紀委班子成員對照檢查材料

20xx年度民主生活會的主題是：強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇於擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處。緊密結合“兩轉”基礎上全面拓展新局面的使命任務和工作實際，改革創新、奮發有為，在新的歷史起點上，譜寫新時代中國特色社會主義大同篇章。根據本次專題民主生活會具體要求，本人認真學習習新時代中國特色社會主義思想，十九大《黨章》，學習《中共中央政治局關於加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》，對照黨員標準深刻剖析了自身存在的問題。現現將具體檢查狀況彙報如下，請與會領導、同志們提批評意見：

一、存在的主要問題

（一）思想政治方面。

一是學習深度不夠。雖然在委機關組織的集體學習中學習了習新時代中國特色社會主義思想，但對習總書記思想的本質和內涵還有還缺乏深刻理解。在個人自學當中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什麼、開展工作需要什麼學什麼，缺乏連續性、系統性、全面性，不能與時俱進提升政治理論素養。

二是黨性修養仍需加強。對實現共產主義遠大理想的長期性、複雜性、艱鉅性認識不到位，放鬆了持續改造“三觀”的自覺性，雖然在行動上能夠與黨組織要求保持一致，但不能時時刻刻對照黨員的最高標準來要求自己，缺乏為共產主義理想鞠躬盡瘁精神境界，黨性修養與黨的事業要求、人民群眾期盼存在一定差距。

三是政治站位高度不夠。雖然有堅定的政治立場，也樹立了“四個意識”，但對對新時期如何做好兩個維護，如何應對黨面臨的危險和考驗認識不深，缺乏高度的警惕性和鬥爭性，存在麻痺思想。

（二）精神狀態方面。

一是存在交賬思想。由於工作任務繁重，只求能按時完成規定動作，沒有按高標準、高要求要求自己，不能做到精益求精，追求完美。

二是存在畏難情緒。在小縣城，圈子小，人際關係複雜，面對辦案過程中阻力和人情網，革命意志有所消退，要求有所放鬆，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降，感覺到工作難度大，壓力重重。

（三）工作作風方面。

一是開展調研不到位。因事務性工作較多，沉下去，面對面開展針對性調查研究不夠，每次去調研安排時間比較緊，蹲點少，聽領導幹部說的多、和群眾直接交流少。掌握下面情況不準確，不全面。

二是在抓工作實效上有欠缺。有時存在重部署、輕落實，重形式、輕實效，的問題。有些工作停留在安排部署的層面上，督促落實不夠，推動工作的力度有待加大。

（四）“六個破除”方面

存在慣性思維。在工作上，習慣於過去的老辦法老經驗，而適應新形勢，創造性開展工作少。即使有一些新想法和新思路，也缺乏實踐的勇氣。

二、產生問題的根源

對於以上存在的問題，主要還是有主觀原因造成的：

一是對主觀世界的改造有所放鬆。對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢，逐漸放鬆了對自身的要求。二是對黨性修養的鍛鍊有所放鬆。沒有深刻認識到自己手中的權利是人民賦予的，對黨性修養的錘鍊、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。

三、今後的努力方向和改進措施

針對自身問題和不足，我將認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真執行十九大黨章、監督執紀工作規則、紀律處分條例、監察法等黨內法規和國家法律法規，落實“兩個維護”，樹牢“四個意識”，強化“四個自信”，立足本職崗位，積極整改。

一是提高政治站位。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指導，嚴守政治紀律和政治規矩，強化政治站位和政治意識，將“忠誠、乾淨、擔當”落實在具體行動中、工作實踐中。落實“紀檢機關是政治機關，要求，堅持黨對反腐敗工作的集中統一領導，在日常監督特別是辦案過程中科學合理運用“四種形態”，體現監察體制改革“1+1>2”的效果，為全縣政治生態當好“守門員”、“站崗兵”。

二是落實黨紀法規。以黨章為根本遵循，嚴格執行監察法、紀律處分條例、執紀監督工作規則和山西“4個1”制度規定及“1+4”10個制度檔案，認真執行山西紀檢監察幹部“三條禁令”，全面落實依紀依法辦案、安全文明辦案、廉潔高效辦案要求，嚴格管理自己的監督監察行為，守住黨員黨性，彰顯鐵軍形象。

三是加強廉潔修養。守住廉潔用權底線，心向廉潔自律高線，認真落實中紀委“四個嚴禁”和省委“三條禁令’’，堅持貫徹以人民為中心的執紀執法理念，從審慎小事抓起，從嚴格小節做起。堅定理想信念，去除私心雜念，加強黨性修養，提高道德情操。注重家庭、家教、家風，管好配偶、子女和身邊工作人員，加強自己在八小時以外家庭圈、親屬圈、朋友圈的約束管理，築牢家庭道德防線。