企劃專員職位面試5篇
面試經驗3.09W
面試經驗1面試公司:英業達(上海) 職位:企劃專員
之前是在一家小公司做的 總覺得事事都不夠規範, 因此後來投的簡歷都是選的大公司, 英業達這邊還真的給我面試通知了, 流程果然是比小公司規範的多, 那時候由於8號線才剛剛開通, 丁丁網還沒有及時更新, 所以我倒了好幾班公交才找到, 而且是三魯路那邊的門, 面試第一步是先筆試英語, 第二步是性格測試,後來直接主管便過來面談了, 開口先讓我做中英文自我介紹, 幸好之前有過幾次面試失敗的經驗, 所以有準備了英語臺詞, 那會兒也真的是很熟練, 接下來就進行了簡單的問了別的一些問題, 記不清了現在也, 可能那會兒主管也是新主管, 面試問題也不是很刁鑽, 所以一週後我就收到了offer.
面試官的提問:中英文自我介紹
office 軟體用的如何
------ 面試經驗2面試公司:嘉陽鑫出國 職位:企劃專員
雜誌是世界上銷售規模最大的年輕女性雜誌因向年輕白領女性介紹流行時尚、探討當代兩性關係而聞名遐邇。自從1886年創刊以來,《COSMOPOLITAN》雜誌一直報道現代社會潮流。上個世紀60年代,在海倫?布朗編輯方針的領導下,《COSMOPOLITAN》向婦女發出了在當時激進的口號:“勇敢地生活,在你生命的每個領域中你都能做到最好!”現在,《COSMOPOLITAN》已經不僅僅是一本雜誌,它同時也是讀者的一種生活方式。主要讀者是全球無數的勇敢、娛樂的想在他們生活的各個領域中成為佼佼者的年輕女性。
面試官的提問:你怎麼看待加班問題
------ 面試經驗3面試公司:松下電器 職位:企劃專員
因為我在日本留學,所以參加在日本的松下全球招聘,派回國內。第一次面試是通過一個人才派遣公司,一對一的面試,主要問一些個人情況。通過第一輪面試之後,過了兩個星期告知我通過,並去大阪的松下中心接受第二次面試,面試我的是松下電椅營銷總公司的人事部長,日本人,結果面試的過程他比我說的多,問我對什麼感興趣等等。現在正等待接受第三輪的視訊面試。
面試官的提問:個人介紹,志願動機
------ 面試經驗4面試公司:科大訊飛 職位:企劃專員
由於在該公司實習,所以得到機會去面試,一共七個人,全部進去面試,先逐一簡單自我介紹,再發一張紙,上面有一個案例,內容是一個新產品釋出會的前期宣傳策劃,每個人發表自己的看法,然後討論25分鐘,選出一個人做總結陳述,就結束了,到休息室等了一會,留下了兩個人,其他的就讓回去了。帶去的一些自己做過的工作成果等都沒有被提及。
面試官的提問:1.自我介紹 2.策劃方案 3.討論結果
------ 面試經驗5面試公司:中國平安保險 職位:企劃專員
剛拿到中國平安財產保險面試企劃專員職位的offer,發點面經,希望能幫助一些人
首先當然是要投簡歷了,簡歷最好能讓HR感覺你很有朝氣,樂於做服務行業,你就要包裝一下
簡歷過了就會到初面,20-30人左右,先做個自我介紹,別結巴,自信一點兒,別說的太少了。我自己是應屆生,其實沒什麼好說的,介紹一下姓名,學校專
面試官的提問:月薪多少? 我說3000
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之前是在一家小公司做的 總覺得事事都不夠規範, 因此後來投的簡歷都是選的大公司, 英業達這邊還真的給我面試通知了, 流程果然是比小公司規範的多, 那時候由於8號線才剛剛開通, 丁丁網還沒有及時更新, 所以我倒了好幾班公交才找到, 而且是三魯路那邊的門, 面試第一步是先筆試英語, 第二步是性格測試,後來直接主管便過來面談了, 開口先讓我做中英文自我介紹, 幸好之前有過幾次面試失敗的經驗, 所以有準備了英語臺詞, 那會兒也真的是很熟練, 接下來就進行了簡單的問了別的一些問題, 記不清了現在也, 可能那會兒主管也是新主管, 面試問題也不是很刁鑽, 所以一週後我就收到了offer.
面試官的提問:中英文自我介紹
office 軟體用的如何
------ 面試經驗2面試公司:嘉陽鑫出國 職位:企劃專員
雜誌是世界上銷售規模最大的年輕女性雜誌因向年輕白領女性介紹流行時尚、探討當代兩性關係而聞名遐邇。自從1886年創刊以來,《COSMOPOLITAN》雜誌一直報道現代社會潮流。上個世紀60年代,在海倫?布朗編輯方針的領導下,《COSMOPOLITAN》向婦女發出了在當時激進的口號:“勇敢地生活,在你生命的每個領域中你都能做到最好!”現在,《COSMOPOLITAN》已經不僅僅是一本雜誌,它同時也是讀者的一種生活方式。主要讀者是全球無數的勇敢、娛樂的想在他們生活的各個領域中成為佼佼者的年輕女性。
面試官的提問:你怎麼看待加班問題
------ 面試經驗3面試公司:松下電器 職位:企劃專員
因為我在日本留學,所以參加在日本的松下全球招聘,派回國內。第一次面試是通過一個人才派遣公司,一對一的面試,主要問一些個人情況。通過第一輪面試之後,過了兩個星期告知我通過,並去大阪的松下中心接受第二次面試,面試我的是松下電椅營銷總公司的人事部長,日本人,結果面試的過程他比我說的多,問我對什麼感興趣等等。現在正等待接受第三輪的視訊面試。
面試官的提問:個人介紹,志願動機
------ 面試經驗4面試公司:科大訊飛 職位:企劃專員
由於在該公司實習,所以得到機會去面試,一共七個人,全部進去面試,先逐一簡單自我介紹,再發一張紙,上面有一個案例,內容是一個新產品釋出會的前期宣傳策劃,每個人發表自己的看法,然後討論25分鐘,選出一個人做總結陳述,就結束了,到休息室等了一會,留下了兩個人,其他的就讓回去了。帶去的一些自己做過的工作成果等都沒有被提及。
面試官的提問:1.自我介紹 2.策劃方案 3.討論結果
------ 面試經驗5面試公司:中國平安保險 職位:企劃專員
剛拿到中國平安財產保險面試企劃專員職位的offer,發點面經,希望能幫助一些人
首先當然是要投簡歷了,簡歷最好能讓HR感覺你很有朝氣,樂於做服務行業,你就要包裝一下
簡歷過了就會到初面,20-30人左右,先做個自我介紹,別結巴,自信一點兒,別說的太少了。我自己是應屆生,其實沒什麼好說的,介紹一下姓名,學校專
面試官的提問:月薪多少? 我說3000
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面試的九點技巧
面試時表現非常重要,也包括了求職者的衣著打扮,既不能過於低調,讓人沒有記憶點,也不要過於浮誇。1、微笑是自信的第一步,也能為你消除緊張。不能苦著一張臉,否則不能給人以最佳的印象,爭取到工作機會。2、避免無袖,露背,迷你裙等**裝束。裙長應至少蓋住大腿的三分之二。3、...
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面試時一定要避免六個負面小動作
求職過程中,面試可以說是壓力最大的一個環節。要想在面試中成為勝利者,要做好多方面的準備,就連一些不經意的小動作也不能忽略。美國心理學家近日指出,面試時一定要避免六個負面小動作。邊說話邊拽衣角。求職者在面談時,由於緊張或不適應,無意間會拽衣角或擺弄鈕釦。...
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面試經驗:空姐中我並不是最漂亮的
微微是航空學校一名二年級學生,第一眼看到她,並沒有讓人驚豔的美麗,但是與她聊天就能開心無比,一種暖意融入心中。怪不得她能成為一名合格的空姐。讓她說說當初面試成功的心得,她直言“當初我們那一組面試人中,我並不是最漂亮的。可老師考完後對我說,是我笑容裡的真誠...
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面試,如何把缺點變成優勢捏?
參加招聘面試,最怕考官提些讓人“無從下口”的問題,像“你有哪些缺點?”,就是典型的面試難題。對這個問題,可以把自己的優點當成缺點來說,既解答了難題,又全方位地推銷了自己一把。一般來講,對應聘有利的優點有:注重學習、辦事認真、容易相處、敢拼敢闖、不輕易認輸、以...