酒店銷售經理崗位職責7篇 酒店銷售經理：成功掌控市場，推動業務騰飛！

酒店銷售經理是酒店業務發展的關鍵職位之一。他們負責制定銷售策略、拓展市場、開展市場推廣活動，以及維護客戶關係，實現酒店銷售目標。酒店銷售經理需要具備市場洞察力、良好的溝通與談判能力，以及團隊合作精神。他們的工作將直接影響酒店的盈利能力和業績表現。

第1篇

1、制定會籍銷售方案，完成公司下達的會籍銷售目標；

2、制定市場推廣策略，維護公司品牌，參與市場開拓等日常工作；

4、制定年度、季度、月度營銷目標，完成並突破業務指標；

5、監控、檢查銷售系統的`有效資料，跟進、評估銷售中的有效資料；

6、負責抓好市場調查、分析和預測工作，做好市場資訊的收集、整理和反饋；

7、負責處理會員售前、售後服務工作，及時處理客戶投訴、提高酒店品質；

第2篇

2.負責開發酒店經銷商，並負責經銷商管理，培訓，收款等相關業務

第3篇

1、根據部門制定的市場營銷計劃，爭取會議、旅行團體、商務散客及商務宴會的銷售工作。

2、制定銷售計劃，確定銷售目標、銷售重點和行動方案；並對市場營銷計劃中所負責部分在執行中所存在的'問題提出改進意見。

3、按計劃走訪客戶，瞭解客戶意見，增強與客人的溝通，與客戶及代理機構建立長期穩定的合作關係。

4、正確運用和選擇各種銷售渠道，不斷擴大銷售網路，爭取最佳的營業效益。

3、工作經驗：一到三年高星級酒店相關崗位工作經驗；

5、業務素質：具有良好的職業道德，熟悉銷售運作。有強烈的服務意識，具有良好的組織協調能力和社交技巧。

第4篇

1、根據市場具體情況，做出預測及市場細分，開拓客戶及鞏固客源；

3、依據具體情況與工作重心，制定並及時調整各種銷售策略；

8、對銷售過程進行有效的`日常管理，監控銷售指標的完成進度，定期隨訪客戶；

第5篇

1、執行酒店各項政策，完成酒店下達的銷售目標，建設一支有戰鬥力的'銷售隊伍，建設一個高效率的銷售網路；

3、組織業務人員定期培訓，熟悉酒店相關活動與政策，督導業務人員工作；

4、制定並執行區域銷售計劃，做好相關產品的推廣和售後服務工作；

6、學習並掌握酒店動態，隨時與客戶溝通並保持緊密聯絡；

7、掌握市場、客戶、競爭對手的資訊並及時推出相應銷售計劃；

第6篇

1、在總經理領導下，全面負責營銷部工作，完成酒店下達的銷售目標。

2、以各種渠道全面尋覓、開發新客戶，做好老客戶的'回訪和維護。

3、瞭解和掌握市場資訊，收集業務情報，進行市場預測和分析，擬定酒店銷售計劃，為總經理決策提供相關資料和報告。

4、負責酒店對外業務關係，樹立和提高酒店的對外形象、美譽度等。

5、利用各種機會開展公關活動，做好客戶拜訪、客戶維護工作。

第7篇

1.根據公司營運部要求按時報送《會員卡資料彙總》、《協議客戶資料彙總》、《周銷售計劃》、《銷售週報》，同時抄送酒店總經理。

2.起草部門培訓工作，按時參加酒店的各種會議和培訓。

4.遵守國家政策法律，遵守格林豪泰有限管理公司的`規章制度。