責任承諾書7篇 承諾責任，實現信任：一份不可或缺的責任承諾書

“責任承諾書”是一種宣告檔案，表明個人或組織對某項事物或行為所承擔的責任，並作出相應的承諾。它體現了個人或組織的誠信和責任意識，是一種自律和守信的表現。在各行業領域中，責任承諾書都具有重要的作用，能夠有效地保障公共利益與社會安全。

第1篇

本公司嚴格依bsci社會責任要求，及中華人民共和國相關法律法規要求，向所有僱員承諾：

所有適用國家的法律法規、行業最低要求、國際勞工組織與聯合國公約及其它更高要求的相關強制規定，公司均嚴格遵守。

在滿足當地法規的情況下，公司尊重所有僱員自由組建和參加工會及集體談判之權利。

在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上，公司不得從事或支援基於種族、社會等級、國語、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。

公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業最低工資標準並能滿足員工基本需要，以及提供一些可隨意支配的收入，並因保證不因任何懲戒目的而扣減工資。

公司應遵守當地法律及行業標準有關工作時間的規定，確保每個僱員在連續工作六天後，至少有一天休息時間，所有加班工作必須是自願。

公司能保障提供安全和衛生的工作、生活場所，並確保所有僱員能接受健康安全方面的培訓。

公司不得僱用未滿當地法規的童工或未完成國家義務教育之年齡者。

公司不得強迫僱員勞動，也不得要求員工在受僱時交納“押金”或寄存身份證。公司不得從事或支援體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。

公司遵守國家或當地所有環境方面的.法律法規，加強環境保護，減少對環境的影響。

公司建立完善的管理體系確保bsci行為守則完全執行，並定期檢討遵守情況，向全體僱員進行公佈，從而更好的達到及超越bsci規定的要求。

第2篇

為遵守《中華人民共和國道路交通安全法》，強化客運車輛運輸安全管理，增強駕駛員的安全責任，有效預防道路交通事故發生，保證道路運輸安全，將安全責任落實到人，根據相關法律法規和公司有關安全管理規定，本責任人特向桐城市客運有限公司做如下安全責任承諾：

1、牢固樹立安全第一的思想觀念，確保人民生命財產的安全。積極營造安全客運，和諧客運。

2、認真學習並嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》，按時參加公司及相關部門組織的`安全培訓學習，遵循安全行車制度及安全操作規程。

3、認真執行出車前、行車中、收車後安全檢查制度。做到及時檢查車輛，及時維護保養車輛，保持車輛技術狀況良好。

4、做到文明禮貌，按路線行駛，不搶道，不強超搶會，不開超員車、超速車，不開疲勞車、故障車，不酒後駕車，不帶情緒駕車。不將車交給未參加安全培訓、未經公司考核的駕駛員駕駛。

5、按要求給車輛配備滅火器、安全錘、防滑鏈、三角木、三角警示牌，保持車容車貌整潔，車窗玻璃完好無損。

6、嚴格履行與公司簽訂的客運承包協議的各項條款，執行公司的管理標準和服務規範，遵守公司服務質量承諾，自覺維護公司的企業形象。不發生影響公司企業等級、經營許可及信譽考核等違章違規經營行為。

7、嚴格執行班線承包合同，搞好班線股東之間的團結，不產生影響班線經營或致使旅客投訴的糾紛。

8、嚴格遵守車站的安全管理規定，堅持“五不出站”制度，杜絕危險品上車，確保旅客乘車安全。

9、每年一度的“春運”、“五一”、“十一”、“元旦”黃金週和節假日期間更要進一步做好行車安全和車輛檢修，確保乘客和行人安全。

10、以上承諾如有違反所造成的一切後果由本人承擔安全責任，並願意接受有關部門和公司的處罰，情節嚴重的無條件接受公司終止承包合同。

第3篇

茲有本人研究生人（具體名單附後），因畢業論文（科研工作）需要在暑假期間繼續留校開展工作。本人特此承諾：

1、將對上述研究生進行假期留校有關的安全教育和檢查、監督，如有安全方面的情況，由本人負責；

第4篇

實習學生離校時的人身安全和財務安全關係到社會和學校的安全穩定。學校，學生自己，學生家庭都要為此負責，學生自己也責無旁貸。為了有效預防安全事故，提高安全意識，明確安全責任，加強自我管理，確保實習順利完成，我承諾做到以下幾點:

1、嚴格遵守中華人民共和國的法律法規，實習期間不做任何違法的'事情。遵守本單位的工作紀律、安全操作規程和有關規章制度。

2、嚴格遵守安全規定，增強安全意識，並對我的人身和財產安全負責。實習期間，注意自己的人身和財產安全，防止非法侵權；注意交通安全；經常和父母，導師，輔導員保持聯絡。

3.嚴格遵守交通規則；嚴禁進入網咖、歌廳等存在安全隱患的場所；不參加、不喝酒、不傳銷、不惹事、不打架；未經允許不得在河塘洗澡；避免與陌生人交往，保持警惕，防止上當受騙；杜絕一切危險活動，防止事故發生，確保人身和財產安全。

4.凡違反上述規定造成的一切與人身財產安全有關的事故，均由本人全部承擔，與學校無關。

本承諾函在永州職業技術學院實習學生實習期間(含往返行程)有效，一式兩份，學生一份，各部門一份。

學生家長閱讀後，同意學生實習，並承擔自己的安全責任。簽名:實習學生家長聯絡人:電話:

第5篇

我保證自覺嚴格遵守國家電網公司的《安全生產條例》和《電力生產安全生產規則》，不違章。如有違反，我願意按照《新晃電力有限公司安全生產獎懲條例》接受處罰..

安全責任承諾7根據教師“一崗兩責”的規定，作為秦小寨國小的老師，我負責本單位的安全工作。我承諾認真貫徹國家、省、市、區安全法律、法規、政策和工作要求，積極落實校園安全主體責任制，全面負責崗位安全工作，認真學習《義務教育法》、《中國小安全管理辦法》等法律、法規和有關規定，做好崗位安全工作，減少和消除安全事故，並鄭重承諾:

一是積極落實學校安全工作崗位責任制，把安全工作納入班級管理的重要議事日程，建立健全班級各項規章制度，嚴格督促學生落實，自覺接受學校檢查，認真落實安全工作。

二、對學生進行廣泛深入的.安全教育。通過班會、安全教育課、黑板報宣傳、講座等方式。，對學生進行交通安全教育、消防安全教育、飲食安全教育、溺水預防安全教育、傳染病預防教育和社會安全教育等。

三、加強安全工作的監督檢查。按照職責分工，做好學生在校期間不同時期的安全監管工作。認早午檢、課間休息、課外活動的安全監管，加強學生在校期間的指揮指導，保障學生上下學的安全。按照學校的規定，要做好離校工作，堅守崗位負責安全護送學生過馬路。

四、認真落實班級安全隱患排查制度。加強班級和專業教室所有裝置的管理，隨時做好班級和學生各部分的排查工作，及時整改隱患。

五、課堂教學有機滲透安全教育，認真組織學生開展課堂教學活動，引導學生正確操作和使用教學儀器、裝置和器材。

六、學校、班級組織學生集體活動，要親自參加，精心組織，並提前做好安全教育。

七、制定班級安全事故應急預案，組織學生認真參加緊急疏散、急救等演練，能夠果斷、正確地應對各種突發事件。

八、上課發生嚴重或重大安全事故及時向學校報告，不得遲報、謊報、漏報。

九、嚴格按照學校職責要求做好篩查、護理、記錄、報告等工作。，按時記錄"安全日誌"並及時下載，並認真承擔好責任，安全事故應在第一時間向校長報告。

十、教師每節課前檢查班級人數，曠課應及時與家長聯絡。

十一、嚴格遵守《秦小齋國小安全工作責任制》、《秦小齋國小放學後道路隊和教師送學生過馬路安全工作制度》、《秦小齋國小建立“安全校園”安全工作制度》、《秦小齋國小交通安全規章制度》。如違反上述承諾，本人自願接受相應的行政處罰，並承擔相應的法律責任。

第6篇

一、電力生產的特點及安全生產的重要性

電力安全生產的重要性是由電力生產、電力基本建設、電力多種經營的客觀規律和生產特性及社會作用決定的。安全是生存的第一所需。電力安全生產影響著各行各業和社會的穩定。

電力生產有幾個明顯的特點即電氣裝置多，高溫高壓裝置多，易燃、易爆和有毒物品多，高速旋轉機械多，特種作業多等。這些特點表明電力生產的勞動條件和環境相當複雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在危險性大，這些都構成了對職工人身安全的威脅。因此，電力工作中稍有疏忽，潛在的危險就會轉化為人身安全事故，電力生產環境要求對安全生產高度重視。假如：工作票中安全措施齊全、每一個環節稽核到位，沒有遺漏；如果心存僥倖，怕麻煩，不辦理工作票或不戴安全帽，都會成為電力生產中的安全隱患。其中，有些電力安全生產隱患易於發現，可及時制止；而有些電力安全生產隱患具有很大的隱蔽性，不易被發現，特別是習慣性違章。

“千里之堤，毀於蟻穴”。電力生產安全重在預防，必須在細節上下功夫。在現實工作中，安全管理者和裝置管理者必須每天走進電力生產現場，貼近裝置，及時發現問題。對電力安全生產裝置不能只“指點江山”，對其出現的缺陷應及時分析，對電力生產過程中出現的一些細節性問題應足夠重視，對那些看上去不起眼的小缺陷、習慣性違章應及時糾正。只有這樣才能最大限度地保證國家的財產、人民的利益不受損失。

管理出效益，安全亦出效益。安全生產是涉及職工人身安全的大事，也關係到企業的生存、發展、穩定。電力安全生產需要多管齊下，警鐘長鳴。

從思想上重視安全生產，牢固樹立以人為本的思想。再先進的安全設施和機械裝置也是由人操作、控制、維修的，其科技含量愈高，對人的素質要求也愈高。

保證電力安全生產要從源頭上做起，解決源頭問題主要靠提高思想認識。電力生產中的許多責任事故，究其根源是個別員工思想上不夠重視，忽略某些細節問題造成的。例如：不戴安全帽、不驗電、不穿絕緣鞋、不戴絕緣手套，甚至操作前不檢查安全用具是否合格等。這些違章行為從表面上看微不足道，但實質上卻蘊藏著巨大的危機。當錯誤成為一種習慣，人們心中就沒有了錯誤的概念。長此以往，必釀成大禍。安全生產必須以人為本，沒有一支恪盡職守、技術過硬的職工隊伍，安全生產就沒有最基本的保障。

熟練掌握《電力安全工作規程》。“安全第一”，對電力企業來說，是一個永恆的命題。電力企業安全生產管理、保障、監督體系嚴謹、完備，但在實際工作中，仍存在不少安全隱患和安全事故，其中，不乏安全生產違章事故。究其原因，大多是由於相關人員違反《電力安全工作規程》所致。因此，電力員工必須熟練掌握《電力安全工作規程》。長期以來，電力安全工作規程考試都由電力單位內部組織，監考人員和被考核物件之間都是熟悉的人，考場紀律執行往往不夠嚴格。而合格標準為90分，滿分100的安全規程考試打了九折，無疑留下了10分的安全隱患。事實上，作為電力工作人員，哪怕一分的錯誤，在實際操作中就是違章，就可能導致不可挽回的`事故。因此，進行嚴格的考核，變結果考核為過程考核，形成動態考核評價機制非常必要。同時，制定完善的考核制度，明確層次考核的物件、內容、程式，並將職工群眾評議、考核等辦法有機結合起來，進行一體化考核。

良好的團結協作及互相監督、督促精神。電力生產中要有良好的團隊協作及互相監督、督促精神，對於同事的不規範操作和習慣性違章要及時提醒。電力工作人員所從事的工作，時時刻刻都存在著危險，小到工件的帶電插拔，大到疏忽大意而導致的錯誤操作，都可能釀成嚴重後果。團隊協作、互相監督可以在一定程度上解決這些問題。

電力工作人員工作過程中，其同事間的團結協作及互相監督、督促精神可以糾正工作人員的錯誤、危險操作，減少事故的發生。此外，由於電力工作人員從事的是有一定危險的工作，在生產過程中，團隊成員之間的互相支援、團結協作及互相監督、督促精神可以為作業人員提供精神上的支援和動力。這也是電力工作人員在作業過程中所需要的。

實現從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。以領導層和管理層為主角的季節性及定期性安全大檢查，對預防事故起到了一定的作用。但是，由於聲勢浩大，加上現在通訊發達，訊息十分靈通，被檢查物件一般都有所準備。所以，從安全檢查效果來看，安全檢查對預防違章只“一時”起作用，而不是“一世”起作用。因此，必須對每一個班組的每一個作業過程進行現場安全監察。而現實是領導層、管理層，包括本單位安監員，不可能做到隨時在變電操作、檢修施工現場監察。從而形成了安全檢查與現場監察脫節的問題，也是事故往往發生在平時，而非季節性或定期安全大檢查期間的原因。所以必須增強幹部的危機感、責任感，促進逐級負責制的落實，實現從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。

電力安全生產是一項長期的、複雜的系統工程，需要不斷探索、鞏固和創新，探索出一套適應電力生產、操作性強的辦法。時刻保持良好的、穩定的電力安全生產局面，確保電網安全執行和社會供電各項措施的落實，降低人員責任性事故，降低一般電網、一般裝置事故，降低外力破壞事故，每個電力人都有一份責任感。多一些對自己和社會的責任感，安全生產就多一份保障！

第7篇

作為***大家庭的一員，在過去的一年裡，個人工作得到公司充分認可，併發放個人年終獎勵。展望新的一年，為明確本人在工作期間之責任和職業道德，我鄭重承諾：

一、 公司規章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度;若有違反，願意接受公司相關處罰，願承擔責任。

二、 任職期間，不在外兼職，並嚴格遵守公司規定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排。

三、 自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪汙舞弊，不洩露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信檔案等不正當手段來從事其他活動。

四、 自覺維護公司利益，不侵佔公司、同事或他人的財物，對與本人發生的相關業務費用，願意接受公司的調查和處理。

五、 遵守公司保密規定，不將公司的任何保密材料帶離工作場所，不向他人洩露公司祕密，保證不散播不利於公司的'言論，更不做中傷公司的事，自覺維護公司聲譽。

六、 個人意見或建議，保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或採納時，保證以書面形式向上級反映。

七、 與公司風雨同舟、共同發展、不離不棄，自願為公司至少服務至xx年7月以後,如有特殊情況，離開中威大家庭，必需提前半年以書面形式呈報公司，並辦妥相關移交手續。如擅自離職，甘願將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。離職後，不單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;若有違背，則願承擔一切法律責任。

八、 工作中我將全力以赴，拿更優異的工作成果來體現自身價值、回報公司。