學校特殊教育工作計劃模板示例三篇

特殊教育是通過特殊的教育方式，讓孩子們擁有良好的品德素質，增強自己的學習技能，你知道相關的工作計劃怎麼寫才更吸引人的眼球嗎？以下是本站小編和大家分享學校特殊教育工作計劃模板示例三篇相關參考資料，提供參考，歡迎你的參閱。

學校特殊教育工作計劃1

一、指導思想

20xx年，學校整體工作以“十八大”、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指標，以科學發展觀和省、市、縣教育工作會議精神為指導，秉持“替學生成長著想，為學生自立奠基”的辦學宗旨，積極倡導“包容差異，全面育人，和諧發展”的辦學理念，牢固樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神，改革創新，爭先創優，優化學校管理，強化內涵發展，進一步彰顯學校辦學特色，不斷提升教育教學質量和辦學品位，努力開創我校持續、健康、快速發展的新局面。

二.工作重點

1、以十化要求達成為標。即：學校管理人性化;安全工作精細化;衛生保潔常態化;隊伍建設專業化;學生培養個性化;質量提升層次化;特色打造素質化;後勤服務優質化;學校發展內涵化。

2、以推進素質教育為首。嚴格執行《江蘇省中國小管理規範》和“五嚴”規定，讓提升學生的綜合素質成為家長、教師、學生的共同追求。

3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心，深化師德承諾活動，提高職業道德水準和幸福指數;以深入推進“兩個有效”為抓手，加大教師基本功培訓力度，打造學習型、科研型特殊教育專業教師隊伍;結合特教實際，著力培養“四力五心”教師群體。

4、以學校精緻管理為重。強化制度管理，進一步修訂和完善相關制度，落實崗位目標管理和安全管理責任;嚴格規範辦學行為，開齊上足各門課程;優化教師評價體系，形成和諧向上的工作局面，提升社會和家長的滿意度。

5、以教育教學改革為主。立足課堂教學，積極實施特殊教育新課程改革，注重校本課程建設，提升綜合康訓的實效性;著力探究“醫教結合”實驗綜合康復課課堂教學模式，全面推進“醫教結合”實驗工作向縱深發展，探索實踐“送教上門”特殊教育模式，努力提高辦學效益。

6、以後勤保障服務為基。嚴格控制“三公”經費，深入實施“厲行節約、反對浪費”活動，進一步提升服務效能，切實做好後勤服務工作。

三、具體措施

(一)、優化管理機制，提升學校管理實效

1、情感管理。以人為本，注重人的內心世界，根據教職工各自情感特徵去進行管理，以心養心，激發和調動教職工的工作積極性。

2、民主管理。讓教職工參與學校管理、經常聽取教職工意見，做到集思廣益，從而增強教職工主人公意識和集體榮譽感。

3、自我管理。即教職工自己管自己，自覺遵守學校各項規章制度，自主制定個人發展規劃，實施控制實現目標，把教職工個人意志與學校的統一意志結合起來，從而使教職工心情舒暢地工作，心甘情願地奉獻。

4、文化管理。通過學校文化培育、管理文化模式的推進，使教職工形成共同的價值觀和共同的行為規範。

(二)加強隊伍建設，打造優秀教師群體

1、幹部隊伍建設。重視思想建設，強化責任意識。實行每月例會制，議問題，提要求，明目標，定措施，創造性的開展工作。加強政治理論和業務理論的學習，不斷提高中層以上幹部隊伍素質。要正常深入教學第一線，積極參與教育教學活動。實行中層以上幹部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度，協助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意，想師生之所想，解師生之所困，全心全意做好服務師生工作，著力打造懂管理、精業務、講奉獻、善服務的幹部隊伍。

2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制，重視班主任理論學習和業務培訓，定期組織交流，使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍，要通過管理案例研討、觀摩，提高班主任的實踐能力，通過學習培訓，努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作，鼓勵班主任主動創造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優的重要依據。

3、教師隊伍建設

(1)加強師德建設，樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育，一切要以學校利益為重，求同存異，齊心協力，共求發展，樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神，樹立“身正為範、以人為本”的思想，熱愛關心每一位殘疾學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，做到愛崗敬業，嚴格執行師德禁令，恪守教師職業道德，拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”，即：全力護好每位學生，盡力上好每節課務，努力做好每項康訓，著力搞好每次活動;職業道德體現愛心，教育教學體現耐心，康復訓練體現恆心，生活服務體現細心，學生培養體現信心。

(2)強化崗位培訓，加速教師成長。

加強教師崗位培訓，通過教師基本功訓練系列活動的開展，夯實教師的教學功底，提升教師素質。繼續開展校青年教師基本功競賽、優質課及教學“五認真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動;利用週三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業務學習與培訓;安排教師外出參觀學習;以不斷促進教師專業成長。

(3)加強梯隊建設，優化整體結構。

抓好新老教師“師徒結對”帶教工作，使年輕教師在主動中求教，實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點，圍繞課堂教學的中心環節，幫助青年教師切實提高課堂教學水平，提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規等內容，切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨幹教師的培養，對事業心強、勤於鑽研業務、有培養前途的青年教師要多壓擔子，為他們成長搭建舞臺，組織參加各級各類的學科競賽、評優課比賽、學術研討等活動。

(三)強化德育工作，提高德育工作業績

黨的十八大報告提出，教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領導小組，具體負責統籌學校德育工作，保證德育渠道和德育計劃的實施。

2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議，為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動，為年輕的班主任指點方法，提供平臺。

3、抓實學生養成教育工作。注重培養學生良好的行為習慣和安全防範能力，踐行“以課堂教學滲透，以養成教育促進，以體驗活動強化，以文體活動拓展”的育人模式。根據學生實際，編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材，利用班隊會和校本課程對學生進行養成系列和安全教育;藉助重大節日開展專題教育活動，引導學生弘揚民族精神，增進愛國情感，提高道德素養。課餘時間組織不同型別的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動，促進學生優良品德和良好行為習慣的形成。

4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯絡和溝通，為學校發展構建良好的社會環境氛圍。學校定期召開家長會，讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育，形成教育的合力。同時注重心理健康教育，能用正確的心態面對學生的心理髮展，對學生出現的心理問題要加以疏導，不迴避、不漠視。

(四)重抓課改深入，全面提升教學質量

1、加強常規管理，規範教學行為。嚴格執行課程計劃，全面開齊課程，並針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設，開足課時，要求教師上好每一節課，認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃，培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃，啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將採取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查，及時瞭解教師的上課情況，保證課程計劃的順利實施。

2、加強教學研究，提高辦學效益。

(1)加大教科研工作力度，不僅對“醫教結合”實驗綜合康復課課堂教學模式進行研究制定、深入推進“醫教結合”實驗工作由點到面向縱深發展，而且還將探索實踐“送教上門”特殊教育模式，讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務教育。

(2)堅持“聚焦教學、關注細節、追求實效”的教研思想，認真落實好每一節公開課的教學活動;以教研組為單位開展課例研究活動，豐富教學的藝術手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時，結合我校已申報的國家、市、縣課題，認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動，爭取更多的論文發表和獲獎。

(3)進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結合”的原則，根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定學期發展總目標，每旬根據學生的發展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標，教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發展總目標和具體的學習目標而教學，並及時進行評估，讓每個學生在原有的基礎上都有進步。

(4)推進“醫教結合”實驗工作紮實開展，繼續開設康訓課程和選擇性校本活動課程，所有老師要針對學生實際情況，有效開展康復訓練活動，著力培養學生的生活技能和生存能力。

(5)加強隨班就讀巡迴指導和“送教上門”工作。繼續加強對全縣各國小隨班就讀巡迴指導，發放特教宣傳材料，贈送《鹽阜特教》雜誌，為各學校提供必要的技術支援，建立隨讀學生一人一檔資料，切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質量。把“送教上門”作為今年和以後一段時期的重點工作進行落實，全面提高全縣適齡殘疾兒童受教育率，讓每個孩子都享受教育的權利。

(6)創造培智學前三年教育辦班條件，改造教室，建立活動場地，招錄專業師資，力爭今年辦成培智學前教育班。

(五)抓實安全管理，構建平安和諧校園

安全是特校工作中的頭等大事，必須放在首要位置。守住安全底線，是特教人神聖的使命和艱鉅的任務。確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。

1、進一步健全校園安保工作機制，全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”，層層分解安全管理責任，層層簽訂安全工作責任狀，全面落實人防、物防、技防措施。

2、定期利用告家長書進行安全溫馨提示，定期入戶家訪，密切家校聯絡，家校攜手共築安全防線。

3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會，邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座，每月組織師生進行應急疏散演練，提高全體師生的安全意識和自我防護能力。

4、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環境等進行拉網式大排查，建立隱患臺帳，限期整改消除隱患。

5、強化晨、午檢制度，課前點名制度、因病缺勤登記制度，多管齊下，確保師生平安。

6、嚴把“入門關”，實行保安和門衛人員24小時交替值班制度，每天安排1名中層以上幹部和1名教師協助值班，嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。

7、全面落實教職工全天候24小時安全管理責任分解規定及安全責任追究制度，進一步加大安全管理督查考核力度，實行安全責任事故“一票否決制”，從嚴、從實抓好學校各項安全工作，

(六)做好體衛藝工作，促進學生全面發展

1、開足開齊音體美課程。充分發揮教師特長，合理搭配，要讓最適合的教師承擔起相應學科的教學工作，保證教學質量。在教師中廣泛徵集培智學生興趣小組活動方案並擇優確定實施。在學生中廣泛開展興趣小組活動，培養學生審美情趣和動手操作能力，留存學生的優秀作品。

2、開展好各種體育活動。保證學生每天一小時的體育活動時間，開展好大課間和課外體育活動;按期舉行春季學生運動會;認真落實《學生體質健康標準》規定，定期組織學生體檢。

3、做好學校衛生工作。學校繼續建好學生晨報檔案，做好衛生宣傳工作，防止傳染病的發生。全體教師都要重視學生的個人衛生，確保學生衛生安全。

(七)增強服務意識，提高後勤工作效能

1、牢固樹立後勤服務前勤的思想。全面改進後勤服務工作，提高後勤服務質量。樹立科學管理和超前服務意識，為教育教學工作服務。工作中積極肯幹，吃苦耐勞，靈活、高效、創新，保質保量地完成突擊性工作任務。

2、加強校園環境建設。使校園中每一個景點、每一堵牆、每一幅畫都體現出教育功能，推動“三風”建設和良好校園文化的形成。

3、建立健全校產登記、使用和維護制度。對全校校產做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現有教育教學裝置設施要定期進行檢查維修，確保使用。

4、進一步加強財務管理。一要嚴格執行財務制度，規範物品採購申報審批制度，票據規範，帳目清楚;二要實行校務公開。

5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書，加強對食品質量的檢查與監督力度，嚴把進貨、加工、銷售三關，防止學生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛生教育、職業道德教育和定期健康體檢工作，認真執行《食品衛生法》，加強炊事人員的技術培訓、服務培訓。

(八)發揮黨工團的作用，促進學校健康發展

1、紮實做好黨建工作，認真完成上級黨委部署的各項工作任務，積極開展黨的各類學習教育活動，借勢提神，借力發展，充分發揮黨員的先鋒模範作用。

2、充分發揮工會職能，保障教職工的合法權益;適當開展工會活動，豐富教職工的業餘生活。

3、加強團隊工作，圍繞學校中心工作，創新團隊工作思路，積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動，堅持德育、教學與娛樂活動相結合，促進團員青年健康快樂成長。

五、活動安排

二月份：

1、做好學生報到註冊工作和控輟工作

2、開展安全及文明禮儀養成教育

3、完成各學科教學計劃

4、組織教學常規工作檢查

5、校級領導及教導處中層推門聽課

6、召開班主任工作會議

7、組織校舍設施裝置安全檢查並維修

8、做好食堂、學生餐廳、宿舍全面整理、消毒等工作

9、召開安全工作會議，部署新學期安全工作要求

10、舉行應急逃生演練活動

11、師徒結對簽訂協議

三月份：

1、開展“學雷鋒”、“植樹綠化”、“文明禮儀”等宣傳教育月活動

2、開展 “全國中國小生安全教育日”主題教育活動

3、開展慶“三八”國際婦女節活動

4、舉行應急逃生演練活動

5、粉筆字展示

四月份

1、組織部分學科階段性質量檢測

2、縣隨班就讀督查，送教上門摸底

3、學校安全工作大檢查、游泳安全教育(防溺水安全演練)、防食物中毒互救演練、逃生演練

4、春、夏季衛生防疫專題講座

5、舉行清明祭掃烈士墓活動

6、舉行校青年教師課堂教學競賽

五月份：

1、慶“五一”國際勞動節

2、開展“助殘日”師生手工作品義賣活動

3、重大節日安全教育(五一、五四)學校隱患安全排查

4、舉行應急逃生演練活動

5、加強飲水衛生，對飲水機進行一次全面消毒

六月份：

1、慶祝“六一”兒童節系列活動

2、各興趣小組階段性成果展示

3、醫教結合專案對全校展示

4、各部門工作總結

5、舉行應急逃生演練活動

6、期末複習考試

7、進行校級各類獎項的評選、評比

七月份

組織教師參加各級各類業務培訓

學校特殊教育工作計劃2

為了能把本班級建設成“團結、活潑、嚴謹、求學”的先進集體，把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人，做一位合格的社會主義建設者和接班人。特制定以下班級工作計劃：

一、指導思想

以《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的精神為指導，依據少年兒童的心理特徵，按照新課程的基本理念進行，努力由約束性德育向發展性德育轉變，由單項式德育向互動式德育轉變，由單一的德育模式向多樣化和個性化德育模式轉變，由封閉式德育向開放式德育轉變，讓學生在實實在在的活動中感受、體驗，從而使學生的道德認識、道德意志和道德行為得到良好的發展。

二、班級和學生分析

本班共有學生54人，其中男生28人，女生26人。大多數學生尊敬師長，遵守紀律，講文明禮貌，學習上要求上進，有較好的學習習慣和生活習慣。只有少數幾個學生學習態度不夠端正，學習成績落後，需要這學期重點輔導。

三、採取的具體措施：

1、高度重視安全教育。狠抓安全工作，把安全工作放在重中之重的首要位置，做到天天講，時時講，發現問題立即解決。任何時候都應警鐘長鳴、長抓不懈。要經常利用課前、班會時間對學生進行安全教育。校園內上下樓梯不擁擠，課間玩耍不做危險動作等。校園外，注意交通安全等。讓學生快快樂樂的上學、安安全全的回家。

2、注意養成教育：養成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生髮展受益非淺。因此，在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，本學期，將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《國小生日常行為規範》，使學生逐步形成良好的道德品質，行為習慣，學習習慣和積極的學習態度，不使一個學生掉隊。

3、重視提高各學科的教學質量。學習上，做到抓兩頭促中間，促進學生整體水平提高。向各科任教師推薦本班學科尖子生，請科任教師加強輔導，善於發現優等生，在班中樹立榜樣。正確對待後進生，在生活上、學習上從“愛出發”。主動接近，真誠、平等對待，深入瞭解他們落後的原因，幫助他們解決困難，還要善於發現後進生身上的閃光點，努力培養他們對學習的興趣。加強後三分之一學生的管理：面向全體學生，分類施教，加強對後三分之一學生的輔導，要從關心、愛護學生的角度出發，瞭解關心學生。及時瞭解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發展情況。

4、培養班級幹部：及時召開班幹部會議，針對他們在工作中出現的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時，還要求他們注意班幹部成員之間的合作，齊心協力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創造機會，鍛鍊和培養他們的能力。

5、重視關懷教育：要關心學生的生活，及時和家長聯絡，體貼他們的冷暖，瞭解他們的心理，建立平等和諧的師生關係，做學生的知心朋友。

6、抓好少先隊工作：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊，結合實際搞好各項活動。

7、重視文體工作：教育學生上好所有學校開設的課程，積極參加體育鍛煉，積極參與學校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養學生的參與意識。

總之，希望能通過自身以及全班學生的共同努力，使整個班級形成良好的班風、學風，每個學生都能取得優秀的成績，實現班級和學生的共同進步和全面發展。

學校特殊教育工作計劃3

一、 指導思想

以區教育特教中心的工作指南作為工作精神，以提高特殊學生的各項能力為教育教學的工作中心，以服務和促進學生健康成長為宗旨，以管理規範為依託，繼續遵循“以人為本，和諧發展”的教育理念，以課堂為突破口，不斷優化課堂教學，努力提高課堂教學效果，全力提升新灣的特殊教育質量。

進一步細化學校內部的特殊教育區塊管理，圍繞“和諧、發展、共享”的主題，結合輔讀班教學和隨便就讀教學，促進學校教育教學全面、協調、可持續發展。

二、工作目標

(一)提供校內特殊需求學生轉介、鑑定，並作妥善的安置。

(二)提供特殊學生適合的教學與輔導、診斷和評量。

(三)保障特殊學生接受教育的權利，提供學校力所能及的社會福利。

(四)推動融合教育，積極發展特殊教育與普通教育的融合，提升對特殊學生的瞭解、接納與關懷。

(五)提供學校師生和學生家長的相關諮詢。

三、具體工作

(一)加強學習，不斷提高專業水平

1、堅持每學期兩次的的教研學習時間，做到時間、內容、人員三落實，並組織好學習心得交流，切實提高師德素養與業務修養。

2、積極參加區級各級各類培訓活動及市組織的資源教室工作培訓，進一步增強指導、服務技能，提升工作水平。

(二)加強管理，保障工作有序開展

1、編制隨班就讀工作手冊，為從事一線隨班就讀工作的領導、教師提供指導性的、可操作性的資訊，提高隨班就讀工作效率。

2、完善以特教中心為核心的特殊教育管理體制和服務機制，加強過程化管理，有效地組織學校特殊教育教學，促進隨班就讀教育教學質量的提高。

3、加強在資源教室接受服務的隨班就讀學生雙學籍管理工作，嚴格執行學校有關檔案精神，規範操作過程和方法，做好特殊學生入籍與撤銷的鑑定審批工作，建立正確明晰的學生檔案。

4、加強資源教師團隊和隨班就讀師資隊伍的建設，逐步培養隨班就讀教學骨幹教師。

(三)加強研究，努力提升工作實效

1、以課題“資源教室中的感覺統合康復訓練研究”為引領，通過對普通學校中資源教室內的訓練內容、訓練對策的研究，建立並完善國小階段資源教室的訓練內容，形成資源教室訓練內容的有機鏈，為隨班就讀學生的可持續發展提供有效保障。

2、本學期特殊教育教研工作將圍繞“為資源教室學生提供有效教學內容”為切入點，對資源教室內教學內容實施進行有效的指導，促進隨班就讀學生的學業發展。

3、深入瞭解並參與學校校本教研，把校本教研作為學科教研的重要方面，幫助學校在教學過程中發現問題、探究問題，解決問題，促進學校教研組發展。

(四)加強培訓，提升教師業務能力

1、開展現場指導式培訓。經常深入學校，與教師作面對面交流、溝通。通過指導備課、診斷課堂教學、與教師一起研究隨班就讀學生個別化教學計劃制定，不斷促使教師形成特教專業化技能。同時以資源教室建設為切入點，蹲點新成路國小，對學校開展有關資源教室的指導、服務工作。

2、開展資源共享式培訓，依託特殊學校資源優勢，為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育諮詢、康復服務，充分發揮學校在隨班就讀工作中的優勢點。

(五)搭建平臺，提供學習交流機會

1、開展特殊教育案例評比，為鼓勵教師對教育教學實踐進行總結反思，提高特殊教育教學的實效，進一步鞏固特殊教育成果，推廣特殊教育教學經驗，更好地推動學校特殊教育的發展。

2、進一步管好、用好特殊教育這一資訊平臺，為學校、教師搭建研究、溝通、交流的平臺，做好平臺的管理、維護工作，提高資訊的時效性和實效性。

(六)上半年工作安排

3月份：

擬定新學期特教工作計劃。

召開個案修訂會，擬定輔讀班、資源教室舊生的個別化教育計劃。

資源班新生報名轉介。

確立資源班新學期具體工作計劃。

4月份：

召開特教評估會議，商討特殊學生安置形式。

特殊學生小升中轉銜工作。

5月份：

資源班學期中度學生能力評估。

校特殊教育學期課程、教學、輔導研討活動。

資源教室團隊服務會議。

6月份：

資源班學生學期學業評估。

輔讀班學生學年IEP結果評估及總結。

特教工作組期末會議。