市場營銷類職位面試3篇
面試經驗2.26W
面試經驗1面試公司:中國工商銀行 職位:市場營銷類
筆試就不說了,主要就是託業和行測,還有一些專業知識的考試。
主要說面試,整個面試只有一輪,說實話,一輪面試能看出什麼我也不知道……
是在省行總部面試的,密密麻麻大概有1500個人,只招300,壓力山大啊。群面,一個組8個人,話說我們那組全是研究生,還有一個華麗麗的清華,其它的一個海歸,兩個財大,全是211,進去五個面試官,每個人做了一分鐘的自我介紹,然後考官提了一個話題,我們自己討論,時間比較緊,就每個人輪著一人說了幾個點,後來又補充了一點兒,最後一個人總結,就算群面over,最後還剩了幾分鐘,考官就隨便抽了幾個人一人問了一個問題就算結束了,說實話,要想選出來真不容易……
面試官的提問:江南Style為什麼那麼火?
------面試經驗2面試公司:齊心文具 職位:市場營銷類
十點四十多來到面試地點,已經有很多應聘者等在面試室門外了,自己找了把椅子坐下,心裡有些小緊張。
將近十一點,面試室的門開了,走出來前一批群面的學生,因為來的人比較多,十一點群面的只好分成兩批,不想再等,怕越等越緊張,懷著“早死早超生”的想法,“不怕死”地跟隨第一批勇敢地進去了。
第一批群面的總共十二個人,十個男生,兩個女生,就一個面試官,圍坐在一個大圓桌旁,可能這就是所謂的“圓桌會議”吧,呵呵。
面試官先叫我們把一張白紙均勻折成三下,在上面寫下自己的名字和應聘的崗位,製成姓名牌的
面試官的提問:面試官先叫我們把一張白紙均勻折成三下,在上面寫下自己的名字和應聘的崗位,製成姓名牌的樣子,放在自己
------面試經驗3面試公司:海能達 職位:市場營銷類
1.首先是個無領導小組討論,人不多,就8個,討論的題目我就不說了,反正網上都有,基本上無領導群面的時候都是要積極點,展現出自己的實力,和思維的嚴謹,開拓性;
2.面完晚上之前就給發簡訊郵件說第二天二面,基本上就是一對一,我那天聊了一個半小時,基本上很多開放性的問題,不過也還好,我之前沒怎麼去其他公司面試,我覺得展現真實的自我就OK了,畢竟求職是雙方互相選擇的過程。
面試官的提問:群面還好,一對一的時候,問的都差不多,簡單的個人資訊就不說了,像 為什麼覺得自己適合這個崗位,然後有
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筆試就不說了,主要就是託業和行測,還有一些專業知識的考試。
主要說面試,整個面試只有一輪,說實話,一輪面試能看出什麼我也不知道……
是在省行總部面試的,密密麻麻大概有1500個人,只招300,壓力山大啊。群面,一個組8個人,話說我們那組全是研究生,還有一個華麗麗的清華,其它的一個海歸,兩個財大,全是211,進去五個面試官,每個人做了一分鐘的自我介紹,然後考官提了一個話題,我們自己討論,時間比較緊,就每個人輪著一人說了幾個點,後來又補充了一點兒,最後一個人總結,就算群面over,最後還剩了幾分鐘,考官就隨便抽了幾個人一人問了一個問題就算結束了,說實話,要想選出來真不容易……
面試官的提問:江南Style為什麼那麼火?
------面試經驗2面試公司:齊心文具 職位:市場營銷類
十點四十多來到面試地點,已經有很多應聘者等在面試室門外了,自己找了把椅子坐下,心裡有些小緊張。
將近十一點,面試室的門開了,走出來前一批群面的學生,因為來的人比較多,十一點群面的只好分成兩批,不想再等,怕越等越緊張,懷著“早死早超生”的想法,“不怕死”地跟隨第一批勇敢地進去了。
第一批群面的總共十二個人,十個男生,兩個女生,就一個面試官,圍坐在一個大圓桌旁,可能這就是所謂的“圓桌會議”吧,呵呵。
面試官先叫我們把一張白紙均勻折成三下,在上面寫下自己的名字和應聘的崗位,製成姓名牌的
面試官的提問:面試官先叫我們把一張白紙均勻折成三下,在上面寫下自己的名字和應聘的崗位,製成姓名牌的樣子,放在自己
------面試經驗3面試公司:海能達 職位:市場營銷類
1.首先是個無領導小組討論,人不多,就8個,討論的題目我就不說了,反正網上都有,基本上無領導群面的時候都是要積極點,展現出自己的實力,和思維的嚴謹,開拓性;
2.面完晚上之前就給發簡訊郵件說第二天二面,基本上就是一對一,我那天聊了一個半小時,基本上很多開放性的問題,不過也還好,我之前沒怎麼去其他公司面試,我覺得展現真實的自我就OK了,畢竟求職是雙方互相選擇的過程。
面試官的提問:群面還好,一對一的時候,問的都差不多,簡單的個人資訊就不說了,像 為什麼覺得自己適合這個崗位,然後有
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