縣委老幹部局2019年工作總結
2019年,確山縣委老幹部局在縣委的正確領導下,在市委老幹部局的具體指導下,按照中央、省、市老幹部工作會議部署和要求,紮實開展各項學習教育活動,把“讓黨放心,讓老幹部滿意”作為工作的出發點和落腳點,緊扣黨委政府所思、老幹部所需和老幹部局所能的結合點來謀劃和推進工作,有效地促進了老幹部工作的全面協調、健康發展,取得了新的成績,積極為全縣的經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設做貢獻。
一、在廣大離退休幹部中深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育情況
按照縣委縣政府部署,我們也成立了領導小組,結合實際也制定了學習活動方案,並進行了安排部署。組織開展了全縣離退休幹部“不忘初心、牢記使命”主題教育的學習活動,學習的主要目的是在全縣離退休幹部中進一步掀起學習貫徹“不忘初心、牢記使命”主題教育思想的高潮,引導老幹部不斷強化使命意識。要準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵和重大意義,加強新時代離退休幹部各項建設,引導離退休幹部學好新理論,激勵老幹部為新時代中國特色社會主義新徵程中增添源源不斷的正能量,並要求全域性工作人員要強化責任心,加強學習的組織領導,保證學習效果。老幹部們紛紛表示要圍繞落實全面從嚴治黨要求,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,帶頭堅定信念,帶頭老幹部工作建設增添正能量。
二、積極組織老同志深入開展學習貫徹落實黨的十九大精神活動情況按照省委、市委老幹部區域性署要求,老幹部局積極組織引導離退休黨員幹部和老幹部工作者認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神,制定了學習宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案,每週二組織好例行學習,並抓好工作落實。我們及時組織各鎮、街道、縣直單位等60多個單位,督促各單位認真開展學習活動;
同時,以老年大學為陣地,組織老年學員積極開展學習貫徹黨的十九大精神,舉辦了專門的學習貫徹黨的十九大精神專題研討會,參會縣處級幹部30多人次。有些單位還組織了老同志學習十九大的書畫展,詩歌朗誦會。各鎮、街道、縣直單位認真組織本單位離退休幹部開展學習活動,統一了思想、凝聚了人心。
三、為離退休幹部辦實事、做好事情況
一是國慶期間對全縣離退休幹部進行了走訪慰問。三是定期到我縣的各個醫院對住院的離退休幹部進行看望慰問。五是組織開展了離退休幹部參觀我縣的專案建設和城市建設,讓老同志瞭解了全縣的重點專案建設情況,並參與到這兩項建設中來。六是11月份,為全縣近百名離休幹部和縣處級實職退休幹部進行了全面的健康體檢,受到了老同志們的廣泛好評。
四、2019年工作完成情況
1、認真貫徹落實全市老幹部工作會和“不忘初心、牢記使命”主題教育精神。全市老幹部工作會議和“雙先”表彰會結束後,我縣立即將將全市“雙先”表彰會精神向縣委常委會作了認真彙報。縣委書記路耕聽後,著重強調了三點意見:
會後,縣委辦公室又專門下發了縣委常委會議紀要,要求各鄉鎮黨委和街道黨工委,縣委各部委室,縣直各單位認真貫徹學習全市老幹部工作“雙先”表彰會及縣委常委路書記關於老幹部工作的重要講話精神。
2、繼續落實好老幹部的各項待遇。繼續深入開展“兩學一做”學習教育活動,老幹部局領導班子成員帶頭深入基層、深入老幹部當中調研老幹部工作,全面掌握基層和老幹部的基本情況,並根據實際情況採取相應措施解決問題。(1)政治待遇方面
二是為老幹部徵訂報紙和《老人春秋》雜誌,為地廳級以上老幹部訂閱《人民日報》,縣級以上老幹部訂閱《河南日報》、《駐馬店日報》或所在單位行業報紙,或根據老幹部本人的要求徵訂其需要的報紙雜誌,保證老幹部看書學習需要。(2)生活待遇方面:一是繼續推進離休幹部離休費保障機制、醫藥費保障機制和財政支援機制三個保障機制的健全、完善和落實。關注了離退休幹部離退費增加及落實。二是認真貫徹落實駐辦〔2016〕37號關於“解放戰爭時期參加工作的離休幹部,護理費統一按‘生活完全不能治理’的標準執行”的規定。三是對全縣企業離休幹部2018年和2019年健康補貼發放問題情況進行了認真摸底調查和上報。
3、進一步加強離退休幹部思想政治建設。加強對離退休幹部的思想引導,及時轉發了省市委組織部、省市委老幹部局的通知,要求全縣離退休幹部積極參與增添正能量活動,針對離退休幹部關注的熱點問題,做好解疑釋惑工作。加強老幹部學習、活動陣地建設。繼續落實定期研究老幹部工作制度,在職幹部聯絡離休幹部制度,通報工作制度、重大節日走訪慰問、有病住院看望制度。
4、切實加強離退休幹部黨支部建設。積極配合縣委組織部和縣直工委做好全縣離退休幹部黨支部的調查摸底工作。按照組織健全、制度完善、管理規範、活動經常的標準,實現“支部班子好、黨員隊伍好、組織設定好、活動開展好、群眾反映好”的總體目標,充分發揮好支部在離退休幹部中的戰鬥堡壘和政治核心作用,使離退休幹部黨支部建設逐步走向經常化、制度化、正規化。
5、認真做好老幹部來信來訪工作
為認真貫徹落實豫老文〔2008〕36號檔案精神,加強和改進新時期老幹部信訪工作,我們進一步健全和完善了來信來訪工作制度,對老幹部的來信來訪做到事事有迴音、件件有結果,對符合政策規定的,協調督促有關單位儘快落實;
對一些特殊困難和問題,本著特事特辦的原則,儘可能幫助解決;
對不符合政策規定或一時難以解決的,也做好了政策解釋和思想溝通工作。目前,共接待來信來訪70多人次,已協調解決局具體問題20多個。
6、開拓創新,推動常規工作出成效
(1)辦好老幹部學校,搞好老年教育工作。
我們把老幹部學校當作對廣大離退休幹部進行形勢政策教育、理想信念教育、健康知識教育、先進文化傳播的主陣地,開設了時事、政治理論、歷史、地理、生活百科、老年常見病預防、音樂、繪畫、書法、拳劍、操舞等10多門課程,並在今年下半年的教學課程中專門添加了學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義新思想教育等課程,目前老幹部學校在校學員達到200多人。
(2)積極開展好豐富多彩的文體活動。
目前,我縣已擁有20多個老年門球隊,10個老年文藝隊,保健操、太極拳、秧歌舞輔導站各1個,拳劍隊、戲迷俱樂部各1個。今年以來,縣老年體育協會召開了春季運動會,舉行了2次大型老年門球比賽,承辦了全市釣魚比賽,有力活躍了老年人的體育生活。加強了對鄉鎮老年體協工作的指導,努力推進“雙創”工作的開展。10月上旬,在縣老幹部活動中心舉辦了包括門球、象棋、乒乓球、射擊、拳劍、柔力球等專案的“老年人運動會”,參賽隊員1000多人,並對獲獎者頒發獎金獎品,極大地調動了老同志參與健身活動的熱情。
(3)進一步做好老幹部關心下一代工作。
8、不斷加強老幹部部門隊伍自身建設
認真開展“以案促改”學習教育活動,不斷加強老幹部部門隊伍自身建設。一是按照上級部門的總體要求,紮實開展好“以案促改”活動,確保活動認認真真,不走過場;
二以縣委第六輪巡察為契機,認真查找出來的問題,並加以整改。每週四定期深入基層扶貧聯絡點,瞭解情況,幫助解決實際問題,不斷拉近與基層群眾和老幹部的感情距離,讓他們滿意;
三是堅持好每週二的例行學習,學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義新思想以及省市出臺的關於老幹部工作的方針和政策;
四是做好本局機關省級文明單位的建立工作。
9、存在的問題:
一年來,我局老幹部工作雖然取得了一定成績,但也存在一些薄弱環節,主要表現為:一是對老幹部工作重要性的認識不夠深入;
二是老幹部活動場所面積還不是很大,無法保障同時開展豐富多彩的老幹部活動;
三是局裡工作人員較少,局領導都是身兼數職,難以全身心投入工作;
四是一些老幹部年老體弱多病,行動不便,集中組織學習有必須困難,儘量一年安排一次或者兩次專題學習;
五是離退休幹部黨支部建設還存在一些薄弱環節。
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