拓展業務崗位職責

拓展業務是做什麼的?本文提供拓展業務的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

【崗位職責】：

1.主要負責廣東省及貴陽周邊市場的開拓及維護；

2.傳播公司品牌及產品知識，拓寬業務渠道，不斷擴大公司商品的市場佔有率；

3.拜訪客戶，銷售產品，聯絡客戶，建立良好的客戶關係；

【崗位要求】：

1.年齡18-30歲，普通話標準，工作態度認真，踏實；

2.品行端正，富有敬業精神，認同和熱愛銷售工作；

3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

5.有責任心，能承受一定的工作壓力（接受退伍軍人實習生及應屆畢業生）；

崗位職責：

1.主要負責公司百貨品牌在貴州市場開發與拓展，完成線下品牌推廣工作；

2.建立良好的客戶關係，傳播公司品牌及產品知識，拓寬業務渠道，不斷擴大公司商品的市場佔有率；

3.維護市場，鞏固和開拓市場；

4.協助部門經理完成推廣資料分析與統計。

崗位要求：

1.不限學歷，獨立能力強，具有良好的環境適應能力，溝通能力強；

2.想通過業務鍛鍊自己、豐富自己的閱歷，富有激情，有良好的工作心態，較強的抗壓能力與拼搏精神敬業精神強，善於總結經驗教訓；

3.對工作有極強的責任心，有挑戰自我的信心，敢於挑戰困難，有追求高薪的願望與行動力，有團隊合作意識，吃苦耐勞，有進取心，並且有一定的市場拓展能力。

任職要求：

1、本科（含）以上學歷；五年以上諮詢服務經驗，兩年以上管理崗位職責：

2、能根據區域市場特點，定製年度營銷方案，深度挖掘市場，並完成個人及團隊的業績指標；

3、在深刻了解公司產品及服務體系的基礎上，制定並撰寫對外合作策

略與方案，拓展渠道與資源，合作關係建立與維護，商務談判，合同簽訂；

4、負責與專案啟動和執行相關的落地工作，及回款；

5、VIP客戶維護方案制定及深度開發；

6、對團隊成員有效的培訓和輔導，善於培養、指導員工，確保團隊的穩定性；能夠打造有強執行力的團隊。

7、具有一定渠道或地方優質資源；

8、具備良好的溝通協調能力、路演能力，文案能力，法律知識及較強的風險意識。

崗位職責：

1、負責新增機構，完成個人和團隊的市場拓展任務目標；

2、根據公司戰略規劃開闢新的拓展渠道，建立並維護現有渠道的客戶關係；

3、負責相關市場調研、合作洽談，並尋求資源進行整合營銷工作；

4、配合協調相關演藝、賽事、講座等活動中機構和老師的參與；

5、協助上級主管開展各項業務工作，並服從工作安排；

6、其他部門需要配合完成的工作。

任職要求：

1、網際網路、電子商務行業一年以上市場地推、業務拓展工作經驗，過往業績優良；

2、具備較強的交際、談判、溝通及應變能力，具有優秀的市場意識和開拓精神；

3、具有良好的團隊協作精神，能承受一定的工作壓力；

4、有網際網路教育、藝術類培訓相關經驗優先考慮；

5、希望在教育行業、網際網路行業有所發展者。