職業規劃教練是什麼？

職業生涯教練的功能：The functions of Career Coach

達到你的頂峰表現，察覺到事業機會。重新在職業中獲得能量，獲得提升

發現更多的職業機會。跳槽成功，獲得獵頭青睞。幫助他人發展職業生涯，把工作轉化為事業。----《哈佛商業評論》

一：什麼是職業規劃教練？

“我怎麼沒有聽說過這個行業？”“你說的職業規劃教練是什麼意思？你是不是體育教練？”“什麼叫教練？”一般情況下，這些是人們接過我名片時經常問的問題，當然，問題遠不止這些。

和其它許多的詞彙一樣，職業規劃教練，也稱事業教練(career coaching)來自於英文的翻譯，Career Transition Coaching只是Career coaching中的一類。Career照翻成中文有職業和事業的意思，而職業很容易讓人聯想為工作。因此，許多人一聽說事業轉型馬上就會誤解為獵頭、找工作、職業介紹所等等。我們說的Career更多的是指事業，不僅僅是謀生的工作，是一個人長期從事的工作，除了能夠帶來物質回報之外，還帶來諸如成就感、帶來人盡其才的滿足感等多種精神回報的工作。從這個意義上說，我覺得翻譯成為事業或者職業生涯似乎更貼切一些。coaching，這個詞來自於體育指導或者教練指導，在國內有人建議翻譯成為教練或者導師，我個人覺得翻譯成為“職業規劃教練”可能會讓人更多地理解一個career coach的工作含義。不過，教練這個詞已經被越來越多的中國人所接受，比如說在2001年上海就曾經召開過企業教練研討會，因此，儘管我們覺得“職業規劃教練”還不能完全對等Career Coaching，我們暫時還使用這個詞作為Career Coaching的中文翻譯。

教練指導作為一門企業管理技術已經被越來越多的中國人所認識，許多企業也逐漸認識到教練指導作為開發人力潛能的獨特優勢，開始培養自己的教練指導。2002年十月份一篇標題為《CEO的角色》評估報告指出，澳大利亞46%最高階的主管和另外47%的CEO有自己的教練指導或者角色榜樣(Role Model)。

　二：職業規劃教練的任務

實際上，職業規劃教練並不是為你找工作，不是北京街道旁的算命電腦，你只要填入你的出生年月日，它馬上告訴你最好去考公務員或者當警察。一個職業規劃教練的工作重點是：幫助分析你當前的職業元件和事業座標以及你未來座標之間的距離(很多人對自己的事業基本持“車到山前必有路”的態度，從來沒有更多考慮過自己的當前事業座標和未來座標)，協助你尋找縮短這種距離的可能和方式，提升你可以縮短“印象與現實”之間距離的技能，從而協助推動你的事業發展。因為整個過程是針對某個單個個體的職業現實和願望，圍繞開發這個個體的優勢和解決他面對的挑戰而進行的。因此教練指導和一般的培訓不一樣，目的性特別明確(Targeted)，方案量身定做(Tailored)，就象你擁有一個私人服裝設計師一般，針對你的髮型、膚色、身材、氣質和職業、穿著的場合設計適合你的時裝，可能你穿象仙女，別人穿就特別象妖精。從另一個方面來說，這對你的職業規劃教練的要求也就特別高，正如不同水平的設計師因為自身各個方面的限制，可能會為你提供質量優劣不同、穿著效果相異的解決方案，有的乾脆只設計S、M、L和XL型號的服裝，然後讓你減肥或者增重來穿這套衣服。因此，你如果需要一個職業規劃教練，不要忘記尋找優秀的教練指導，就象髮型屋一樣——這似乎已經成為一個規律———如果你住的那條街上有10家髮型屋，那麼很可能其中有8家只是理髮店裝修而成。需要特別說明的是，服裝設計師和髮型師畢竟和教練指導不一樣，更多的時候，髮型師和服裝設計師會用他們的理解來解釋(interpret)你的需要，教練指導只允許根據你的需要來解釋你的需要，換而言之，一個教練指導需要為你提供有價值的、不偏不倚的評估，他只是你的一面明鏡，從這面鏡子裡你看到了現在的你和未來的你，以及你如何把現在的你變成未來的你。這也是服裝設計師和教練指導不同的地方之一吧。

職業規劃教練根據不同的客戶開發和使用不同的、有效的工具或者方式來優化組合客戶的技能(skills)、向性(aptitudes)、興趣(interests)、渴望(aspirations)和其它能力(abilities)以及顯著特點(traits)。職業規劃教練指導特別關注你的事業元件(career components)的良性平衡，特別有意思的是你一直會參與並目睹你的整個自我發現和成長過程。

三：好工作=好**？

很多人認為要有一份好的工作，只要有一張MBA**就夠了。其實，一份好的工作不一定要有一張MBA**，而一個人的成功事業僅僅依*一張MBA**好比要依*一根橫樑來建造一座房子。我們接到MBA們抱怨無法找到工作的郵件是常有的事情。我覺得“**能不能保證你找到好的工作”不再會成為另一輪中央電視臺大學生辯論大獎賽的辯題。

事實是，成功的事業固然需要與你的事業相關的、必要的技能培訓和教育背景，它更多需要組成成功事業各個部件良好運作，這些元件包括工作網路建設、自我管理能力、甚至生活與工作平衡。如果說建設成功的事業好比是建造一座房子，那麼一個職業規劃教練就好比是一個優秀的建築師，手把手地幫助你自己設計自己的房子，而且，一個好的職業規劃教練不會交給你一張他已經畫好了的房子設計圖紙，他的目的不單單是讓你有一張圖紙，

他的目的還包括：

讓你有一張好的圖紙。

讓你畫一張好的圖紙。

讓你畫一張你想要的好的圖紙。

讓你畫一張實際可行的、你想要的好的圖紙

讓你可以學會以後不需要教練指導幫助、畫一張實際可行的、你想要的好的圖紙。

讓你學會你要畫好這張圖紙所需要的其它技能。

最重要的是，看到你根據這張圖紙修建好你的房子。

整個過程中，他幫助你分析、組合、優化你所擁有的建築材料，他以一種你毫不察覺的方式，一種有價值的、不帶偏見的方式，以建築師設計房子的思維方式和標準來幫助你設計你想要的包括短期的和長期的事業，最後你不僅設計好了你的房子，最重要的是你在整個過程中發現了自己從來就不敢相信的能力，看到了從來就沒有注意到的盲點、風險，學會了開創事業的許多技能。

當然，設計房子和教練指導有很多不同的地方，設計房子沒有那麼簡單，教練指導的過程也更復雜一些。好的建築師並非一定是個很好的導師，而職業規劃教練除了必須的專業知識外、專業的心理諮詢的教育背景和執業經歷，必須是個很好的導師和角色樣榜，一個很好的聽眾，更重要的是還必須具備豐富的、長期的相關商業管理經驗。