學術代表職位面試3篇
面試經驗8.1K
面試經驗1面試公司:康弘藥業 職位:學術代表
開始人來的比較少,所以等了一會直接進去,主面試官是大區經理,區域經理在後面坐。本來是兩次面試,但由於剛開始來的人不多,所以直接一面二面先後進行。群面是簡要的自我介紹,還有小組討論,內容是關於幸福的關鍵詞,三個。討論出來愛、歸屬感、知足,然後我總結髮言。由於是銷售崗位,所以大區經理點評的時候,批判了滿足感,增加了獲得後的滿足感,之後提問最挫敗的一件事,對每個人點評一下,完成了,最後很意外的是直接宣佈面試結果,被錄取,下午籤三方協議,由於感覺工資很低,沒簽
面試官的提問:群面是簡要的自我介紹,還有小組討論,內容是關於幸福的關鍵詞
------面試經驗2面試公司:江西省食品藥品檢驗所 職位:學術代表
接到濟民可信的電話是在投簡歷後的一週,電話中說我的條件符合他們的要求(學術代表),叫我第二天去面試。電話中我先問了薪水,跟期望的差不多。去到jmkx,hr先和我簡單聊了下,後給我一份申請表和一份測試題(是關於臨床藥學的簡單知識,好幾年沒接觸了),過後又去見了一個地區經理,聊得還可以。說一週後等通知。但後來我覺得醫藥代表更適合我,在他叫我去再次面試時,我說考慮下。(我不大想去)
面試官的提問:之前做過學術方面的工作沒?
怎麼看學術代表?
------面試經驗3面試公司:步長製藥 職位:學術代表
在校期間,我參加、組織過多次班隊活動,培養了我的團隊協助精神,提高了我的組織協調能力;同時努力培養自己的各種興趣愛好,積極參加文體娛樂活動、社會實踐調查等,通過組織活動和參與活動,我養成了良好的工作作風和處世態度。我正處於人生中精力充沛的時期,我渴望在更廣闊的天地裡展露自己的才能,我不滿足與現有的知識水平,期望在實踐中得到鍛鍊和提高,因此我希望能夠加入貴單位。
面試官的提問:在校期間,我參加、組織過多次班隊活動,培養了我的團隊協助精神,提高了我的組織協調能力;同時努力培養自
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開始人來的比較少,所以等了一會直接進去,主面試官是大區經理,區域經理在後面坐。本來是兩次面試,但由於剛開始來的人不多,所以直接一面二面先後進行。群面是簡要的自我介紹,還有小組討論,內容是關於幸福的關鍵詞,三個。討論出來愛、歸屬感、知足,然後我總結髮言。由於是銷售崗位,所以大區經理點評的時候,批判了滿足感,增加了獲得後的滿足感,之後提問最挫敗的一件事,對每個人點評一下,完成了,最後很意外的是直接宣佈面試結果,被錄取,下午籤三方協議,由於感覺工資很低,沒簽
面試官的提問:群面是簡要的自我介紹,還有小組討論,內容是關於幸福的關鍵詞
------面試經驗2面試公司:江西省食品藥品檢驗所 職位:學術代表
接到濟民可信的電話是在投簡歷後的一週,電話中說我的條件符合他們的要求(學術代表),叫我第二天去面試。電話中我先問了薪水,跟期望的差不多。去到jmkx,hr先和我簡單聊了下,後給我一份申請表和一份測試題(是關於臨床藥學的簡單知識,好幾年沒接觸了),過後又去見了一個地區經理,聊得還可以。說一週後等通知。但後來我覺得醫藥代表更適合我,在他叫我去再次面試時,我說考慮下。(我不大想去)
面試官的提問:之前做過學術方面的工作沒?
怎麼看學術代表?
------面試經驗3面試公司:步長製藥 職位:學術代表
在校期間,我參加、組織過多次班隊活動,培養了我的團隊協助精神,提高了我的組織協調能力;同時努力培養自己的各種興趣愛好,積極參加文體娛樂活動、社會實踐調查等,通過組織活動和參與活動,我養成了良好的工作作風和處世態度。我正處於人生中精力充沛的時期,我渴望在更廣闊的天地裡展露自己的才能,我不滿足與現有的知識水平,期望在實踐中得到鍛鍊和提高,因此我希望能夠加入貴單位。
面試官的提問:在校期間,我參加、組織過多次班隊活動,培養了我的團隊協助精神,提高了我的組織協調能力;同時努力培養自
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面試不是要把考官比下去
從某種意義上說,面試的整個過程是一個賣方(求職者)自我推銷的過程,是一個買方(考官)選購產品的過程。1.從從容容,過猶不及銷售人員對產品有自信,同時也要給顧客考慮的時間,過度的推銷只會引起反感,讓顧客想馬上離開。求職者也是一樣,一進入面試考場就馬上自吹自擂,考...
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大公司因何看不上你?
應屆畢業生求職已進入了最後攻堅階段。在畢業生心目中,包括跨國公司在內的知名企業、大公司無疑是最佳僱主。然而,應聘大公司競爭激烈,絲毫不亞於千軍萬馬過獨木橋。記者在採訪中發現,絕大多數畢業生在求職中對專業知識、操作技能等硬條件十分注重,卻往往忽視了待人...
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教你進微軟 微軟招人招數大曝光
有一個流傳很久的笑話,說是一次IBM和微軟要舉行談判,為了緩和氣氛,IBM的人特意去商店買了牛仔褲和T-shirt,而微軟的人也特意穿上了西服,打上了蹩腳的領帶。這個笑話反映了兩個公司不同的企業文化。很多人都知道微軟的企業文化是寬鬆和自由,給員工一個充分發揮創造力...
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HR教你四點面試技巧
參加求職面試,除了隨身要攜帶必要的證書、**、照片等必需品之外,還要事先掌握好以下四點面試技巧。下面我們就來做個面試技巧分享,歡迎瀏覽。面試技巧一是背熟自己的求職個人履歷表。常常遇到有些求職太過頻繁,而自己的求職履歷則又是經過精心“包裝”的人,輪到面試...