面試官最愛提的15個問題
“招聘會上往往一個細微的動作就會決定乾坤。”就業指導服務中心專家提醒畢業生參加雙選會的幾條注意事項,提防面試中的非語言陷阱。
握手:這是你與面試官的初次見面。如果他(她)向你伸出手,卻握到一隻軟弱無力、溼乎乎的手,那麼這不是一個好的開端。你握起手來應該堅實有力,但不要太使勁,你的手應當是乾暖的。
你的姿勢:沒精打采的姿勢看上去會顯得疲憊不堪,你應該做到站如鬆、坐如鐘。
眼睛交流:用眼睛看著面試官,不要瞪視,因為那樣顯得太有進攻性。面試官說話的時候,偶爾地冷眼瞥他(她)的手。如果你在說話的時候總是不停地環視房間,你會顯得缺乏自信或對所談話題感覺不舒服。
你的手:說話時做些手勢是很自然的,但太專注於手勢可能會分散人的注意力。另外,避免說話時觸控你的嘴。
不要坐立不安:在招聘現場撫弄頭髮、按筆帽、腳拍地,或不由自主地觸控身體某部分就糟糕了。
面試常見的15個問題:
不同職位對應聘者素質要求的重點不同,因此考官在面試時所提的問題也不盡相同。某就業指導服務中心為畢業生列出了面試中常見的15個問題,同學們可以試著回答一下,看你是否準備好了。
1、請介紹一下你和你的家庭。
2、你有什麼優缺點?
3、你有什麼特長和愛好?
4、你對自己的學習成績是否滿意?
5、你如何評價你的大學生活?
6、你擔任過何種社會工作,組織參加過何種社會實踐和社會活動?
7、你懂何種外語?熟練程度如何?
8、你為什麼要應聘這個職位?
9、你對本行業、本單位、本職位有何瞭解?
10、你認為你適合做什麼樣的工作?
11、你找工作考慮的重要因素是什麼?
12、如果單位的安排與你的願望不一致,你是否願意服從安排?
13、如果工作安排與你的專業不對口,你如何考慮?
14、你是否有出國或考研究生的打算?
15、如果本單位和另外一個單位同時聘用你,你將如何選擇?
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