培訓基地述職述廉

今年年初職代會時所提的兩個議案，作為職工代表。目前為止都已經落實。更加激勵了作為職工代表的工作熱情，體現了工作價值，併為今後履行職工代表的職責積累了珍貴的經驗。

自己作為職工代表，一年來。思想牢固樹立聯絡和服務職工群眾的意識，牢固樹立科學的世界觀和價值觀，儘自己最大的努力，切實反映職工心聲，協助領導保證職工權益，充分調動、維護和發揮好廣大職工群眾的積極性、發明性。自己依照基地領導的要求，採取了多種形式學習職工代表應盡的職責任務和規範要求，為廣大幹部職工融入中心，服務大局提供服務，做好上傳下達的關鍵樞紐。組織和依靠幹部職工、表達和維護幹部職工合法權益的能力方面，充分發揮了自己應有的作用。

一、努力提高自身的理論素質與理論水平。認清自身水平。

要想始終堅持竭誠為職工服務的維權宗旨，自己作為職工代表。就需要在平時努力，不懈學習，牢固樹立互利共贏的維權觀念，堅持為基地發展服務，為領導決策服務，為職工利益服務。要充分熟悉職工代表的權利和義務，牢固掌握職工代表的職責和許可權，自覺踐行職工代表的準則和行為。為在行動上履行好職工代表的職責和在心理上營造好發揮作用的準繩，提供知識支援和理論基礎。

工作學習之餘，本年度。認真研讀職代會檔案，反覆領會領導講話精神，不時結合鐵路發展實際和基地發展現狀，獨立的進行思考和感悟。努力弄清領導的發展理念和基地職代會描述的發展方向，做到緊跟中心，不走偏道，提高素質，務實服務。

二、協助其他職工代表做自己力所能及的工作。努力完成職工代表應盡的各項義務。

處處留心皆學問；遇到大事多想想，職工代表是職工利益的維護者和職工心聲的傳達者。平時工作多留心。細心領悟終見真。因此在平時的工作學習中，堅持如下工作原則：

閒時常分析，1積極主動原則。認真履行工作職能。當好參謀助手。根據基地領導的總體工作思路和廣大幹部職工關心的熱點所在平時多記錄。用時勤整理。提高了工作的前瞻性、針對性和時效性。

必需身先士卒，2以身作則原則。發揮好職工代表的模範帶頭作用。作為職工代表。身體力行。首先，時時堅持一種緊迫感和責任感，做到身先士卒，對一些難事、大事，自己身體力行，主動承當，努力完成。力爭實現工作、學習和服務，三者齊頭並進，防治顧此失彼。同時，從教務科工作的特點動身，不時強化自身素質，反映教務科教職員工心聲的過程中，抓主要矛盾，統籌佈置，正確處置大事與小事的關係，力爭在紛繁的事項中奏出和諧的樂章。

直接關係到職工代表工作的開展，3搞好協調原則。履行好溝通上下左右的職責。協調上下左右關係是職工代表的重要職責。關係到和職工群眾之間的同頻共振。聽取職工心聲時注重做到客觀、真實、準確、完整”規範。加強溝通協調，力爭吃透上情，解下情，有效溝通上下級資訊，確保提案和意見真實有效、切中要害、言而有物。

三、能夠服從領導，履行職工代表職責時。團結同事，以“負責、認真、主動”態度完成各項職責。

必需尊敬上級和同事，作為培訓基地的普通一員。積極向其他老師和師傅學習請教，提高自己各方面的素質和能力。並且積極主動的融入培訓基地的教學工作中，努力使自己在儘可能短的時間內完成由普通教師到職工代表的角色轉換，為培訓基地貢獻自己的力量。