面試自我介紹少用 " 我 " 這個字眼
一、儘量少用 " 我 " 這個字眼
" 我叫某某,畢業於某校某系我的特長是 --- 我的愛好是 --- 我 ---" 一連串的 " 我 " !說著說著,她發現面試官的臉色越來越難看。
分析:人們一般討厭把 " 我 " 字放在嘴邊,在自我介紹的開端如果連續三句都用 " 我 " 做開端面試官一般認為你是一個極端自私自利,自以為是的自我中心者。
出招:最好的辦法是,把 " 我 " 字開頭的話題,轉為你字開頭, " 你想了解我的個人愛好,還是與工作有關的問題? " 您說呢?你認為怎麼樣?等等
二、把好事留後頭
面試一開始,許多面試者就迫不及待的將自己的 " 光輝歷史 " 一一歷數,揚揚萬里。
分析:這不是明智的做法,容易給面試官一種自吹自擂,誇誇其談的感覺。
出招:好事應該留在後面說。儘量給人一種誠實謙虛的印象,使面試管對你刮目相看。或者將之換作一個話題,引起面試管興趣,來主動問你。
三、給自己留條後路
為了證明自己 " 對這個企業的價值 " ,作為一個剛從高校畢業的學生,誇下海口: " 一年內,我能實現 500 萬的利潤! "
分析:殊不知,該企業業務比較分散,經驗豐富的市場人員,一年的業績能逾 500 萬者也寥寥無幾。面試管非常反感,問她 " 是否瞭解公司最近的動向 " 。 " 具體方案是什麼 " ,燕子張口結實。
出招:有些沒辦法確定的話題,先不要做出誇口。就是對自己能力有充分信心,也要有所保留,話不能說得太滿。
四、語言簡潔,語氣明快
我出生在海邊,那兒風景優美 ---"
分析:應試者經常以為,這樣的開頭,形象生動,會給面試官留下深刻印象。殊不知,透過羅嗦的語言,面試官會發現應試者缺乏概括能力,並且,連他提問的用意都理解不了。
出招:面試官不會想要了解你的成長經歷,他想知道的是,你是否適合這份工作。所以,語言儘量簡潔明快,要有條理性。千萬不要採用 " 浪漫主意 " 的描述手法。
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