黨委書記抓黨建工作述職報告(黨建工作述職報告)

篇一

今年以來，在上級黨委的正確指導下，本人作為**單位黨組織書記深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列講話精神，認真貫徹新時代中國特色社會主義思想和各級黨代會部署要求，積極履行基層黨建工作“第一責任人”職責，以落實黨要管黨、全面從嚴治黨為主線，抓班子、帶隊伍,抓基層、打基礎，抓作風、強素質，抓重點、求突破，全面加強了黨的整治、思想、組織、作風、黨風廉政和制度建設，進一步提升了基層黨組織的凝聚力、組織力、戰鬥力，為單位持續發展提供了堅強組織和作風紀律保障。現將一年來本人抓黨建工作情況彙報如下：

一、主要工作成效亮點

1、抓責任、促落實，全面聚焦黨建組織領導。一是加強黨建工作領導部署，全面貫徹“黨委領導、組織協調、支部負責、幹部參與”的黨建工作領導工作機制，年初即成立了單位黨建工作領導小組，由我擔任組長、各支部負責人為成員，全面負責黨建工作組織協調、督導檢查，並堅持每季度召開黨建工作部署會，將黨建工作情況納入年度考核內容，實行“一票否決”。二是及時分解落實年度任務，*月份組織召開了年度黨建工作會議，簽發了《年度黨建工作實施意見》、《單位黨建工作重點任務責任分解方案》、《黨建工作責任清單》，把責任分工、學習教育、夯實組織、隊伍建設等任務分解到了各部門各支部，做到了分工到崗、責任到人，促進了責任落實。三是逐級簽訂黨建責任書承諾書，*月份代表黨委與班子成員、各支部書記，指導班子成員與分管部門、協管支部，各支部書記與支部委員、支部委員與普通黨員簽訂了年度黨的建設責任書，並將黨建工作任務與各科室業務工作相結合，將黨建工作完成情況與職工個人考核獎懲掛鉤，建立健全了黨建工作責任體系和考核辦法;同時與單位領導班子成員、支部書記、普通幹部簽訂了抓黨建工作承諾書，強化黨建責任和工作意識，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

2、高標準，嚴要求，紮實開展兩學一做學習。一是召開專題會議，進行動員部署。5月份，組織召開推進兩學一做學習教育常態化制度座談會，傳達學習中央領導講話精神，牽頭制定《**單位兩學一做學習教育常態化制度化方案》和《年度兩學一做學習教育安排計劃》，成立了本人為組長的學習教育領導小組，系統研究部署單位“兩學一做”學習教育，明確了個單位職責，做好了動員工作。二是親自抓學習教育，夯實思想基礎。定期帶頭開展常態化學習，利用每週五“固定黨日”學習機制，開展了集中學習與個人自學、黨課輔導與專題研討、理論學習與黨性鍛鍊、集中教育與日常教育“四結合”定期學習，通過領導領學、座談討論、觀看視訊、邀請專家報告、記錄學習筆記、撰寫心得體會、組織知識測試等方式，系統學習了“兩學一做”學習教育重點內容，累計開展集中學習近平*餘次，督導黨員自學**學時，提高了黨員思想政治水平和理論政策素養。三是積極開創學習新方法形式，在單位網站設立"兩學一做"專欄，利用QQ群、微信群、“共產黨員”微信公眾號、黨員教育網路平臺，引導黨員幹部主動自學，同時探索開展警示教育、專題研討、學習交流、知識競賽、有獎問答、主旨演講、志願服務、參觀走訪、黨性教育、社會實踐等活動*餘次，即豐富了學習形式，又增強了學習效果。四是積極開展黨務突出問題整改，在抓好學習基礎上，積極開展突出問題排查整治活動，建立了**單位黨委及黨員幹部個人問題清單，督導全體黨員幹部對號入座，制定整改方案，明確整改舉措，採取“掛圖作戰”和“逐項銷號”辦法狠抓整改落實，做到了邊學邊改、邊查邊改、即知即改，實現了學有所得、學有成效。

3、抓思想，強黨性，學習貫徹黨的大會精神。一是開展十八屆六中全會精神學習，以“三會一課”為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依託，採取個人學、集中學、專家輔導學、領導上黨課等方式，進行了多樣化學習教育，先後組織集體學習近平次，指導個人自學*次，帶領幹部上黨課*次，邀請專家做講座*次，觀看專題片*會，開展學習交流、專題研討*次，參觀學習近平會，立足崗位做貢獻*次，有針對性問題整改*條，並創造性的實施了志願服務、作品展示、知識競賽、演講比賽、主題實踐、教育基地過組織生活等活動，將全會精神落到了實處。二是深入學習宣傳貫徹十九大精神，自10月18日十九大召開，就紮實開展了系列學習貫徹活動，先是組織分管黨員集中觀看習總書記作十九大報告，隨後下發通知第一時間學習傳達，指導各支部制定了學習計劃和活動配檔表，召開了支部學習動員會;進入學習階段後，先後引導分管單位開展了集體學習5次，原原本本學習十九大報告及新黨章;開展3天大會精神黨員集中輪訓培訓，認真學習核心內容和基本要義;組織觀看專題片3次、邀請專家做講座2次，不斷加深對黨的重大理論和重大思想的掌握;並組織分管黨員幹部開展了“貫徹十九大我要怎麼做、立足崗位貫徹十九大精神、以十九大精神的指引抓好年底收官戰、黨員十九大的傳播機”等社會實踐活動，在工作中提升理論素養，在貫徹中加強十九大精神消化吸收。

4、抓黨務，打基礎，全面落實黨建任務部署。一是做好了黨員發展管理工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”方針，嚴把黨員“入口關”堅持成熟一個、發展一個原則，繼續從嚴教育培養黨員，認真開展政審、考察、公示等各項工作，年內確定了*名入黨積極分子為預備黨員，使*名預備黨員轉正成為了正式黨員，確保了黨員隊伍生機和活力。二是認真做好黨費收繳清查工作，嚴格按規定足額、及時收繳了今年黨員黨費**萬元，並對200*年以來黨費收繳、管理、使用情況進行了認真回頭檢視，切實做到了黨費收繳責任明、管理嚴、繳費足。三是開展了黨組織關係排查。圍繞縣委要求的“不遺漏一個支部、不遺漏一名黨員”目標，按時組織開展了黨員組織關係排查行動，經過認真排查，發現口袋黨員*名，失聯黨員*個，並進行了組織處理和關係轉接。四是強化黨員檔案規範化管理，年內對思想彙報、入黨志願書、政審材料等檔案材料進行了規範補充、封裝入袋、立卷歸檔、統一管理，確保了黨員檔案資料真實齊全;並進一步細化了組織關係轉接流程，實施轉入轉出關係接轉回執制度，有效防治口袋黨員產生。五是開展軟弱渙散黨組織整頓，單位黨委創新方式，按照談心凝班心、配齊強班子、建章改作風、解困促民心四步走策略，對*個軟弱渙散黨支部進行了集中整頓，進一步改善了班子隊伍力量，提高黨建管理水平。

5、重風氣、提形象，著力深化作風領域建設。一是積極開展作風效能建設年活動。根據縣委要求，制定下發了《單位作風效能建設年實施方案》和《“深化作風建設，治理庸懶散奢”活動方案》，圍繞“轉作風、重規範、提效能”主題，認真查詢解決作風效能建設方面的突出問題，激發了黨員幹部勇於擔當、奮發實幹精神狀態。二是開展了“亮服務、亮規範”集中承諾活動，結合各自崗位職責和年度工作目標，以落實崗位目標責任和開展作風效能建設為核心，公示了黨員幹部個人承諾書和機關公開承諾書，自覺接受職工群眾監督。此外，嚴格落實作風效能管理辦法，對公章使用、工作人員上下班、請銷假、公車排程情況進行明確規定，健全完善制度體系，努力消除不良風氣。三是貫徹落實八項軌定精神，儘可能減少三公經費開支，按照“厲行勤儉節約、建立節約型機關”要求，繼續嚴格控制外出學習及參觀考察活動，禁止公款旅遊，嚴格按規定使用車輛，取消幹部配車和一般公務車輛，施行外出公車平臺調車，堅決杜絕公車走親訪友、接送子女等公車私用情況，嚴格公務接待，從簡安排各種活動，嚴格執行辦公用品採購審批、使用登記制度，減少水、電等能源資源消耗，千方百計降低行政成本。

6、搞活動，重預防，營造風清氣正清廉生態。一是積極學習貫徹黨內法規。今年以來，結合兩學一做學習教育，**單位黨委積極把握理論中心組學習、三會一課學習、兩學一做集中學習機會，採取個人自學與集體學習相結合方式，認真學習了黨的十八屆歷次全會精神和各級黨風廉政建設重要部署，並開展了“講政治、守紀律、做表率”學習教育活動，特別是通過“讀書學習、交流討論、重點講解”形式，認真領會了中國共產黨《廉潔自律準則》《黨內監督條例》和《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規，從思想深處增強了落實黨章、貫徹黨規、執行黨紀的自覺性和主動性。二是深入推進源頭預防腐敗。嚴格執行民主集中制，對單位重大事項決策、重點工程立項、重要人事任免、大額財務支出等堅決執行三重一大”制度，各項工作均由黨委班子集體討論決定。積極開展工程領域突出問題專項治理，安排專人每月對重點工程進度、質量監管、資金管理使用等環節進行抽查，發現問題後立即整改，自覺接受社會監督。嚴格財務管理，始終把抓好財務管理作為本單位反腐倡廉主線，認真執行財經紀律，對重點工程審計委託社會中介機構獨立開展，努力做到工程結算公開、公正、透明。三是組織開展廉政主題活動，把廉政教育列入全年學習計劃，開展了以“參觀思廉、警示促廉、講座養廉”為主要內容的系列教育活動，先後組織*場廉政主題學習研討，組織黨員幹部參觀反腐倡廉教育基地、警示教育基地和廉政教育示範點，安排***同志上黨課，邀請***同志作“提高警惕，預防職務犯罪”主題講座，召開廖雲波、黃大年先進事蹟觀報告會，觀看了《榜樣》、《信仰》等專題教育片，提高了黨員幹部自警自省意識。

7、建組織，創品牌，抓好抓實基層組織建設。一是嚴格落實組織生活制度。嚴格執行黨員領導幹部雙重組織生活制度，督促黨員領導幹部每半年至少參加了一次所在支部組織生活會，並以普通黨員身份定期參加三會一課，帶頭開展集體學習、上黨課、民主討論支部事務等活動**餘次，通過經常下基層、與黨員定期談心談話、開展民主評議黨員等方式，營造了良好黨內生活氛圍，增進了單位團結穩定。二是開展了軟弱渙散支部大整頓活動。對納入整頓範圍的**個基層黨組織，緊盯不放、一抓到底，由單位黨委書記、班子成員帶頭聯絡重點單位、難點村，堅持一村一策，一個問題一個問題處理，每月報告進展情況，每季開展檢查通報，實現了*個後進支部初步轉化，確保了軟弱支部得到提升改善。三是加強基層黨建品牌建設，牢固樹立“黨建+”理念，將*箇中心支部升格為黨總支，創新設臵了脫貧工作組、攻堅專案部、文化大院、夕陽紅等多個特色黨支部，著力打響了先鋒模範、精品工程、養老親情、文化繁榮四張品牌，豐富了先鋒品牌內涵，增強了黨建示範效應。

8、真扶貧，扶真貧，全力實施精準脫貧攻堅。一是高度重視，堅持把精準扶貧行動作為單位黨建的鮮明主題，集合單位全部力量、智慧積極攻堅破難，特別是注重扶貧與扶智相結合，全面宣傳講解各項扶貧政策，大力培育貧困群眾自我發展意識。二是大力開展“先鋒引領脫貧攻堅行動”，採取“黨支部+”模式，引導各級黨支部建設服務型、創新型、發展型黨組織，推動班子成員和機關幹部聯絡貧困戶，產業能人幫帶貧困戶，優惠政策傾向貧困戶，先後開展產業技能、勞務技能等扶貧專項培訓**場次，為貧困戶發放各項惠農補貼**萬元,為**戶貧困戶申請臨時救助資金**萬元，完成了*個村互助合作社建設，完成了*村脫貧任務。三是開展基建扶貧產業脫貧工程，年內積極爭取扶貧開發專案和政策，實施了**村文化廣場建設、硬化道路**米，安裝路燈*盞，並幫助所包村新種植核桃、小米、花椒等經濟作物**畝，新植枸杞、柴胡、金銀花等藥材**畝，開辦小型加工廠*家，新建農產品加工廠*個，改建養殖廠房*個，新畜牲畜*頭，增加就業崗位**個，帶領***餘戶群眾開啟了新的生活。

二、存在問題原因根源

2017年來，單位按照縣委要求和各級部署，圍繞中心，服務大局，不斷加強黨的建設，努力推動各項事業向前發展，取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：

1、落實責任不紮實。今年，對照“全面從嚴治黨”要求，在履行黨委主體責任方面，還有一定差距。思想深處依然存有抓業務管理、做單位發展“實”，抓黨建“虛”的錯誤認識，導致工作黨建一手硬、一手軟問題;對單位黨委班子核心作用發揮不足，黨組織凝聚力、戰鬥力不強等問題缺乏深入研究，制定的解決辦法和整改措施針對性不強、缺乏可操作性;工作比較重部署，輕落實檢查，有時工作只是安排下去，對如何抓、抓的怎樣過問比較少;對基層黨支部“三會一課”、“民主評議”等組織生活制度的落實疏於督導，落實黨委班子成員講黨課、雙重組織生活會等方面還不夠充分。

2、隊伍管理不嚴謹。在黨員隊伍教育管理中，存在黨員未全部按時參加組織活動，基層黨支部組織生活簡單化、形式化，學習教育流於形式等問題。黨員政治理論學習形式和方法所有改善，但方式方法相對過於單一，缺乏創新、有吸引力的載體和活動模式，真正走出去交流學習、實踐學習不多，學習效果有待提升。此外，黨員在業務管理、行政審批、為民服務等活動中先鋒模範作用發揮不明顯，沒有能夠起到戰鬥堡壘作用，在黨員作用發揮、集體學習組織、黨員責任落實、黨建工作管理等方面有時“失之於寬、失之於軟”，存在“睜一隻眼，閉一隻眼”情況。

3、黨建載體不靈活。對新時期基層黨建工作研究不深不透，習慣於憑經驗、老套路解決問題，方式方法不靈活，且就黨建抓黨建，沒有完全形成符合單位實際的黨建工作新思路，缺乏創新載體、培育典型、打造品牌的能力和動力。黨建活動載體、組織形式方法也僅侷限於創先爭優、黨員責任區等，利用網路、微信、黨員教育平臺等新媒體等手段，探索黨建工作新形式、新途徑，新載體次數少，創造性開展黨建活動意識不夠強烈。日常工作中沒有突破慣性思維，活動方式因循守舊，克服困難的主動性、積極性欠缺，存在一定推諉拖拉情緒。

4、黨員教育不經常。2017年雖然開展了多種形式的理論學習，例如班子成員上黨課、觀看黨建影片、支部學習討論等等，很大程度上促進了黨員幹部理論水平提高，但由於次數少、範圍窄、水平低，使學習有侷限性，理論教育層次有待提高。總體上來說，學習意識和強度還不夠，方式方法單一枯燥，沒有把政治理論學習放在重要位臵，在學習上存在片面性和選擇性，缺乏對政治理論和黨建政策、習總書記講話的系統研究和深刻理解。同時學習自覺性、主動性、永續性較差，自覺學習精神不高、學習制度貫徹不嚴格，在抽時間和擠時間學習上還不夠主動，導致部分黨員政治理論水平、黨建知識素養和履行黨員義務能力與工作要求不太相稱，有一定差距。此外，對黨員基本情況瞭解不夠充分，關心黨員成長進步不夠，有時不能及時幫助解決實際困難，調動黨員學習工作積極性不夠。

5、考核問責不嚴格。今年抓黨務履責方面，仍有監督措施不完善、考核運用不充分、問責追責不到位問題，圍繞履行黨建工作責任，雖然建立健全了許多制度辦法，但在實際操作過程中，存在著黨務責任越往下、越弱化，強考核、弱問責，只有獎優、沒有罰劣等現象，追責問責往往停留在嘴上、貼在牆上、印在紙上，沒有切實有效的監管手段，考核的“指揮棒”作用沒有得到充分發揮，激勵問責機制還不夠細化，獎懲措施還不夠有力，對抓黨務述職評議和考核結果的運用不夠充分，主動抓、帶頭抓、直接抓的責任意識還需加強。

產生問題的原因：

　一是自身對抓基層黨建工作重要性認識不深刻，不到位。存在重發展輕黨建、重完成任務輕日常工作的問題。自己從思想上對上級看的越來越重了，對領導的意圖越來越重視了，覺得做好具體的工作容易出成績，只要基層黨組織能按照要求及時完成工作任務就好，黨建工作只要按照上級要求做好基礎工作就好。由於自己的思想認識不到位，導致在基層組織建設上的投入也不足。

　　二是自己對黨內組織生活制度建設重視不夠，監督不嚴。一些基層黨組織的“三會一課”制度流於形式，對黨內組織生活制度建設重視不夠，研究不深，監督不嚴，導致一些基層黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位，部分黨員缺乏應有的黨性鍛鍊。

　　三是抓黨員隊伍建設的措施還不夠實。對現職黨員缺乏深層次的黨性素養教育，對入黨積極分子和黨員發展物件沒有真正做到優中選優，部分黨員素質有待進一步提高。只注重了黨員發展程式，在黨員發展過程中，監管、稽核的措施抓的還不實。四是規範黨員管理力度不夠。由於平日工作紛繁複雜，對流動黨員的管理存在“盯個梢，抓個機會，談個話”思想，對老黨員的管理存在“過個節，走個訪，問個難”心理，在規範化管理黨員上工作力度不夠。五是黨員幹部培訓形式較單一。對黨員自覺學習、自覺工作、自覺履行義務的主觀能動性過分信任，對通過自己帶學領學引起大家學習興趣的影響度期望過高，認為通過平時不斷的說教、培訓等傳統方式，就能收到一定的效果，忽視了多樣載體搞工作的益處之多。

三、下步思路改進措施

今後工作中，本人將對照存在問題，根據黨的十九大從嚴治黨部署要求，以目標任務倒逼工作落實，高標準、嚴要求抓好黨務任務落實。重點做好以下工作：

1、認真學學習十九大精神。把黨的十九大精神學習作為單位黨組織重要政治任務，認真制定2017-2018年十九大精神學習計劃和活動配檔表，召開學習動員會，組織黨員幹部原原本本學習十九大報告、黨章修正案、十八屆中紀委工作報告、習總書記十九屆一次全會講話、記者見面會講話，深刻領會五年來歷史成就和變革、領會中國特色社會主義進入新時代、主要矛盾發生轉化的重大政治論斷、領會新時代中國特色社會主義思想和基本方略，領會兩步驟建設社會主義現代化國家新目標、領會未來五位一體重要任務部署、領會全面從嚴治黨新要求，通過集體學習、主題黨日、交流研討、專家講座、培訓輪訓、觀看專題片、上黨課、參觀紅色教育基地、輪迴宣講、下基層宣傳、撰寫理論文章、開展深度闡釋、結合工作抓貫徹等形式積極開展學習宣傳貫徹活動，以身作則引導黨員幹部將精力集中到十九大精神上來，以十九大精神學習貫徹為引領推動各項工作在上新臺階。

2、加強黨員教育管理。一是加大教育培訓力度，開展全員輪訓、精準培訓，分層分類有針對性地開展理論政策、脫貧攻堅、產業發展、實用技術等方面教育培訓，增強黨委支部兩級幹部以黨建促工作、帶民致富本領;同時，定期開展黨委書記、支部書記、第一書記、後備幹部集中培訓輪訓，不斷提高領頭羊水平。二是提升考核精準度。建立健全考核體系，細化德、能、勤、績、廉等共性指標，量化日常工作、重點工作、創新舉措等個性指標，從實績考核、專項考核、年度考核等幾方面加大黨建綜合考量力度。三是加大治庸問責力度。建立負面清單，對規矩意識不強、精神狀態不好、工作作風不實、擔當精神不強、履行崗位責任不到位的進行嚴肅問責追究;同時保建立作風正派、敢作敢為、銳意進取幹部容錯糾錯機制，為敢於擔當、勇於作為黨員幹部撐腰打氣、激發動真碰硬、攻堅克難主動精神和創新活力。

3、推進黨建重點任務。深入貫徹落實中央組織工作會議、省委黨代會和市縣黨建專題會議精神，堅持整體推進與重點突破並重、品牌建立與補齊短板並行，堅決落實基層黨建各項工作任務。同時，繼續強化問題導向，分行業分領域實施“基層黨建整改提升年”活動，對重點任務實行臺帳式管理，專案化推進。同時，創新方式，巧幹實幹，著力加強“兩類”組織基層黨支部覆蓋提升工作力度，召開專題工作推進會進行督導指導，並加強已建黨支部規範化執行，以形式多樣的組織活動，確保個黨支部發揮作用，促進單位健康發展。

4、持續開展兩學一做。把學習貫徹黨的十九大精神作為下階段重大政治任務，納入“兩學一做”學習教育計劃，認真開展學習研討，推動單位黨員幹部全面準確把握會議精神，繼續深入開展“黨委書記講黨課”活動，推動黨課教育常態化、長效化;繼續強化問題導向，結合八項軌定落實、作風問題整改、黨組織關係排查等工作，紮實開展黨建領域問題專項整治，認真查缺補漏，確保專項整治問題整改到位，並督促各級黨支部列出“問題清單”、“整改清單”，邊查邊改、即知即改;同時督促各基層黨支部開好專題組織生活會、做好民主評議黨員工作，精心組織好單位領導班子的民主生活會和各級支部專題組織生活會。

5、做好黨務述職考核。嚴格對照年初黨建工作計劃和縣委通知要求，圍繞中組部《通知》明確的四方面主要內容、全市“基層黨建強化提升年”安排部署和2018年度黨委書記抓基層黨建工作責任清單及*項基層黨建重點任務落實情況，按照黨組織隸屬關係，自上而下，精心組織，做好各級組織書記抓基層黨建述職評議考核的各項準備工作，同時統籌抓好各科室、部門、基層支部、“兩類”組織和其他黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，以考核推動黨建工作責任落實。

篇二

作為黨支部書記主持工作以來，深感責任重大。在鎮黨委的正確領導下，在上級各部門的幫助下，我團結兩委班子成員和全市的黨員、群眾，以毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，不斷改善工作作風、提高思想認識、完善工作思路，致力於加強基層黨建，做好各種黨務、市務工作。

一、積極做好我支部的黨建工作。

1、發展黨員，培養後備力量，加強基層黨建。我市黨支部黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，國小初中文化佔大多數。為了適應社會發展的需求，我市支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。XXXX年培養了2名預備黨員，吸收了4名入黨積極分子。他們都能積極參加市委會的各項工作，身體力行、學習鍛鍊，增加了管理經驗，此舉增強了市兩委的創造力、戰鬥力和凝聚力。

2、確定黨員活動日，加強黨員幹部思想建設。我黨支部確定了每月的5號、15號、25號為黨員活動日，組織黨員幹部進行學習，讀報、看新聞、收看遠端教育，學習先進人物的事蹟，討論黨支部的務種事項。

3、加強黨風廉政建設。製作了黨務公開欄，與市務公開欄一起，及時公開我市財務收支情況，種糧補貼發放等事項。

二、協同兩委班子成員一起做好我市的其他工作。

1、注重基礎設施建設。積極搞好市內水、電等基礎設施建設，保證市民用水、用電安全。整修生產路及市排水溝，保障市民出行便利。

2、美化市莊環境。在對全市垃圾池實行統一定時清理，對市內道路衛生專人定點打掃的同時，多次組織市“兩委”幹部、黨員、市民代表對市各個角落進行了衛生大掃除，使市道路上的垃圾得到了清理，使市的環境得到了美化，保障了市民有一個舒適衛生的居住環境。

3、組織豐富多彩的群眾文化活動。成立了腰鼓隊，極大的豐富了群眾的精神文化生活。

4、做好計劃生育工作。我市計生工作在上級領導的正確指導下，緊緊圍繞鎮計生目標管理，開展一系列工作，取得很好的成效。

三、做好群眾工作，維護和協穩定。

堅持密切聯絡群眾，這是我們黨的優良傳統和作風，是我們做好思想政治工作的重要保證。市黨支部在工作中始終堅持貫徹群眾路線，充分發揚民主，聽取群眾意見，向群眾承諾，讓群眾知情，接受群眾監督。牢記宗旨，配合鎮黨委，以建設平安家園為基礎，做好本市群眾工作，熱情接待來訪群眾，及時解決群眾反映的熱點、難點問題，及時排查和化解各類群眾之間的矛盾，將矛盾消化在基層。今年已協調解決多起市民糾紛，提高了黨支部在群眾中的地位，使群眾有事能想到黨支部，有矛盾能找黨支部，切實發揮黨支部在群眾心目中的作用，做好本市的和諧穩定工作。

四、下一步工作打算

在十三五規劃期間，我們將努力做好我XXXX開發專案，為市民謀福利，提高我市經濟水平和市民的生活水平。 　　進行XXXX開發，是實現農市現代化、加快城鄉一體化發展的客觀要求，也是促進農市可持續發展的重要途徑。通過孝河開發，可以改善市民基礎設施和市民生活環境，提高農民生活質量;有利於進一步規範我市建設，促進農市土地集約利用，提高土地利用效益和利用水平;有利於促進我市二三產業發展，增加農民收入，提高農民社會保障水平。

我市在黨建工作上取得了一些成績，離不開黨委、政府的正確領導，離不開廣大黨員群眾的共同努力和支援 。在今後的工作中我將繼續努力，團結帶領市“兩委”成員進一步加強學習，多為群眾辦實事，辦好事。為我市的發展做出更大的貢獻。

篇三

XXXX年，按照政府黨委、縣直工委的黨建工作要求，以黨的十九大精神為指引，深入學習貫徹落實習近平系列重要講話精神，切實履行基層黨支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，牽頭抓總，當好表率，開拓創新，踏實工作，提升了黨建工作水平，為各項工作開展提供了堅強的組織和作風紀律保障。

一、履職工作情況

(一)加強黨的思想和政治建設。堅持以理論武裝統領機關思想政治建設，將學習教育放在首位，將學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記關於機關事務管理機構改革的相關論斷，作為機關後勤服務黨的思想建設的著力點，努力在學懂弄通做實上下功夫，切實將黨的十九大精神作為統攬各項工作的總綱，確保機關事務工作正確的政治方向。研究制定了黨的十九大學習方案，通過張貼宣傳標語、版面製作、書刊訂閱、微信公眾號推送資訊等方式進行了學習宣傳。本單位組織集中學習×次，參加十九大宣講活動×次，駐村工作隊下鄉宣講×次。通過學習，引導黨員幹部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決擁護黨中央權威和集中統一領導，進一步夯實團結奮鬥的思想政治基礎。

(二)從嚴落實管黨主體責任。認真學習中央、省、市、縣委領導對新形勢下加強黨的建設的重要論述和要求，主動適應新常態，展現新作為，對黨建工作的重大問題親自過問，具體指導，始終將機關黨建工作作為一項基礎工作放在心上、抓在手上，落實到行動上。制定了,班子成員簽訂了，填寫了。各部門各司其職、各負其責，誰主管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，形成了以支部書記為第一責任人、領導班子成員都是直接責任人的齊抓共管的黨建工作格局。

(三)紮實推進“三基建設”。一是抓好黨員發展工作。嚴格落實發展黨員政治審查制度，把政治素質高、群眾認可、工作能力強的幹部吸收到黨組織中來，今年我中心支部共發展黨員×名，確定積極分子×名。二是抓好黨員管理工作。進一步完善黨員資訊資料庫和組織關係轉接制度，促進黨員管理規範化、制度化。我中心支部黨員共×名，已全部完成資訊採集。為加強黨員“八小時”以外的監督，全部到所屬社群進行了報到。三是抓好黨員幹部基礎能力提升工作。為提高黨員幹部的專業化能力，我中心制定了培訓計劃，通過集中學習，專家講解、遠端教育等形式，組織集中學習×次，參加機關事務法律法規相關培訓×場，黨建工作培訓2場，財務工作培訓×場，檔案工作1場。

(四)全力抓好基層黨建重點工作。一是嚴肅黨內政治生活。完善了黨內生活制度與規定，嚴格執行“三會一課”制度，召開了民主生活會和組織生活會。二是積極開展黨日活動。開展了“黨建引領月”活動，充分調動了黨員參加組織生活的積極性和主動性，增強了我中心支部的凝聚力和創造力。三是完成了換屆選舉。於×月×日召開了黨員大會進行了換屆選舉，產生了新一屆支委，委員×名，為推進機關事務規範化、標準化、精細化管理提供堅強有力的組織保證。四是加強黨員廉政教育。觀看了紀錄片，召開了“全面肅清流毒民主生活會”，用榜樣激發正能量，用反面案例做到警鐘長鳴。同時利用微信平臺、微信公眾號及時更新關於廉政建設的相關內容，在潛移默化中增強黨員幹部的黨風廉政意識，做到廉政教育不放鬆。

(五)抓黨建促脫貧攻堅。作為××村幫扶單位，嚴格按照“515”工作法開展駐村幫扶工作，對照督查考核辦法，逐條逐項落實。組織全體幫扶責任人集體下鄉，走訪聯絡貧困戶，發放政策明白卡、資訊牌，逐戶核實資訊，填寫扶貧手冊，建立“一戶一檔”，為扶貧工作開展提供依據。除此之外，駐村工作隊、第一書記到村裡進行了十九大宣講。同時，設身處地為群眾辦實事、辦好事、解難事。到紫巖掌村開展了“送溫暖，獻愛心”活動，為貧困戶送上了生活必需品;在六一兒童節之際，為貧困兒童送去書包等學習用品;聯合城關醫院開展了“健康扶貧義診”活動，免費為進行了群眾量血壓、測心率、把脈等基本檢查，並對行動不便的老人上門義診，用實際行動真扶貧，扶真貧，得到了村民的一致好評。

二、存在的主要問題

一是系統研究不深入。習慣於按要求落實上級部署，上級佈置什麼就完成什麼，開展黨建工作創新的主動性和原創力不夠，過於依賴上級部門的佈置和推動。

二是黨內政治生活不經常。雖然制定了相關制度，但執行不徹底，比如“三會一課”未按規定時間召開，民主生活會開展批評與自我批評不徹底，談心談話制度不經常。

三是黨員教育力度不夠。對黨員教育多停留在集中學習層面，討論交流少，不能入腦入心。特別是對外調黨員的監督教育不夠，參加組織生活活動較少。

三、下一步工作打算

一是認真履行主體責任，將黨建工作放在心上，抓在手上。進一步明確黨支部書記既是黨組織負責人，更是黨建工作負責人，樹立黨建統領一切的思想，將黨建工作與業務工作同部署，同推進，堅持開好組織生活會和民主生活會，嚴肅黨內政治生活，進一步完善作風建設長效機制。

二是夯實黨建基礎，規範黨員教育管理。堅持以黨建為龍頭，以黨員教育為重點，以黨日活動為抓手，創新管理方法，採取多種教育方式，做好黨員幹部特別是流動黨員、外調黨員的教育管理，引導黨員立足崗位做貢獻，充分發揮黨員的先鋒模範作用。

三是嚴格正風肅紀，營造風清氣正的良好政治生態。把黨風廉政建設作為黨建工作的重要內容凸顯出來，著力在營造風清氣正的良好政治生態上下功夫，深入開展警示教育，全面推進黨風廉政建設，堅持不懈貫徹中央八項規定精神，著力打造廉潔高效的機關後勤隊伍。