面試從頭到腳如何打理
1、服
·沒有必要為了面試專門去買新衣服,而是要注意服裝是否乾淨、整潔,釦子是否掉了等細節;
·在顏色上選擇深藍或是灰色等素色的人比較多;
·女性要注意裙子是否過短或是領口過大等細節。
2、鞋
·與服裝一樣,同樣沒有必要專門購買新鞋,而是要確認經常穿的鞋是否乾淨後,再穿;
·女性在面試時不適合穿高跟鞋,最好不要穿。
3、髮型
·特別是女性在鞠躬時,頭髮擋著臉會令人感到不舒服,要使髮型在回答問題時不至分散注意力,而可以精力集中,要下工夫使髮型利落大方。
4、化妝、飾物、香水
·化妝的人要考慮有清潔感是第一注意點;化妝不要過濃;當然平時不化妝的人也沒有必要為了面試而化妝;另外,最好不要塗指甲油;
·飾物注意不要過大或不要配戴過多;
·在進入面試室時即可聞到的強烈香味的香水儘量不用;
5、態度
無論問題回答的有多好,或態度不好,同樣會給考官留下不良印象。不僅在面試時,平時也要注意。
-
面試有沒有標準答案可參考
工作多年,自己被面過,也面過別人,對面試積累了一些看法。現在大家流行在網上找攻略,找標準的面試回答答案,其實這些用處不大。1.面試官為什麼要在面試中提問?當然是想要進一步瞭解候選人是否與招聘的職位相契合,因此提問的核心都是圍繞這一點。2.面試官會問哪些問題?面...
-
什麼樣的“開場白”最能吸引人
第一位就是與聽者的利益攸關的。能夠給他帶來利益的更能吸引並打動他。次之,就是就是能夠娛樂或者刺激他的感官,讓他產生哈哈大笑,或者在他心裡引起共鳴的。再次之,就是新鮮的,聽所未聽,聞所未聞,還有點意思的。人對於自己的利益總是很敏感的,你起賣產品給某人,你無非也...
-
面試準備策略
第一節心理準備面試的最佳結果是,面試官全面而準確地瞭解到了考生的優勢所在。這是每一位面試者夢寐以求的結果。但在面試的特定情景中,多數的面試者,是一半甦醒著,一半沉睡著的。經常是面試遠未開始,多數的面試者就已進入這種沉悶的自我混亂狀態之中了。原因是多方...
-
名企HR談面試技巧
求職面試時,面試官經常會問:“請簡單說一下你的優點和缺點。”對於這個問題,網路上流行著很多答題策略,有的畢業生直接套用,把“自己的優缺點”流利地背誦出來。智聯招聘高階職業顧問蔡豔麗傳授面試技巧,在回答此類問題時切忌死記硬背,要根據職位特點有針對性地回答。...