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工程專案管理個人工作總結7篇 工程專案個人管理實踐總結

本文從個人角度出發,總結了在工程專案管理中的工作經驗與收穫。通過專案規劃、進度控制等內容的介紹,總結了在工程專案管理中的優點和不足,旨在為同行提供借鑑和參考,也為自己今後的工作提供指導和支援。

工程專案管理個人工作總結7篇 工程專案個人管理實踐總結

第1篇

根據會議安排,我代表xx專案做20xx年工作彙報,請各位領導審評:

20xx年xx專案全面貫徹落實局、公司工作會議精神,在上級領導的支援和同事的幫助下,認真履行公司管理制度,以精細管理、全面履約為重點,強化管理手段,抓好專案管理工作,支援黨組織思想政治工作和黨建工作,使我專案員工的業務能力及思想政治素質不斷提高。

xx目前有三個專案,其中xx改造工程二標段位於xx市xx區河南片區,全長1。4km,xx道路市政工程一標段位於天津市塘沽區的東沽片區,5條路總長2。0km,這兩個專案主要施工範圍包括:舊路破除、路基、路面、人行道、雨汙水管線等。xx土地填墊工程,土方填築186萬m,施工填土工程量達到計劃填土高程3。5m。在閘南路和大沽路專案拆遷不到位停工的狀態下,我專案人員認證學習,嚴格要求自己,表現出良好的精神風貌,在專案領導班子的帶領下,積極向業主爭取623m6管通訊管道鋪設。

xx專案總包及分包合同在質量、安全及支付情況等按照合同約定正常進行,無違約現象。

xx閘南路改造工程二標段和xx道路市政工程一標段除業主未拆遷地段外均在總承包合同工期要求下完成施工任務,xx土地填墊工程,一期在合同工期內完成業主指定地塊土方的填墊工程,工期速度得到業主的認可和好評。

截止到3月31日,xx三個專案工程隱蔽驗收、檢驗評定合格率100%,未出現不符合項,施工質量較穩定,無質量問題都暴露,在質檢站、業主和監理單位檢查中等到好評,樹立起了質量要求嚴格的形象。

本專案積極參加公司及xx建委安全活動,及時傳達有關安全精神,開復工前進行自查自糾,對工地現有機械進行安全質量隱患排查,定期上報。根據工程各階段各時期的不同特點,時刻提醒施工人員到施工現場要做到“三不傷害”,要注意防滑、防墜落、防落物傷人、防觸電等。截至末未發生人身、裝置安全事故。

xx專案自復工以來,從現場管理、措施費控制、材料成本、分包成本進行控制,並定期做了成本分析,測算出盈虧情況,並通過優化施工方案、增加變更籤證量、嚴格過程材料、機械、人工管理、安全質量控制等措施降本增效。

截至20xx年3月31日xx專案簽訂總包合同3份,簽訂分包合同共計40份,其中勞務分包合同9份,材料採購合同20份,租賃合同21份,所有合同均為有效的簽字蓋章。

20xx年初隨著物件上漲,全國各地出現“用工荒”的情況,天津也不例外,專案部及時採取措施,與勞務分包隊伍及時聯絡溝通,根據合同約定做好組織調配工作,確保了工程勞動力需求。在20xx年的基礎上本季度繼續完善公司勞務管理制度。

xx專案繼續加強現場文明施工及技能減排管理,安全員專門進行文明工地建設相關工作,保持工地衛生清潔,使道路乾淨暢通,各種裝置物資標識齊全,堆放有序,特別是對工地的土方進行了整平打方、材料進行碼垛處理,進入施工現場給人以賞心悅目的感覺。同時積極與業主和地方環、水保主管部門聯絡,主動邀請其進場檢查,徵求意見,逐步完善環、水保方案、措施。利用降水工程抽取的地下水和周邊的5個大池塘,設定為施工現場貯水池。

天津專案由於業主未拆遷完畢,工程處於半停工狀態,施工環境複雜,出乎我們投標進場時的意料,從合同工期來看,時間已經明顯超出,專案及分包隊伍出現窩工情況,同時人工、材料、機械價格不斷上漲,專案今後的經濟效益前景不太樂觀。但專案部並不是消極的等待,而是採取積極的措施:(1)制定了完善的經濟資料管理制度,定期給業主、監理打報告並收集業主、監理及政府發文和現場影像資料。(2)未雨綢繆在材料漲價前購買需要的大宗材料,為施工做準備,防止材料大幅漲價。

以上為一年工作彙報,雖然做了一些工作,但與上級領導的的要求,還有不小的差距,我專案將會圍繞年度工作計劃和目標,進一步強化責職、細化任務、量化目標、加強管理,繼續加快在建專案的施工步伐,圓滿完成工作任務。主要做好以下工作:

工程專案管理個人工作總結7篇 工程專案個人管理實踐總結 第2張

第2篇

20xx年轉瞬即逝,20xx年已在眼前。工程部在公司領導的關心幫助下,在同級部門的協同下,在部門全體同事的努力付出下,取得些許成績,留下些許遺憾,在此我代表工程部做如下工作彙報:

xxxx自20xx年初確定了xxx改辦公樓,面對大量的設計變更、系統調整和裝置選型變化,工程部針對圖紙稽核、方案論證、總控計劃、裝置進場計劃等做了很多工作。辦公樓b座於20xx年12月24日主體封頂,屋面結構20xx年1月3日完成,辦公樓a座6月11日主體封頂,屋面結構6月20日完成。7月16日完成建設局安全評定,8月15日主體結構驗收。9月25日完成辦公樓b座優質結構驗收。截至20xx年底,建築裝飾裝修分部工程核心筒、樓梯間等部位抹灰完成,外窗副框完成,幕牆吊籃開始組裝。建築屋面分部工程除屋面地磚外全部完成,建築給排水分部工程地下壓力排水管道基本完成,地下室消防水完成,辦公樓b座給水立管、消防立管完成,虹吸雨水全部完成,建築電氣分部工程變配電室安裝完成,室外接線海爾路段土建施工完成,電纜橋架管井內安裝完成,通風與空調分部工程空調給水管敷設已入戶內施工,辦公樓b座5—12層風管安裝完成,電梯分部工程已採購根據總計劃要求節後安裝。規劃變更手續自9月開始辦理,10月22日提交變更面積稽核,11月19日正式提交建管處報件,目前市規劃局長會通過。20xx年2月20日嶗山建設局建築行業表彰大會召開,公司獲得20xx年度嶗山區建築工程質量工作先進單位。12月6日xxxx專案喜獲中國房地產名盤榮譽。

20xx年是xxxx專案最為辛苦繁忙一年,所有裝置將全面進場安裝,各專業銜接和除錯將全面展開,新技術的成功應用勢必是工程人艱辛付出的結果。裝飾裝修及裝置安裝等分部分項工程、綜合管線和景觀綠化將全面展開施工,計劃20xx年11月30日完工交付。

xxxxxx專案是典型園中區建設專案,邊施工邊出圖,施工中分包隊伍更替,專案經理、監理總監、甲方經理更換,決策時時需要領導跟進等不利因素,3月1日完成人防地下室主體結構驗收,3月22日完成精裝修消防報審,截至20xx年底,除預留精裝修外的地面、牆面等,裝置安裝(含變配電室、電梯等)未列計劃採購未安裝,預留管線未穿線,市政管線未接入,景觀綠化未施工外,其他分部分項工程基本完成。

20xx年xxxxxx專案因為公司確定精裝修方案需要重新調整,專案進入暫緩施工階段,等公司領導確認開工後將逐步開始外線、景觀綠化等相繼開工建設。

xxxxxxxx專案7月18日完成規劃方案專家評審,11月1日完成規劃方案審批,11月16日完成設計院由xx院變更為青島xx設計院,後續總平調整和施工圖設計進行中。目前2#3#樓座樁基圖紙完成,等待公司指令後可以施工。

20xx年xxxxxxxx專案將根據公司總體規劃和資金專案規劃,適時開工建設,工程部將編制更為詳細的總控計劃指導施工。

xxxxxxxxxx專案2#3#4#地塊土石方施工2月25日動工,6月5日暫停施工,完成土石方施工53929。5m,2#地塊暗渠和臨時市政雨汙水施工完成60%。8月28日完成2#3#4#地塊臨建規劃許可證批覆,11月28日完成2#3#4#地塊施工圖全部修改工作。12月20日直接與市地鐵指揮部協調出具影響地鐵意見函便於專案後期規劃報批。

xxxxxxxxxx專案將根據公司總體規劃和資金專案規劃,適時開工建設,工程部將編制更為詳細的總控計劃指導施工,自開工之日18個月完成單體驗收。

1、工程部人員都在成長,每個崗位發揮著自己的熱情和能量

工程部共10人(含資料員1人),3個專案不均等分配,工程部新老結合任職公司2年以上長期磨合,專業知識和現場管理經驗滿足指導施工,每人都在自己的崗位上發揮著應有的作用。工程部擔負著專案前期手續、設計方案、規劃報批、施工圖稽核、過程中跟政府銜接、施工管理、變更申請、組織驗收、交付、維修等大量事無鉅細的工作,這些工作是工程部共同努力、盡心盡力完成。

2、認真執行工程部制度,踐行工程人嚴以律己的執業作風

工程部認真執行了既定紀律和良好的工作作風,勤於內部溝通,及時上傳oa系統,實施合同傳閱,執行工作督辦制度。堅持每週工程部例會,堅持每週安全、質量檢查,堅持每月工程簡報,堅持月割算現場驗收審查,堅持材料裝置封樣進場驗收,堅持分包進場通知單和安全責任書籤訂,工作部認真值守履行工程人嚴謹工作作風。

3、嚴格稽核施工方案和施工計劃,及時糾偏便於專案進展

專案建設好壞與投資密不可分,與管理到位與否緊密聯絡。專案部要求按時上報每週施工計劃,月計劃、年計劃跟進,對施工計劃及時糾偏和控制較大偏差計劃,對原因進行分析和界定,避免後期因工期延誤造成爭議索賠。20xx年根據公司資金分配計劃,調整多次總控計劃,12月27日排定交工前的施工總計劃指導後續施工。嚴格稽核施工方案,對重大方案與設計師溝通,在建築做法上認真對比,在裝置選型上精益求精,多方考察認真遴選。

4、選擇靈活多樣的工作方式,有針對性快速解決問題確保施工

針對xxxx專案安裝專業技術含量高,裝置選型難度大等,組織多種形式討論會,聘請青島理工大學知名教授指導工作,經常與xxx總工深入探討,有針對性的指導專案管理。針對幕牆施工方案的稽核和施工進度問題,工程部組織多次會議有針對性會議加以解決。對於懸而未決事宜,通過oa上傳並附帶工程部建議,加快決策指導施工。對設計久拖未決事情,每天多次聯絡甚至直接到設計院協調解決問題,始終以不影響施工為最終目標。

5、加大現場管理方式和力度,現場檢查和施工控制成為常態管理

堅持質量為建築第一生命,大榮建設品質樓盤奉獻社會,做有責任的建築人。專案施工質量控制實行實體樣板領路,大榮中心12層樣板層的施工,就是為保障後續施工的準確度而實施。工程部對質量嚴格管控,要求專業工程師儘量1天2次到工地巡視,加大審圖力度和現場施工管理控制,對現場出現問題及時處理。為保證施工管理的順暢,工程部制定了詳細的管理制度和獎罰機制,細緻到監理通知、管理人員請假、停工令等相應的獎罰,並嚴格執行每月對監理、總包管理人員的量化考評等。

6、優化裝置選型和方案優化,節省投資確保公司利益

20xx年是xxxx裝置年,重大的裝置選型和匹配度選擇,幾頁紙技術標是凝聚了工程人認真分析和眾多廠家的多次選擇,將適用大榮中心的裝置精益求精中選擇,是工程部眾多工程師的艱辛付出。不是最貴是最好的而是最適應的是最好,匹配度是大榮中心裝置最重要的選擇。大榮中心幕牆施工方案的多次討論,xxxxxx專案吊頂材料選擇,xxxxxxxx專案方案、xxx方案多次調整等,都彙集了工程部對於建築的精心理解,為建設好品質建築節約投資等付出心血。

7、通暢的行政主管部門聯絡、設計聯絡,是完成專案確保有序施工的條件

xxxx自建設之初就實施了品牌戰略,20xx年度、20xx年度多次在建設局表彰中獲獎,與區政府及相關職能部門保持了較好的聯絡,是建設專案有序開展的前提。施工過程中對相關的技術洽商、設計變更等,專案部有嚴格的提交時間和流程,對設計的督促和行文,以及出差到設計院現場督促,也是解決設計問題的最有效手段,這些多樣性工作的開展也是專案部積極作為的表現。

8、積極配合其他部門工作,團結一致集體應對和解決問題

工程部是對外指令視窗,是施工現場管理第一人,同時也是追責第一人。對成本批價出具最初意見,對招標採購推薦品牌,對招標檔案提供技術分析,對公司決策提供最初建議,這些工作都需要工程人認真執行和履行義務,同時針對招投標的技術檔案配合,針對簽證複核及簽證有爭議的討論,及時與各部門溝通完畢後快速回復。還能夠積極配合其他兄弟部門工作。

20xx年是政府延續治理房地產政策不動搖的一年,開發專案資金調配難度加大,建築工人化整為零難於管理,人工費大幅提升、工人維權和政府嚴控建築市場加大現場管理難度。

1、工程人能力和熱情參差不齊,對現場管理經驗不一,需要加大提升

個別專業工程師未將自身熱情和公司利益統一,責任心不強,圖紙審查、可行性分析不細緻,僅作傳話筒,對現場管理指令不及時力度不夠造成索賠和變更。工程部多數人對於cad、project、ppt等相對陌生,對個人技能自我培養還有待差距,專業工程師還需加大自身學習適應社會發展和增加管理技能。

2、缺乏必要的專案管理能力,致使管理被動指令不暢

專案管理是一種學問,是人才機物的有效分配。工程部擔負著專案管理和眾多協調的重任,而專業工程師僅僅做到了我說了我多次督促了了事,沒有想我如何更好的做我這樣做能否爭取利益最大化。專案之初就應該制定好的制度,在專案管理中不只停留在說上,在紙質檔案上,在語言措辭上,在不能處理問題的上報上,在久拖問題的公司級發文上,在經濟處罰上,是多種手段恩威並施,是此處嚴格彼處互讓的剛柔相濟的相關管理。

3、工程部制度還不能較好執行,將在管理體系上下功夫

工程部制訂了較好的管理制度,針對公司內部,針對總包、監理,針對工作流程,合同會籤,對外檔案審批、簽字流程稽核等進行了約定,實際執行不夠理想。管理流程的落實還不能較好,誰做什麼做到什麼程度,較穩先進的專案管理、質量管理等運作模式,比如pdca質量管理體系,計劃、實施、檢查、糾正,五常法管理模式等,未能真正有效做到位。

4、工程部對現場質量控制不足,選材批價建議和協調力度不足影響施工

嚴格的質量管理並不代表質量沒有問題,構造柱漏設、砌築及抹灰質量較差,沙石細度模數不夠,橋架劃痕較多,安裝施工不順直等等,都顯示了工程控制存在差距。回填土的方量確認、截面較小尺寸抹灰批價等多次協調未果,高新區水電管理處3200元的臨時水錶接入費,耗時稽核1個月,審減值200元,不能說是成績,非國標電線選材不予更改等,顯示工程部對選材批價建議不足,造成協調施工單位施工被動,都是工程工作不足的表現。

5、工程部對內部的制度還不是很熟悉,在銜接上急需改正和做好

工程人熟知技術管理,疏於人情往來,在技術上比較較真。一個電梯的技術引數,在招標前要提交,招標檔案要標註,評標技術標在一次,合同稽核還一次,廠家排產又一次,訂貨確認還要來仔細稽核引數,面對大量重複工作,工程人說不就是不予配合。對於技術和施工管理比較重要的電梯安裝等,廠家始終不予和工程人對接,對後期質量影響較大。面對專案特別是高新區專案隨時遇到簽證變化發生,成本跟進不足造成爭議,大多也是工程部協調和銜接不足造成,工程人觀念轉變。

1、工程人員加強自身學習力度,加大公司培訓覆蓋面

建築市場日新月異,管理方式仍需提升。新材料新技術新規範的應用,對工程質量、安全不斷創新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自己的技術水平,提升管理水平。相對年輕的專業工程師,管理軟體的學習和得心應手的使用,將會事半功倍。走出去學進來,知己知彼百戰百勝。對站在地產前沿的公司和管理模式,我們應該多學習,公司上下形成一股學習和應用新風。

2、嚴格各部門工作職責和流程,便於更好對接和專案管理

責權利為更好的提高工作效率,便於查詢問題原因,落實責任。工程部內部應加強定崗定責,對完成結果進行考核,也希望公司行政部進行督導和檢查。對公司各協作單位明確更為順暢的工作職責、流程和部門介面。杜絕推諉倡導推進。部門經理對部門經理說話,部門間不能專業工程師相互決策問題。分管領導適時決策並加大上傳下達力度。責任仍需界定,比如合同執行7天預付款,財務應承擔7天未付款的延期責任,成本批價7天內完成,超過7天也應擔責。工程部在幕牆合同未予落實,工程款未支付時,考慮為克服春節影響節後施工組織,作了大量工作卻收效甚微,最終工期延誤,直接體現在工程部管理不到位。

工程部制定專案考核制度,個別人在執行上還不夠認真,工程部還不能做到一碗水端平。越級彙報和指令還在發生,公司領導的認可和一管到底也帶來管理的不便。公司制定完美製度需要執行、督辦來確保完成,工程部的制度和執行也應同步。

各部門的有些協作才是建設好專案的根基。想完成投資最節省、質量最好、進度最快的專案絕對不會實現,每個部門以自己完成的最好為上限,不敢擔當,好大喜功,官僚推諉,而忽視了對立統一的三控相互影響只能說明我們內部問題的存在。部門互通有無需要聯席會議解決。針對工程部專案上存在問題,需要幾個部門坐下來認真交流意見,甚至需要公司領導多參與多決斷。

5、推動建立公司專案質量管理手冊,建立公司建設專案指導書

公司專案質量管理管理手冊將體現質量標準,通常使用材料規格,裝置選型,通用品牌等,並將已完工專案的先進經驗做相關闡述。建設專案指導書將一個專案的全過程控制編制指導檔案,成為公司後續施工專案管理的標準檔案。

20xx年下半年跑規劃變更,聽取xxx、xxxxxxxx方案彙報等,外出會議的增多勢必影響專案管理指令的下達。規劃審批和報件是一個較為耗時的工作,設計方案的稽核又牽扯太多精力,這些勢必於專案管理衝突。工程部對方案僅有建議權,我們不便越級彙報而長時間等待,內耗影響到對外決策和指令的信任度。建議公司設定設計部和規劃、設計院等直接對接,承擔相關責任,認真嚴格的審圖勢必節省施工過程中變更洽商量,節省時間節約投資。

7、工程部試推行內部獎罰機制,實行內部通報和優勝劣汰

針對專案特點,對專案出勤、工作任務完成情況,現場處理問題能力等,工程部嘗試實行內部檢查獎罰機制,對檢查中好和壞行為予以內部通報,對屢次出現影響較壞行為進行經濟處罰,提請行政部予以扣除。豎立良好的行為準則,對於工程管理和公司發展極為有力。

20xx年已經過去,非常感謝在這一年裡幫助和支援工程部的領導和同事們,工程部在完善自我發展的歷程上收穫一年的喜悅。20xx年攻堅戰即將打響,是xxxx裝置安裝專業全面開花和落實新技術新工藝呈現在建築上最為關鍵的一年,大量事無鉅細的工作需要工程部誠惶誠恐一步一個足跡來完成,是充分調動積極因素,是需要各部門認真協作,敢於擔當,齊心協力共同完成。相信在公司領導的正確指引下,我們一定能夠做好各專案統籌安排,交一份滿意的答卷。

第3篇

時間如梭、歲月如歌,轉眼間20xx已經在忙碌中度過,回首舊年,在領導的關心和同事的幫助下,在自己的不斷努力下,順利完成領導安排的各項工作。展望新歲,在新的一年裡,我將總結經驗、吸取教訓,完善不足,付出更大的努力,以更加奮發有為的精神狀態和紮紮實實的工作作風投入到工作中去?

加強與各職能部門的協調配合,營造良好的工作氛圍。在施工過程中,統一步調,形成合力,對在專案實施過程中遇到的問題和情況,主動和領導彙報,作到溝通、協調,從而保證了專案建設順利實施。

1、文明施工控制:1#庫開工面積大、施工場地狹小,一次性進場材料多,現場安全文明施工、材料進場碼放是我們工作的一個必控點,為使現場有序有秩我們密切監控現場材料、機具使用情況,加強週轉料具的使用碼放、機械的協調管理,保證現場雜而有序、錯而不亂。

2、進度控制:我們合理組織人員、科學安排施工工序,加強現場管理力度,做好施工過程中的檢查,完成過程質量預控,減少因為返工整改所延誤的時間,確保一次成型、一次驗收通過,為加快施工進度打下堅實的基礎,配合安全組做好施工現場的安全管理工作。力爭做到質量無隱患、安全無事故。

3、質量控制:堅決實行公司推行樣板先行制度,各分部分項工程大面積施工前,必須通過專案部組織的樣板驗收才能全面展開。對重點難點部位,現場旁站,加強施工過程控制。

4、安全控制:加大巡查密度,提高巡查力度,及時糾正、制止安全生產違法違規現象,嚴格危險源(點)監控,配合安全組人員將安全隱患扼殺在萌芽之中

建設工程具有時效性的特點,各種規範不斷的更新和發展,我不僅需要自己不斷學習,更應該主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業務知識和技術水平。今後我們要切實提高自身綜合素質,樹立自覺的學習意識,循序漸進,溫故知新,持之以恆,堅持不懈,紮紮實實地學習,才能學到真才實學,才能把學到的知識融會貫通到我們的具體工作中去。

在工程施工過程中,我一直以積極的心態認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求完滿的完成工作任務。不要急於出成績,埋下頭來幹工作,是我常拿來提醒自己的警言,提醒自己不要好高騖遠,而要腳踏實地,多幹實事,在實踐中檢驗自己的知識並獲得施工現場的經驗累積。工程施工是按照設計圖紙把設計師的思想完成從意識形態到實物形態的轉變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設計師的意圖,完成從圖紙瞭解設計意圖再回頭修訂圖紙的過程(即完成圖紙的施工前會審),其次要強化對圖紙的瞭解程度,熟悉施工工序。

儘管在這一年中,自己的專業技能、實踐經驗是有提高,但是自己仍然有很多不足需要學習的地方,我相信通過不不斷的學習,努力的拼搏,在未來的一年裡,一定會有所突破,有所成功。

在新的一年裡我通過總結上一年的工作經驗,找出其中的不足,在今後的工作中加以克服避免,以提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好領導安排的各項工作。在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並補充能量,提高自身素質與業務水平,為公司的明天創造輝煌。

第4篇

在公司領導的指導和支援下,我們工程專案部緊緊圍繞以推進專案進展為重點,發揚團隊協作精神,圓滿地完成了各項預定工作,併為整個專案的有效推進做出了一定的貢獻。工程部前期的工作情況主要有以下幾個方面:

在公司領導的帶領下,我們積極努力與市政府及所屬的交通局、經發局、規劃局、海洋局等機關部門建立起良好的協作關係,使我們的倉儲及煉化專案得到了積極的進展,充分保障了我們專案的前期工作有效得力。

1、2019年初,採取超常規的工作方式,購買了x公頃的倉儲專案用地,為企業節約資金x億元。

2、為有效推進專案,我們編制了“新建工程報批專案表”和“工程報批事項進度表”,使工程報批工作能夠按計劃進行。

3、根據預期的專案進行情況,分別編制了倉儲庫區工程和碼頭工程實施進度計劃,為下一步工程專案的實施做好準備。

4、建立了計算機內部網路,實現了企業內的資源共享,並且部門之間可以實現無紙化辦公,提高了辦公效率。

5、為做好碼頭、庫區施工單位的招投標工作,通過了解股份公司的`內部要求,我們對符合資質要求的施工單位進行了初步篩選,並於2019年xx月x日至x日分別與x家倉儲施工單位和x家岩土施工單位進行了技術交流,參與人員通過填寫“技術交流記錄表”對施工單位有了進一步的瞭解,為以後的施工招標做好準備。

6、通過各種渠道了主材供應商、碼頭施工、化工基建監理、水運航道工程監理等企業的明細表,收羅了各企業的主營業務範圍、企業資質、施工業績、聯絡方式等資料,為下一步的招標工作做好準備。

7、配合進行填海地塊用海手續的報批工作,目前需由我司提供的資料均已到位。

8、專案核准報批方面,已書面向市各相關主管部門提交了徵求意見的公函,目前已全部收到覆函;其他核准所需材料亦在準備之中。

9、及時將專案建設進展情況及專案推進中存在的問題與市各有關部門進行溝通,積極與有關部門配合尋求解決問題的辦法,並多次向市府相關部門發函發文,為推進專案做出了貢獻。

自2019年x月填海施工單位正式進入施工現場後,我部門定時派人到現場監督填海情況,平均每週去2—3次,針對發現的問題及時上報公司領導及發函給港區建設局進行協商。其中,原有庫區內的排洪溝問題、施工便道問題及填海護岸的石料料源等問題,經與港區建設局、規劃局及設計院的多次協調均得到圓滿解決。護岸海堤已經於20xx年x月x日完成合攏。目前,填海工程施工單位正在抓緊時間進行剩餘水域施工,截止到上週末剩餘土方工程量43萬方,預計將於2月低基本完成海域填石土方任務。

2019年x月x日下午,我們又邀請了xx及其他相關人員進行了座談,就下一步與施工相關的問題進行了協商。其中,碼頭棧橋施工道路問題,建設局答應進行兩條道路方案的對比工作,儘快開展先期工作;新規劃的排洪溝立即著手進行修建工作;地基強夯處理所需的土方量將協助解決;新增倉儲用地將在近期開標動工。

1、部門人員積極主動參與對專案環境評估報告、安評報告初稿的審查,對發現的問題、錯誤及時反饋給技術部門,為環評報告的順利通過做出了一定的貢獻。

2、針對技術部門提出的相關設計方面需要的技術資料,經聯絡相關職能部門取得資料後,都給予了及時答覆。

3、積極配合其他部門進行專案相關的論證審查會,如工程可研報告審查會、環評報告審查會等,為會議的順利召開和報告的審查通過獻計獻策。

我們相信在公司各級領導的關懷和指導下,工程專案部全體員工將會更好的完成本職工作,為公司下一步發展提供有力的保障。

第5篇

xx辦公樓專案自20xx年xx月進場以來,在公司領導的關心及各部門的幫助和指導下,本專案部一切從無到有,建立起來,全體員工團結協作,克服了專案工程建設中的各種困難,以積極的姿態投入到xx工程的施工生產中,按照業主計劃要求,順利推進工程,完成各項施工任務。

從xx月份進場開始組建專案部,按業主要求報建前完成了xx加建地下室結構施工,並在業主樁基施工期間完成了辦公區的二次搭建及工人生活區的搭建;在xx月xx日業主土方沒有出完,基坑支護沒有施工完的情況下開始介入施工,在xx月xx日前完成了基礎磚模及底板墊層施工以及塔吊安裝及驗收。

從xx月xx日xx正式發開工令給本專案,專案部完全按照業主要求節點進度施工,對施工人員,施工機械,施工材料都做到事前計劃,對所有施工班組都下達施工任務單,並在施工任務單中把工作量及相應配備的作業人員都作可行性的量化要求,做到符合工程施工的要求,同時又不造成人力物力的浪費。

為把xx辦公樓專案建設成業主滿意的專案,專案部全體員工認真落實工程質量目標,針對公司質量方針,承擔各自的管理責任,科學實效組織施工和管理。

質量是企業的生命,質量也是企業創造效益的保證,創優質工程是我專案部的宗旨,是專案部全體員工的意志。為達到預定的質量目標,在工程施工過程中,我專案部制訂一套可行性的質量管理方案:

1、工程施工實行樣板、技術交底制度,由專案部施工技術人員向施工班組及工人進行技術交底,技術交底明確:從操作抓起,技術人員認真向工人進行技術、質量方面的指導,是工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個思想彙報專題人都能領會操作要令、掌握規範標準要求。對於工程施工中的重點,難點,施工前向相關施工班組及人員交底,嚴格控制施工質量標準。改變了以前技術交底流於形式的做法,讓專案部所有管理人員豎立質量目標,在所有施工過程中按制定的質量目標去跟進去管理。從現在施工的情況來看,該管理辦法是有效實用的。

2、對於進入施工現場的材料都嚴格把關。對進場材料的數量與質量都進行進行驗收與檢測,對不符合質量要求的材料作退場處理(如加建部分地下室施工時,第一批次模板質量達不到要求,堅決要求其退貨處理)。

3加強施工過程質量控制,要求施工員對各分項工程施工前交底,施工時邊施工邊檢查,發現不合格的地方及時返工處理,在施工過程中控制施工質量,加強“自檢、互檢、交接檢”和專案部施工員的檢查驗收制度,對出現不合格樣品嚴格執行獎罰制度,提高了管理人員及工人的責任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪費。

1、公司很多施工管理人員管理水平能力不高,思想比較落後,公司應在工程不忙較為空閒階段由綜合部統一安排分批進行內部培訓,提高管理能力和技術水平,讓公司管理技術人員更適合這個市場這個時代的需求,也更能為公司的發展發光發熱。

2、現公司管理人員,施工員,電工雜工及各特種人員工資均偏低,公司應跟建立相應的資薪管理制度,加薪機制,以便調動員工的工作積極性,把企業當家的主人翁精神,留住有能力的人才,也能對外招纜到有能力的人才。

20xx年是我們xx專案順利的一年,雖然專案部因業主樁基施工工期滯後產值不高,通過專案團隊的共同努力,專案部在安全質量上均沒有產生大大小小的事故,糾正了管理人員原先那種散漫沒有計劃性目標性的工作態度,讓專案部整個團隊在對工程管理能力素質上都上上了一個新的臺階,這是專案部自我努力的結果,更是公司英明領導的結果,專案部一定會再接再勵,爭取在20xx年更上一層樓,順利完成xx辦公樓專案的建設生產,為我們的公司創造更大的經濟效益和社會效益,為公司的建設做出更大的貢獻!

最後,願xx工程有限公司事業蒸蒸日上,蓬勃發展,更上一層樓!

第6篇

20xx年以來,xx專案部高度重視施工生產的安全管理和工程質量管理工作,始終把施工生產的安全管理放在專案管理的首要位置,把質量管理作為專案最基礎的管理工作對待,採取一系列措施夯實管理基礎,突出防範重點,嚴格過程控制,注重持續改進,加強監督考核,實現了安全生產有序可控,工程質量穩定可靠,並逐步得到提高。

1、專案部按照安全管理的規定規範了安全管理的內容與程式。結合本年度施工生產計劃,專案部在年初組織專案部相關人員開展了危險源辨識與評價工作,編制更新了危險源、重大危險源清單和《xx專案部重大安全風險控制手冊》,並在此基礎上編制了t樑製作、軌排製作、鋪軌架樑、疏解線特大橋施工、韶關東站改造施工等工程的施工組織設計、安全專項方案、施工技術交底和作業指導書,按照規定程式報有關人員和單位批准後釋出執行。

2、建立和健全安全管理的各項制度,加大監督與考核,推動安全保證體系的正常運轉。20xx年,專案部更新了安全管理的各項制度和安全管理目標,制定了安全保證計劃。專案部突出了專案經理作為專案安全管理第一責任人的權利與責任,嚴格落實安全生產崗位責任制度、安全生產管理領導包保制度、安全生產值班制度、安全生產例會制度、安全生產教育培訓制度、安全生產檢查制度、安全生產驗收制度、安全生產整頓、改進、考核與獎懲制度。專案部在每週、每月的安全檢查中,均把制度落實情況列入重要的檢查內容,以推動各項制度的落實。

3、專案部完善了安全體系和安全管理組織機構建設,並維持了安全管理體系的良好運轉。專案部、專案部各分部、作業隊都安要求配置了相關的職能人員,並根據要求,對專案部領導、專職安全人員、特種工種人員、各級管理人員及全體參建員工進行了相應的安全教育培訓,做到了100%持證上崗。

4、加強安全教育培訓,積極開展各項安全活動。專案部不僅落實專案部本年度安全教育培訓計劃,還根據安全生產形勢,及時組織了有針對性的專項學習,如對安全生產法律法規的學習、鐵路營業線施工知識培訓學習等。專案部根據上級要求,開展了安全生產大檢查活動、安全生產大檢查“回頭看”活動、“安全生產”活動、堅持按鋪架主線進行路基工程安全質量隱患排查活動等專項活動,通過這些專項活動的開展,強化了廣大員工的安全意識,及時消除了安全隱患。

5、專案部努力提高檢查質量,落實閉環整改。專案部在進行安全檢查時,能夠做到目標明確、針對性強,內容詳實、標準嚴格、方法科學合理,組織人員得當,以提高檢查質量。對於檢查出的問題,專案部從原因分析、整改措施制定、整改責任人、整改時間、整改完成人、整改效果認定幾個環節進行控制,確保將隱患及時徹底消除。

總體上看,專案部目前安全目標明確、各項安全管理制度健全、安全保證體系日益完善,管理體系運轉正常,安全生產總體有序可控,但也存在著一些缺點,具體表現如下:

1、限於工作經驗缺少和理論水平不高,我們的施工組織設計、施工方案有時還缺乏針對性、科學性,有時還有漏洞。

2、由於工作的階段性太強,缺乏連續性,勞務工種更換頻繁,安全培訓存在不及時現象,效果保持較差。

3、現場管理仍有待進一步加強,突出表現在技術交底、作業指導書編寫不規範、執行不規範、監督不到位。

4、全體人員安全意識有待進一步提高,作業人員安全操作技能有待進一步加強。

目前,專案部正在進行軌排生產作業、鋪軌架樑作業、制樑生產和線路養護作業和疏解線特大橋連續樑施工。

軌排生產作業、鋪軌架樑作業各種裝置已經通過專案部、監理單位、業主單位驗收,並通過了第三方檢測,裝置維修保養正常,並堅持每天檢查保養。鋪架作業隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核,持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規定審批,並得到正確執行。現場施工有專職安全員監督檢查,線路鋪通後按工程線運營進行管理,正在安裝安全警示標識和防護設施,排除社會傷害,沒有明顯安全隱患。

制樑生產和線路養護作業作業各種裝置已經通過專案部、監理單位、業主單位驗收,並通過了第三方檢測,裝置維修保養正常。制樑生產和線路養護作業隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核,持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規定審批,並得到正確執行。現場施工有專職安全員監督檢查,沒有明顯安全隱患。

專案部對協作隊伍安全資質已經進行了審查,杜絕了不合格隊伍的進入。各協作隊伍均已經建立了內部安全保證體系。專案部與協作隊伍均簽署了安全生產合同或在合同內規定了安全生產的內容。協作隊伍能夠遵守專案部各項安全管理制度,正確響應專案部安全管理的要求,服從專案部的安全管理。寫作隊伍能夠安要求配備專兼職安全生產管理人員。

存在的不足是,協作隊伍安全管理人員存在兼職現象,對於發現的問題在整改上有不及時現象,業務水平也有待進一步提高。

1、進一步建立和健全各項安全管理制度,抓好各項制度的落實工作。通過健全管理制度堵塞管理上的漏洞,通過落實制度來發揮制度的保障作用。

2、培訓和補充安全管理人員。專案部直接組織施工的,必須按國家規定配齊各種管理人員和安全專職人員,企業能夠給與解決的,由其企業給與配備,企業不能解決的,專案部採取委託培訓,自己培訓或專案部聘請的方式解決。工程由協作隊伍直接組織施工的,專案部要加強現場管理,嚴格合同管理,要求協作隊伍配齊相關人員,並保證人員資質、能力符合要求,如果經專案部反覆要求仍不能達到要求,專案部要採取相應措施予以處置。

專案部要進一步加強學習培訓工作,根據生產任務佈置學習課題,採用實際案例提高學習興趣,確保學習時間和學習質量,嚴格考試與考核,保證學習效果,以全面提高服務意識、安全意識和質量意識,提高業務水平和安全操作技能。

3、嚴格施工組織設計、施工方案、專項安全方案的編制、審批和執行程式,符合專家論證標準的一定要請專家論證,並按規定審批。同時通過委外培訓、內部培訓、自我學習提高技術人員、安全管理人員業務水平。

4、嚴格對協作隊伍管理。下一步要加強對協作隊伍管理,全面落實架子隊管理和實名制管理。專案部不僅要建立協作隊伍合同檔案、工資發放檔案,還要建立協作隊伍培訓檔案、技術技能檔案和工作業績檔案,儘可能的穩定協作隊伍及協作隊伍人員,以利於保持培訓效果,提高管理水平。

5、強化現場管理。一方面要強化施工生產的過程控制,即工序管理、分部分項工程管理和現場檢驗、試驗管理,即實現安全質量進行全過程控制,另一方面要加強文明施工管理和安全生產管理,加強環境管理,及時排除一切干擾因素,確保安全生產,並穩步提高工程質量。

第7篇

xx年即將過去,回顧半年來的工作經歷,總結半年來工作中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,以下粗略的對本年度的工作作以下總結。

作為公司駐現場的機電管理人員,我按照公司的各項制度,按時按質地完成了各項管理工作。過去的半年裡,我參與管理的餘姚市精品館裝飾專案順利地完成暖通工程的風管安裝、暖通供回水工程的立管安裝、水電安裝工程的吊頂內配管配線和衛生間給水管安裝工程。很有幸能參與本專案的建設,參與安裝工程的施工。在我的腦海中現場管理歸納與以下幾點。

首先,貫徹設計意圖,在施工過程中,按圖紙要求施工,施工前就要對專案有個總體的安排計劃。在遇到具體施工問題,及時和建設方、設計方溝通,首先提出問題,並提供自己的調整意見,供建設方和設計方參考,這樣有利於問題的及時解決,並且能夠得到建設單位的認可和信任。在施工過程中,必須以專案的成本為出發點,多考慮人材機的節約,施工前瞭解專案的預算造價,做到心裡有數,綜合考慮專案的成本節約。

其次,為了有效的管理工作,根據專案部制定的施工進度計劃,要求各班組按專案部的施工進度計劃合理的組織勞動力,勞動器材,合理的安裝材料進場計劃,做到材料提前送檢、封樣,杜絕不合格材料進場,從源頭上抓好材料的質量關。施工前做好技術交底工作,把安裝工程具體的質量要求和工藝水平以書面形式告知施工班組,並根據平時現場檢查時發現的問題及時總結,細化後再在工程例會上更正。平時要多和班組長談質量、談工藝,返工的事情就會減少發生,特殊的施工班組要盡最大努力,把他們的積極性調動起來,儘量減少班組的質量薄弱意識。管理做到人性化,經常和各班組溝通,和他們講解質量的重要性,安全的經濟性,效益來源於安全施工來源於精心管理。

第三,安全生產貫穿於整個施工工程,在本工程上,各安裝班組能積極重視安全工作,平日開會多講多要求,並簽字落實責任,在具體施工時再檢查。施工現場掛好相關的標示標牌及警示牌,時刻督促員工的安全意識。

第四,今年有幸參加公司的資訊化管理工作,這對我來說是一次挑戰,在不熟悉的領域裡學習,學到了一些新的知識,使自己的業務能力提高了一個層次,很感謝公司給予的機會,以後工程管理實現資訊化和數字化的管理是大勢所趨,資訊化管理減少了繞彎路和無用功。

緊張的工作之餘,為了提高自己的業務水平,把工作做得更好,也為了以後的發展,業餘時間給自己多充充電,本專案中遇到了以前未曾接觸過的電梯安裝工程,通過翻閱相關書籍規範,給了自己一個學習和挑戰的機會。

在過去的xx年中我認真要求自己,提高自己的業務水平,在工作中兢兢業業,取得了一定的發展,也發現了自己的一些不足,我想在以後的工作中我要揚長避短,彌補不足,全面做好本職工作,為公司的發展做出自己的貢獻。公司正處於起步階段,我們每個員工都要發揮自己的所能,共同為我們公司從創業期走向發展期付出自己的力量。