公司招聘公告範文7篇 招聘公告：尋找你的加入！

本文介紹一份完整的公司招聘公告範文，包含職位名稱、職位要求、任職資格、薪酬福利等方面，旨在為招聘人員提供一份詳盡的招聘公告範本。

第1篇

為進一步優化教師隊伍，提高特教教育教學水平，促進固安教育事業整體快速發展，經縣政府研究決定，面向社會選聘特教教師2名，現釋出公告如下：

按照德才兼備的標準，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，採取試講與考核相結合的方式，面向社會選聘。

固安縣特教學校教師2名，其中：聾教育學專業1名、培智教育學專業1名。

(二)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

(四)曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員,法律、法規規定不得選聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

(六)學歷：全日制普通類高等院校專科及以上學歷畢業生，所學專業須對口。

20xx年10月14日—10月20日，在固安教育網及河北師大、保定學院、陽泉師範高等專科學院釋出選聘公告。

10月21日至10月22日，報名人員到固安縣教育局人事股報名，並填寫選聘報名表、近期同版一寸免冠照片8張及以下證件原件及影印件：身份證、畢業證、普通話等級證書、教師資格證書。

10月23日進行資格審查，由選聘小組組織人員進行。申報資料稽核合格人員進行面試。

資格審查貫穿於選聘工作全過程。考生報名時須提供真實材料。提供虛假材料的，偽造、編造有關證件、材料、資訊，騙取考試資格的，一經查實，取消其應聘資格。

10月24日，選聘小組在指定地點(另行通知)進行試講，著重考查應聘人員的板書、舉止儀表、語言表達能力、應變能力。

試講聘請7名專業人員擔任評委進行試講，每學科試講結束後，公佈試講成績。按照試講成績，從高分到低分按照1:1的比例確定考察人員，末位出現並列時進行加試，高分者確定為考察人員。

試講結束三日內，對擬聘人員進行考察。考察由擬聘人員所在單位或畢業院校提供現實表現(鑑定材料)，包括擬聘人員的政治思想、道德表現、工作能力、工作實績或學習成績、遵守國家法律法規以及執行國家計劃生育政策等情況。參加考察人員出現不合格者，按試講成績從高分到低分依次遞補。

考察結束三日內組織擬聘人員參加體檢。參加體檢人員到縣選聘教師辦公室領取《體檢通知單》，依據《體檢通知單》規定的時間，到指定醫院進行體檢。體檢標準參照現行的國家公務員錄用體檢通用標準。參加體檢人員出現不合格者，按試講成績從高分到低分依次遞補。

對公示反映有嚴重問題並查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，並從報考同一職位人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做

對公示期滿無異議的，由縣選聘工作領導小組辦公室提出聘用意見，報縣選聘工作領導小組審批後，按有關規定辦理相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的擬聘教師，按相關政策規定實行試用期，試用期期間由固安縣教育人才交流中心為其辦理人事代理手續。試用期滿考核合格的，報縣編辦、縣人社局審批後，辦理編制、就業、流動、工資、社保、聘用等相關手續。擬聘教師按有關規定簽訂聘用合同，試用期一併計算在聘用合同期限內。擬聘教師工資財政負擔。聘用教師六年內不得調離本崗位。

第2篇

1.公司每天在全國多家衛視播放產品廣告，提供豐富客戶資源;

2、負責接聽客戶電話，為客戶講解、引導客戶進行購買;

4、本職位一經錄用，會提供完整系統的培訓(包括電話營銷流程、銷售技巧、專業知識等)

2、性格開朗，責任感強，有一定抗壓能力，普通話標準;

3、熱愛銷售工作，有美容、保健、電視購物、保險、直銷、淘寶、微商經驗等銷售工作經驗者可優先考慮;

1、薪酬制度：無責任底薪+全勤獎+業績提成+年終獎+豐厚業績獎金

3、月度、季度、年度各項競賽激勵，包括競賽獎金、獎品;

4、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節日晚會、不定期的省內外旅遊活動等等;

5、提供多種帶薪培訓(包括崗前培訓、在職培訓、管理能力培訓等專業培訓)和廣闊的職業發展空間。

6、員工在本公司工作享受工齡獎金相應增加+帶薪年假+年底獎金

工作時間：早上9;00-11:30中午13：00-17：30晚上18：30-20：30

第3篇

廣州地鐵是廣州市的城市軌道交通系統，於1997年6月28日開通，是中國大陸第四個開通並運營地鐵的城市。截至20xx年12月28日，廣州地鐵共有9條營運路線( 1號線—6號線、8 號線、廣佛線及apm線)，總長為260.5千米，共164座車站。廣州市地鐵將於20xx年11月初全面實施站站安檢，365天全天無縫隙安檢。

1、實習期兩個月，工資底薪 2300元 ,加班補助另計，綜合收入約3500元/月。

2、轉正後工資底薪2800元，加班和補助另計。綜合收入約4800元/月。

6、每天工作8小時，超時按加班計算;上兩天休一天，非標準工時制度。

7、工作第二年起，每年每月100元工齡津貼，工資逐年遞增。

8、加班另計加班費，法定節日上崗三倍工資，並享受節日福利待遇。

9、崗上查出違禁品以件為單位，頒發獎金，每件50元左右，繳獲槍支子彈等數倍雙重獎勵並優先提幹。

10、勞動合同首籤兩年，購買五險;續簽三次後即為無限期合同。

11、班長、指揮員、中隊長、助理、經理、督察等領導崗位工作人員，全部從安檢員隊伍中選拔，一經提幹，待遇優厚!且可以面向全國各運營部發展，職業生涯發展空間巨大!

1、學歷：高中、中職、技校、高職、大專實習生及畢業生均可。

1、紋身(身體裸露部分)或嚴重的刀痕和疤痕者不予錄取。

2、有口吃或抑鬱症、自閉症者.有斜視或0形腿或五官不端正者不予錄取。

4、赤腳身高女低於157cm，男低於167cm或高於190cm不予錄取。

五、入職所需材料：身份證、畢業證、實習推薦表(實習生提供)，個人簡歷、戶口簿，無犯罪記錄證明，紅底一寸照片五張。

六、入職程式：辦理報名手續後，統一安排體檢，在北京恆安衛士華南地區地鐵安檢培訓基地(廣州)進行崗前培訓(前半個月封閉式訓練，後半個月崗位見習)，崗前培訓結束後正式上崗工作。

七、服務承諾：符合條件的隨時安排，我公司保證上崗率100%，若非應聘者本人原因不能上崗聘用的，我公司退回所收的全額費用，並承擔學員的往返車費。

八、報名方式：將個人簡歷發至或聯絡廣州建國人才教育發展有限公司郭主任020-6198，1380924，

第4篇

1.實力雄厚----與多家大型電信公司是戰略伙伴合作關係。

2.專業品牌----唯一實現全方面多渠道營銷的電子產品等品牌.

3.客戶資源----公司提供充足優質客戶資源，無需外出，無需開發客戶.

4.帶薪培訓----全方面系統培訓，專業培訓講師，為工作開展打下堅實基礎.

5.高薪收入----目前平均工資5500以上，銷售精英月薪已突破1w，提成點高達20%.

6.快速晉升----每個季度內部競聘一次，公開透明，能者居上.

1、公司大量提供優質客戶資源，通過電話與有意向客戶進行有效溝通, 尋找銷售機會並完成銷售業績;

2、負責大量客戶的訂購下單，日常維護客戶群體關係。

晉升空間：職位會從一下銷售人員—銷售組長—主管---區域經理，逐步提撥優秀人員。

人才不是招來的，而是培養出來的，只要你加入我們的團隊，我們將給你平臺展現你自我的人生價值。

1、薪酬：20xx-3000無責底薪+高額提成+業績排名獎+妥投獎+週期考核獎+保險(平均5500以上)

2、時間：上班時間09:00-18:00 午休1.5小時(12:30-14:00) 無需額外加班

2、假期：月休4天+每月公司團體活動日+帶薪年假+國家法定節假日

3、培訓：正規的崗前帶薪培訓3天，讓你更快的融入團隊

4、活動：不定期組織大型集體活動(爬山、唱k、燒烤、旅遊等);優秀員工可享受豪華帶薪旅遊(全公費，每年兩次)

5、環境：公司地址交通便利，辦公環境舒適。裝置齊全，無需外出辦公。

第5篇

為適應本行業務發展需要，現面向社會公開招聘社會熟練工5名，誠邀您的加盟!

1、遵守國家法律、法規和金融規章制度，具有良好的職業操守，誠實守信，無不良記錄。

2、具有良好的溝通能力、團隊合作意識和服務意識。

3、願意從事基層櫃面服務工作，身體健康，具有較好的儀表和氣質，能勝任崗位工作。

3、本科及以上學歷(第一學歷至少為全日制大學專科);

招聘工作堅持公開、平等、擇優原則，包括報名、資格審查、初選、面試、體檢、政審和聘用等環節。

(一)報名時間：20xx年10月10日—20xx年10月14日的正常工作日時間(週一至週五上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)，面試、體檢時間另行通知。

(二)報名方式：採用現場報名。本人需提供身份證原件、畢業證書原件、兩張2寸彩色照片。

(三)報名地址：本行(水利路東側)五樓人力資源部。諮詢電話：0518-88115852。

第6篇

江蘇灌雲農村商業銀行股份有限公司(以下簡稱灌雲農村商業銀行)是經中國銀行業監督管理委員會批准設立，具有獨立法人資格的地方性金融機構。現誠邀優秀青年學子加盟，期待與您同發展，共成長。

1、具有良好的道德操守，遵紀守法，誠實守信，身體健康。

2、全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷畢業生(不包括成人教育、自學考試、遠端教育等形式)。

3、年齡不超過26週歲(1991年1月1日以後出生)，碩士研究生不超過28週歲(1989年1月1日以後出生);博士研究生不超過35週歲(1982年1月1日以後出生)。

4、五官端正，形象氣質佳，具有良好的人際交往能力、溝通能力和分析能力。

本次招聘業務崗位通用類(崗位不限)員工30名(其中男20名，女10名)，服務年限不低於5年，具有全日制本科(含)以上學歷，專業不限。

招聘工作堅持"公開、平等、擇優"原則，包括報名、初選、筆試、面試、體檢和錄用等環節。

1、資格初審。本行對報名人員進行資格初審。資格初審時，報名人員需親自提交以下材料：

⑴ 20xx年普通高校畢業生需提供身份證、戶口簿、學生證、所在學校出具的學生成績表、《畢業生雙向選擇就業推薦表》以及《普通高校畢業生就業協議》;

⑵ 其他考生需攜帶身份證、戶口簿、畢業證書和《教育部學歷證書電子註冊備案表》1份;

⑶ 留學歸國人員需提供國家教育行政部門認證的學歷證明;

請本人於報名開始後至20xx年11月15日到總行人力資源部五樓513室提交相關材料，上述材料均要求原件並提供影印件，影印件本行予以保密，請自留底稿，恕不退還。資格初審不合格的，取消報名資格。

2、報名方式。本次招聘統一採取網路報名形式，應聘者必須按照資格初審要求，在規定時間內到現場報名後方可登入報名網址進行註冊、報名。否則網路報名無效。每個應聘者只能填報1個應聘志願。

⑴報名時間：省聯社統一發布招聘資訊後考生即可網上報名至20xx年11月15日24點截止。

本行將採取面談等多種形式進行資格審查和初選。報考者可在報名網站查詢是否通過稽核。

因報考本行被取消的考生，經本行通知可以在補報名時間內改報全省農商行系統其他招聘單位。

通過資格審查的應聘者完成繳費確認後，方取得考試資格。考生可直接在繳費網站繳納有關費用。繳費網址：。

本次考試考生按90元/人進行預繳費，如參加考試，則在考試結束後退還報名費用(扣除快錢退款手續費);如不參加考試，費用不予退還。

⑸准考證列印：繳費成功的報考人員，可根據通知於20xx年12月3日開考前登陸繳費網站，下載列印准考證(屆時會以簡訊及郵件形式通知，請注意檢視)。

筆試時間：20xx年12月3日上午 ，具體時間以准考證為準，原則上開考比例不低於1：5。

根據筆試成績，本行按1：2-3的比例確定面試人員，面試人員由本行通知並組織面試。

本行根據筆試和麵試確定綜合成績，按招聘計劃從高分到低分確定擬錄用人員，並組織擬錄用人員體檢。體檢不合格者，取消錄用資格。空缺可按綜合成績依次替補。

本行將擇優錄用應聘者，並按規定辦理聘用手續。錄用人員工資、福利待遇按行業有關規定執行。被聘用人員如不服從分配或不願簽訂勞動合同，本行有權不聘或解聘。

1、本行根據考生網上提交的資訊進行稽核，應聘者應對申請資料的真實性負責。如與事實不符，本行有權取消其考試及錄用資格，由此導致的後果由應聘者自行負責。

2、本行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整或取消個別崗位的招聘，並對本次招聘享有最終解釋權。

3、應聘者在全省範圍內只能選擇一個招聘單位進行報名，請在報名前認真瞭解招聘職位有關說明和要求。因未達到開考比例導致招聘職位計劃取消的，該職位報考人員可在補報名時間內改報其他招聘單位。

5、招聘期間，本行會通過招聘系統提示、電子郵件、簡訊等方式與應聘者聯絡，請保持通訊暢通。

鄭重宣告：全省農村商業銀行招聘考試無指定考試輔導書。招聘單位不舉辦、不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。

第7篇

根據職業健康安全部工作的需要，現面向集團內部招聘職業健康醫生崗位人員，歡迎符合崗位要求人員踴躍報名應聘!

1. 結合集團職業健康管理要求，組織制訂中國區職業病防治工作年度工作計劃，推動事業部實施完成職業健康改進計劃。

2. 負責指導事業部或工廠職業衛生法規、職業衛生及急救知識培訓，並宣傳職業病危害防治知識。

3. 負責指導事業部或工廠進行職業病健康檢查、管理及報告。

4. 負責指導工廠建立健全職業衛生管理檔案和員工健康監護檔案。

5. 負責為工廠提供職業病或健康體檢報告諮詢/指導/分析，並提供合理的建議或意見，稽核工廠icare系統報告的健康事件。

6. 負責分析各類健康事件(包括職業病)及其發展趨勢，提出改進建議，並跟蹤實施效果。

7. 負責指導事業部/工廠進行職業病健康評估、崗位適應性評估

8. 負責制訂完善職業衛生管理制度，幫助工廠建立醫療應急響應計劃。

1、應聘人員報名，請將個人簡歷傳送至zhangming_。無論是否通知面試，應聘者的資料不予退還。

2、初審合格後，公司即通知應聘者參加面試。面試時，請應聘者攜帶以下個人資料，包括1張1寸近期照片、畢業證書、技術等級證書、本人身份證等原件及影印件。

通訊地址：湖北省武漢市光谷大道特1號國際企業中心5號樓