財務人員責任書合集4篇 "無懈可擊！財務人員責任書合集，守護企業財務安全"

本合集收集了各類財務人員責任書，包括會計、出納、出納兼會計等職位。這些責任書詳細規範了財務人員職責範圍、作業程式、資訊保密等方面的要求，是企業內部財務管理的重要依據。

第1篇

甲方因工作需要，聘乙方為本單位財務部主管，經雙方平等協商，就乙方的工作職責、工作考核、薪資等方面達成共識，條款如下：

1、認真管理所屬部門執行公司各項管理制度和規章，貫徹落實公司決議。

2、組織財務人員學習財會法規制度，嚴格執行國家有關財經制度和行業會計準則。

3、依據行業會計準則和公司的實際情況建立公司的財務核算體系。

4、建立有效的公司費用核報制度和倉庫物資管理辦法做到合理庫存。

5、參與制定公司年度經營計劃，嚴格控制部門費用，並對費用使用情況進行監督檢查，合理使用費用開支。

6、加強公司現金管理，往來帳管理，協調督促部門對應收賬款的追交，減少呆死壞帳。

7、大宗開支用款計劃的編制、庫房材料、裝置、工具及辦公用品的清查盤點及建帳。

8、財務成本執行情況的分析，財務狀況及經營狀況的分析。

9、總帳、明細帳的設立，財務報表的編制及各類帳表的`稽核。

11、編制相關統計日(月)報表，稽核有關工資分配的原始資料。稽核原始憑證並裝訂和存檔。

1、不能有效管理所屬部門執行公司既定的各項管理制度和規章的，按公司制度和規章負相應責任。

2、違反財經制度和金融票據及現金使用管理辦法，違規一次扣工資50元，情節嚴重的自動離職並追究責任。

3、未能嚴格執行財務費用各類票據核報制度又未能糾正的，造成損失賠償部分50%。

4、未能對各部門費用進行有效監督、檢查，又未及時向有關部門報告的，過失一次罰款50元。

5、未能做到本職責中第7、8、9、11條，過失一次處罰30元。

6、未能妥善管理經濟合同文字、票據、印章、造成經濟損失，賠償損失部分20-50%，並自動離職直至追究責任。

1、 甲方遵循按勞分配，多勞多得的原則和考評考核相結合的方式確定薪資。

月基本工資元/月，職務工資元/月，考核工資 元/月。

2、 若連續二個月或一年中累計有三個月考評不達標，給予轉崗，若不服從安排給予 辭退。

4、財務主管實行年薪制，完成公司各類管理工作及生產目標，在全年不少於300工作日，年薪為元。

乙方有下列情形之一，甲方將給予乙方處罰並隨時解除雙方勞動關係。

1、 嚴重違反勞動紀律，不服從工作安排，經教育無效的;

3、 消極怠工，時常不能保質保量按時完成工作任務的;

5、 乙方辭職需提前一個月通知甲方，以便甲方安排人員接其崗位。

責任書自簽字之日起實行，其它未盡事宜，雙方協商解決。

第2篇

為了規範公司日常財務行為，發揮財務在公司經營廣利和提高經濟效益中的作用，便於公司各部門及員工對公司財務部工作進行有效的監督，維華公司及員工相關的合法權益，依據《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》制定本責任書，具體內容如下：

貫徹國家財稅政策、法規，並結合公司具體情況建立規範

的財務模式，指導建立健全相關財務核算制度同事負責對公司內部財務管理制度的執行情況進行檢查和考核，進行成本費用預測、計劃、控制、核算，監督各部門降低消耗、節約費用。

l、必須樹立高度的工作責任心，自覺履行本職崗位職責及要求，遵守公司有關規定和制度，嚴格執行公司財務管理辦法。經常注意各項單據憑證的使用結存情況，並及時辦好添印手續。認真保管好各項單據憑證，印章和鑰匙，嚴守各項數字機密。

2、根據財務制度的規定，經常檢查各項暫付款和應收未付款，及時催收入庫。保管好現金和支票，保險櫃內不能存放規定之外超量的現金。

3、辦理各項收付工作時要防止一切可能發生的.差錯，如有差錯應及時查明原因，向領導彙報並改進工作。當發生不安全隱患或發生事故，應立即向公司領導報告，及時處理，必要時啟動應急預案。

因粗心大意，造成在工作中出錯，給公司帶來不必要的損失，根據情節嚴重性，公司可保留追究其各項責任，或扣除其工資；對工作積極認真負責，在工作中無任何差錯，公司給予一定的經濟獎勵。

l、若簽訂責任書的責任人發生變動，則責任由續任者重新簽訂本責任書；

第3篇

為了貫徹落實學校關於加強安全管理的指示，進一步強化學校財務安全，規範財務管理，為學校保管好每一分錢，同時也為學校領導做好財務監督和參謀，特制訂本責任書，具體內容如下：

一、一切財務行為均嚴格執行國家及相關部門的有關財經制度。

二、堅持把管好最後一道報銷、支付關口。凡不符合要求報銷、 支付的票據，及時提醒相關領導，重新按要求辦理。做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作。

三、各項財務活動要規範。嚴格遵守“票款分離，節約開支，精打細算，從嚴掌握，統一管理”的原則。

四、嚴守財務祕密，凡不屬園務公開的'內容，不能透露給其他無關人員事其他單位。

五、按規定對賬簿、資金進行保管，嚴防丟失、被盜。

六、在提取資金或現金時，要提高防範意識，在保證自身安全的同時，保護集體的利益不受損失。

第4篇

為了規範公司日常財務行為，發揮財務在公司經營廣利和提高經濟效益中的作用，便於公司各部門及員工對公司財務部工作進行有效的監督，維華公司及員工相關的合法權益，依據《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》制定本責任書，具體內容如下：

貫徹國家財稅政策、法規，並結合公司具體情況建立規範

的財務模式，指導建立健全相關財務核算制度同事負責對公司內部財務管理制度的執行情況進行檢查和考核，進行成本費用預測、計劃、控制、核算，監督各部門降低消耗、節約費用。

l、必須樹立高度的'工作責任心，自覺履行本職崗位職責及要求，

遵守公司有關規定和制度，嚴格執行公司財務管理辦法。經常注意各項單據憑證的使用結存情況，並及時辦好添印手續。認真保管好各項單據憑證，印章和鑰匙，嚴守各項數字機密。

2、根據財務制度的規定，經常檢查各項暫付款和應收未付款，

及時催收入庫。保管好現金和支票，保險櫃內不能存放規定之外超量的現金。

3、辦理各項收付工作時要防止一切可能發生的差錯，如有差錯

應及時查明原因，向領導彙報並改進工作。當發生不安全隱患或發生事故，應立即向公司領導報告，及時處理，必要時啟動應急預案。

因粗心大意，造成在工作中出錯，給公司帶來不必要的損失，根據情節嚴重性，公司可保留追究其各項責任，或扣除其工資;對工作積極認真負責，在工作中無任何差錯，公司給予一定的經濟獎勵。

l、若簽訂責任書的責任人發生變動，則責任由續任者重新簽訂本責任書;