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2023黨建述職報告範文通用5篇

寫好一份述職報告,自身各方面一定都有所進步,寫述職報告是當下職場中的生存常態,認真寫也是我們應該做到的,以下是本站小編精心為您推薦的2023黨建述職報告範文通用5篇,供大家參考。

2023黨建述職報告範文通用5篇

2023黨建述職報告範文篇1

_年,在學院黨委和趙_書記的統一領導下,自己秉持守崗有責、守土有責,把握主管、分管和配合協力多重角色,全面履職,全心盡責,擔當負責,積極推進“學習貫徹_大、爭創雙建新業績”的各專案標任務,取得年度工作績效。現作如下述職,請予評議。

一、敏銳感知,堅持自覺學習這一主線不放鬆

選擇了學習就是選擇了進步,抓住了學習才能站穩能力席位、克服本領恐慌;政治上的清醒來源於學習上的自覺和理論上的堅定。

_年首先是學習的一年,全面深入學習黨的_大精神是全黨的首要政治任務和貫穿全年的工作主線。自己按照規定內容不減漏、自選專案求實效的要求,一方面積極參加廳、院中心組等各項各類組織性學習活動,並督促、引導學院各部門的學習,另一方面堅持勤奮自學、加壓自學、以問題為導向自學,全年較系統、完整地學習了_精神,學習了黨章,學習研讀了新時期黨和國家、省委省政府和上級主管部門一系列會議、檔案精神及相關專題文獻。

在學習中,注意把握:從思想層面學習領會,進一步堅定實現中華民族偉大復興“中國夢”的理想信念,增強政治責任感、使命感;從理論層面學習領會,進一步堅定中國特色社會主義的理論自信、道路自信和制度自信,增強堅守中國特色社會主義的共同思想理論基礎的敏銳性和覺悟度;從價值層面學習領會,進一步堅定全心全意為人民服務的宗旨信仰,端正人生觀、價值觀和世界觀,增強黨性修養和_,增強群眾路線的價值自醒和紀律自覺;從方法層面學習領會,進一步提高辯證唯物主義和歷史唯物主義的思維能力和方法水平,開闊視野,提升眼界,拓寬境界,增強本領;從實踐層面學習領會,緊密結合高等教育、公安工作和公安教育的實際,把握改革動態,探尋辦學規律,明確辦學方向和路徑,努力追求以用帶學、學以致用、學用結合的務實學風和實踐效果。

二、從嚴查改,深入開展教育實踐活動不打折

以為民務實清廉為價值目標,聚焦“四風”,深入開展教育實踐活動,認真落實“照鏡子、正衣冠、洗洗臉、治治病”的要求,努力實現自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的效果,是黨員領導幹部的一次自我整風、自我革命、自我洗禮、自我礪煉,自己以嚴肅認真的態度積極投入,帶頭開展,做清醒人、明白人、局中人、帶頭人。

(1)堅定政治立場,嚴明紀律。一年來始終做到堅持講政治、講組織、講原則、顧大局、從全域性、守紀律,在思想上、政治上、行動上與以習近平為總書記的黨中央保持高度一致;堅持執行黨委領導下的校長負責制和民主集中制,維護黨委_,尊重書記領導,增進班子團結,落實黨委決定,擔當督辦主管或分管事項;堅持黨的教育方針,正確把握辦學方向,積極引導師德、師風和學風,關注和把握學術及意識形態動向;履行校園安全穩定、大學生思想政治教育、黨風廉政、工作、和財務管理的_責任,積極營造政治建校、忠誠育人的公安院校品格。

(2)聚焦個人“四風”問題,全面對照查擺,深刻剖析展開自我批評。對學院黨委班子查擺的問題、教職工提出的意見和建議,我作為院長誠懇的擔當和接受;對學院教學合格評建中自我梳理的問題、專家組提出的意見和建議,我作為主管領導應承擔首位責任;對訪談和徵求意見中,專門對我提出的各項意見和建議,我真誠接受;在黨委民主生活會上對我提出的批評忠言真切,我積極接納銘記。同時,對照黨章、黨的紀律、群眾期盼、先進典型和改進作風的要求,對照新時期“好乾部”的五條標準,自我進行全面深刻檢查剖析,梳理出19個問題和現象,解析主觀原因和思想根源,確立整改方向和基點。

(3)自覺執行規定,邊學邊查邊改。一年中,自己從嚴要求,自覺貫徹落實中央“八項規定”和一系列黨規黨紀要求,認真執行省委“六條意見”和28條具體要求,嚴格遵循公安部、教育部和省廳一系列規範和紀律措施,保持警醒,身體力行,即學即改,邊查邊改,防範和克服形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風頑症的惰性、慣性和滋生。一方面自定整改措施和目標,進一步強化清正廉潔意識,堅決做到秉公用權、廉潔奉公,不打招呼安排親朋關係進學院和駕校謀職務工,不插手學院基建、維修和採購專案,在幹部任免、職稱評聘、學位授予、評先記功上不徇私情;堅決做到不公車私用;堅決做到不參加公務考察旅遊;堅決做到不用公款同城吃請、同院吃請、培訓吃請和接處私人事務;堅決做到不貪、不奢、不賄,當家理財、務求小氣,嚴格執行財務管理和審籤程式。另一方面,切實履行院長職責,引導、督促學院有關整改,用心指導制定“二大整改方案”,明確“三個專項整治”的具體任務,取得教育實踐活動中的階段性整改成效。

三、精細把握,紮實推展合格評建整改不懈怠

本科教學合格評建是學院_年的首要主體性工作任務,是關係學院建設和發展的大局,是關涉全院各單位、各部門的全域性,是關乎教職工根本、長遠和切身利益的要務,是自己作為院長的主管主責。在院黨委統一領導和全院全員共同努力下,著重從三個層面展開和落實:

(1)嚴格按照評估指標體系的各項要求,堅持“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”的指導思想,全面梳理,精細查擺,摸清底細,找準短板,著力改建,不僅形成系統完備的自評報告和狀態資料,而且取得較好的階段性、前置性建設成效。

(2)積極準備,認真組織,妥適安排,恰當處置,在“平常心、正常態”的良好執行秩序中順利圓滿接受教育部評估專家組進校現場考察,不僅獲得專家組中懇好評和成績肯定,而且取得專家們的很好意見和建議,為學院進一步把握“四個促進、三個基本、兩個突出、一個引導”提供了寶貴的內在支援和外在幫助。

(3)釐清整改問題、呈報整改報告、研究整改方案、制發整改任務、歸位整改責任、推進整改措施、督辦整改建設成效、報送年度質量報告、落實具體工作等多環連線,不斷深入遞進和下沉,使“思想認識態度聚合統一、鞏固深化改革同構並進、任務責任紀律剛性約束”的評建整改格局和效果總體顯現,為_年7月的結賬兌現夯實基礎、做好鋪墊,也為真正辦一所合格本科大學充實了正能量。

四、強化探索,堅定內涵發展這一主導不偏向

一年來,自己在學習中瞄準高等教育和公安教育的改革發展走向和政策趨進,在評建中把握作為新建本科院校與省屬地方公安本科院校的內涵屬性和規律定格,堅持不懈地關注、引導、督促、推動學院內涵發展之路:

(1)作為地方公安本科院校,著力構建三個支點:做精做特學歷教育,做強做實在職民警培訓,做活做新警學理論和警務實踐研究。對此,學院應該堅持普通高等教育與在職民警培訓並重發展、學歷性職業教育與職業性學歷教育融合同構、警務人才培養和公安工作智庫服務同步推進,由此奠定具有獨立、持續、長效價值意義的教學訓練型大學地位。

(2)把握學院建設發展的階段性特徵,明確學院經過升本後十年遷校區、進人員、搭架構、抓基建、增容量、上規模、定外型的粗放型建設,鋪墊了本科院校和在職培訓的有形基礎和文化風格,進入第二個十年則需要釐清“特色化、長效化、功能化、規範化、資訊化”目標願景,轉入“鼓內勁、練內功、提內力、展內涵”的辦學軌道。為此,學院應該以功能為導向,以公安行業為牽引,以_區域為主場,以合格標準體系為驅動,同步遵循人才培養教育規律、高等本科大學辦學規律、公安工作和公安隊伍建設規律、人民警察職業化正規化專業化教育訓練規律,充分彰顯學院適應時代發展需求的人才培養功能、科學研究功能、行業及社會服務功能、文化傳承創新功能。

(3)把準中國高等教育綜合改革的政策導向,入體入流,著力擠進體制內平臺,分享體制內辦學資源,進一步推展內涵發展的“九項工程”:卓越應用型人才培養工程是根本和統領;專業提質拓新工程是龍頭;學科優化增強工程是基礎支撐;教學質量保障和教學改革工程是核心;實踐育人工程是重要方式;科研轉型服務工程是導引和媒介;“雙師型”教師隊伍建設工程是關鍵;協同創新、行業融合工程是有效驅動;開放交流、支援合作工程是重要途徑。

五、克難穩進,努力改善辦學條件不張揚

學院基本走出了銀行貸款負債的困境和招改試點不確定性的影響,但進入了校園基礎建設、裝置設施、場所功能、能源供給等維修、增添、改建、配置的高壓期、高危期和高風險期,改善辦學條件、增進辦學實力仍是面臨的難題,需要克難穩進、艱苦奮進、勤儉前進。學院_年努力實現:

(1)全年實現各類財政補助收入_萬元,其中財政常態剛性保障數提升到8500萬元以上,由此形成了長效支撐力,緩解了教職工後顧之憂,也為_年及今後提供了起點基礎;

(2)電子資料取證_省協同創新中心(培育)三年財政專項支援_萬元已經到位,為創新體制機制賦予了有效保障;

(3)在_輪已得到_萬元支援的基礎上,第二輪三年(_年—_年)中央財政支援地方高校專項經費已經定盤有數,_年三個專案900萬元進入預算實施;

(4)南、北院超計劃完成招生預期規模,穩定和增強了多重辦學效益;

(5)平安校園建設效速兼進取得明顯進展;

(6)校園資訊化建設提升了新水平;

(7)年度內10項改建、新建、維修專案有序展開,教學、訓練和學習生活條件有所改善;

(8)在職民警培訓進一步向科學化、規模化、常態化、長效化理想目標邁進;

(9)學生管理、學生活動、學生素質實態良好,創新創業初步展開,畢業生就業成就突出;

(10)學報建設、圖書資源建設、檔案建設、校園環境建設進一步優化;

(11)教職工、離退休同志的保障水平在現有政策紀律條件下穩中小進,但離現實要求和主觀期待尚有差距,敬請諒解!

2023黨建述職報告範文篇2

黨的基層組織是黨全部工作和戰鬥力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰鬥堡壘。作為xx鎮黨委書記,我始終嚴格要求自己當好黨建工作第一責任人,以貫徹落實科學發展觀為統領,多措並舉,紮實推進黨建工作,為經濟社會建設提供了良好的組織保障。

一、創新工作制度,完善農村黨建工作的保障措施

我作為抓黨建第一責任人,在具體工作中,傾注足夠精力,及時協調解決農村黨建工作中遇到的問題。通過調查研究,及時發現新情況、新問題,制定合理措施。一是制定科學工資考核制度來激勵村組幹部想幹事、會幹事、為民辦實事的熱情;二是制定村級幹部述職村民打分的三公考核制度來規範村幹部的行為,使其主動接受廣大農民群眾的監督;三是制定幹部素質提升制度。全鎮每年進行兩次以上的村幹部素質培訓班,採取走出去與請進來、理論知識與實地考察相結合等培訓模式,努力實現理論與實踐的統一。四是制定新農村建設黨建指導員制度,按照責任到人、工作到村的原則,從全鎮機關、站所選派一批優秀黨員幹部,派駐到村任新農村建設黨建指導員,並實行主要領導包片制度。黨建指導員每月到村支部檢查指導工作不得少於2次,鎮黨委每月召開一次專題會議,聽取工作彙報,研究解決群眾反映的突出問題。一年來,針對鎮村實際情況,完成村屯美化綠化,共栽植紫穗槐200多萬株,紅皮雲杉6萬株,綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設,6個村的道路建設,9個村的自來水改造工程,為農村經濟發展提供了保證,得到了群眾的好評。

二、加強基層組織建設,提升村級班子凝聚力和戰鬥力

一是我們把建設一支善謀發展、善帶民富的黨員幹部隊伍,作為加強基層黨建的基礎性工作。實行末位主要領導問責制,著力加強薄弱村治理轉化。如我鎮南黃泥河村委,班子渙散、戰鬥力不強,不能適應新時期新農村的各項工作,群眾很不滿意。對此,我們及時調整,選派一名優秀機關幹部任該村黨支部書記,本村退伍軍人任支部副書記,重新組建班子。實踐證明,新班子解決問題的能力強、處事公平、公正,得到廣大群眾的認可。

二是我們把鞏固陣地建設,作為夯實基礎的載體,實行村部標準化。對全鎮11個行政村村部進行全面規範,配備了必要的辦公設施,累計投入資金10多萬元。經過4年的努力,全鎮11個村村部全部建成並投入使用。依託村部這個平臺,通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式,廣大黨員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫助群眾致富、有效服務農民群眾中找到了用武之地,發揮了先鋒模範作用。

三是我們注重以人為本,建立黨內激勵、關懷機制,著力提高基層黨員幹部收入。推行村幹部c+x的績效工資考核模式,提高村幹部待遇。對出色完成鎮裡認可的突破性工作和新經濟增長點的村幹部,加大獎勵工資比重,實行浮動工資上不封頂,超出部分由政府從轉移支付調劑資金中解決,每年支付浮動工資近10萬元。從而激發農村黨員幹部幹事、謀事的積極主動性。為提高村幹部福利待遇,我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險,對村幹部因工作而造成的人身和財產損失,鎮黨委、政府盡一切可能採取幫扶,解決其後顧之憂。對成績優異的村幹部每年分批安排外出考察學習。

通過一系列激勵政策的落實,村級幹部主動為民辦實事的熱情高漲,工作實績取得顯著成效,促進了經濟的快速發展。20xx年,各村注重民生髮展,完成修路、修橋、改水等民生工程158項,投入的人力、財力、物力摺合人民幣4000餘萬元。著力加強產業結構調整,全鎮農村經濟總收入實現39,777萬元,比上年增長10%,農民人均純收入實現6700元,上年增長17.5%。

三、重視黨員幹部隊伍建設,著力提高執政能力

面對日益變化的農村工作新形勢,針對鎮村幹部老辦法不頂用、新辦法不會用,軟辦法不管用、硬辦法不敢用的問題,加強素質培訓,提高幹部的執政能力。

一是開展農村黨員傳、幫、帶活動。著重圍繞群眾致富無門路問題,實現黨員傳授技術、幫助農民、帶動發展的目標。按照分批分期進行的原則,全鎮已有106名黨員參加了傳幫帶活動,他們以高度責任心和使命感,積極選定農戶,確立幫扶產業專案,帶動了農戶發展產業,共組織養殖業培訓370人次,種植業培訓224人次,扶持菸葉、養牛等產業示範戶10戶,幫助15戶農戶脫貧,18戶產業戶增收。真正實現帶動有變化、有效果,推動全鎮農村經濟的快速發展。

二是嚴把黨員入口關。注重把素質高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來,及時為黨組織補充新鮮血液,不斷壯大黨組織的力量。20xx年,我鎮共發展黨員19名,35歲以下14名,佔74%,致富能手6名,佔32%。

三是加強村級後備幹部隊伍建設。為選強配齊村級班子,我鎮改進工作方式,創新工作思路,通過群眾推薦、個人報名進行集中筆試、面試及組織考核,選拔43名村級後備幹部。採取舉辦培訓班、開展崗前培訓和農村實用技術培訓及參觀考察等多種形式,提高村級後備幹部的理論水平、政治素養和致富帶富能力。針對各村班子實際,選拔12名後備幹部進村掛職,擔任科技副主任、村主任助理職務。鎮黨委給予掛職鍛鍊幹部一定額度補助,保證他們安心學習工作。今年9月我們實施村級後備幹部上掛實踐鍛鍊,重點選拔出7名同志到鎮直機關涉農站所掛職鍛鍊,旨在掌握新知識、積累新經驗、掌握新本領。本著能用則用,有機會就用的原則,到目前為止,已有22名村級後備幹部走上領導崗位,佔村後備幹部的51%。

四、深化黨內幫扶工程,帶動黨員創業致富

一是認真分析黨員貧困戶生活狀況,建立農村黨員貧困戶最低生活保障制度,按照應保則保的原則,把25名貧困黨員納入農村居民最低生活保障範圍,為其生活提供必要的救濟。

二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災造成暫時性困難的黨員貧困戶,採取輸血式救助。在黨員結對幫扶的基礎上,七、一、十一前後,帶領黨員幹部到貧困黨員家中走訪慰問,溝通聯絡,交流思想,儘自己所能送錢送物,使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發展資金的黨員,採取扶持專案、政府協助無息貸款等模式進行造血式幫扶。積極協調市勞動保障局和信用社,為8名發展菸葉產業黨員解決10萬元生產資金;為 2名發展養狐產業黨員解決15萬元資金;為2 名黨員養牛大戶解決養牛資金9萬元,真正體現黨委對黨員的關愛。

五、增強宗旨意識,樹立良好形象

作為黨委書記,我認真履行黨風廉政建設及反腐敗工作職責,切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監督檢查工作,有效地預防了違紀行為。

一是加強班子的自身建設。黨委一班人以身作則,帶頭深入基層、深入群眾,大興調查研究之風,努力提高決策和執政水平,強化督促檢查,狠抓工作落實,在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。

二是創新思路、民主決策。一年來的工作,無論是大的發展思路,還是具體的工作安排,我們都堅持民主集中制原則,堅持調查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學的原則,在充分調查研究和論證的基礎上,做到集思廣益,科學決策,從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。

三是求真務實、以民為本,得到了群眾的理解和支援。工作中,牢固樹立科學的發展觀,不搞形式主義、不擺花架子,堅持以民為本,牢固樹立工作在、奉獻在的理念,認認真真地解決一些群眾關心的熱點、難點問題,樹立了服務型機關的良好形象,各項工作得到了全鎮群眾的理解和支援。

作為黨委、政府的班長,堅持以黨性原則促團結,以相互尊重促團結,以支援配合促團結,政府工作,做到統攬而不包攬;對黨委分工,做到到位而不越位;對人民群眾,做到用權而不專權,力求上下一心,步調一致,團結各方力量幹工作,實現和諧發展。

六、黨建工作的薄弱環節

xx鎮農民專業合作組織已由去年的5個增加到15個,成員148人,黨員只有15人,黨員牽頭的僅有5個,出現這種情況有待於我們在今後工作中分析原因,重點培養合作社成員積極靠近黨組織,更好地發揮模範帶頭作用。

我們意識到農民專業合作社建立黨組織對推動農村經濟發展有著及其重要的作用。今後,要進一步做好農民專業合作組織黨建工作。本著穩妥逐步推進的原則,明年將選定城山子村食用菌產銷合作社為建立黨支部的試點,目前已成立了黨小組,現已建立了農民專業合作組織檔案。山河農業機械化生產合作社也將逐步成立黨支部,保證黨組織在農民專業合作社的建立。

回顧一年的工作,我本人在上級領導的關懷下,做了一些有益的工作,取得了一些成績,但也存在不足。一是對基層組織建設的經費投入不足,一定程度上影響整體工作推進;二是經常性深入村級組織調查研究有所欠缺,對一些深層次問題研究思考的不夠。會後,我決心以這次黨建工作述職為契機,堅持嚴格要求自己,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在思想上不斷進取,政治上不斷求強,在業務上不斷求精,工作創新上不斷求新,為xx鎮又好又快發展努力奮鬥。

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2023黨建述職報告範文篇3

近年來,_醫院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞衛生改革發展大局和醫院中心工作,求真務實,與時俱進,不懈探索,黨建工作紮實有效,院總支在推動醫院物質禮貌、政治禮貌和精神禮貌建設中有效地發揮了政治領導核心作用,保證了醫院各項工作的蓬勃發展。

一、用心探索黨建思路,促進醫院行風建設

在組織建設方面,院總支始終把加強組織建設作為一項基礎性工作來抓,按照“抓黨建、帶隊伍、促發展”的思路,定期對黨支部進行調整和換屆,並選好配強支部班子,認真落實“一崗雙責”,把業務精、黨性強的的黨員選進支部班子,以提高對支部工作的職責心和使命感,目前,在醫院逐步構成了黨總支領導下各部門齊抓共管、一級抓一級、一級促一級的黨建工作新格局。為配合醫院不同時期的中心工作,實施了“黨建目標職責制”,對履行支部職責、堅持三會一課制度、加強思想政治工作、發展黨員、培養入黨積極分子等作了具體要求,透過自查、考核,量化黨員管理,努力建立起了一套更科學、更規範、更切合醫院實際的黨建工作考評機制。目前各黨支部都能用心主動、創造性地開展工作,成為黨在基層的堅強戰鬥堡壘和密切聯絡黨員群眾的橋樑紐帶。

加強黨風廉政建設和行業作風建設是黨建工作的重中之重,結合衛生系統治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作和行風評議工作,加強領導,健全機構,加大宣傳教育,明確工作重點,強化社會監督,取得了顯著效果。為預防和遏制醫藥購銷中不正之風,醫院利用各種會議宣講、強調,並聘請南江縣檢察院副院長李秀權同志作了《預防職務犯罪》的法制專題,同時實現醫院藥品及各種材料的“陽光采購”,有效提高了預防為主的監督力度。

二、努力建立和諧醫院,推動醫院和諧發展

以發展促進和諧。建立了以病人為中心,以社會需求為導向,以提高醫療質量為生命線,以科技進步為動力,以提高兩個效益為目標的辦院思路,用心推行科技興院、人才帶動、機制調動、市場撬動“四大戰略”;發揮了品牌、品位、人際關係“三大優勢”;大興團結協作、愛崗敬業、無私奉獻、創新發展、學習進步、廉醫廉政“六種風氣”,不斷增強醫院活力,有力地推動了醫院快速發展。

用素質營造和諧。建立和諧醫院,務必把提高幹部職工素質放在首位。首先從領導班子成員做起,帶動全院幹部職工,切實加強政治理念、職業道德和業務技能學習,努力提高思想政治素質、職業道德水平和服務技術水平。鼓勵和支援職工學習深造,為建立和諧醫院奠定了堅實的思想基礎,帶給了強大的精神動力和智力支援。

以服務孕育和諧。建立和諧醫院務必把強化服務放在突出位置。從優化職工工作環境、支援職工學習進步、關心職工生活入手,不斷提升醫院內部的和諧層次和水平。同時緊緊圍繞群眾的醫療健康需求,努力健全和完善醫療服務體系:圍繞零差錯、零投訴的服務目標,加強質量管理,推行方便、快捷、禮貌、高效、精細服務,有力地促進了醫患之間、醫院與社會之間的和諧。

用文化提升和諧。和諧文化是和諧建立的核心,發展先進文化是構建和諧社會的助推器。打造具有醫院特色的文化品牌,也是建立和諧醫院的重要資料,今年以來醫院先後舉辦了迎春文藝晚會、“五一”體育活動、“五四”演講活動、“五一二”護理操作比賽等活動,以先進文化引領醫院和諧建立,在服務理念和醫院精神、醫院價值觀念、競爭理念、質量理念、管理理念、領導理念上構成自己的優勢,為醫院和諧快速發展,營造了濃厚的文化氛圍。

醫院與群眾的健康息息相關,醫療服務質量的好壞,直接影響到醫院的社會形象,也關係到黨和政府在人民群眾心目中的威信,透過建立和諧醫院,把人民醫院建成一個醫患關係和諧、員工和睦相處、醫療秩序穩定、利益關係協調、充滿活力的醫院,為建立和諧南江做出貢獻。

三、開展醫療扶貧救困,關愛社會弱勢群體

院總支始終堅持“人民醫院為人民”的服務宗旨,把為患者解除病痛,為黨和政府分憂作為根本。從自身的實際出發,找準建立的切入點,緊緊圍繞建設“和諧南江”這個大局,確立建立“和諧醫院”的思路和目標,既順應了醫院發展趨勢,體現全院幹部職工的根本意願,又滿足了全縣人民的健康需求。醫院用心參與公益活動,為受災群眾捐款捐物。

率先在全縣開展了“關注民生、醫療救助工程”,對全縣的弱勢群體開展愛心醫療救助,對殘疾人、低保物件和其他特殊困難群體和“三無病人”來院就診時,減免部分醫藥費用,體現醫院對困難、弱勢群體的關心關愛,體現了黨和政府對弱勢群體的關懷,在社會上引起了強烈的反響

多年來,為解決邊遠貧困山區患者看病難、看病遠問題,醫院利用節假日,組織醫學專家用心到邊遠山區和扶貧鄉村開展送醫送藥下鄉活動,受到當地群眾的熱烈歡迎和高度評價。與此同時,醫院定期舉辦各類學術講座或對口支援,為基層培訓醫護人員,並開展義診、會診等活動,提高了當地醫院的管理、技術和服務水平。此外,醫院充分發揮自身優勢,為基層醫院捐贈醫療裝置和藥品,帶給全面的醫療援助,走共同發展的道路。目前,醫院已與各鄉鎮醫院建立了技術協作關係,並免費理解基層醫院的醫務人員進修培訓。

2023黨建述職報告範文篇4

一、工作職責履行情況

一是履職盡責,狠抓工作責任落實。年初,與各學校黨組織負責人簽訂了《2017年度黨建工作目標責任書》。多次召開黨委會議,及時學習貫徹中央和省、市、縣委黨建工作要求,聽取和研究學校黨建工作。實行黨委委員包抓黨建工作機制,把黨建工作納入中國小、幼兒園目標管理考核,有力促進了黨建工作落實。

二是強化教育,提升黨員隊伍素質。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動,組織黨員幹部紮實學習黨的x精神和各項理論創新成果,黨委中心組開展集中理論學習14次,由局黨委委員擔綱授課,舉辦“幹部夜校”13期。全年在骨幹教師和優秀學生中發展黨員26名,轉正30名。

三是糾建並舉,加強基層組織建設。籌資1.5萬元,完善提升了局黨委黨建活動室。嚴格落實民主集中制,堅持重大事項民主決策,修訂制度15項、新建制度3項,確保了各項工作規範有序進行。組織各總支(支部)紮實召開了專題民主生活會和組織生活會,民主評議黨員669名。對6個軟弱渙散黨組織進行了集中整頓,全部轉化升級。集中開展了 “三公”經費、辦公用房、教育亂收費、教師有償家教、亂訂教輔讀物等專項整治活動16項,整改問題47條。

四是統籌兼顧,推動教育事業發展。把黨建工作和教育教學工作深度融合,深入開展先鋒引領行動,引導廣大黨員在工作中比學習、比奉獻,爭創“三優示範崗”,評選“敬業標兵”60名。紮實開展城鄉學校捆綁式結對幫扶活動,結成學校幫扶對子20個、教師幫扶對子100個,開展送教下鄉等幫扶活動200多次。201x年,全縣義務教育均衡發展順利通過國家評估驗收,大學聯考總上線率、重點本科、一般本科上線率均居全市第一名。

二、存在的主要問題及原因

一是局黨委抓農村學校黨建工作用力不夠,全面抓、抓全面的工作格局還沒有形成,一些農村學校黨支部 “三會一課”等制度沒有得到嚴格落實。

二是一些學校黨建和業務工作沒有做到融合共進,沒有找準黨建和教學工作的結合點,載體創新不夠,黨員的先鋒模範作用沒有得到充分發揮。三是部分學校黨組織生活僅侷限於政治學習,對黨員幹部疏於教育管理。

原因分析:一是局黨委抓基層黨建工作職責落實還不夠到位,尤其對農村小規模學校的黨建工作思考較少、指導不夠。二是抓基層黨建工作多重於開會安排,考核督促不夠,工作精細化程度不高,部分工作落得不實。三是部分學校仍然存在重教學輕黨建思想,黨組織書記職責履行不到位,工作中思路少、辦法少,黨建推動教學工作實效不明顯。

三、下一步工作思路和主要措施

一是強化工作責任,全面落實黨建目標責任制。局黨委班子成員帶頭履行抓黨建工作責任,堅持與中心工作同安排、同檢查、同考核,建立半年觀摩交流、年終考核評議機制,力爭把包抓點建成示範點。

二是嚴格教育管理,切實加強黨員隊伍建設。嚴格落實 “三會一課”制度,加強學校黨員教師思想政治教育,持續開展“三優示範崗”、“敬業標兵”評選活動,激發教師隊伍活力。認真貫徹落實《關於加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作的實施意見》,堅持質量優先,嚴把黨員入口關,年內力爭培養建黨物件30名。

三是夯實工作基礎,提升學校黨建工作水平。結合全縣學校黨建工作實際,在各鄉鎮國中和中心國小健全完善黨建活動室。開展先鋒引領活動,圍繞加強“學習型、服務型、創新型”黨組織建設,突出重點,分類指導,整體推進,創建黨建工作示範點2個,整頓軟弱渙散黨組織2個,全面提高各級各類學校黨建工作水平。

四是注重作用發揮,凝聚教育科學發展合力。緊緊圍繞全縣教育改革發展大局,充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用,積極爭取實施“全面改薄”、教師週轉宿舍、職教中心續建、農村義務教育學生營養改善計劃等專案23個,深入推進課堂教學改革,促進教育教學質量穩步提升,推動全縣教育事業更好更快發展。

述職人:x

2023黨建述職報告範文篇5

20_年,是不平凡的一年,十_大的勝利召開昭示著中國進入了新的時代。對於年輕的_國小來說,也是發展的一年,奔跑的一年。一年來,學校黨支部在上級黨委的指導關心下,在全體黨員的積極配合下,緊密結合學校辦學,切實圍繞育人目標開展了大量的工作,也取得了一定的成效。現作如下述職述廉報告。

一、個人履職情況

一年來,認真成為人履行職務的關鍵詞,務實成為學校辦學的主旋律,嚴格成為黨建工作的基本點,“做對學校、教師、學生有利的事”成為辦學的指導思想。

一是認真承擔崗位職責——一年來把學生髮展、教師發展、學生髮展作為校長承擔崗位職責的重中之重,一年來始終把學校管理、內涵發展、特色打造作為校長履職的重要命題,把黨員隊伍及教師隊伍建設作為組織工作的重要工作。一年來敢於承擔責任,勤於履行職責,凡事力行完美主義,並逐漸成為學校的傳統和作風。

二是認真做好示範標杆——一年來,帶領支部及黨員一班人和廣大教師同甘共苦,吃苦在前享樂在後。一年來始終信奉“其身正不令則行,其身不正雖令不從”的理念,努力當好_國小的領頭人,在校內率先垂範,以身作則;辦學中嚴格執行各級各項規章制度,堅持依法治校依法治教。一年來,_行政和支部班子也形成了勤勉務實、恪盡職守的管理和工作作風,得到了全體師生和家長的認可。

三是認真進行辦學管理——一年來始終抱著“辦學無小事,育人須認真”的信念認認真真地開展辦學工作,將黨建工作和學校辦學緊密結合起來,以組織建設推動辦學,以辦學帶動基層黨建。

二、主要工作

1.全面開展教師教育學習活動。

基於本校實際,本著建規範練內功夯基礎的的目的,認真開展教師教育活動。校務會、行政會是工作部署也是黨建校本培訓,更是觀念傳遞、經驗分享,成為思賢的微型講堂。本年度分數批開展十_大精神宣講活動,撰寫學習心得。同時分批前往特教學校參觀體驗,是開闊眼界、轉換思維、更是師德教育,有助於提升境界。賢書共閱是迴歸讀書生活,也是夯實人文底蘊;是培養閱讀習慣,更是充實思想。部落格撰寫、論壇發帖等方式既是業務成長的需要,也是自我教育、自我反思、自我提升的舉措。

2.密切聯絡全體黨員群眾。

_國小師源複雜,教師在團隊的磨合,教師在思賢的融合成為學校行政和支部關注的重要內容。我們真誠開展“交心”活動。

一年來利用各種場合、事件、時間和教師進行談心活動既有一對一方式,又有集體談心形式。一年來利用各類業務活動密切和教師的溝通交流,既是業務指導,也是人際交往,更是精神互通。

一年來重視和青年教師的幫教結對工作,既有校內結對,又有校外結對。黨員和教師團隊凝聚力向心力明顯提升。

3.努力做好師生服務工作。

首先繼續突出校長及行政支部班子的服務指導職能,關注校園全方位,關心師生每一位,是管理更是服務,是督促更是指導。結合區委“融入式”黨建要求,將黨建工作融入至教師隊伍建設和發展,為提升教師整體素質,從而推動辦學質量整體提升助力。

管理層為一線教師提供多樣化精細化人性化服務(前提是嚴格要求嚴格管理)其次是將服務行為下沉至一線。結合服務於教師的發展需求(師徒結對等),服務於教師的教學工作(六認真檢查面對面等),服務於教師的生活需要(辦公條件創設精細全面);同時服務與學生的發展需求,校長有約傾聽學生呼聲,校園巡視瞭解學生現狀,社團組建豐富學生選擇,圖書添置開拓學生視野等等,想學生所想,為學生傾心助力。

第三是將服務觸角延伸至校外。將家長、家庭、社會作為學校教育服務的物件,開展服務行動。上門家訪、校園開放、意見徵集、優化交通等均是用心服務家長的具體體現。文明校園推進會、老年大學文藝匯演、配合區團委“263”環保活動,等則是服務社會的實在措施。思賢以服務贏得了較高的讚譽。

四是認真開展黨風廉政建設——一年來努力做到勤政廉政,加強組織建設。按規範辦事,按政策辦學,按紀律行職。學校大事民主討論、集體決策,小事及時溝通,多方知會。

一方面嚴格履行崗位職責,從校長書記到班子成員按照分工職能各司其職,實行一崗多責,落實任務;另一方面實行定期學習總結制定,利用每週行政會和定期支部會,學習《黨章》《條例》和習總書記系列講話精神,提神醒腦,知行合一。

本學期以學習宣傳貫徹十_大精神為重點開展系列活動(重溫黨章、重溫入黨宣誓、走進_、學習講座等)。

第三是認真開展“一校一品”黨建文化建設,大力實施“融入式黨建“書記專案。目前以“立足本職做貢獻,我是黨員我奉獻“為主題的黨建品牌已開展實施,廣大教師特別是黨員教師示範引領作用得到充分發揮;以“賢能共育,成_賢師”為主題書記專案全面推進已有數年,專家引入、師徒結對、同伴互助、撰寫部落格、賢書共閱等多管齊下,成效明顯,一大批青年骨幹教師正在迅速有效成長。

通過多方面工作,一年來政通人和,凝心聚力,學校健康穩步發展。

三、存在主要問題及原因

一是黨建工作整體規劃還不夠完善。

黨建工作和學校辦學結合度不夠緊密,發展不夠同步;對學校黨建工作研究不夠深入,把握不夠全面。開展黨建工作總是依賴上級黨組織發號施令,奉行“拿來主義”思想,積極性主動性不夠。對學校如何深入有效開展黨建工作缺少科學系統合理全面的規劃和實施,導致品牌建設。

二是黨員隊伍的標杆和引領作用不夠明顯。

本支部黨員來源也較為複雜,儘管工作作風和黨性覺悟均較高,但專業骨幹教師人數偏少,因此在專業引領方面乏力。同時普通黨員教師的標杆引領作用不夠明顯。另外,支部平時重視行政黨員的教育培養,而忽視了教師黨員的教育引導,導致黨員隊伍不夠壯大,力量不夠強大。

三是黨建工作的品牌特色還未形成。

學校辦學追求自身品牌個性,黨建工作的品牌打造創新性不夠,成效不明顯。平時陷於黨建的事務性工作居多,品牌特色建設研究用心不多,特別是黨建品牌和學校品牌未能有機融合起來,因此黨建效度和力度還顯得較為薄弱。

四、今後的工作思路和打算

鑑於上述情況,結合學校實際,進行如下打算。

工作思路:以貫徹落實十_大精神為指標,以學校黨建工作為引領,以黨員隊伍建設為推手,黨建品牌為平臺,以服務教育為核心,努力辦人民滿意的優質學校。

一是提升黨建地位。真心、真誠、真正從思想上和認識上重視基層學校的黨建工作,將此項工作作為推動學校辦學發展的重要動力源。把黨建工作和學校辦學、師生髮展等工作緊密結合起來,徹底杜絕“黨建辦學兩張皮”現象,使基層學校黨建工作和學校辦學得到同步發展,同步提升。

二是豐富黨建活動。改變黨建工作教條化形式化傾向,努力豐富基層黨建活動形式。一方面豐富黨員教育實踐活動,使之在豐富多彩的活動中得到提高;另一方面大力開展黨員自我教育活動,與日常工作相結合,與身邊小事相關聯,進行一事一議等專題活動。三是進一步密切和廣大黨員的溝通和聯絡,認真開展一幫一活動,使本校黨員教師和黨外教師得到長足進步。

三是加強隊伍建設。將打造一支“德藝雙馨”的思賢賢師和黨員教師隊伍作為學校黨建和發展的重要推手,充分發揮黨員教師的先鋒模範作用。一方面要加強黨員教師教育,發揮表率作用;另一方面加大黨員教師的專業培養力度,使之成為教師的領頭雁;同時通過以點帶面的方式帶動周邊教師發展成長,迅速成熟起來。

四是優化品牌建設。結合學校辦學實際,融入學校“賢文化”辦學要素,積極構劃本校黨建品牌建設,發動全體黨員群策群力,引入校外資源,彙集眾人智慧,修訂已有“立足崗位奉獻服務”品牌和“賢能共育,成思賢賢師”書記專案實施方案,加大實施力度,做好過程管理,爭取早日找到學校黨建工作和品牌建設的生長點。

作為本區年輕黨支部的_黨支部,各項工作尚處於起步階段,需要得到上級黨委和兄弟支部的指導和幫助。我們堅信,在區教育工委的正確領導和有關領導的大力支援下,我們的黨建工作一定會開展得有聲有色。