物流運營主管崗位職責

物流運營主管是做什麼的?本文提供物流運營主管的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

工作內容：

1.協助並參與部門日常工作管理，做好各項例會的組織、記錄和後續跟進工作;

2.協助總監對部門工作制度、標準及流程進行優化及督促執行；

3.負責全國物流中心（北京、廣州、上海）運營管理資料的質控，並分析提供總監決策所需資料；

4.配合總監完成年度，季度，月度工作計劃方案並跟進;

5.負責對物流部各模組的操作流程、管理制度、合同等檔案統一編輯和簽發存檔；

6.負責組織跟進部門員工層、主管/經理層的內部培訓和組織部門文娛活動與團隊建設；

7.完成總監交辦的其他事項。

崗位要求：

1.全日制本科及以上學歷，2年以上物流行業經驗，1年以上統籌或控管經驗；

2.精通PPT、Excel、Word、Visio等軟體操作；有SAP或WMS系統使用及操作經驗者優先；

3.優秀的資料統計和分析能力，良好的時間管理和計劃、執行能力，敏銳的洞察力；

4.良好的職業操守、工作積極主動，具有創新思維；

5.較強的書面和口頭表達能力和組織協調能力。

崗位職責：

1、組織制定分解事業部經營目標；

2、運營系統標準化體系優化與推進(制度流程建設)；

3、運營系統績效評價管理；

4、商務測算；

5、合同管理；

任職要求：

1、40週歲以下，本科以上學歷，熟練操作辦公軟體；

2、較強的資料分析能力及團隊管理經驗；

3、熟悉物流行業的政策法規；

4、有大中型企業管理體系建設、標準化管理推進工作經驗；

5、有企業運營系統業務KPI設計及推進工作經驗；

6、有大中型物流企業運營管理工作經驗；

崗位職責：

1、負責確保合作的各項商務流程和規範制度順利執行；

2、根據部門策略，對所負責渠道全面對接和管理，指導銷售做好營銷推廣、售前售後管理等各項細節工作，確保銷售能力最大化得到提升；

3、負責與內部客服操作部門日常溝通管理，確保客戶報備體系、價格體系、服務體系的穩定；

4、協助制定渠道的營銷和獎勵政策，有效激勵渠道更好的完成銷售目標；

5、根據上級管理者制定的任務目標進行細化分解，制定相應策略，確保任務目標超額達成。

工作職責：

1. 負責華海外物流配送公司日常運營指導及物流配送網路搭建，不斷優化改善；

2. 制定相關工作計劃，主持相關的日常管理工作；

3. 配送業務體系化建設，建立業務規則和服務標準；

4. 配送質量優化和整改落實，依據運營質量分析報告，擬定優方案，並推動落地；

5. 負責對服務商運作風險把控，做好風險預防；

6. 收集分析市場、競爭相關資料，協同區域運營應對市場變化。

任職要求：

1. 本科及以上學歷；

2. 5年以上相關管理工作經驗；

3. 具良好的溝通協調能力，較強團隊協作意識以及良好的組織協調推動能力；

4. 邏輯能力強，善於提煉總結、溝通能力強，善於協調資源；

5. 有大型電商配送管理經歷優先。