思想轉變心得體會8篇

心得體會的寫作有助於我們更好地認識自己，提高自我意識，我們的人生畫卷因心得體會而更加豐富多彩，充滿了智慧的色彩，下面是本站小編為您分享的思想轉變心得體會8篇，感謝您的參閱。

思想轉變心得體會篇1

“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符，必須抓長、抓細、抓實，持續努力，久久為功。”總書記關於作風建設的精闢論斷，長盈耳際，永駐心間。就安全工作而言，“作風建設年”活動恰似春風化雨、一劑良方。安全是管出來的，安全更需要過硬的作風來保證。抓安全基層基礎需要下深水的作風、抓安全學習需要嚴以律己的作風、抓安全履責需要捨我其誰的作風、抓安全“四個管住”需要嚴謹細實的作風、抓安全違章需要紅臉包公的作風、抓安全標準化需要持之以恆的作風。

按照縣農牧局黨委的安排部署，認真學習了省委巴音朝魯書記、市委韓福春書記、縣委吳波書記在機關幹部作風整頓大會上的講話精神，深刻吸取長春長生公司問題疫苗案件經驗教訓，給黨和國家造成嚴重影響，給群眾健康造成嚴重威脅。深刻反思這起案件，為官不為、執行不力、工作失職失責失察等作風問題是發生案件的重要原因。我們必須深刻汲取教訓，保持高度警醒。結合自身工作，要努力做好如下幾個方面的工作。

一、切實提高自身責任意識建設，破除“寬鬆軟“之弊。加強思想意識，緊緊繃緊老百姓的事就是大事這根弦，處處嚴格要求自己，自覺遵守各項規章制度，不打政策的擦邊球。上下班堅持準時準點，以身作則，形成良好的風氣。

二、切實提高擔當責任意識建設，破除“躲怕退”之弊。積極主動承擔動物衛生監督的各項工作，消除做事瞻前顧後、畏首畏尾、對難點問題高高掛起的弊病，對養殖場、屠宰場等監督場所監管要主動出擊，敢啃硬骨頭，用於擔當，敢於擔當，遇到棘手問題，不躲、不怕、不推，想盡一切辦法，把工作做好、做實。

三、切實提高自身業務和理論學習，破除“虛飄浮”之弊。改掉以會議落實會議，以檔案落實檔案，不深入基層的工作作風，努力下到畜牧站、動物檢疫申報點，充分了解動物衛生監督工作的落實和執行情況，及時發現問題，及時解決。要努力學習黨的重大方針、政策、重大會議精神，畜牧業的相關政策、法律法規，把政策的實質吃透，領會到位。真正彎下腰、低下頭，虛心向他人學習、借鑑相關的業務理論知識，腳踏實地幹工作。

四、切實提高工作標準、工作效率，破除“粗淺慢”之弊。在動物衛生監督工作中，要把工作標準定得高，高質量完成的同時，要提高效率，要有攻堅克難的銳氣，要解放思想，做事不能千篇一律，以相對高效的時間完成各項上級業務部門部署的工作。

五、切實提高自身思想意識工作建設，破除“庸懶散”之弊。打消消極怠工、工作熱情不高的思想，努力向先進典型學習，以他們為榜樣、為鏡子，時時鼓舞自己、鞭策自己。樹立競爭意識，增強創新意識，工作中勇於爭強當先，不忘初心，為動物衛生監督事業做出自己的貢獻。

縣委、縣政府開展“幹部作風大整頓”活動以來，我局就加強機關黨員幹部的思想作風建設，組織機關幹部學習了一系列有關作風建設方面的檔案、講話精神。作為一名黨員幹部，結合自己的工作，談一談自己的體會。

一、樹立高度的政治意識，增強政治責任感。

認真執行黨的路線方針政策和上級黨組織的指示精神，確保黨的路線方針政策在本單位的貫徹落實是辦公室政治上負責任的重要體現。作為辦公室負責人，就必須培養強烈的政治責任感和使命感，成為黨的路線方針政策的落實者，成為黨組和領導決策的執行者和維護者，要自覺增強服從意識，對領導作出的決策要原原本本的執行，自覺做到恪盡職守、敢於擔當，不以事小而放鬆警惕，不以任何理由而放鬆約束，把上級的精神和領導的要求貫徹好，落實好。

二、工作作風嚴謹，樹立良好的個人形象。

在日常工作中，要保持謹慎的工作態度，任何工作要細緻入微，做任何事情要反覆斟酌，仔細考慮，特別是對領導交待的任務，要認認真真地完成，工作上如果不注意擺正自己的位置，接人待物總是目中無人，高高在上，就會給人留下不好的印象。因此，在日常工作和生活中，要保持謙虛謹慎的作風，接人待物要講和氣，為人處事要真誠，說話辦事要三思而行，時時處處保持一顆平常心，用自己的良好行為樹立良好的形象。

三、提高工作水平，打牢成事之基。

要洞察內外情況，積極把上級的精神同本地實際結合起來，理出好的思路，制定好的措施，創造性地開展工作。辦公室是局內綜合辦事機構，綜合性強，服務面廣，是承上啟下、聯絡左右、協調各方的橋樑和紐帶。一個電話、一篇材料、一件日常小事都有可能成為焦點，導致牽一髮而動全身。我作為辦公室負責人，在公務方面，對領導安排的各項工作任務，要具有高度的職責心，熱情、細緻地做好領導交辦的各項事宜，保證任務有效地完成，努力做到“快、準、細”。在“快”字上做到辦事情、傳檔案迅速及時，從不拖拉；在“準”字上做到認真細緻，從不丟三拉四；在“細”字上做到嚴謹周密，把工作處理得有條不紊。同時要注重各方協調，充分發揮積極性，對上加強聯絡，對內加強管理，對外搞好協調，對下做好服務，增強經濟局的整體合力。

“九層之臺，起於壘土，要把藍圖變為現實，必須不馳於空想，不鶩於虛聲，一步一個腳印，踏踏實實幹好工作”。作風建設是一項長期的任務，要堅持不懈、持之以恆地抓，不能光喊口號而不去落實，我們每個人都應從現在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發現問題，及時改進，以良好的工作作風為共產主義事業貢獻自己的力量！

為了認真貫徹局紀律作風教育整頓動員大會精神，端正工作態度，改進紀律作風，促進做好工作，通過認真學習，查詢不足，改進提高，使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高，以下談談我的一些心得體會。

一、堅持學習，樹立好正確的人生觀、價值觀、世界觀

一名優秀的幹部不是天生具備的，而是在不斷的學習、不斷的改造、不斷地創新及實踐中，通過不斷地總結和提高自己的思想境界才形成的。只有不斷地強化學習政治理論，才能在政治上始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學習法律和業務知識，才能具備嚴格地執法能力，具備熱情為民服務的素質。要做到這些，不學習、不用科學的理論武裝頭腦是不行的。沒有科學理論的武裝，就不能確立正確的人生觀、價值觀、世界觀，也就不可能有高度自覺的政治意識，因此，我們要增強政治理論學習的自覺性和緊迫性，要抓緊的學，認真的學，系統的學，同時在學習中要有針對性，帶著問題去學，學時想著問題，要理論聯絡實際，思考分清是非，要真正做到學習致用，使自己在思想上保持尚的境界，牢固地樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立全心全意為人民服務的思想。

二、勤政為民，樹立好宗旨意識和良好形象

中國共產黨的宗旨是全心全意為人民服務，我們必須正確樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，時刻把自己放在人民公僕的位置上，要勤政為民，嚴格執法，熱情服務，要增強事業心和責任心，兢兢業業地做好本職工作，認真執行機關'八項制度'堅決杜絕那些存在對基層同志和群眾'冷、橫、硬、推'，甚至侵犯人民群眾的利益以及'門難進、臉難看、事難力、話難聽'的四難現象。要真正樹立好永恆的全心全意為人民服務思想，真心實意為人民群眾做好事、辦實事，以實際行動樹立好部門的良好形象。

三、嚴格紀律，轉變工作作風，提高工作效能

沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰鬥力。因此，我們應再次認識到當前整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認識統一到上級的決策部署上來，認真解決存在的突出問題。首先要嚴明工作紀律，要忠於職守，愛崗敬業，不下班不遲到早退，擅自離崗。要嚴以律己，從我做起。其次是要嚴格執法辦事，文明執法，熱情服務。再次是強化服務意識和效能意識，制定工作目標和計劃，真正做到'落實'二字上，進一步提高工作效能。

這次紀律作風整頓活動是自我改造、自我完善，自我提高的教育活動，具有很強的現實性和針對性，是我們隊伍建設的一項迫切而重要的任務，自己要在局黨組的正確領導下，認真學習，紮實整改，用飽滿的熱情和昂揚的鬥志，認真做好各項工作，為我市中小企業和非公有制經濟發展作出一點貢獻。

市委、市府決定開展幹部作風整頓教育活動，進一步促進全市幹部隊伍在思想上、政治上、組織上、作風上又有一次新的提高。

思想轉變心得體會篇2

當前，解放思想謀發展轉變作風辦實事主題活動在全辦上下正如火如茶地開展，我作為樂育南路社群書記、主任，必須積極開啟思想的枷鎖，養成過硬的工作作風，幹出實實在在的成績。

一、要加強學習，提高思想境界，為解放思想打牢基礎。只有加強學習，才能更新觀念，才能使思想從條條框框中解放出來，才能開闊眼界、活躍思想，提高境界。

二、要求真務實，善於亮劍擔當，在務實中謀求發展。牢記全心全意為人民服務的宗旨，以對事業高度負責的態度，以勇於擔當的精神，真心幹、用心幹、有責任心地幹，銳意進取、勇爭一流。

三、要忠於職守，高效優質服務，爭做群眾滿意公僕。作為社群工作者，服務好人民群眾，解決好人民群眾的困難，是做好社群工作的必然要求。因此，在日常工作中，要始終保持奮發進取的精神狀態，熱情真誠的服務態度，強化權為民用、利為民謀理念，真心實意地為群眾做事，幹出上級滿意、群眾稱讚，經得起實踐檢驗的實績。

黨的報告中指出：心繫人民群眾，專心做好工作，不斷完善自我。中央政治局審議經過關於改善工作作風，密切聯絡群眾的八項規定。都強調了以人為本，全心全意為人民服務的宗旨。作為一個基層退休黨支部書記。我認為要學習貫徹落實黨的精神，紮紮實實完成上級佈置的工作任務，關鍵是要做到勤學，實幹，改善工作作風。

勤學，就是為了提高自身素質。學習是做好各項工作之本，是本事之基。作為基層退休支部書記，必須打鐵還要自身硬。不斷自我完善。要求別人做到的先自我做到。要求別人不做的先自我別做。基層工作既是宣傳員又是施實員，既是指揮員又是戰鬥員。時刻堅持清醒的頭腦。以身作則，樹立黨員的光輝形象。

實幹，實幹興邦，實幹興黨。就是要象八項規定那樣，既紮實，又具體，不籠統，不模糊。讓廣大群眾清楚。實實在在地做到改善工作作風。貼近百姓。社群工作，抓實幹就是抓關心群眾的生活，哪家有災有難伸出援助之手；哪家有矛盾談心調解。哪個有對上級不解的做宣傳工作。哪個老同志病故了代表黨組織表示關心和幫忙。哪個生病住院前去看望和慰問等等。這一切的一切看起來小到不能再小了。可百姓就需要這些。惡不以小而為，善不以小而不為。在當前經濟社會快速發展，組織工作也面臨許多新的情景，新的問題。基層黨支部工作除了真心實意關愛，還需要尋找適合多層次。適合多種人群，更好地學習巧幹。努力做到與時俱進。在做工作時講究方法，講技巧。才能確保工作更好更快落到實處。

長風破浪，黨的吹響了中華民族偉大復興的號角！新的黨中央領導人向全黨全國人民發出了響亮的號召。基層黨建工作迎來了重要的發展機遇。作為一名從事基層工作的共產黨員，我願意立足本職工作。踏踏實實工作，為社群的安定，和諧，幸福貢獻自我的微薄力量。

____年2月28日，自治區召開“轉變幹部作風加強機關行政效能建設”電視電話會議，在全區內開展“轉變幹部作風加強機關行政效能建設”學習活動。3月3日，我院進行了開展此活動的動員大會，沈並n院長在會上作了動員報告，並對開展此活動作了具體的部署。根據學院的部署和，作為部門的領導和外語系黨支部書記，一方面我組織外語系和部門人員認真學習院長的動員報告，對開展此活動作了具體的佈置和要求，一方面我認真學習有關檔案和領導的講話。經過集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，自我對幹部作風好壞和機關效能建設的重要性有了深刻的認識，並深刻體會到應當切實加強自身學習，養成良好的學習、工作、生活作風，努力樹立機關幹部的良好形象。

一、開展學習活動的必要性

（一）、轉變機關作風、優化工作環境，是踐行“三個代表”重要思想、全面落實科學發展觀、實現執政為民的本質要求。各級政府領導幹部和公務員手中的權力是人民賦予的，理應用來為百姓謀利益，為人民服好務。以上宗旨、理念和要求，都要落實和體此刻政府的日常行政管理工作、服務水平和公務員的作風上。僅有努力改善機關作風，提高行政效率和服務水平，才能進一步密切黨群、政群關係，維護黨和政府的良好形象，贏得人民群眾的信任支援，保證我們的事業常盛不衰。

（二）、轉變機關作風、優化工作環境，是實施《公務員法》，依法行政的必然要求。公務員法明確提出建設高素質的公務員隊伍，促進勤政廉政，提高工作效能的要求，明確規定了公務員必須遵守的十六項紀律，要求對玩忽職守，貽誤工作，濫用職權，侵犯公民、法人和其他組織的合法權益等行為要依法予以行政處分。實施公務員法，全面推進依法行政，就要針對當前存在的問題整治機關作風，努力提高公務員的素質和本事，尤其是要提高依法行政的水平，使廣大公務員自覺做到嚴格按照法定許可權和程式行使權力，履行職責，開展工作。

二、學習體會與收穫

（一）、黨的作風建設是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現，是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現，是關係我們黨和國家生死存亡的大事。這次幹部作風集中整頓活動正是抓好黨的作風建設的體現。在宣傳學習階段，經過認真學習《黨章》，學習黨的__屆__中全會經過的《中共中央關於加強和改善黨的作風建設的決定》，使我更好地體會黨的作風建設的重要性、必要性、迫切性，並獲得一些具有操作性的思路。

（二）、明確了開展幹部作風集中整頓活動的指導思想和總體目標。

這次全校性的幹部作風集中整頓活動，是加強和改善黨的作風建設，實踐"三個代表"重要思想的重要舉措。要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實中央提出的《關於加強和改善黨的作風建設的決定》，按照“八個堅持、八個反對”的要求，結合實際，從嚴要求，標本兼治，到達使廣大幹部的紀律觀念明顯增強，工作效率明顯提高，不正之風明顯減少的目的。

思想轉變心得體會篇3

近日，我校以工會小組為單位學習紀念改革開放30週年，進一步解放思想的講話，並進行了熱烈的討論，作為青年教師我倍受鼓舞和啟發。

什麼是解放思想?鄧小平同志指出：解放思想，是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題。解放思想，就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是、創造性地工作。解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，完成新任務的根本思想武器。客觀事物不斷變化，我們的思想、認識也必須隨之發展變化。

在新課程改革的背景下，在推進素質教育的今天，作為青年教師，我們必須與時俱進，不斷適應實踐的發展變化，及時轉變和更新觀念，努力提高自己的業務水平，不斷的學習、探索，才能成為一名合格的教師。思想是行動的先導，我們必須結合這次思想解放大討論，切實解放自己的思想，推進自己的教育教學工作。

首先，教師要適應發展，更新觀念。思路決定出路。沒有觀念的更新，就不會有發展的突破;沒有觀念的超越，就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先，就不會有發展的率先。太陽每天都是新的。時代的日新月異就是我們面臨的第一挑戰，我們的教育觀念、教學方法、專業知識、業務能力都必須緊隨時代車輪，不斷地更新、拓展、充實、提高。要勇敢地擯棄舊事物，勇敢地接受新事物。要敏銳地瞭解新思想，認真地研究新理論，迫切地學習新技術，不斷地提升自身素質。在新的歷史起點上，黨的十七大報告把繼續解放思想作為大會主題的重要內容，賦予繼續解放思想以新的時代內涵，為繼續推進思想解放開闢了新的廣闊空間。作為教師，我們要深入學習，切實解放思想，跟上教育改革的步伐，以思想大解放帶來工作的大活力，為地方的教育事業的大發展貢獻自己的力量。

其二要有不斷創新的精神。創新是一個民族的靈魂、發展的不竭動力，也是永葆生機的源泉。教師要想不被淘汰做合格教師，還要有創新精神。而其創新的基礎就是教師必須做到博學多才。教師是學生心目中的偶像，教師博學多才，學生才會親其師、信其道。所以教師必須有紮實的專業知識。它表現在精通與知新的方面。精通，就是對所教學科，要掌握其基本理論，瞭解學科的歷史、現狀、發展趨勢和社會作用，掌握重點、難點。不僅要知其然，而且要知其所以然，抓住要領，舉一反三，觸類旁通，運用自如，激發學生學習興趣。知新，就是要學習新知識，講課要有新意。當代科學知識分化急劇，新陳代謝迅速，應用期越來越短，知識的創新性越來越鮮明，這就要求教師要吸取新資訊、新知識、新理論，不斷充實自己，完善知識結構。專業知識的精通與知新，要求教師自覺堅持接受繼續教育，始終站在知識的前沿。

其三是要敢於轉變工作作風。我們在工作的過程中，面臨著各種考驗，通過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性。同時，在教學中要能夠開拓創新，破除舊思想、舊觀念，經常深入到學生中去，與學生拉近距離，熱情的解決他們在學習中存在的問題。做一個工作責任心強，愛崗敬業的好教師，不負廣大人民群眾的深切期望，多為社會培養人才。

總之，腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，我們的社會一定會更穩定、更和諧。

思想轉變心得體會篇4

作風是事關公司發展和個人成長的根本問題。當前安全生產、精益運檢、執紀監督、隊伍建設等各項工作要求不斷趨向深入，我們要將作風建設與安全生產同向融合、與管理提升同向融合、與基層基礎同向融合，著眼“六會六比”能力目標，切實建強班組長和工作負責人“兩支隊伍”，推動“三基”能力提升。“坐而論道，不如起而行之”。我們不僅要做作風建設的倡導者、組織者、推進者，更要做作風建設的引領者、實踐者、奮鬥者。

按照縣委、縣政府《紀律作風整頓實施方案》的部署，我局為加強這次思想作風紀律整頓活動的組織領導，專門成立了以一把手為組長的思想作風紀律整頓領導小組，為進一步轉變機關作風，使黨員幹部以嶄新的精神面貌全身心地投入到落實全縣經濟工作會議議定的各專案標任務中去，努力實現財政工作的良好開局，及時召開了由全體人員參加的動員大會，認真學習紀律作風整頓方案，提高認識，統一思想，認真搞好動員，並結合我局實際，制定了切實可行的實施計劃和整頓方案，將這次紀律作風整頓的好處、目的和要求全部宣傳到了每一位職工。保證了我局財政工作的順利進行。

在整頓活動中，我局緊緊圍繞思想作風、工作作風和勞動紀律等方面存在的問題，切中要害，敢於碰硬，提出了“強化管理、改善作風”的整頓思路，明確了整頓解決的重點問題。要求全域性上下要從實際出發，結合各股所、局屬各單位的特點，抓住重點部位、重點崗位、重點環節，有步驟地開展作風整頓活動。為了使作風整頓活動不走過場，確實起到鞭策幹部職工的作用，我局在結合縣委、縣政府紀律作風整頓主要資料的基礎上，並結合我局工作實際，將此次活動分為三個階段來學習。

在第一階段，講學習分為三步來進行，一是制定了活動實施意見，明確了此次活動的日程和學習資料；二是加強了對各個學習小組學習狀況的的檢查，確保了在學習過程中不走過場，不搞形式的現象出現；三是我局將這次活動分為了集中學習、個人學習和小組討論等多種形式的學習，在學習中，透過對中、省、市、縣黨代會，經濟工作會議的學習，首先堅定了政治道具觀念和投身本職工作的熱情，有力地促進了全體幹部職工的工作用心性。

在第二階段，按照紀律作風整頓的安排，我局在認真學習、提高認識的基礎上，緊密聯絡本單位的工作實際，針對檔案精神，重點查詢紀律作風方面存在的突出問題。一是開展了班子包單位活動，認真開展紀律作風整頓活動；二是要求每個職工用心開展批評與自我批評，認真開展自查自糾，在全體會議上全面剖析，著重查詢自我當前紀律作風方面存在的突出問題，深入剖析產生的原因。在整頓中，我局針對不一樣的物件提出不一樣的問題，啟發大家尋求正確的答案和解決的辦法。對一般同志我們提出：在紀律作風整頓中，你首先想到的是什麼？你能尊重年輕的領導嗎？你的工作盡到崗位職責了嗎等？對同級幹部之間我們提出：你能作到相互理解和支援嗎？你有沒有協調好正副職之間的工作關係等？整頓工作採取三先三後，即查擺問題先機關後基層、先領導後職工、先單位後個人。對查擺的問題我們嚴格作到“五不”，即不上綱、不上線、不扣帽、不抓辮、不徇私。做到既背靠背又應對面。所謂“背靠背”，就是不準討論，不準抄襲，要敢於講真話，說實話，認真開展批評與自我批評，切實把自我存在的問題找出來；所謂“應對面”，就是大會發言，一人講，眾人聽，是非曲直大家評判。透過查擺，存在的普遍問題主要是思想認識問題、作風紀律問題、個人素質問題等。針對查擺出的問題，我局採取邊學習、邊教育、邊溝通、邊解決實際問題的辦法推動整頓效果。三是每人透過自查，寫出了深刻的學習心得體會和整改措施。這些措施的提出，將有力的促進財政工作的開展。會後，大家還深刻分析了我局開拓創新方面的問題，影響創新的主要障礙以及下一步開拓創新的推薦。

第三階段，透過認真查詢，明確了下一步的努力方向，在這次紀律作風整頓活動中，財政系統主要查擺出以下幾方面問題：

1、思想解放程度不夠，創新意識不強。具體體此刻工作上還沿用老套路、老辦法，缺乏創造性，有些部門領導在其位不謀其政，發展思路不寬，關鍵是想不想、幹不幹、會不會幹的問題。解決這類問題要敢於介入新的矛盾，要善於採取新的措施，思想觀念和工作方法都要做到與時俱進。

2、工作效率不高，服務意識不強。我們有些同志工作幹勁不足，被動消極因素時有發生，思想上不求上進，只想過太平日子、當太平官，滿足現狀，平庸度日，遇到困難就繞道走，還有個別部門和個別同志存在門難進、臉難看、事難辦的問題，頭腦中服務於企業、服務於人民群眾的意識淡薄，本位主義思想嚴重。

3、機關作風鬆弛，紀律觀念不強。個別同志在思想上要求不嚴，自由主義現象依然存在。

4、協調配合不夠，大局觀念不強

部門之間配合不默契，有本位主義，思考、處理問題缺乏全域性觀念。形式主義作風實有出現，工作不夠主動，協調意識較差。

透過多種形式的學習討論，各股所、局屬各單位把這些意見和推薦整理後及時上報了局領導，為下一步財政工作帶給了很好的決策參考。結合整頓實際，制定本改善措施，建立了加強建設的長效機制。努力促進財政工作，深化機關作風整頓。

1、嚴格組織生活制度，加強局領導班子建設

遵紀守法、廉潔自律狀況，群眾路線、工作作風、維護團結狀況。透過黨的組織生活制度，認真查詢班子內部和黨員隊伍存在的問題，加強隊伍建設，統一思想，提高素質，增進團結，提高黨員隊伍和班子戰鬥力。

2、解放思想觀念，抓住經濟跨越式發展開展工作

深入學習領會黨的十六大會議精神，解放思想，開拓創新，與時俱進。抓住“經濟跨越發展年”這一良好契機，創造性的開展工作。廣大黨員幹部要樹立機遇意識、職責意識、競爭意識和創新意識，我們每一個黨員和領導幹部，都要認清自我肩負的職責，盡職盡責，埋頭實幹。以創新的思維、創新的體制、創新的政策和創新的措施來統領各項工作，把創新貫穿於“ 新涇陽”建設的始終。在工作實踐中不斷提高開拓創新的潛力，在錯綜複雜的困難面前，善於打破陳規，透過理性思維，尋找創新的突破口。弘揚敢為人先、勇於進取的精神，克服求穩怕變思想，不斷拿出新思路，培育新成果，開創新局面，營造一個上下一心、集思廣益、努力創新的濃郁氛圍。

3、加強紀律作風建設，樹立良好的機關形象

加強政治理論學習和業務學習，努力提高自身素質和業務工作水平，強化機關自身建設。認真遵守作息時光，做到不遲到、不早退、不無故缺勤，有事向領導請假。切實做好本職工作，工作中盡職盡責，辦事不推不拖、不濫用職權。遵守國家的法律法令和各類規章制度，禁止參與_、封建迷信及各種賭博活動。工作時光不準聚集聊天，不搞與工作無關的活動，接人待事使用禮貌禮貌語言。下鄉下企業辦公要做到“三個不準”：不準在被檢查單位吃飯、不準借工作之便索要錢物、不準向如何生產經營單位推銷物品。要做到“三個到位”：宣傳到位、檢查到位、落實到位。遇突發事件務必及時向領導彙報。

以上內容就是一祕為您提供的8篇《【推薦】2022思想大解放能力大提升作風大轉變心得體會》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用。

思想轉變心得體會篇5

中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議於2020年10月26日至29日在北京召開。黨的十九屆五中全會是站在“兩個一百年”奮鬥目標的歷史交匯點上召開的一次具有全域性性、歷史性意義的重要會議，為全面建設社會主義現代化國家把方向、定目標、繪藍圖、指路徑，彰顯了一以貫之的人民立場，體現了高遠務實的發展戰略，凝聚了治國理政的中國智慧，為第二個百年奮鬥新徵程開好局、起好步提供了根本遵循。學習好、宣傳好、貫徹好黨的十九屆五中全會精神，是當前和今後一個時期的重大政治任務。

縣委統一部署在全縣各級領導幹部中開展學全會精神解放思想大討論活動，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、省委九屆十一次全會精神和縣委強延峰書記的講話精神，進一步解放思想、轉變觀念，深入研討、找準癥結，理清思路、科學謀劃，形成共識、推動發展。

思想是行動的先導

翻開歷史畫卷，一部人類發展史就是一部思想解放史。實踐充分證明：思想解放的程度決定著經濟社會發展的速度。可見，思想大解放，是能力大提升、工作大見效的前提和基礎，只有解決思想這個“總開關”上的問題，才能真正打破舊框框、建立新機制、錘鍊好本領、提振精氣神、展現新作為、謀求新發展。

開展“解放思想”大討論活動中，通過傳達學習和深入領會領導的講話精神，統一了思想，提高了認識。要以大討論為契機，開啟腦子想事，只有想得明白，才能幹得明白；甩開膀子幹事，要有幹事的底氣，成事的氣魄；邁開步子成事，要高起點謀劃，高標準推進，高質量落實。

“勇於擔責”是思想大解放的關鍵

思想上有新認識，行動上有新改觀，工作上有新起色，創新上有新突破，靈魂深處有新變化。要努力創新理念，積極謀劃新思路、新辦法，善於站位全域性，審時度勢，見微知著。不能遇到困難繞道走，碰到矛盾就退縮，沾上問題就甩手。沒有責任心就沒有工作激情，沒有責任心就沒有工作動力，沒有責任心就沒有工作效率，沒有責任心就沒有工作質量，沒有責任心更沒有工作業績。責任心體現在工作崗位上不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”。在表現上應該是有一種吃苦耐勞的幹勁、出力流汗的拼勁、只爭朝夕的衝勁、敢督敢查的闖勁。

“強化學習”是能力大提升的基??

樹立生活上要“知足”，工作上要“知不足”，學習上要“不知足”的觀念。加強學習，及時充電，豐富自己，增強才能，上形勢。不能把學習只掛在嘴上，而要真正認識到加強學習的重要性和緊迫性。做到幹一行、愛一行、鑽一行、精一行。努力做一個學習達人。提升能力包涵了動手的能力、用腦的能力、用心的能力。向同仁、書本、實踐學習，增強能力儲備，才能在幹事創業中取得完美成果。“主動作為”是工作大見效的前提。幹工作必須高標準、高起點、嚴要求。要麼不幹，幹則必成，幹則必精，幹則顯效。主動作為就是把自己的身心全部融入到工作中，把事業當作施展自己才能的舞臺。堅決克服“六氣”，著力在整治“庸、懶、散、浮、拖”上下功夫。有了主動性才談得上執行力，面對艱難任務不講困難、不找藉口，攻堅克難，勇往直前。

解放思想，首先我們要有思想

思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，並通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質；更為關鍵的是還要學習業務知識，提高業務水平，將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷髮展的客觀實際變化而變化，敢於實踐、勇於探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。聯絡目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：

一是必須愛崗敬業加強修養。基層是鍛鍊幹部的基地，幹部只有具備完善的人格，勇於面對壓力，才能成為適應基層需求的合格幹部。這不僅要求基層幹部要沉下來虛心學習，還應具備良好的道德修養。“上面千條線，下面一根針”。“一根針”是代表黨與群眾直接交流接觸的群體，如果出現彎曲、折斷，必然會出現軟弱渙散等不正之風，出現驕奢淫逸等腐敗現象，使黨的形象受到損害。因此要做一根正直的針，永葆先進性，帶頭講黨性，做表率，真正發揮基層黨員幹部在社會主義建設中的核心作用。

二是要勤於學習持之以恆。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之餘，切實做到工作學習兩不誤；其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用；最後要堅持學，持之以恆，不浮躁，在學習中努力增長自己的才幹。在學習中要向領導學，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，深刻思想，更新工作觀念，從而創新工作思路，適應新時期工作的需要。

三是要轉變角色廉潔自律。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的群眾，面臨著各種考驗，通過學習，實踐，積極主動解決工作上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業道德和職業素養。做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠放下身段，紮根基層，與官兵、民兵、退役士兵拉近距離，熱情周到地為他們做好服務。腳步達不到的地方，眼光可以達到；眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，我們的社會一定會更穩定、更和諧。

通過大討論活動使我認識到解放思想，更新觀念就是使自己的思想認識，隨著不斷髮展的客觀實際變化而變化。所以作為我們個人就要敢於探索、勇於實踐、打破習慣思維和主觀偏見的束縛，不斷解放思想，更新觀念，研究新情況，解決新問題。我們要時刻按照共產黨員的標準嚴格要求自己，解放思想，更新觀念，確立創新意識，善於動腦，勤于思考，開拓進取，始終站在時代的潮頭，不斷研究新情況，解決新問題，使自己的工作上一個新臺階！

進一步解放思想，對於深入解決黨和國家未來發展的一系列重大理論與實踐問題，沿著中國特色社會主義偉大道路奮勇前進，具有極其重要的意義。實踐無止境，發展無止境，解放思想也永無止境。解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，完成新任務的根本思想武器。

解放思想要樹立三種理念：

一是樹立開拓創新精神的理念。在社會主義市場經濟條件下，要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神，充分發揮人民群眾的主體作用，以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。大力弘揚創新精神，鼓勵各方面創新創造，以各方面的創新，推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創新發展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環境，才會有更多的人勇於探索，才會有更多的人和企業投身創新創造中來。

二是樹立捕捉機遇、搶抓機遇、創造機遇的理念。在發展過程中，我們要善於調查研究，捕捉各方資訊，透過資訊，透過現象，捕捉機遇，加快發展；要搶抓機遇，用好用活政策，獲取更多的支援，爭取更多的發展推動力；要創造機遇，善於爭先創優，善於發現優勢，打造優勢，利用優勢，開發優勢，把優勢當作發展資源來經營，不求所有，只求所在；不求形式，只求實效；不求完美，只求特色；不求多點開花，只求獨樹一幟。

三是講求行之有效的工作方法、切實服務於民的理念。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境，是市場經濟條件下正確的定位和選取。審批程式繁瑣，工作方法機械，把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題，制約民營經濟良性發展。為解決影響發展環境的突出問題，優化經濟發展環境，務必解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環境，轉變政府職能，引導機關部門樹立“管理就是服務，在服務中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環境，牢固樹立以人為本、以企業為本的思想，堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務，營造寬鬆和諧的人文環境和發展環境。

縣委、縣政府開展“幹部作風大整頓”活動以來，我局就加強機關黨員幹部的思想作風建設，組織機關幹部學習了一系列有關作風建設方面的檔案、講話精神。作為一名黨員幹部，結合自己的工作，談一談自己的體會。

一、樹立高度的政治意識，增強政治責任感。

認真執行黨的路線方針政策和上級黨組織的指示精神，確保黨的路線方針政策在本單位的貫徹落實是辦公室政治上負責任的重要體現。作為辦公室負責人，就必須培養強烈的政治責任感和使命感，成為黨的路線方針政策的落實者，成為黨組和領導決策的執行者和維護者，要自覺增強服從意識，對領導作出的決策要原原本本的執行，自覺做到恪盡職守、敢於擔當，不以事小而放鬆警惕，不以任何理由而放鬆約束，把上級的精神和領導的要求貫徹好，落實好。

二、工作作風嚴謹，樹立良好的個人形象。

在日常工作中，要保持謹慎的工作態度，任何工作要細緻入微，做任何事情要反覆斟酌，仔細考慮，特別是對領導交待的任務，要認認真真地完成，工作上如果不注意擺正自己的位置，接人待物總是目中無人，高高在上，就會給人留下不好的印象。因此，在日常工作和生活中，要保持謙虛謹慎的作風，接人待物要講和氣，為人處事要真誠，說話辦事要三思而行，時時處處保持一顆平常心，用自己的良好行為樹立良好的形象。

三、提高工作水平，打牢成事之基。

要洞察內外情況，積極把上級的精神同本地實際結合起來，理出好的思路，制定好的措施，創造性地開展工作。辦公室是局內綜合辦事機構，綜合性強，服務面廣，是承上啟下、聯絡左右、協調各方的橋樑和紐帶。一個電話、一篇材料、一件日常小事都有可能成為焦點，導致牽一髮而動全身。我作為辦公室負責人，在公務方面，對領導安排的各項工作任務，要具有高度的職責心，熱情、細緻地做好領導交辦的各項事宜，保證任務有效地完成，努力做到“快、準、細”。在“快”字上做到辦事情、傳檔案迅速及時，從不拖拉；在“準”字上做到認真細緻，從不丟三拉四；在“細”字上做到嚴謹周密，把工作處理得有條不紊。同時要注重各方協調，充分發揮積極性，對上加強聯絡，對內加強管理，對外搞好協調，對下做好服務，增強經濟局的整體合力。

“九層之臺，起於壘土，要把藍圖變為現實，必須不馳於空想，不鶩於虛聲，一步一個腳印，踏踏實實幹好工作”。作風建設是一項長期的任務，要堅持不懈、持之以恆地抓，不能光喊口號而不去落實，我們每個人都應從現在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發現問題，及時改進，以良好的工作作風為共產主義事業貢獻自己的力量！

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思想轉變心得體會篇6

轉變思想觀念

為了更好地適應市場經濟條件下審計工作發展需要，發揮審計“免疫系統”功能，要從思想觀念有所轉變。一是牢固樹立大局意識。要求審計幹部緊緊圍繞落實國家巨集觀經濟政策和地方黨委、政府的中心任務開展工作，積極探索研究審計工作為大局服務的新思路、新方法，進一步提高依法行政能力。二是轉變傳統思維方式。努力從管理的角度去認識、分析問題，對體制性、機制性問題提出意見和建議，充分發揮國家審計“免疫系統”功能。三是推動審計型別轉化。要由過去的單純注重財政、財務收支審計，轉變為關注國家政策法規的落實與重大決策的執行情況方面上來，從根本上體現監督與服務並重的理念。

提升業務能力

經審中心作為業務職能部門，較強和過硬的業務能力是開展工作的前提。在知識日新月異的時代背景下，相關規章條例的發展變化較快，審計人員要適應時代的要求和工作的需要，必須努力提高業務能力。一是樹立創新意識。審計人員要切實增強創新能力，提高審計創新水平，要在審計理念、審計手段、審計方式方法上有所創新，提高審計成果的利用率。二是樹立“質量第一”意識。要按審計法、審計規程、準則等規定程式審計，做好審前調查記錄，開好審計進點會，認真整理彙報，及時溝通反饋。

加強作風建設

要大力弘揚求真務實的工作作風，加強作風建設。一要必須嚴明紀律。要服從組織、服從大局，要規範自己的言行，從紀律出效率。二要必須樹立良好的工作習慣。要樹立求真務實、真抓實幹的工作習慣。切忌空泛，切忌浮躁。三要增強團結協作意識。團結是幹好工作的一種保證，是工作作風的具體體現。在大是大非的問題上立場要堅定，旗幟鮮明；在小事上要多謙讓，多顧全他人。工作中要時時處處，注重規範約束自己的言行，照章辦事，照程式工作，既到位又不越位。從而使大家真正做到心往一處想、勁往一處使、話往一處說、事往一處做，同心同德，形成合力，推進工作。

增強拒腐能力

作為審計人員，必須明確審計隊伍在反腐蝕中的特殊地位，要牢記清正廉潔。一是增強遵紀守法和廉潔自律的意識。要做到知曉法紀，明確規範，確保依法行政，保持職業謹慎，不以監督者自居，不把執法權作為謀取私利的資本。二是注意防微杜漸。近年來我們身邊查處的一些案件表明，一些黨員幹部走上違法犯罪的道路不是偶然發生的，他們都有一個由表及裡、由淺入深、由放鬆到滑坡再到崩潰的這樣一個由量變到質變的過程。所以要防微杜漸、時刻警惕，不要使千里長堤，潰於一蟻之穴。三是加強自身修養。無論遇到什麼樣的誘惑和考驗，都要加強自身修養，做到自重、自省、自警、自勵，始終保持政治上的堅定性和思想上的清醒，抑制浮躁，保持理性，心懷敬畏，警鐘長鳴。

思想轉變心得體會篇7

進入21世紀後，中國教育圍繞著經濟建設這一中心所面臨的挑戰是當代科技的發展和人才的競爭。例如:知識經濟占主導地位，將把素質教育從經濟社會的邊緣推向經濟社會的中心;資訊社會的到來，網路課程的開發，將對傳統的教學過程從理論到實踐提出挑戰:基礎教育培養目標的轉變將擺上日程，必須在增加投入與開拓中國小生能力、素質上尋求解決辦法;市場經濟的發展，作為提高國民素質的基礎教育，必須解決連串的新問題;加入世界貿易組織，基礎教育不僅要面向國內市場，而且要面向世界市場，競爭將更加激烈，對基礎教育的質量要求將更進一步提高。

面對新的形勢，教育在體制、結構、人才培養模式以及教育教學內容與方法等諸多方面相對滯後，“為應試而教、為應試而學”的傾向影響了青少年的全面健康發展，不能夠適應社會主義現代化建設和提高國民素質的迫切需要。深化教育改革，全面推進素質教育，加快培養具有創新精神和創造能力的高素質人才，已成為我們在未來競爭中贏得主動權、搶佔制高點的關鍵，事關社會主義現代化建設事業的全域性。

目前，我國在推進素質教育的程序中，政府和教育管理部門採取了一系列巨集觀上的重大措施，如:實施科教興國戰略、改革基礎教育課程、改革大學聯考制度、實行高校擴招等等，這些都有力地推動了素質教育的程序。但推進素質教育除了巨集觀上的戰略決策外，在微觀上，還必須解決一個“瓶頸”問題—建設一支善於實施素質教育的教師隊伍。教師的教學過程是教育觀念現代化轉化為教育實踐的重要環節，先進的教育觀念最終要由教師落實到學生身上。很顯然，沒有教育思想和教育觀念的根本轉變，先進的素質教育理念就難以落實到學校具體的教學改革實踐中去，更無法有效地改變教師在應試教育背景下已經習慣了的行為模式。教師面對的是學生，作為教育工作者，教師要改變的就不僅僅是學生的外部，而是學生本身，即發展學生的個性。教師所要做的，全都要通過學生自己去最後完成。醒悟了這一過程，教師就會明白教育過程的

主人和主力其實是學生本身。那麼在實踐中，教師如何用正確的學生觀來指導自己的教育行為呢?

我認為：

1、教師要塑造學生，而不是“克隆”學生

塑造學生就是通過各種育人手段，啟迪學生的智慧，培養學生的能力，哺育學生的心靈，塑造學生的人格，使他們“百花齊放”、“千姿萬態”，成為各色各樣的人才。“克隆”學生，就是老師在教育教學中以一個模子，一種方式，一標準把原本千姿百態、生動活潑的孩子都加工成“標準件”“通用件”。在教育實踐中，不少教師按自己未必一定正確的觀念將什麼都統一起來，有的甚至連鼓掌也統一起來，統一節奏，統一行動。鼓掌本身是自由表達感情的一種方式，“統”的結果是將人的情感也統掉了。這就叫“克隆”學生。從國小到大學的訓練模式使他們養成了一個尋找標準答案的思緒習慣，他們在想:老師的標準答案是什麼呢?他們關心的不是自己怎麼想而是老師怎麼想，然後才好與老師“保持一致”。這樣“克隆”出來的學生，不可能有創新精神。這難到不值得我們教育工作者警惕嗎?

陶行知告誡教師說:“在你的教鞭下有瓦特，在你的冷眼裡有牛頓，在你的譏笑中有愛迪生。”這段話對我們教師應該是一種提醒和啟發:不要嘲笑學生，即使他們在某些時候顯得很笨或者表現不好，教師如果能換一種眼光，換一種角度來看待這些學生，就會驚奇地發現他們是多麼地有個性和有出息。

2、人才觀:強調“多樣化”

教師的學生觀與人才觀有相同的一面，但也有不同的地方。這裡討論的學生觀主要是指學生在教育過程中的地位與作用，人才觀主要指把學生培養成什麼樣的人，用什麼標準來評價學生。調查顯示，在相當一部分教師的觀念裡，學習好才是最重要的。只有20%的教師不贊同“學習不好總是要被社會淘汰”的觀點，因此，許多教師仍然注重分數的作用，71%的教師多多少少有些擔心“提倡不追求高分會降低學生的學習積極性”。，在有些教師看來，聽老師話的學生才是好學生，有的老師甚至認為:老師的話對學生應該具有法律的效應，學生可以有這樣或那樣的缺點，但有一條缺點是不能容忍的，那就是:不聽老師的話。在這種教育觀念的指導下，他們的教育行為方式是:“我講你記，我說你聽，否則，扣分不及格、留級、處分……”在這種教育觀念的指導下，聽老師的話，按老師的教導去行動的學生，就受到嘉獎，其結果是一部分學生唯唯諾諾，一部分學生激烈反抗。培養了聽話的“馴服工具”或造成學生的逆反心理，其後果是可想而知的。在有些老師的教育觀念裡，好學生應該是“全優”的，各方面都應該是“尖子”，這才叫“全面發展”。他們的所謂全面發展實際上是“平均發展”。這種人才觀不允許或看不到學生由於天賦或愛好性格不同，可能在某一方面有突出才能，而在另一方面出現缺陷。他們看不到特長對於人才發展的意義，有時甚至用限制特長來謀求平均發展。

總之，新的學生觀要求教師從一種全面的、發展的角度來看待學生，正如美國全國專業教學標準署對優秀教師提出的要求那樣，“熱愛學生，一心撲在學生身上，承認學生有不同的特徵和天賦並且善於使每個學生全部學到知識。同時相信人的尊嚴和價值，相信每個孩子內在的潛能。”。教師只有樹立正確的學生觀，才能做到熱愛學生、尊重學生，建立起民主平等、教學相長的師生關係，用知識的力量和人格魅力獲得學生的尊敬和仿效。

思想轉變心得體會篇8

“十三五”期間，公司在領導班子的帶領下，銳意革新、統籌佈局、真抓實幹，全體員工凝心聚力，生產經營態勢良好；人才隊伍建設不斷優化，運營機制不斷規範，體制創新和結構調整不斷提升，初步構建起了精幹、務實、高效的管理架構；

公司當前正處於百年未有之大變局又稍縱即逝的機遇期、視窗期，創新發展的轉型期、攻堅期，需要我們廣大黨員幹部在各項工作中要敢於擔當、主動作為。

?黨章》第二項規定：“貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設，帶動群眾為經濟發展和社會進步艱苦奮鬥，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範作用”。這就是講共產黨員要有作為。第三項規定：“堅持黨和人民的利益高於一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻”。這些條款就是要求我們黨員幹部一要努力工作有擔當，二要主動作為講奉獻。

如何落實擔當作為要求，提振黨員精氣神，我覺得應努力做到以下三點：

一要牢記宗旨想作為。黨員講奉獻就要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，作為一名黨員幹部，時刻不忘公司賦予我們肩上扛著的那份沉甸甸的責任，處處發揮模範帶頭作用；要牢固樹立使命意識。牢牢把握正確的政治方向，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，時刻和公司黨委保持一致，以堅定的信心和飽滿的熱情推動各項工作。

二是強化責任敢作為。作為一名黨員幹部，不僅是一種政治榮譽，更是一種責任的擔當。黨員幹部不作為，就是對責任和義務的褻瀆。我們要在其位，謀其政，如果賴在崗位上尸位素餐，就是對公司和全體員工的不負責任。對待工作要克服畏難情緒，不避矛盾敢於管理；努力增強自身本領，善於管理。對生產經營管理過程中出現的問題，在解決的同時，及時進行總結歸納，並從源頭就予以控制。

三是付諸行動真作為。從小事做起，從身邊做起。口號喊得震天響，一點不幹是沒有用的，“不掃一屋何以掃天下”。只有踏踏實實地幹好本職工作，才能體現黨員的價值。我們必須把公司利益至上的理念融入到管理工作中，切實以管理水平的新提升來體現廣大黨員幹部在工作中的成效。

一個黨員就是黨的一面旗幟，只要我們每一個黨員尤其是黨員幹部都立足本職，兢兢業業，多擔當，多作為，公司的各項工作就一定會上臺階、上水平。

一、強化有為工作作風，不斷進取，踏踏實實地做好每一項工作

強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實幹。始終持續奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自我飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，在自我的崗位上大展才智，釋放出自我的能量，增強職責感和緊迫感，用的努力去爭取的工作業績。

二、強化幹部意識和服務意識

強化幹部意識即牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自我的終生追求和義不容辭的職責，透過自我切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進機關作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在後優良傳統，強化幹部意識，自覺加強組織紀律性。作為一名機關幹部在組織上要服從領導和工作分配，但思想上要與黨意志持續一致，做到活到老學到老、改造到老，只有思想上持續了先進性，才能在行動上體現先進性。

三、自覺加強政治和業務理論學習，不斷提高自身綜合素質

提高綜合素質，務必持續政治上的堅定性和理論上的完整性。因此務必自覺加強政治和業務理論理論學習，全面提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑑別力。提高綜合素質，其目的是增強為人民服務的本領。普通幹部要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領；領導幹部要努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理複雜問題的本領、履行崗位職責的本領。

四、樹立幹部新形象，發揮幹部模範帶頭作用

要做到平時工作“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢於說出“向我看齊”的口號，切實把幹部作風體現到日常的工作和生活中。牢記服務宗旨，時常反思和檢查自我在個人利益與國家利益、群眾利益、群眾利益發生衝突時，是否能夠高風亮節；在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出；在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。要樹立為民形象，多做加快發展的事，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現。同時，樹立為民形象還要求每一個幹部要有親民、愛民，弄清楚群眾到底想什麼、盼什麼、爭什麼的思想意識，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要樹立務實形象，要勇於治“虛”治“假”，敢於治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時光和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發揮表率作用。作為一名普通幹部，要堅持“兩個務必”，進一步發揚艱苦奮鬥的優良傳統，切實履行為人民服務的職責和義務。要腳踏實地地做好本職工作，模範地履行一個幹部的職責。無論自我從事什麼工作，都要樹立高度的職責和敬業精神，盡心盡力把工作做好。

一切都要以黨和人民利益為出發點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。要善於學習，掌握工作的本領。我們從事的工作，是在社會主義市場經濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新資料，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現代科技知識，儘管有再好的願望，也只能是事倍功半。在任何時候都務必不斷地更新知識，豐富自我的工作技能和實踐本領，善於在工作中開拓創新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的願望和實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。

五、要做到堅持學習，樹立正確人生觀

一個優秀的幹部不是天生具備的，而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，透過不斷地總結和提高自我的思想境界，才構成的。在這一過程中，認真、系統地學習，個性是學習政治理論起著極其重要的作用。

我國的革開放和社會主義現代化建設進入了攻堅階段，我們面臨著複雜的形勢，要適應新形勢，完成新任務，務必堅持馬克思主義的政治方向、政治立場、政治觀點，遵守政治紀律，提高政治鑑別力、政治敏感性，防止和排除各種錯誤思想和傾向的干擾。要做到這些，不學習、不用科學的理論武裝思想是不行的。沒有科學理論的武裝，就不能確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，也就不可能有高度自覺的政治意識、堅強的黨性和共產黨人的浩然正氣。

只有不斷的學習，才能在思想上持續高尚的境界。人總是要有點精神的，但精神境界不是天生的，而是在學習和實踐中培養和塑造的。講正氣，務必養正氣，這就要不斷的學習和讀書，知識多了，本領就會增大，精神境界就會提高。讀書使人高潔。在這方面，老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣。一個不讀書、不學習的人，必然會鼠目寸光。改革開放以來，應對市場經濟條件下出現的新形勢，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪，一個很大的原因就是不讀書、不學習，不注意提高自我的思想境界。

六、一個合格的幹部，就要克勤克儉，生活上嚴要求

古人有“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂”的錚錚言詞，現代教育家陶行知也說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去。”這天，我們幹部應繼承先賢的優良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，不斷提高我國的綜合實力，維護世界和平。當然，這不是說幹部要做苦行僧，幹部也同樣需要必須的物質享受；但是，在物質享受面前，每個幹部要始終持續清醒的頭腦，正確處理好個人與群眾、個人與國家的關係，用黨紀國法管好自我的頭腦，管好自我的手和嘴。這天，應對著燈紅酒綠、花花世界，有些同志變得昏昏然，在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多，儘管這些人只是幹部隊伍中的少數，但他們的行為已經給我們黨抹了黑，在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現實就應引起我們的警覺。

我們每個幹部在生活中就應做到，一、生活待遇上不攀比，要比貢獻、比業績；一比待遇，就會比出問題來；二、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，你拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩；三、艱苦奮鬥的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節約，反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現象的滋生蔓延；四、遵紀守法，理解監督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。

全縣幹部作風大整頓活動開展已半月有餘，在此其間我積極參加了全辦組織的各項活動，通過參加集體學習、基層座談以及對服務物件的調研走訪，讓我更加深刻理解開展此次作風大整頓活動的重要意義。

在開展警示教育反思學環節中，要求對照“八不”“五弊”清單內容進行自查，由於自已一開始的不重視，在上交問題清單時，粗淺的寫了幾條應付了事，但自查清單在單位領導稽核過程中被退回，因問題清單內容不深不細被責令重新填寫後，我這才認真起來，我認真對照“八不”“五弊”問題清單認真深刻查詢自身存在的問題，通過自查，發現自身存在問題突出表現在業務工作基礎不紮實，落實上級指示精走樣，自我提高意識不強等問題，經過反覆查詢，使我深刻警醒，做為一名黨員幹部，基層一線的工作人員，自身存在這麼多的問題，自已還渾然不知，如果長此以往，將來肯定是要出大問題，痛定思痛，我結合自身存在問題逐條制定了整改措施並主動找領導稽核把關，並對照措施逐條整改。在今後的工作中，我會將“八不”“五弊”問題清單經常拿出來對照檢查，發現問題立即整改。

隨著幹部作風大整頓活動的不斷推進，不光自身的問題得到了整改，也從身邊的同事身上的看到了不小的變化，平時偶有的遲到早退現象沒有了，大家的工作積極性提高了，找領導彙報思想，彙報工作的主動性提高了。在今後的工作中我會將此次作風大整頓活動中的所思所悟融入到日常工作生活中，以積極的心態完成好上級交給各項工作任務。