技術工程師職業生涯規劃探討
很多年輕的技術工程師在對自己的職業生涯進行規劃時,往往進入了一個誤區,即認為自己屬於技術人員,只要將所有的精力都放在提升技術方面。但是一個職業是否能夠獲得長遠的發展,除了過硬的本領之外,還需要一定的機遇。今天我們就來探討下:技術工程師在規劃自己的職業生涯時,應該考慮哪些方面?
要注重專案經驗的積累
在技術工程師崗位中,理論和實踐有一定的差距,想把理論轉變為技術,將技術純熟地應用到實踐當中,就需要在規劃職業道路時,注重今後專案經驗的積累。在實踐操作過程中,遇到問題可以通過技術論壇、尋找技術高深的前輩答疑解惑,解決問題後再及時覆盤,從而在一次次專案實踐中不斷優化流程,提高自己對團隊專案的貢獻佔比,讓自己的技術水平得到飛速提升。
要培養多方面的能力
作為技術工程師,除了培養崗位必需的技術開發能力,在規劃職業生涯時,還需要考慮得更多更長遠,因此還需懂得培養非技術性方面的能力,好為以後的轉型做準備。比如技術工程師後期一般會選擇轉型為技術管理、市場銷售,甚至是自己做產品搞技術轉讓或與人合作創業,那時如果你只懂技術性的東西是不夠的,還應該懂得一些管理手段,有自己的市場概念和思維等。這裡建議大家可以及早為自己配置一個工作環境,裝備電腦、示波器、模擬器、程式設計器等,業餘可以接點活,或者自己開個站,一方面接觸市場,培養市場感覺,同時也能積累資金,為以後做準備。
要廣泛社交,建立有效人脈
雖然和其他崗位相比,技術工程師的立足之本是技術過關,但是在眾多技術高超的候選者中自己是否能抓住機遇,還與人脈資源有關,技術只不過是你今後前途的支柱之一。很多從事技術工作的人員在社交方面沒有優勢,不善與人交流,只喜歡埋頭幹技術,因此便一直“揚長避短”,陷入了崗位誤區。而想要獲得更長遠的職業發展,就應勇於走出舒適圈,改變自身猶豫不決、膽怯多慮、臉皮薄等性格特點,不要只和有共同語言的工程師交往,更重要的是要和其他型別的人交往,瞭解他們的經歷、思維習慣,學習他們處理問題的模式,建立有效人脈。
技術工程師想要更好地規劃自己的職業生涯,需要注重多方面的提升。很多沒有經驗的職場新人容易著重在某個單一方面發展,比如忙於學技術、沉浸某個專案,進而疏於建立人際關係,這樣在將來會比別人少很多機會,難以獲得長久的發展。
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