：支委班子能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求，堅持一切從實際出發的優良作風。通過深刻反思，主要存在問題，一是工作力度“小”。思想上還存在願意幹短期內能取得效果的事、容易乾的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣，還存在繞著走、推著乾的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的抓到位，上級檢查說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，有的工作把說了當做了，把做了當做好了。

在作用發揮好不好方面，支部班子緊緊聚焦建設成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展”堅強戰鬥堡壘目標，認真履行黨章賦予的職責，各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求，還有一些差距。主要有，一是對內教育引領和聯絡服務上，支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強，支部凝心聚力的作用還需進一步發揮。二是在對外教育引領和聯絡服務上，組織動員黨員參與聯絡群眾群眾的活動載體比較單一，聯絡服務的吸引力和實效性還需進一步增強。三是黨員管理規範化水平仍需不斷提高。開展思想彙報、黨性分析等工作抓得不夠緊，彙報工作多、彙報思想少。四是從嚴治黨的責任和壓力傳遞的還不夠。對黨同的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不夠，沒有很好地把全面從嚴治黨“抓到底”。

在“自我要求嚴不嚴”方面，支部班子高度重視自身建設，認真落實民主集中制，建立健全各項制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰鬥力。主要存在問題：一是黨小組活動抓得不夠緊。雖然落實了黨小組的具體責任，但活動開展情況過問不多，仍然存在簡單以學習代替組織生活的問題。二是在聯絡基層上被動做得多、主動下去少，帶頭作用不夠明顯。

在形式主義和官僚主義新表現方面：支部班子能夠認真貫徹落實中央八項規定和上級黨委有關要求，把反“四風”、樹正氣作為密切聯絡群眾的有力抓手，有效維護了班子形象。但具體分析，在落細落小上還存在不足之處。比如，在一些具體制度規矩的執行上還存在偏差，對外公務接待雖然不超標，但還存在浪費現象；比如，抓落實還不到底，有的工作安排部署了，但跟進督辦力度不好，沒有完全達到預期目的。

三、整改措施情況

針對上述存在問題，黨支部將重點從以下三個方面努力，認真加以整改解決。

（一）抓班子建設，著力發揮主體作用。一要堅持以政治建設為統領，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，始終從思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定不移地維護黨中央權威，堅決執行上級黨組織的各項決定。二要切實履行好管黨治黨責任，認真落實支部書記第一責任人責任、支委成員“一崗雙責”責任，增強自律意識、標杆意識、表率意識，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實黨內政治生活的各項要求，帶頭接受黨內監督，為全體黨員幹部作表率、當示範。三要切實發揮好黨小組主陣地作用，制定完善黨小組活動計劃，認真落實黨員領導幹部雙重組織生活會制度，部領導班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動，推動小組活動常態化。

（二）抓制度建設，著力強化政治功能。一要強化學習教育。突出抓好思想政治教育這個首要任務，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為必修課，讀原著、學原文、悟原理，系統學、深入學、跟進學，做到學而信、學而思、學而行，切實提高政治覺悟和思想境界。二要強化紀律規矩。始終把紀律和規矩挺在前面，教育引導全體黨員嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律，把維護核心、維護權威的要求轉化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴肅組織人事紀律。三要強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內容抓起，認真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度，增強組織生活嚴肅性。堅持繼承與創新相結合，積極探索主題黨日、黨員活動日、“微黨課”等創新做法，增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器，高標準、高質量開好組織生活會，增強組織生活的原則性和戰鬥性。

（三）抓載體建設，著力提升組織力。紮實推進“四大工程”，推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。一是紮實推進學習型支部建設工程。認真開展“六個一”活動，即每週組織一次集中學習、每兩週舉辦一次業務講壇、每月舉辦一次中心組學習、每月舉辦一次黨支部（黨小組）專題學習、每兩月組織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討，結合脫貧攻堅、掛職鍛鍊等工作，認真做好結對幫扶等工作，加強黨性鍛鍊。二是紮實推進效能型支部建設工程。認真抓好工作落實，重點工作實行工作措施、工作時限、計劃目標“三落實”，推動工作落地見效。三是紮實推進創新型支部建設工程。結合學習貫徹黨的十九大精神，立足崗位謀劃工作新思路、新舉措，引導黨員幹部積極建言獻策，推動工作創新。四是紮實推進清廉型支部建設工程。以紀律建設為抓手，重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。嚴格落實中央八項規定和實施細則，大力倡導厲行節約的良好風氣。嚴格落實請示報告、日常行為規範等制度，加強黨員日常管理監督。

2022年組織生活會對照檢查材料3

根據XX支部組織生活會方案，我緊緊圍繞“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇於擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”這一主題，對照黨章和黨內有關規定，對照上級黨組織的要求，對照群眾意見和先進典型，結合工作實際，從思想政治、精神狀態、工作作風等方面查找了自身存在的差距和不足，現將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問題

一是政治理論學習不夠，理論水平不高。政治理論學習堅持不夠好，平時參加集中學習多，個人自學少，有意無意地放鬆了自我要求，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性有所減弱。特別是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，雖然參加過集中培訓，多次聽過專題輔導報告，但還是缺乏深入的思考和系統的理解把握。在學習過程中，世界觀、人生觀和價值觀的對照改造還不夠深刻。

二是創新意識不強，工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規蹈矩，只安於表面，以往的就是對的，就是正確的，認為把自己份內的事情做好就可以了，缺乏創新意識，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。特別是在當前全面深化改革的新形勢下，在法律法規不斷修訂完善的新情況下，在審批監管體制調整變化的新條件下，如何依法依規服務好企業、監管好企業，還需要不斷創新工作方式，增強工作能力，積累工作經驗。

三是到基層群眾中去得少，工作作風還不夠紮實。雖然在所負責的工作中取得了一定成績，但工作作風還不夠深入、不夠紮實。有的工作浮於表面，有應付的思想；有的工作，標準不夠高，處理問題有時候還存在畏難情緒，工作的積極性、主動性還不夠。有時謀劃工作、撰寫材料時需要一些資料、例項等素材，打個電話到基層問一下就確定了，沒有去實地走一走、到現場看一看，沒有掌握最真實情況和第一手材料。

四是思想精神上有所懈怠，謀事擔當的責任心有所弱化。由於因各種原因，在工作上有時會不思進取，安於現狀，滿足於現有的工作，埋頭苦幹、用心進取的開拓精神有所缺乏，幹事激情有所下降，前進動力感覺不足。習慣於按部就班憑經驗辦事，攻堅克難意識不強，遇事不敢動真碰硬。比如在XX、XX、XX等具體工作中，還缺乏敢闖、敢試、敢擔當的精神，正視客觀存在的發展短板的勇氣不足，抓難題突破、抓難事協調的潛力不夠強。

二、產生問題的原因分析

一是理想信念還不夠堅定。隨著世情國情黨情的深刻變化，放鬆了對理想信仰的塑造、對精神境界的追求，學習的自覺性不夠，往往滿足於一般的學，發揮理論指導實踐的作用，就顯得比較欠缺，因而就會有信心不足，畏難不前，創新不夠等問題出現。

二是宗旨意識、群眾觀點有所淡化。隨著工作性質、崗位和角色的轉變，對繼續改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實上有偏差，思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的公僕意識還不夠牢。在實際工作中，聽取基層群眾意見建議少，指導幫助基層群眾排憂解難少，沒有最大限度把滿足和服務群眾的工作做好。

三是黨性鍛鍊還不夠自覺。加強黨性修養的自覺性不強，提升自我素養的標尺線不高，與剛入黨、剛參加工作時相比，自己的黨性修養有所減弱，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神狀態不夠振奮，奮鬥意識有所弱化。

三、今後努力方向和改進措施

針對自已存在的問題，個人制定下列整改措施，並逐條逐項抓好落實，自覺接受組織和群眾的監督。

一是自覺加強學習，真正把學習成果轉化在增強黨性修養、提高素質能力上。結合自身實際，制定詳細的學習計劃，嚴格落實學習制度，積極參加集中學習教育，持續抓好個人自學，自覺加強黨性教育和政治思想教育，主動用習近平新時代中國特色社會主義思想來武裝自己、昇華自己，切實增強理想信念的堅定性、自覺性和主動性，時刻與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致。

二是用心改進作風，始終把基層群眾的需求作為做好本職工作的出發點和落腳點。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，堅持黨的事業第一、人民的利益第一，把個人的追求全部融入黨的事業之中。用親民之心，與基層群眾打成一片，真切傾聽群眾呼聲，真誠反映群眾願望，真情關心群眾疾苦，認真做好大走訪和扶貧工作，經常深入企業、深入村社群調研瞭解實際情況，協調解決實際問題，努力為基層群眾做好事、辦實事。

三是強化責任意識，努力使自己所負責的各項工作取得紮實成效。樹立爭先創優意識，不斷提高工作質效，把自己的能力、幹勁用到抓好工作落實上，確保自己所負責的各項工作任務高效完成。進一步端正工作態度，多幹實事、好事和小事，腳踏實地地投入到工作中去，遇到困難和問題，敢於擔當、敢於負責，推動所負責的工作有序有力開展、高質量發展。

四是從嚴管控約束，切實以實際行動嚴格落實廉潔從政各項規定。進一步加強黨性修養，保持清醒的頭腦、平常的心態，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，正確對待權力、金錢、名利，時時講大局、處處講原則、事事講小節，始終保持思想道德的純潔性。自覺遵守《黨章》和黨的紀律，帶頭落實改進作風各項規定，生活上不奢侈浪費，不追求享受，不去高檔場所消費，不進不健康場所，自覺主動接受黨內監督、群眾監督、社會監督、輿論監督，每季度向組織彙報個人現實思想，每年如實報告個人黨風廉政情況，時刻做到自重、自省、自警、自勵。

2022年組織生活會對照檢查材料4

根據公司黨委《關於認真組織召開20xx年度組織生活會的通知》精神，第五黨支部於1月11日上午09：00組織召開支委會，傳達部署落實本次組織生活會相關要求。聚焦七個方面，深刻領會新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵；對照黨章，對照《政治局關於加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，結合2018年度支部工作實際情況，廣泛徵求意見和談心談話的基礎上，認真查擺在學習貫徹新時代中國特色社會主義思想等六個方面的問題，現將查擺出的問題彙報如下：

一、貫徹落實黨的十九大精神和上一年度*生活會整改情況：

（一）學習貫徹落實黨的十九大精神方面

第五黨支部認真學習貫徹落實黨的十九大精神，從支部到黨小組，積極開展了豐富多彩的學習教育活動，高舉旗幟，維護核心，堅決貫徹落實黨的十九大各項決策部署，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用，把黨的政治建設始終放在首要位置。

按照公司黨委統一部署，組織支部全體黨員認真收看了十九大開幕式盛況，大家紛紛表示習總書記的報告是一篇極富政治性、思想性、理論性、實踐性、繼承性、創造性的馬克思主義綱領性文獻，是馬克思主義中國化的最新成果，是我黨邁進新時代、開啟新徵程、續寫新篇章的政治宣言和行動綱領。

20xx年11月9日組織召開了一期學習十九大精神的專題黨課，題目為《新時代、新思想、新使命、新徵程》，號召全體黨員要深刻領會新時代中國特色社會主義思想；與中煤秦皇島辦事處黨支部開展了“十九大知識答題”活動，在學習和比賽中掀起了學習十九大精神熱潮；五個黨小組也以豐富多彩的形式開展了學習十九大精神；庫場班組以“漫畫萌說”的方式表白十九大，並已在公司微信公眾平臺上發表。

（二）上一年度*生活會整改情況

第五黨支部對上一年度*生活會中查擺出的問題，進行了細緻分析，通過支委會醞釀，召開支部大會、開展組織談話等形式對查擺出的“學習不足”、“制度不完善”、“工作大局觀念淡薄”、“缺乏創新動力”等問題逐一進行了整改和改進；本著實事求是的原則，及時做出整改措施，對部分黨員進行了學習教育和批評指正，並將整改情況已彙報公司黨委，支部黨建工作得到進一步提高。

二、查擺存在的問題：

（一）學習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面：

第五黨支部認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央*和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。然而，在學習過程中，也存在著不足和差距：

1、學習的主動性、自覺性不夠

部分黨員參加學習的主動性和自覺性還有待提高，學習效果參差不齊。受方方面面主客觀因素的影響，部分黨員對學習新時代中國特色社會主義思想停留在字面上，沒有學深悟透，沒有反覆讀原著學原文悟原理，沒有入腦入心。

2、支部引導力不足

支部、支委以及黨小組對黨員的學習教育引導力度還有待加強，學習教育形式比較單一，缺乏豐富多彩的學習教育活動，導致黨員在學習中可能感到乏味，學習效果不理想。

3、參與活動的積極性不高

主要表現在一小部分黨員參與活動積極性不高，不能主動為支部和黨小組活動獻言獻策，缺乏大局意識，不能放眼整個支部大局，做事考慮不全面，模範先鋒作用發揮的不夠明顯。

（二）認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：

第五黨支部能夠認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，全面貫徹落實國資國企改革要求推進改革試點，全面貫徹落實全國國有企業黨的建設工作會議精神重點任務，在工作中，也存在著一些差距和不足，主要表現在以下兩個方面：

1、支部工作與部門管理工作還需進一步融合

2018年支部以集團“卓越黨建管理模式”為引領，以“五星黨支部為”為目標，以“兩學一做”為載體，以“基層黨建專案化管理”為抓手，牢固樹立“抓黨建、凝合力、謀發展、夯基礎、促共建、提效率”的工作思路，推動了部門內部各項工作的開展。但也存在支部對部門班組建設抓得不嚴、督得不細的問題，導致部門班組建設在評比中比較落後。

2、宣傳貫徹落實還需進一步提高

受支部支委政治理論水平所限，在執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定上存在領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，可能造成在學習宣傳貫徹落實方面存在不到位的現象。

（三）對黨忠誠老實不做兩面人方面

支部黨員在黨性原則上能夠做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假，欺瞞黨組織，但也存在以下問題：

1、對黨員管理還需進一步加強

對黨員管理特別是對極少部分不積極參加黨組織活動的黨員，支部存在失之於寬，失之於軟的現象，沒有嚴格按照第五黨支部黨員考核標準嚴格執行。

2、對黨忠誠老實方面教育不足

對黨忠誠是黨員最根本的政治品質，是必須徹底、無條件、不慘任何雜質、沒有任何水分履行的義務。對黨忠誠是靈魂，沒有對黨的忠誠，黨員幹部就會丟了“魂”，工作就會丟了“向”，就喪失了作為共產黨員的最起碼的條件。

（四）擔當負責攻堅克難方面

一是部分黨員存在遇事推脫，不敢於承擔責任的消極思想；二是在完成組織分派的任務過程中，部分黨員遇事講理由，先給自己找退路，而不是勇於面對困難找方法；工作中，僅考慮個人的一畝三分地，面對他人出現失誤缺乏理解和包容，對於自己出現的錯誤又不敢於擔當責任，還有極少數存在事不關己高高掛起，缺乏大局觀念和主動擔當的精神。

（五）糾正“四風”方面

第五黨支部結合“兩學一做”學習教育，對照中央八項規定精神、上級黨委相關精神，以及糾正“四風問題”的相關要求，對全體黨員進行經常性教育，堅決抵制清除“四風”。結合實際工作，切實開展“回頭看”工作。在工作中也發現一些問題，主要表現在：

1、形式主義方面：

解放思想、理論研究不夠。一是支部班子雖然能夠堅持政治理論學習，但對黨的理論政策和上級出臺的重大決策研究的不夠深入，理論與實踐相結合不夠緊密，思想認識容易受到慣性思維影響，依據老經驗、老辦法來開展工作；二是加強幹部隊伍思想建設方面，思考不夠全面、不夠深入，需要進一步學習研究，解放思想，創新思路，推動發展；

2、官僚主義方面：

一是聯絡一線員工、服務員工不夠。支部對員工所關注的問題了解掌握的不全面、不深入；服務員工、做好職工思想教育工作的方式方法還比較單一，深入一線的時間與次數還不多；

二是工作思路還不夠寬，對員工反映的有些問題，因方面方面原因，做解釋說服工作相對多一些，真正解決問題的少一些。

3、享樂主義方面：

一是統籌兼顧、檢查推進不夠。各項黨建工作雖穩步推進，但仍存在對工作安排考慮不周全、部署多、指導多，跟蹤檢查落實少，推動工作有效落實的機制還不夠完善；

二是工作作風欠紮實，在實際工作中存在抓得不實，檢查不細緻，獎懲力度不足；

4、奢靡之風方面：

進一步規範接待應酬，雖然公司對接待經費、招待標準都制定了詳細的規章制度，但在執行過程中存在不夠嚴格、不夠細，從儉意識有所淡化。

（六）嚴格執行廉潔自律準則方面

支部黨員能夠嚴格執行廉潔自律準則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權思想和特權現象，嚴格執行公司制度規定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規定精神，一年來，支部內部未發生一起違規違紀事情。

1、黨風廉政建設的監督落實有待加強。主要表現在支部把主要的時間和精力放在了提升生產經營管理上，基礎的黨建工作落實不到位，只求符合要求，過關。平時工作中雖要求支部黨員遵守和履行黨風廉政的相關要求，組織進行必要的學習和教育，但疏於監督，對學習效果和落實情況並未進行跟蹤。雖全年部門內部未出現違反廉潔自律準則的現象，但卻缺少防微杜漸的意識，忽略了對支部黨員的約束和管理，只是原則要求，沒有具體辦法。

2、廉潔自律宣傳教育不足。每季度支部通過黨課、巡視利劍等形式對支部黨員進行宣傳教育，但對重點崗位人員特別是日常工作中可能存在的問題進行廉潔自律教育宣傳不足，只是側重於形式，忽視了效果。

三、產生問題的原因分析：

（一）政治理論學習抓得不夠緊不夠嚴

支部很多黨員對政治理論學習的重要性認識不足，放鬆了政治理論的學習，淺嘗輒止，沒有很好的領悟其中蘊涵的精髓要義、立場、觀點和辦法，更談不上用這些理論來指導實踐，解決現實問題。缺乏對馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論的系統學習，不能從根本上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，也就不能在廉潔方面很好的約束自己。雖支部加強了對十九大精神和新時代中國特色社會主義思想的學習，使支部黨員在理論學習上有了一定的提升，但對深層次的理解和研究還遠遠不夠，用理論指導實踐的工作能力還有待進一步提高。

（二）黨性修養有所弱化

支部黨員能夠用黨員標準要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經驗的增多，或多或少產生了盲目自滿心裡，認為入黨時間長了，受黨教育多了，黨性修養靠得住、過得硬，在大是大非面前能夠經得住考驗。正是因為這種思想，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務性的事情多，抓經常性的修養少，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求；聽到的恭維話多了，聽到的批評意見少了，久而久之，黨性意識、黨章意識、黨員意識淡薄了。在工作中，艱苦奮鬥的精神有所怠慢，工作的主動性降低，解決問題的能力越發的欠缺。

（三）理想信念不堅定

習總書記在慶祝中國共產黨成立95週年大會上，向全黨提出了“不忘初心”的號召，不忘初心就是不能忘了成為一名共產黨員最初的理想信念。支部黨員雖然能夠做到在思想上行動上同黨中央保持高度一致，但也存在部分黨員理想信念淡化，政治紀律與政治規矩不強，甚至極少數黨員等同於普通群眾，沒有真正發揮黨員先鋒模範作用。

（四）宗旨意識不牢固

全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨，能否始終銘記、時刻踐行這個根本宗旨是檢驗一名黨員是否合格的基本標準。隨著年齡增長和環境變化，支部黨員為人民服務的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯絡群眾，行動上照顧群眾，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想，解群眾之所需的民本思想。

四、今後努力的方向和改進措施

（一）加強政治理論學習

在今後的工作中，第五黨支部將加強政治理論學習，深刻領會新時代中國特色社會主義思想，堅決維護以同志為核心的黨中央*和集中統一領導，全面貫徹落實黨第十九大各項決策部署。以學之求深，信之求誠，用之求效為目的，打牢支部黨員的政治理*底，讓支部每一名黨員都能成為政治上的清醒人明白人。

（二）堅定理想信念

第五黨支部將堅決維護黨中央*和集中統一領導，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學習貫徹習總書記系列重要講話精神，不斷增強“四個信心”，把穩思想之舵。

（三）加強黨性修養

1、加強理論修養，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不動搖，不斷提高黨性修養。

2、加強紀律修養，將嚴肅政治紀律、組織紀律，尊崇黨章黨規黨紀，把紀律規矩挺在前面，不斷增強紀律意識和紀律自覺。

3、加強作風修養，增強憂患意識，以鍥而不捨的決心、馳而不息的勁頭嚴抓本支部作風建設，認真落實“八項規定”，自覺抵制“四風”。

（四）增強宗旨意識

全力服務群眾，群眾利益無小事，不僅對群眾噓寒問暖，更要主動的與群眾談心談話，時刻關心他們思想動態，切實讓每一位員工感受到支部的溫暖。

（五）強化尊規守紀

1、築牢思想防線，增強紀律觀念，自覺遵守國家法律法規，常懷貪慾之害，常懷律己之心，時刻樹牢紀律高壓線、警戒線，築牢防腐拒變的思想紅線。

2、強化行為規範，把紀律觀念內化為行為，變被動要求為主動遵守，自重、自省、自警，堅決做到自覺抵制歪風邪氣，管得住小節，守得住本分。

3、自覺接受監督，在日常工作和生活中主動接受廣大員工的監督，把接受監督的過程當作是支部自我完善、自我提高的過程，真正讓權力在陽光下執行。

總之，第五黨支部將把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想作為當前支部首要的政治任務，深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，以高度的政治自覺和行動自覺，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，全面貫徹落實2018年度公司黨委各項工作部署，紮實推進支部黨建工作，不斷提升港口裝卸作業效率和服務水平，為公司早日扭虧為盈做出支部應有的貢獻。

以上是支部的對照檢查材料，不妥之處敬請大家批評指正。謝謝！