怎麼樣一步一步做好職業規劃？

我相信有不少的同學，在自己臨近畢業、甚至工作一兩年之後，才意識到職業規劃的重要性。

迷茫、焦慮的心情縈繞心頭，卻又短時間內找不到出路。

這篇文章就是來幫你解決這個問題的！

其實，在職業規劃過程中，最重要的就是找對職業方向，否則做再多規劃可能都是無用功。那麼怎麼樣找到自己的職業方向呢？

教你以下幾步，一步一步確定自己的職業方向：

我們都知道，每個人都有自己的優點和缺點，在職業發展中，每個人也有自己的優勢和劣勢：

比如有的人天生就對資料敏感，適合跟數字打交道，而不太擅長處理人際關係；
而有的人雖然擅長和人打交道，但是卻並不擅長邏輯思考......

如果在工作中能夠很好地發揮自己優勢，那麼就能夠實現1+1的效果，工作更加得心應手，個人職業發展和成長也會更加順利；而如果工作總是去應對自己並不佔優勢的事情，看似是鍛鍊，實際上並不能發揮自己專長，其實對於長期職業發展是不太有利的。

隨著現在職業方向的越來越細分，不同崗位對於能力的要求也更加細分，所以就更有必要慎重選擇自己的職業方向。

那如何判斷自己的優劣勢呢？

1、你可以選擇專業的職業測評工具，輔助瞭解自己的職業優劣勢，從而確定自己的職業方向。

市面有很多輔助我們進行職業決策的工具，職業測評工具就是其中一種。它通過開放式的提問，幫助你更加了解自己。

在微信搜尋“新職語”，有專業的職業測評工具，測評結束後會給到詳細的優劣勢報告和相關的職業方向推薦，幫助你進行決策。

當然了，測評並非唯一的輔助工具和手段，在實際的優劣勢分析中，我們還可以藉助這些辦法：

①詢問身邊親朋好友對自己的客觀評價，確定自己的優勢；
②通過回顧自己過往所有學習和生活的表現，找到自己擅長的事情，並從中得出自己的優勢；

整體來說，這個過程就是幫助你更加清晰地認識自己。那麼根據推到出來的個人優勢和劣勢，怎麼樣才能找到適合自己的職業呢？

要想做好這一點，我們就必須要了解一個社會的崗位組成：

對於普遍的公司來說，一般都由產品的設計、生產製造、營銷銷售、售後服務等核心業務線，加上行政、人力資源、財務、法務等職能領域組成。

那麼這些崗位除了對專業技能有要求之外，還有對可遷移能力的要求：

比如，我們產品的設計和製造，不僅需要有專業知識，而且需要比較強的分析和解決問題的能力，也就是邏輯思考能力。
而像人力資源類崗位，更重要的是能夠站在利他的角度思考，擅長處理人與人的關係，於產品研發的能力要求完全不同。

而對於其他部分其他領域的崗位，比如我們銀行的櫃員，一方面是對學歷和個人的專業有一定要求，另一方面，這個崗位也更加強調規則和細心的重要性。

那麼基於職業和能力的匹配性原則，我們也就可以從個人的優劣勢來反推適合自己的職業：

比如你的動手能力比較強，擅長和機械裝置打交道，那麼就可以選擇和裝置打交道的崗位，例如硬體工程師、攝影師等等。

當然了，根據這個原則，我們也只能確定自己的大致職業方向（比如技術類、市場業務類、工程師類）。接下來還需要根據行業、自己的個人情況等綜合因素來決定自己的準確方向，從而進一步完成職業規劃。

在行業這裡，優先的原則不再適合，而是是否值得。

可能大家在日常生活中，都會說自己適合做銷售、適合做房地產之類的，實際上這裡對行業和職業產生了混淆。

每個行業雖然有很多不同，但本質上，不同行業都是由一系列完整的產業構成的，在A行業有的工作崗位，在B行業其實也有類似的崗位。

比如我們看到房地產行業有房產營銷策劃崗位，在其他行業也有對應的營銷策劃崗位，雖然崗位專業知識有所區別，但實際上對可遷移能力的要求是等同的。

所以，我們完全可以在考慮清楚崗位方向之後，再根據以下這些因素來選擇值得進入的行業：

1、優先選擇更大規模、上行的行業

更大規模的行業，意味著足夠大的上升空間和機會，雖然我們工作的原因不僅僅是為了權力和金錢，但付出同樣多的努力，又能夠賺更多錢的機會，誰又會拒絕呢？

而選擇目前發展向上的行業，也是基於這一點原因，部分行業因為生命週期等各種原因，進入下行階段，可能會影響到個人的職業發展，甚至打亂原本的職業規劃。

所以，在考慮行業的時候，你需要關注自己所在城市哪些行業發展不錯、哪些行業目前正在受到扶持而發展、哪些行業目前的人才缺口較大（有新的機會）。

關於這些資訊，一方面在網路上很容易搜尋到，一方面我們也可以通過一些專業的報告網站查詢到資訊，比如艾媒諮詢、中商、國家統計局等等，只要有心查詢一下，資訊很容易就可以得到。

2、優先選擇上游利潤豐厚的產業

一般來說，行業分為上下游，上游往往是利潤相對豐厚、競爭緩和的行業，原因是上游往往掌握著某種資源，比如礦產，或掌握核心技術，有較高的進入壁壘的行業。

所以，我們在考慮產業的時候，優先考慮上游的企業。當然了，這也是相對的，很多行業的下游產業經過改造加工，甚至獲取更豐厚的利潤，所以我們在考慮行業的時候，儘量也把這一點考慮進去。

儘量選擇在行業中利潤更加豐富的那一端，比如房地產相對於建築工程領域，明面上的利潤更加豐厚，而且規模更大，所以職業發展的天花板也更高一些。

以上就是你考慮所在城市行業的主要原則了！

經過以上兩步，我相信你只要靜下心來，仔細分析和研究兩天，基本上能夠確定好一個方向了（建議確定好方向之後就不變了）。

基於這個方向，我們就可以開始確定自己的職業目標了：

1、設定長期及短期的職業目標

由於現在職場的風雲變幻，我們很難期望自己在一家公司，能夠待上5年甚至10年，所以基於此，我們可以先為自己設定進入一家公司、特定崗位的短期目標。

比如，小明想從事網際網路市場工作，所以選定了幾家網際網路公司的市場崗作為目標，打算在3個月內通過學習進入其中之一，這就是短期目標。

而我們也可以設定長期目標，比如5-10年的職業目標，成為什麼樣規模公司、具體到什麼樣的職務以及收入等等。根據這個長期目標，我們就可以分解出每個階段的目標——升職目標、學習目標，從而知道自己每個階段應該做什麼。

2、確定好短期的計劃

設定好每個階段的目標之後，我們就可以根據這個目標，拆解成更加具體的計劃了。

那具體怎麼做呢？其實很簡單：

比如你現在想入職一家公司的某個具體崗位，那麼就可以把這個崗位的JD拿出來好好進行分析，瞭解這個崗位需要求職者，具備除了個人特質之外的哪些專業技能。

那麼我們就可以根據這個目標來進行準備（包括學習、實習等方式）。

例如：在大學的時候，笨笨計劃好未來想要成為一名網際網路產品經理，那麼從大二開始就申請去一些網際網路公司的產品崗位實習，自己在業餘的時間裡面，也參加各種產品訓練營，提升自己的工作技能。
最後，在即將秋招找工作的時候，笨笨和產品崗位的匹配度，其實就已經超過很多同學了，成功概率也就更高了。

這就是制定好目標和計劃的好處了！

最後，我們做好規劃，難免會碰到理想和現實不同的情況。所以，及時覆盤自己過去的目標和計劃，及時根據外部環境的變化，做好最終的決策。

當然了，最終的職業選擇，還需要考慮自己的家庭環境、個人背景等各方面的因素，職業規劃的路上，不僅僅是個人最佳選擇的決策，更重要的是讓自己做到不後悔。

我是 @新職語，致力於幫每位職場人，找到熱愛一生的事業。