課程諮詢老師崗位職責

課程諮詢老師是做什麼的?本文提供課程諮詢老師的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。


崗位職責：
1. 獨立並高質量完成來訪客戶的接待，向其介紹課程及相關服務，並促成報名；
2. 耐心、詳細解答電話諮詢的客戶，邀約意向客戶到中心諮詢；
3. 挖掘客戶的潛在需求，對課程做出準確推薦；
4. 根據公司制定的銷售目標，配合團隊完成銷售任務；
5. 配合其他部門完成工作。

任職條件：
1. 樂於從事電話銷售行業以及客戶服務相關工作，具備良好的客戶服務意識，良好的自我激勵能力；
2. 學習能力強、主動積極、有團隊合作精神；
3. 思維敏捷，反應快，普通話標準；
4. 具備良好的理解能力、表達能力和溝通能力，以結果為導向；
5. 能夠承受工作壓力，對電話銷售抱有極高的熱忱；
6. 專科及以上學歷（優秀者可放寬到高中學歷），有過電話銷售經驗優先，能力突出者提升為主管；

1.工作內容：

（1）通過多種方式邀請家長來訪，全面介紹相關教學內容，教學方式和教育目標；

（2）對來電及來訪的客戶進行電話諮詢或當面接待；

（3）向來訪的家長介紹學校情況，瞭解需求，完成報名；

（4）遵守學校各項規章制度，團結友愛。

2.應聘資格：

（1）學歷不限、專業不限；

（2）熱愛教育行業，真誠關心孩子；

（3）有有良好的學習和溝通能力；

（4）有一定的抗壓能力，有明確的奮鬥目標。

崗位職責：

1、接待來訪客戶，向其介紹課程及相關服務，並促成報名

2、耐心、詳細解答電話諮詢的客戶，邀約意向客戶到中心諮詢

3、為客戶制定合理的課程

4、積極推進在讀學員的推薦轉介紹，並達成課程銷售

5、根據公司制定的銷售目標，配合團隊完成銷售任務

崗位要求：

1、溝通表達能力良好、思維敏捷

2、 學習能力強、主動積極、有團隊合作精神

3、能夠承受工作壓力，勇於挑戰高薪

【崗位職責】
1、 依託公司提供的意向學員，運用多種營銷形式（電話、網路）與主動諮詢學員溝通；
2、 根據意向學員的需求，推薦合適的培訓課程，提供專業、熱情、滿意、周到的服務；
3、 無需開發客戶，無需外出，成單快，週期短；
4、 顧問式營銷，有無經驗均可（公司提供崗前帶薪培訓，一對一輔導及崗後入組幫帶迅速提升）
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【任職要求】
1、年齡18-28週歲，專科及以上學歷（優秀者可降低學歷要求），男女不限，專業不限；
2、熟練操作電腦。有較好的適應能力和學習能力；
3、善於與人溝通，思維活躍，具備一定的理解與領悟能力；
4、熱愛銷售，踏實，專注，有明確的職業規劃；