同達公司安全防範制度

一、經常性開展消防知識教育培訓，利用公司政治學習、例會等宣傳學習綜治的重要性，做到人人知曉，從思想上重視。

二、公司組織制定了綜合治理責任書的實施細則、目標、任務、措施等，並自覺對照執行。

三、對本部門責任範圍內的工作內容、物件、工作過程實施安保綜合治理，管理責任分解到人。

四、對公司餐飲部重點做好防火、防盜、防中毒，衛生標準高，杜絕因飯菜不衛生髮生大面積食物中毒事件發生，對所有炊事員定期開展宣傳教育安全消防知識。學生公寓的值班人員、保潔員制定了管理規定，24小時不定時檢查，發現問題及時處理，做好宣傳工作，增強學生安全防範意識。對實習工廠及機修廠重點做好人身裝置安全防範，不發生人身裝置安全事故，每次實習動員強調安全消防工作。對招待所主要做好防火、防盜工作，所有服務員均會使用消防器材，並定期進行安全消防知識的教育和培訓。對水電安裝公司主要做好臨時用工的施工安全教育工作。按規程進行操作，並在施工過程中指定專人負責安全監督，杜絕人身裝置安全事故。

五、對部門職工中違紀、違規、違法現象及時處理，公司無任何違法違紀現象發生，部門無治安案件發生。

六、對部門所擁有及使用的財物、裝置、場所實施完整性管理、完好性管理，做好防火防盜工作。

七、保管好部門管理範圍配備的消防器材，不在樓道、消防通道等處放置雜物，能將部門內各種安全治安消防隱患通報安保部，並及時採取措施消除，部門能經常開展自查活動，自查資訊能及時反饋職能部門。

八、對部門責任範圍內的工作內容、工作物件、工作過程實施安保綜合管理，做好治安消防工作。綜治員能積極配合做好部門綜治工作並做好記錄。