投遞200多封簡歷攢出的經驗
LZ屬於勤勞型的,這種海投海找也是笨辦法,因為LZ並非大牛,對自己也沒那麼強的信心,所以本著廣撒網的原則,找工作。其實,LZ並不提倡該方法,看帖的各位,按自身情況理解吧!
適合人群:海投人士
本人狀況:女生,社團工作、獎勵、實習經歷還可以,科研幾乎沒有,IT技能相當一般。
職位目標:IT的話基本投測試類的,也投專案助理、技術支援、資訊網路管理等職位。應該說,除了研發,其它看著還搭邊的都投。
求職規劃:先試著拿技術型公司的offer,再努力下國企類。
最終結果:某銀行IT
個人總結:
1.找工作的時候,有沒有能力是一方面;但是,肯不肯努力也是一方面。
2.實習經驗很重要,比方有網際網路實習經歷的,拿網際網路的offer就很有優勢。特別對於通訊專業但是想往網際網路發展的童鞋,有個網際網路方面的實習很重要。
3.我周圍的同學大多數最終都找到了自己想要的offer。所以,找工作過程中心態儘量放平,適度的緊張,北郵的學生一般還是能拿到預期的offer的。驚喜也許在三月,不要放棄希望。
4.如果人在北京,但是想往別的城市找工作的同學,那麼要做好花錢花精力的準備,有選擇的回去面試。如果在當地有家人或朋友收留就更好了。
5.找技術類工作的童鞋的最好多做準備,不然面試、筆試都會心裡沒底。
6.周圍同學互相分享,既能互相進步,也能彼此鼓勵。
7.狀態也是靠練的,多幾次筆試面試,就進入狀態了。
8.不知多問,師兄師姐、工作了的朋友。
9.大環境也有影響。比方今年網際網路招的很多,但是外企少。去年的話,外企招的就很多。
10.找工作前認真準備很重要。
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