2019年銀行安保述職報告

2019年銀行安保述職報告  
   
各位領導、同事：大家好！　　

2019年，我在各位行領導的指導之下，在經理的領導之下，在各部室、處所的配合之下，在管理部同志們的協助之下，立足工作實際，做好安保工作和領導交辦的其他工作，為全行工作的順利開展提供了強有力的支援。　　

下面我作個人年度述職，請大家評議。　　

一、工作總結　　

（一）強化營銷，業務取得較好的效果。　　

在分理處工作期間，成功地營銷了2000萬存款，拓展了優質客戶323戶，新增存款4943萬元，兩項存款較09年初增加了6943萬元，簽約三方存管77戶，發放貸款297萬元，營銷貸記卡42張，銷售保險124萬元，在二季度階段性考核及儲蓄對抗賽中取得了較好的成績，在區行上半年綜合考核中，考核位次大幅度前移。　　

（二）加強安全教育，狠抓制度落實。　　

在安全保衛工作中，認真貫徹執行“預防為主、保障安全”的保衛工作方針，領導全體保衛人員，腳踏實地地做好“三防一保”工作，進一步提高安全保障和案件防範能力，杜絕了各類事故和刑事案件的發生，為業務經營創造了良好的經營環境。　　

支行現轄10個營業網點，點多面廣，網點分散，地處城鄉結合部，治安狀況複雜。我負責安保工作後，深感責任的重大，從安全教育入手，加強對制度的學習，學習中以身作則，嚴於律己，嚴格管理，增強了員工的安全意識和案件防範能力，在國慶期間，全行從上到下對安保工作都高度重視，為確保業務的安全執行，不出現安全責任事故，多次組織針對國慶的應急預案演練活動。深入網點，參加基層組織的員工學習和討論活動，及時轉發並組織員工對省行編髮的《安全保衛風險提示》進行學習和討論，對照自身情況，查詢不足，進行整改。使廣大員工的安全意識大大增強，為嚴格執行規章制度打下了基礎。　　

做好安保工作，落實是關鍵。在執行和落實安保制度堅持以人為本，以預防和強化薄弱環節為重點，帶領認真貫徹執行各項規章制度，使檢查規範化、制度化，杜絕形式化、走過場現象的發生。每月都要對全轄所有網點進行全面檢查，編髮情況通報20多篇，發現、糾改問題200多項，加強管理、鞭策後進有力推動了安保制度的落實和安保工作的開展，是支行的安保工作又上了一個新臺階。　　

二、明年的工作打算　　

（一）繼續紮實做好安保工作，努力服務全行大局。　　

（二）繼續加強自身學習，提高工作能力。　　

以上是我本年度的工作總結和明年的工作打算，工作中的不足之處，請各位領導和同志們多提寶貴意見和建議，我一定虛心接受，務求改進和提高。