技術含量提高 複合型色彩人才“薪情”不錯
近期招聘會頻頻出現與色彩相關的崗位。記者發現,與色彩打交道的職業,正在職場漸漸走寬走紅,技術含量也在不斷提高。業內人士普遍認為,這些職業共同點在於,利用對色彩的專業知識,藉助對各種色彩的敏感,提供專業性的色彩諮詢和服務。
目前城市白領較為熟悉的色彩職業是色彩顧問,人們在做“個人形象工程”和家庭裝飾時,常會請教色彩顧問。現在,不僅有專門的色彩諮詢公司招聘此類人才,在一些美容機構招聘臺前,也可見到“色彩顧問”虛位以待。
另一些不太為人熟悉的色彩職業,則“隱藏”在企業背後。記者在一場招聘會上看到,某印刷公司需要調墨師,大致要求是對色彩敏感,有豐富經驗。一些學歷不高,但有相關工作經驗的印刷技工,開出的待遇超過應屆本科生。
精通色彩設計的工業設計師是包裝設計、工業設計等領域的寵兒。他們不僅有工業美術設計的專業背景,還懂得色彩設計基本原理,具有很強的就業優勢。如今,一些大公司提出的崗位要求,還包括應聘者具備熟練的CAD輔助設計技能。與之對應的,這些崗位的待遇自然不菲,初入行的薪情就遠超普通崗位。(石亮)
來源:荊楚網
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