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  • 考研熱高燒不退 七成學生稱為找個好工作

    考研熱高燒不退 七成學生稱為找個好工作

    原標題:廣州考研熱"高燒不退"七成稱"為找個好工作"2013年研究生考試網上報名將在10月初進行。據悉,2013年我國研究生計劃招生58萬餘人,與2003年研究生首次擴招相比,10年間招生規模翻了一番。而2012年全國研考人數為165.6...

  • 大學生另闢蹊徑走兼職也能開啟就業大門

    大學生另闢蹊徑走兼職也能開啟就業大門

    每年的七、八月都是全國各地高校畢業生的求職高峰期,走訪各地的人才市場不難發現,前來求職的大學生絡繹不絕。據資料統計,2011年我國高校畢業生人數為660萬,但求職人員與用人單位提供的崗位呈現一種僧多粥少的局面,就業形...

  • 大學生就業:學歷不再是求職的黃金標尺

    大學生就業:學歷不再是求職的黃金標尺

    2011年的考研剛落幕。在被問及考研的原因中,有相當一部分人認為碩士學歷會增加自己的求職砝碼。那麼,真的如部分同學認為的那樣,高學歷的人一定會有好工作?高學歷的人一定會有高工資嗎?在現代職場中,有的人學歷很高但是工資...

  • 簡歷標題2秒鐘抓住HR視線

    簡歷標題2秒鐘抓住HR視線

    “我們每天都要面對大量的簡歷。你最短用多少時間看完一份簡歷?”近日在一知名人力資源論壇上,一位任職HR的網友發帖如是問,他坦言自己最快的時間是5秒。而跟帖者也紛紛表示每天收到的簡歷數百上千,瀏覽時間十分有限。甚...

  • 好的簡歷就應該這麼寫

    好的簡歷就應該這麼寫

    如何寫得好的簡歷,怎樣讓你的簡歷給面試者留下好的印象。我看過太多學生的簡歷,最大問題就是“廢話”太多。所謂"廢話”就是指沒有意義的資訊。例如格式方面。大部分學生都喜歡在A4紙的最頂端打上“個人簡歷”四個大字...

  • 工作難找 三成受訪者“後悔”上大學

    工作難找 三成受訪者“後悔”上大學

    就業難,是教育問題還是大學生自身問題?長江商報訊息本報邀請教育專家和大學生展開討論,是教育問題還是大學生自身問題?圓桌嘉賓:趙北平:武漢理工大學畢業生就業指導中心主任付燁:某高校護理專業準畢業生尹雷:納傑人才市場專...

  • 90後初入社會遭遇就業難

    90後初入社會遭遇就業難

    今年夏天,有一個群體開始從“虛擬社會”步入現實了,職場將因為他們的到來而掀起一股全新的風潮,他們就是“90後”。人力資源和社會保障部最新統計顯示,2012年全國普通高校畢業生預計680萬人,創歷史新高。而6月以來,首批“90...

  • 求職面試薪資談判心理戰

    求職面試薪資談判心理戰

    做好前期調研專家表示,在以前,要想知道你的同事和其他業內同行的收入還是比較困難的,不過如今就有很多途徑了。部分求職網站都根據求職者的職務、所在城市及工作經驗給出了相應的薪酬範圍。有些也許還能查到你所應徵那家...

  • 高中復讀多為進入好大學 就業壓力推高學歷門檻

    高中復讀多為進入好大學 就業壓力推高學歷門檻

    山東省濱州市的一對父子王寶峰、王旭東同堂復讀備戰大學聯考(微博)。王寶峰一直懷著進入美術學院的夢想,幾次放棄已考取的高校,今年,三次復讀後終於如願以償。兒子受他影響,經過放棄和復讀,終於進入心儀學校。質的變化不是沒學...

  • 資深HR挑選應屆生簡歷的6大標準

    資深HR挑選應屆生簡歷的6大標準

    最近系列高校招聘一場接一場,作為大學畢業生,你最需要牢記的,那就是《天下無賊》裡賊頭的至理名言:21世紀最缺的是人才。如今大學生簡歷“注水”太多,招聘會變成“拷問會”。鑑於此,資深HR制定了畢業生簡歷閱讀指南,供相關負...

  • 2013屆畢業生職位薪酬不理想

    2013屆畢業生職位薪酬不理想

    中國高校2013屆畢業生初感就業寒意9月以來,中國各大高校迎來新一輪的校園招聘季。教育部規定,招聘企業最早可以進校園招聘的時間為11月20日,但用人單位卻提前湧進各大高校校園。今年招聘企業無論是招聘人數還是薪資條件...

  • 建議拿到2個以上靠譜offer再入職

    建議拿到2個以上靠譜offer再入職

    很多人接到offer後會立馬鬆一口氣,心想工作終於有著落了。但是,又不禁回想之前的工作境況,迷茫、不順、鬧心,接到offer就稀裡糊塗入職,真的對麼?在這時候,你應該深吸一口氣,然後仔細權衡一下這份offer對你而言是不是一個正確...

  • 我為什麼建議求職者,儘量選擇去國企工作

    我為什麼建議求職者,儘量選擇去國企工作

    疫情差不多已經接近尾聲了,大家跳槽的跳槽,重新求職的也在加緊找工作,前兩天我就接到個朋友的電話,他問我同時有兩家公司給他發來了邀請,不知道怎麼選擇,一家是某私人企業,月薪15000,另一家是本地的大型上市國企,但月薪只有500...

  • 大學生十種求職心理不可取

    大學生十種求職心理不可取

    羞怯心理。在求職現場丟了自薦書就跑,面對招聘者結結巴巴、面紅耳赤,這樣的人自然難受用人單位賞識。仕途心理。“學而優則仕”,覺得當官才是正途,削尖腦袋往“衙門”鑽,其結果大多是碰得頭破血流。攀比心理。一些學生講“...

  • 這樣寫簡歷,不愁沒面試!

    這樣寫簡歷,不愁沒面試!

    很多求職者都有這樣的疑問:“為什麼我投出的簡歷都沒回音?”要解決這個問題,我們需要知道,HR或是企業最喜歡什麼樣的簡歷。從以往的調查與討論中我們總結出,受HR歡迎的簡歷有以下這些特點。1、明確的職業定位及目標,強調核...

  • 大學生求職的20條黃金經驗

    大學生求職的20條黃金經驗

    你必然要碰上一些情況,碰上以後比較合理的選擇就是忍氣吞聲,知道要計較什麼不要計較什麼,反抗不了就盡情享受吧。04年畢業,還沒有單幹的資本,我分析我自己也不適合單幹,一直在打工,也傾向於一輩子打工。我工作快兩年了,回顧一...

  • 80後畢業生生存現狀調研

    80後畢業生生存現狀調研

    “低收入”“群租”“生活艱辛”,成為形容部分大學生畢業後生活狀態的標籤。而這些如螞蟻般為生活艱難打拼的青年,也被稱作“蟻族”,一度成為社會關注的焦點群體。近日,上海立信會計學院的朱麗莉等學生,調研參加工作5年以...

  • 高校增開就業前景好新專業 為何考生不買賬

    高校增開就業前景好新專業 為何考生不買賬

    長江商報訊息昨日,武漢語言文化職業學院公佈資料:新開社群管理與服務專業原計劃招生120人,只招來16人。遇同一困境的還有武漢城市職業學院該專業兩年來都未招滿。學校新開專業招生遇冷武漢語言文化職業學院社群管理與服...

  • 從抵制《非你莫屬》看求職者的尊嚴

    從抵制《非你莫屬》看求職者的尊嚴

    文/王傳濤天津衛視求職節目《非你莫屬》中,求職者郭傑被BOSS團質疑學歷造假後當場暈倒,引起軒然大波。5月30日,創新工場董事長兼執行長李開復也公開質疑《非你莫屬》,並在微博中發起“萬人實名抵制《非你莫屬》:同意者...

  • 盤點中國十年來13大暴利行業

    盤點中國十年來13大暴利行業

    從26個候選行業中選出十三大暴利行業,化妝品業位居暴利行業之首,並盤點中國十年來十三大暴利行業變化。有俗話說,男怕入錯行,女怕嫁錯郎。由於行業的性質不同,決定了各行業有不同的發展空間和盈利能力。對於投資者來講,認準...

  • 90後大規模進入職場他們能行嗎

    90後大規模進入職場他們能行嗎

    6月份全國有680萬大學畢業生將畢業,與往年不同的是——“90後”今年大規模進入職場梔子花開,畢業季又將到來。今年6月,全國有680萬大學畢業生將正式畢業,首批“90後”大規模進入職場。面臨畢業,“90後”們將如何選擇?面對新...

  • 明年1月份共放假14天 4天可拿3倍加班工資

    明年1月份共放假14天 4天可拿3倍加班工資

    昨天,王小姐像往常那樣開啟電腦瀏覽新聞,發現了一條讓她雀躍不已的資訊:國務院辦公廳對外公佈的2012年部分節假日安排指出,2012年1月份元旦和春節放假天數10天,包括週末休息1月份共休息14天。王小姐掐指一算,1月份只需打卡...

  • 90後大學生畢業季風行“遺憾體”

    90後大學生畢業季風行“遺憾體”

    伴隨著畢業季到來,在90後畢業生第一次大規模走向社會的同時,“遺憾體”也開始在他們當中風行。專家表示,90後大學畢業生面對的社會競爭日趨激烈,其價值選擇往往更加現實;“遺憾體”雖是大學生的一種調侃,但反映了大學生在走...

  • 餐廳服務生也是優雅職業 莫因職場態度而惹禍

    餐廳服務生也是優雅職業 莫因職場態度而惹禍

    人力專家指出:擁有正確的職場態度,每一份工作都可以很優雅■新快報見習記者譚嘉穎餐廳服務生也是優雅的職業?是的,你沒聽錯,這是由職場態度決定的。當你能夠從容、自信、專業地面對自己的職業時,那麼你就是在從事一份優雅...

  • 一定不要錯失去大公司的機會

    一定不要錯失去大公司的機會

    很多人在就業選擇的時候都在糾結,到底是去大公司還是小公司。在大公司自己猶如鳳凰尾巴,你的能力可能沒有突出,得到的關照也不多。在小公司,自己就好像是雞頭,你容易做出成績,能夠得到更多的回報。但今天,我想告訴你,如果可以...