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營業部年度工作計劃4篇 經驗總結 | 營業部年度計劃:提高業績、創新管理

本文旨在呈現營業部年度工作計劃,該計劃旨在幫助營業部實現其年度業績目標,包括銷售和客戶拓展等。計劃中涵蓋了各項具體任務和目標,具備可操作性和實現性。同時,本文將分享一些關於營業部年度計劃制定的經驗和建議,以幫助您更好地準備和執行年度計劃。

營業部年度工作計劃4篇 經驗總結 | 營業部年度計劃:提高業績、創新管理

第1篇

一年的工作即將展開,在一年的工作中,我們都要做到時刻的注意好我們的實際工作,在不斷的工作中得到更好的發展,這才是我們一直以來都在注意的事情。不斷的發展得到更好的進步,xx年我們銀行營業部將持續不斷的努力,為銀行的業務上的擴大做出營業部最大的貢獻!不斷的發展中銀行才有更多的進步,這是我們必須要做好的!

根據我行今年一年來會計結算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務、抓質量、抓素質,現就針對這三個方面制定我銀行營業部在xx年的工作思路。

一、以人為本提高員工的全面素質。員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

1、把好進人用人關。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。

4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

二、以客戶為中心,做好結算服務工作。客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外

1、我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,並做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨櫃服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

3、主動加強與個人業務的聯絡,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的`原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多瞭解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,並向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

三、強內控制度管理,防範風險,保證工作質量。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規範、制度的執行有了更高的要求

1、督促科技部門對我營業部的電腦介面儘快更換,然後嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規範會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防範外來結算風險的手段。

5、規範業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

xx年我們將會有更好的精神面貌來迎接!前進中我們有更好的方向,不斷的努力得到不斷的發展,相信我們是可以做好的。當前國家正面臨著金融危機的干擾,所以在今後的工作中,我們一定要更加的努力,金融危機使我們國家的經濟發展產生了很大的影響,經濟發展速度明顯放緩,所以在今後的工作中,我們銀行必須要為國家排憂解難,為恢復國家經濟作出最大的貢獻!

營業部年度工作計劃4篇 經驗總結 | 營業部年度計劃:提高業績、創新管理 第2張

第2篇

20xx年的工作已經在我行嚴格要求的"三抓"政策中結束,銀行營業部年度工作計劃。根據我行08年一年來會計結算工作的實際情況,明年的工作將繼續以三個方面著手:抓服務、抓質量、抓素質。為將工作順利進行,根據實際情況制定我銀行營業部工作計劃。

一、一切以客戶為中心是銀行工作計劃的宗旨,做好結算服務工作。

客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外的視窗,服務的好壞直接影響到我行的信譽.

1、我行一直提倡的"首問責任制"、"滿時點服務"、"站立服務"、"三聲服務"我們將繼續執行,並做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨櫃服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

3、主動加強與個人業務的聯絡,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多瞭解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,並向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規範、制度的執行有了更高的要求。

1、督促科技部門對我營業部的電腦介面儘快更換,然後嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規範會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防範外來結算風險的手段。

5、規範業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的'隊伍。

1、把好進人用人關。使銀行員工工作計劃明細,且每個員工都有自己的目標,有衝勁。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

第3篇

20xx轉瞬即逝,新的一年又開始了,我們在行領導正確領導下,圍繞行裡制定的經營計劃,又投入了新的戰鬥,鑑於營業部的特殊性,特制定如下計劃:

做為營業部的負責人,加強現金管理和儲蓄營銷工作,擔子很重,不能不敢掉以輕心,所以需要不斷學習積累經驗,才能夠從容的.處理日常工作中出現的各類問題。所謂眾人拾柴火焰高。在日常工作中,調動員工的積極性,千方百計,不遺餘力的抓存款,存款始終是我們競爭的焦點,客戶存與不存,存多存少,主動權在客戶手中,因此我們必須主動出擊積極拓展優質客戶。還要挽留客戶防止客戶流失。另外做好現金投放回籠和殘損幣兌換。並向客戶推廣和使用電話銀行、網上銀行。營業部作為對外服務視窗,我們的一言一行都代表著商行的形象,在工作中不能有一絲的馬虎和放鬆,從我做起,嚴格要求櫃員樹立服務意識,始終做到對客戶熱情真誠,讓客戶感到溫暖的含義是什麼。用實際行動來詮釋優質服務的內涵。做到零投訴。

在不斷加強政治學習的的同時,努力提高業務技能,對新員工的培訓更是不能有一絲的懈怠。為提高全員素質,我將利用各種形式,對新櫃員進行基礎業務培訓。使之能在較短的時間內有最有效的提高。

從細微之處入手,嚴格要求全體人員在思想上達成共識。堅持規範操作,嚴格按照規章制度和操作流程辦理業務。嚴格按照三防一保的要求做好安全保衛工作,每天堅持佈防。從而確保全年安全無事故。

在今後的工作,我將積極更新觀念,同時加強學習,做好營銷和服務工作,提高工作質量和效率,以更好的業績回報我行。

第4篇

20xx年,營業部在支行行長室的領導和有關科室的支援下,貫徹行長室關於加快核心競爭力專案建設,有效提升優質客戶的營銷維護及服務,對各項業務體現了持續、健康快速發展的好勢頭,20xx年營業部對公存款日均xxx萬元,比上年日均xxx萬元,淨增xxx萬元。儲蓄存款年未餘額xxx萬元,比上年淨增xxx萬元。為了保持好的增長勢頭營業部主任室,自我加壓,對20xx年各項工作提出新的目標任務和工作思路。20xx年目標任務年未全部存款餘額淨增20xx萬元,對公、儲蓄各增加1000萬元。一季度儲蓄存款淨增800萬元,力爭900萬元,對公存款力爭與年未數持平,其它小指標均完成支行下達的任務。為此20xx年營業部必須在以下幾個方面認真落實和完善各項工作。

營業部主任室將根據支行的統一部署,結合各項工作,將對公存款、個人存款、公私貸款、信用卡等業務工作逐項分解,結合營業部壹仟多個帳戶的客戶群,細分優質客戶,潛在優質客戶,做到抓大放小,將工作的重點精力用於主動營銷,切實做到營銷一個優質客戶成功一個。

根據營業部客戶多,帳戶資訊集中全面的特點,我們將根據各類帳戶對我行的貢獻度及現金流量細分帳戶為核心帳戶,貢獻帳戶,潛在帳戶,流量帳戶,次級帳戶五類。對核心貢獻帳戶,我們將加強管理,提供更加便捷高效的優質服務,對潛在流量帳戶我們將耐心,細緻的做工作爭取現金流量有大幅上長,決不能讓一些優質客戶從我們手上白白流失。對新開戶的帳戶和非我行開戶的單位,必須利用營業部的資訊集中優勢,從結算往來上看企業的現金流量,往來資訊,識別掌握新的客戶群,及時利用各種渠道瞭解客戶的各方面資訊主動推介提供我行優質的金融產品,加強營銷,緊盯目標不放鬆,同時根據客戶的需求做到量體裁衣為客戶訂製適用,實用的理財計劃做好的客戶的參謀,在服務中跟蹤客戶的資信,進一步對客戶維護服務有效的讓客戶成為工行的忠實朋友。

三、結合對公存款,搞好個人產品的營銷及整體營銷工作的推介。

在促進公司類業務拓展的同時,進一步挖掘,拓展優質客戶,對符合理財金賬戶條件的客戶及時推介並進行有效維護和管理,並做好信用卡的.發放、代發工資、住房公積金的宣傳和營銷活動。在整體營銷工作中,還要特別注意中、小企業及微型企業的拓展,繼20xx年對xxxx有限公司,xxxx發動機廠,xxxxx物資有限公司,三家成功實時提供推薦發放微小型企業貸款後,今年將根據有關貸款政策和企業的資信狀況,繼續為公司業務科推薦1—3家小型企業貸款單位,切實轉變觀念強化主動營銷的意識。

四、全員行動,為完成目標任務,加快核心競爭力專案建設,努力奮鬥。

營業部擔負著全行各項結算任務,雖然工作繁忙,但也鍛鍊了員工的業務工作能力和積極參與競爭整體營銷的觀念。櫃面服務在保證高效、快速搞好結算和服務的同時,要加強公、私存款的宣傳和吸儲工作,在旺季工作中(截止3月未)營業部全體人員必須完成人均20萬元的吸儲任務,同時信用卡營銷每人4張,獎勵辦法按支行下發的有關檔案執行,超額完成者營業部將在季度考核中給予適當獎勵。

營業部員工時刻要做到不碰雷,不踩雷。在工作中要遵規循序,按政策、制度、規章辦事,要時刻保持清醒的頭腦,嚴謹地對待工作。做到不該辦的事不辦,不該說的不說。在一季度工作旺季更要做好“三防一保”工作。將事故苗頭控制在萌芽狀態。

以上工作思路,營業部主任室和全體營業部員工要在思想上轉變觀念,在行動上加快核心競爭力專案建設,為打造精品支行努力奮鬥。